Para un autónomo tomar la decisión de jubilarse nunca es fácil. No es solo que estos profesionales tengan una pensión que muchas veces es escasa, sino que además se sienten tan unidos a su negocio que les da mucha pena desprenderse de él. Si estás pensando en retirarte y no quieres que lo que has creado con tanto esfuerzo desaparezca, puedes plantearle pasarle el relevo a un familiar, o incluso a una tercera persona.
Pero esto no es tan sencillo como parece. Cada negocio es único y la persona que te sustituya debe conocer muy bien todos los procesos de administración, de contabilidad, de marketing, etc. que has venido aplicando, para valorar si le conviene seguir usándolos o si, por el contrario, ha llegado el momento de hacer un cambio. Por tanto, tómate este procedimiento con calma para que salga lo mejor posible.
4La comunicación y la transparencia son fundamentales
Tanto si tu sucesor es un familiar, como si has elegido a un empleado u optado por el traspaso, desde el momento en que tienes claro quien es la persona que se quedará al frente del negocio tienes que ser muy transparente y eficiente a la hora de comunicarte. Te toca traspasar todo tu conocimiento sobre aquellos aspectos esenciales de tu actividad.
También es interesante que tanto tu sucesor como tú analicéis las posibilidades de desarrollo futuro del negocio. Así puedes aportar toda tu experiencia y ayudar a esa persona a que su experiencia al frente de la que ha sido tu actividad profesional durante tantos años sea todo un éxito.
