La vicepresidenta primera y ministra de Asuntos Económicos y Transformación Digital, Nadia Calviño, ha anunciado que ha encargado a la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC) y al Banco de España que identifiquen si hay posibles factores que estén impidiendo a la gran banca española a remunerar los depósitos a los clientes minoristas.
En una rueda de prensa tras mantener una reunión con las patronales bancarias, las asociaciones de consumidores y las plataformas de mayores, ha indicado que este análisis será para identificar «si hay posibles factores vinculados a la estructura y funcionamiento del mercado que estarían afectando a los incentivos de las entidades para la remuneración de los depósitos».
Sobre la revisión de los Códigos de Buenas Prácticas hipotecarias, Calviño ha señalado que hasta mayo se habían registrado 33.000 solicitudes, de las que 19.000 corresponden al antiguo código de 2012, actualizado el pasado mes de noviembre.
Además, ha señalado que su departamento ha puesto sobre la mesa la posibilidad de ofrecer una extensión a un máximo de tres años de los préstamos hipotecarios a tipo variable. Sin embargo, ha indicado que el Banco de España y el sector financiero han considerado «prematuro» modificar los códigos hipotecarios y se han emplazado a septiembre para estudiar posibles recalibraciones.
En el mundo de los negocios, la franquicia heladería puede llegar a ser muy rentable. Esto se debe a que los helados son productos con mucha demanda, especialmente, en zonas calurosas. Aunque puede variar, se estima que su margen de ganancia puede llegar al 65%, siempre y cuando se ofrezca un menú interesante que destaque frente a los competidores.
Estos atributos los cumple LLOOLY, la primera empresa en traer a España un nuevo concepto de helados, los cuales han experimentado una popularidad notable entre los consumidores. Esto les ha permitido expandirse por más de 12 centros a nivel nacional, siendo una oportunidad de negocios para inversionistas y emprendedores que buscan un modelo de negocio exitoso.
Una manera diferente de comer helado
El helado es por excelencia uno de los postres preferidos por personas de cualquier edad. Además de ser refrescante, hay infinidad de sabores y combinaciones deliciosas que complacen todo tipo de paladares. Hasta hace poco, la única manera de disfrutar de este producto era únicamente a través de polos, conos o recipientes tradicionales. Desde que LLOOLY llegó al mercado ha impuesto un modelo disruptivo que mejora la experiencia de disfrutar de este dulce.
Entre sus productos más destacados está el Waffle Bubble, un tipo de helado que surgió en Hong-Kong y que, rápidamente, se ha extendido por diversos países del mundo, inclusive en España, de la mano de esta franquicia. Se trata de un cono de gofre clásico con formas de burbujas que va acompañado de un helado cremoso de vainilla o chocolate más un topping y un sirope de los sabores de preferencia que elija el consumidor.
Otro de los dulces más aclamados de la franquicia es el Ice Roll. Son rollitos de helado hechos con una crema natural que se amasa y se extiende sobre una plancha fría para formar unos cilindros de helado llenos de sabor. Finalmente, el cliente decide agregarle diferentes toppings, frutas o siropes de su preferencia para intensificar los sabores.
Finalmente, como una fusión entre el Bubble Waffle y el Ice Roll está el Taco Helado. Un binomio perfecto que combina la mejor base de gofre con rico helado Frior di Late, fresa y chocolate y toppings para una explosión de sabores.
Inspirándose en las mejores recetas en el mundo de la heladería LLOOLY, ofrece una fórmula única que destaca por la calidad en su sabor. Además, tienen máquinas heladeras de patente alemana con las cuales crean sus productos y se expanden por todo el mundo a través del modelo de franquicia.
Ventajas de franquiciarse con LLOOLY
Quienes se afilien al sistema de franquicias de LLOOLY, podrán hacerlo con una inversión mínima que va desde los 22.988 euros para el formato de negocio kiosko, de 27.500 euros para el comercio Take Away y 28.500 euros para el modelo Store. De este modo, pueden elegir el modelo más adecuado a sus necesidades.
