En un entorno laboral en el que la vieja figura del jefe se ha quedado obsoleta, el líder es ahora el verdadero protagonista. Hay muchas formas de ejercer el mando de un equipo de trabajo, pero en esta ocasión nos vamos a centrar en el liderazgo ético.
Porque es uno de los que mejores resultados consigue, y no solo para la empresa. El líder ético está mucho más satisfecho consigo mismo, orgulloso de su rol, y eso hace que sus subordinados también estén más contentos.
6Características del líder ético
Para saber si estamos ante un líder ético podemos revisar si cumple con la mayoría de las siguientes características. Es una persona prudente, capaz de encontrar el equilibrio perfecto entre el exceso y el defecto.
Esa prudencia le hace tomar decisiones más justas, valorando los pros y los contras. Está más orientado hacia el bien común que hacia sus propios intereses, y eso afecta a su forma de pensar y actuar.