La franquicia puede desarrollarse en cualquier local que elija el cliente, siempre y cuando tenga una capacidad mínima de 8 metros cuadrados. Además, podrán ahorrarse costos publicitarios en campañas de branding, porque la marca cuenta con reconocimiento en el mercado nacional e internacional.
Quienes se suscriban a esta franquicia, también recibirán el asesoramiento personalizado, impartido por agentes de la compañía, quienes aportarán las claves necesarias para llevar una mejor gestión del negocio.
En definitiva, franquiciarse con LLOLY es una oportunidad para tener un negocio innovador, fácil de gestionar y con alta preferencia en el mercado. Una oportunidad para mejora la rentabilidad de los emprendedores e inversionistas.
Dentro del sector de la decoración, el mobiliario de cocina ha tomado especial relevancia en la elección de las personas, por lo que la innovación es un aspecto imprescindible para una empresa como Delamora.
En ese sentido, Delamora es una compañía especializada en la fabricación y distribución de cocinas a medida, con base en el trabajo de un equipo totalmente profesionalizado. En colaboración con Vonna Estudio (@vonna_estudio) y Nicolas Poggetti (@nic_lund), Delamora trabaja en su espacio para ser parte del evento de interiorismo Casa Decor 2023, que se llevará a cabo del 13 de abril al 28 de mayo de 2023.
¿En qué consiste el concepto Wonder Chamber creado por Delamora y Vonna Estudio?
Wonder Chamber es el cuarto de las curiosidades, un lugar donde se acumulan recuerdos y se coleccionan objetos sorprendentes. Concepto que tiene su origen en el Renacimiento, y sobre el que nacieron los actuales museos de arte. Inspirados en esta idea, el equipo de Vonna Estudio lleva el concepto a su máximo apogeo, como resultado de la superposición y convivencia de materiales heterogéneos que multiplican la belleza del espacio.
Para asegurar el éxito de su participación en Casa Decor 2023, Delamora y Vonna Estudio presentan este espacio de cocina que invita al público hacia lo desconocido. Contamos en el proyecto de Worder Chamber con XTONE (Porcelanosa), en la creación de su puesta en escena, mediante el aprovechamiento de la autenticidad que tiene la piedra natural y la innovación del porcelánico.
Y como complemento al espacio, Manila Wall Art decora a mano con su técnica de acrílico pintado directamente en las paredes del espacio, y Miele equipa el espacio con electrodomésticos cuyas características de diseño constructivo, confort de manejo y eficiencia-sostenibilidad son garantía de calidad.
El espacio de Delamora y Vonna Estudio para Casa Decor 2023 busca alejarse del enfoque tradicional
El escaparate Wonder Chamber presentado por Delamora y Vonna Estudio para Casa Decor 2023 es producto del trabajo personalizado y la creatividad que caracteriza a ambas empresas. A través de la recopilación de fósiles, corales, fragmentos de mármol y madera de roble o latón, el espectador disfruta de una nueva realidad inventada.
Por otra parte, la ubicación por capas de los materiales se aleja del concepto tradicional de cocina y agrupa varias piezas claves, que se potencian entre sí, para la construcción del espacio. El tratamiento museístico del Wonder Chamber lo convierte en una vitrina que refleja las obsesiones personales de sus creadores, quienes buscan sorprender en el diseño de las cocinas.
Las personas interesadas en conocer los detalles del trabajo que realizan Delamora y Vonna Estudio para el Casa Decor 2023 tienen la posibilidad de revisar las redes sociales de la empresa fabricante de cocinas. El mayor evento de interiorismo del año tendrá lugar en la Calle Serrano 92, en Madrid, donde el público podrá disfrutar del Wonder Chamber de Delamora y Vonna Estudio.
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La final de ‘Supervivientes 2023’ se celebrará muy próximamente, el jueves 29 de junio, como siempre en horario prime time. Cada año el ganador de la edición anterior es el encargado de entregar el premio al nuevo triunfador; sin embargo, esta gala será diferente.
Alejandro Nieto, ganador del año pasado, no acudirá en esta ocasión para pasar el testigo. El propio modelo ha sido quien ha confirmado la noticia de su ausencia a través de su perfil de Instagram, y según sus palabras, todo apunta a un posible desacuerdo con la productora.
La ausencia de Alejandro Nieto, ganador de ‘Supervivientes 2022’
Fue hace once meses que el gaditano Alejandro Nieto se coronaba como ganador de la pasada edición de ‘Supervivientes’. En aquella ocasión fue una final muy reñida en la que el modelo y Marta Peñate se disputaban el primer premio en una gala llena de tensión y fuertes emociones.
Nieto, también conocido por ser Míster Internacional España 2015, se llevó el cheque de 200.000 euros. Por aquel entonces Olga Moreno era la anterior ganadora y, por tanto, debía entregar este premio al nuevo vencedor. No obstante, no acudió a la cita debido a los problemas personales que había tenido con el presentador Jorge Javier Vázquez. Finalmente fue Lara Álvarez quien le hizo entrega de este jugoso cheque.
Ahora la historia se repite de la mano del propio Alejandro Nieto, quien ha decidido no estar presente en la gala final de ‘Supervivientes 2023’. Así lo ha aclarado él mismo en su cuenta de Instagram. Ante la insistencia de sus seguidores, aseguraba que “esta pregunta se ha repetido muchísimo” y aclaraba que no iba a ir a entregar el premio a su sucesor.
“No se ha llegado a un acuerdo y no voy a ir, aunque les deseo a todos que gane el mejor», ha declarado el modelo. Además, ha desvelado que “estoy de viaje con mi familia, con mi hijo, y no se ha dado el caso”.
Llama especialmente la atención esta noticia cuando hace tan sólo unas semanas Alejandro Nieto participó en la presente edición de ‘Supervivientes 2023’ como “fantasma del pasado”. Es más, en aquel momento, incluso opinó sobre la actuación de los participantes y descubrió quién era su favorito.
“Si aquí creo que tiene que ganar alguien yo me voy a mojar y es Asraf. Creo que es un gran superviviente. Hace de todo, es un tío que se levanta a las cinco de la mañana, no para. Me refleja mucho a mí el año pasado. Es un tío cuatro por cuatro, lo mismo te hace de comer que te parte el coco, que va a pescar y te limpia el pescado… Eso se ve como supervivencia y creo que Asraf tiene muchas papeletas para ganar este concurso”.
Respecto a los planes futuros de Alejandro, también ha desvelado algunas cosas en respuesta a las dudas de sus seguidores. “¿Irías a ‘GH VIP’ con Tania?”, preguntaba uno de ellos. “No lo sé, hemos estado en situaciones creo que peores. Hacemos vida juntos casi 24/7, a no ser que nos separemos por trabajo o porque tengamos cosas que hacer». Sin embargo, añadía que “a mí no me importaría. Lo que pasa es que son muchos realities ya. Me agobia”, puntualizaba.
Se desconocen los motivos exactos que han llevado a este desacuerdo. Lo que queda claro, dadas las palabras del ex ganador de ‘Supervivientes’, es que definitivamente no va a acudir a la cita. Se entiende que esta vez será Laura Madrueño quien entregue el cheque al ganador, tal y como hizo Lara Álvarez el año pasado.
¿Quién ganará ‘Supervivientes 2023’?
Teniendo en cuenta la última gala de ‘Supervivientes’, todo parece indicar que este 29 de junio viviremos una final muy reñida. En esta ocasión los aspirantes que podrían llevarse los 200.000 euros son Bosco Blach, Asraf Beno, Adara Molinero y Jonan Wiergo.
Por el momento, Telecinco ha decidido ofrecer a sus finalistas algo hasta ahora no visto. Tras más de 100 días de concurso, se les ha ofrecido un cambio de look para renovarse tanto por dentro como por fuera. Estos últimos días han sido alojados en la Finca, donde varios profesionales los están preparando para la última cita con ‘Supervivientes 2023’.
Se trata de una novedad para recompensar el esfuerzo de los concursantes, una serie de tratamientos entre los que se incluyen masajes, cortes de pelo, afeitados y cuidados de la piel. Hasta el momento, los finalistas siempre habían presentado el aspecto que habían mantenido durante los últimos meses en la isla.
Independientemente de esta novedad, los presentadores y colaboradores de la cadena llevan días haciendo sus deducciones. El ex superviviente Yulen Pereira, por ejemplo, apuesta por Asraf, actual pareja de Isa Pantoja, como ganador. Por su parte, María Patiño también se suma a esta predicción. Sin olvidar la opinión del periodista Miguel Frigenti, quien el 29 de mayo publicaba un tuit que decía: “Asraf va a ganar ‘Supervivientes 2023’. Guardad tuit”.
Junto al novio de Isa Pantoja encontramos otra de las favoritas por el público, Adara Molinero, quien ya ganó ‘Gran Hermano 17’ en 2019. En esta ocasión, destaca por haber sido una superviviente fuerte especialmente fuerte durante las pruebas.
Artùr Dainese, el último expulsado
El modelo italiano Artùr Dainese ha sido el último expulsado, quedándose a las puertas de la final. Fue el pasado jueves cuando se determinaron los cuatro finalistas tras una reñida competición de votos. La disputa por el puesto se producía entre Adara y Artùr; la noche comenzó con unos porcentajes muy similares, de 54,2% contra 45,8% respectivamente. A lo largo de la noche, estos porcentajes fueron inclinándose a favor de Adara.
De esta forma, Adara se convertía en finalista de esta edición de ‘Supervivientes‘ junto a Bosco, Asraf y Jonan. No obstante, ninguno de ellos se irá con las manos vacías, pues los participantes de esta edición han cobrado desde 6.000 hasta 25.000 euros por cada semana en la isla.
La presente edición es una de las más vistas en gran parte gracias a sus complicados juegos de supervivencia y a los distintos caracteres de los concursantes. Gema Aldón, Patricia Donoso, Jaime Nava, Arenys Ramos y Alma Cortés son algunos de los valientes que se han atrevido a viajar a Honduras este año. Ya queda poco para saber quién se llevará a casa el ansiado cheque.
De seguro que cuando necesitas escribir algo lo haces en tu móvil o en una hoja de papel. Sabemos en grandes rasgos que estas hojas provienen de la madera de los árboles.
En general, todos las hojas de papeles son creadas con fibra de celulosa de la madera, la cual se obtiene al cortar árboles eliminar las ramas para así dejar el tronco principal, quedándonos con la corteza y extraer las fibras vegetales, estas fibras se transforman en una pasta que dará origen a las hojas de papel. La pasta debe ser lavada, filtrada y secada para así poder llegar al proceso de blanqueamiento, que dará el color que tu desees, luego debes de dejar secar y que libere el agua que contiene. Para darle el grosor deseado, la pasta se introduce en unos rodillos giratorios, que le darán el grosor que tú quieras e imprimirle marcas al papel.
En el mercado de coches de segunda mano, encontrar una garantía de calidad es esencial para la venta de este tipo de vehículos, ya que existen responsabilidades legales en el momento de la venta. Además, hay que tener en cuenta que estos coches tienden a tener averías mecánicas con mayor frecuencia que uno nuevo.
Contratar una garantía para coches de segunda mano requiere prestar especial atención al estado del vehículo, su kilometraje, antigüedad, entre otros factores. Es por ello que es recomendable contar con compañías como Atlántica Garantía, que tiene una amplia experiencia en el sector y ha desarrollado formaciones para tramitar garantías especialmente diseñadas para coches de segunda mano.
Garantía mecánica para coches de segunda mano con Atlántica Garantía
La compañía Atlántica Garantía se distingue por su destacado servicio de garantía mecánica diseñado específicamente para coches de segunda mano, con todas las particularidades que esto significa. La garantía que ofrece esta empresa determina que, durante el periodo contratado, todas las averías en las coberturas contratadas están cubiertas, asegurando incluso los gastos de piezas, repuestos y mano de obra para la reparación o sustitución de partes defectuosas.
Asimismo, Atlántica Garantía dispone de una extensa red de proveedores de materiales y servicios técnicos, lo que permite realizar reparaciones a bajo coste sin comprometer la calidad. Una de las mejores condiciones que ofrece esta empresa es que se encargan por completo de los trámites correspondientes, garantizando procesos rápidos y eficaces.
Atlántica Garantía es una compañía 100 % independiente y no compromete a sus clientes con papeleos o costes innecesarios impuestos por bancos o aseguradoras.
Contratar garantías para coches de segunda mano de forma online y segura
La compañía Atlántica Garantía ofrece muchas facilidades para adquirir garantías para choches de segunda mano. En su página web los clientes pueden conocer los distintos planes de garantías disponibles con solo rellenar un formulario online con datos personales y del vehículo en cuestión. Además, pueden utilizar un tarificador online para estimar los costes y coberturas que pueden conseguir e incluso proceder directamente al pago online de forma completamente segura. Al contratar el servicio, los clientes además comienzan a participar en un sistema de puntos para utilizar en un catálogo de regalos y beneficios exclusivos. Con tan solo 3 minutos de trámites online, los asegurados obtienen una garantía de calidad para coches de segunda mano, un catálogo de beneficios y regalos, y la tranquilidad de contar con un respaldo completo ante cualquier avería o inconveniente.
En la Asociación Española de Psicología Sanitaria AEPSIS identifican el Trastorno Obsesivo-Compulsivo (TOC) como uno de los problemas psicológicos que acude con mayor frecuencia a las consultas de psicología. Según la asociación de psicología, aproximadamente un 2 % de la población sufre actualmente este trastorno, pero ¿de qué trata exactamente?
La psicóloga Estefanía Cárcel, de Calma Al Mar, experta en el tratamiento del TOC y con casi 15 años de experiencia en el ámbito clínico, habla sobre este trastorno psicológico que atiende habitualmente en su equipo de psicólogos en Valencia.
Estefanía, ¿de qué trata exactamente el TOC?
El Trastorno Obsesivo-Compulsivo estuvo catalogado como trastorno de ansiedad. En la actualidad se considera un trastorno en sí mismo. Cuando una persona lo sufre, se encuentra con una serie de pensamientos intrusivos y negativos que aparecen una y otra vez en su mente sin parar. Suelen ser pensamientos catastróficos obsesivos como, por ejemplo, “todo está muy sucio”, “me he contaminado”, “no soporto el desorden”, “algo malo va a pasar”, o incluso imágenes desagradables con las que la persona no se identifica, como ideas de perversidad, de hacer daño a otros, de insultos a seres queridos o incluso blasfemias en gente religiosa. Son pensamientos que aparecen de forma automática y frecuente. La persona sufre al tenerlos porque no se identifica con ellos. En muchas ocasiones cree que si lo ha pensado “es por algo”, puede tener un significado oculto o cree que por pensarlo quiere decir que es así o que lo quiere hacer realmente.
¿Los pensamientos propios del TOC son peligrosos?
Nada más lejos de la realidad. Los pensamientos intrusivos propios del TOC aparecen en todas las personas. No son algo peligroso ni tienen un motivo inconsciente o maligno. Solo son pensamientos aleatorios que van y vienen. Hay quien no les hace caso y no vuelven a aparecer y hay quien se los toma muy en serio, se sienten asustados por tenerlos y les dan mucha importancia. En estos casos, puede aparecer un TOC. Sería algo así como «Le doy tanta importancia que no quiero pensarlo más, y al no querer pensar en algo provoco lo contrario, no puedo dejar de pensar en ello». Esto genera mucho malestar en la persona, por lo que hará todo lo posible por sentirse mejor. Ahí aparecen las compulsiones.
¿Quieres decir que el TOC está formado por obsesiones que aparecen por no querer pensar algo y, a partir de ahí, se desarrollan las compulsiones?
Exacto, una compulsión, ritual o comportamiento neutralizador (es todo lo mismo) son los intentos infructuosos que hace la persona para que el pensamiento sea menos doloroso. Es como una acción supersticiosa. Si pienso en esto, pero hago esto otro, conseguiré que el pensamiento tenga menos fuerza, entonces me siento mejor un rato.
¿Puedes ponerlos un ejemplo?
Por ejemplo, puedo pensar lo siguiente: “me ha tocado el chico del supermercado, seguro que ha ido al baño y no se ha lavado las manos; me ha tocado y me ha ensuciado a mí de orina, qué asco, estoy muy sucio”. Cuando viene ese pensamiento a la mente, provoca mucha ansiedad, entonces ritualizo lavándome las manos muy fuerte. Solo con una vez no me convenzo de que estoy limpio, porque mi mente me sigue diciendo que estoy sucio, así que me lavo 3 o 4 veces hasta que me quedo más tranquilo. Si el pensamiento es una obsesión, por mucho que me lave las manos no me quedaré tranquilo del todo. Es el pez que se muerde la cola. Obsesión, compulsión, me quedo un rato más tranquilo, pero vuelve la obsesión y vuelvo a la compulsión, y así una y otra vez.
¿Qué tipo de obsesiones y compulsiones son las más comunes que veis en Calma Al Mar?
Tenemos las obsesiones de contaminación y suciedad que provocan rituales de limpieza exagerados. Podemos encontrarnos con personas que trabajan 8 o 9 horas y que al llegar a casa pueden estar 4 o 5 horas diarias llevando a cabo sus rituales de limpieza. También tenemos personas con TOC de orden y organización. Muy común también es el TOC de comprobación, donde la persona tiene obsesión con que se pueda producir un incendio, una explosión, un robo, una mala ejecución profesional, o algo parecido, y sus rituales van a ser comprobar que todo está bien, que se han hecho las cosas correctamente, que en casa está todo cerrado o apagado, entre otras conductas. Nos encontramos también mucho con el TOC de asegurarse de no hacer daño, de repetir, acumular cosas, buscar simetrías, intentar responder a dudas filosóficas, obsesiones con la muerte, o personas que se obsesionan con cerrar asuntos pendientes.
¿Cuándo podemos decir que el TOC le está generando a la persona un problema realmente importante?
En el momento en que la persona ve que no puede llevar una vida normal porque su mente siempre está centrada en ritualizar para sentirse mejor momentáneamente, cuando se pierden muchas horas ritualizando y eso impide que se lleven a cabo ciertas obligaciones o actividades de ocio, o cuando el TOC te impide relacionarte bien con los demás o mantener esas relaciones de amistad o familiares importantes.
El TOC puede ser un problema realmente grave porque le va a impedir al paciente conseguir sus objetivos o vivir la vida que le gustaría. En estos casos es sumamente importante comenzar cuanto antes una terapia psicológica. El TOC se puede tratar y es imprescindible hacerlo, ya que no se va a ir por sí solo. El tratamiento del TOC se puede llevar a cabo tanto en nuestra consulta de Valencia como de forma online.
Una investigación periodística ha vuelto a destapar la opacidad de los negocios de la Organización de Consumidores y Usuarios (OCU) que preside, Miguel Angel Feito. El periodista David Plazer, autor de la investigación, ha recabado datos a través de Transparencia, testimonios de otras organizaciones de consumidores europeas, y casos de empresas afectadas por los informes que realiza la organización, que se denomina ‘sin ánimo de lucro’, que desvelan intereses y prácticas cuando menos ‘oscuras’ en su forma de proceder.
La OCU se presenta como una entidad sin ánimo de lucro cuyo objetivo es defender a los consumidores, aunque no es un ente público o semipúblico, sino que pertenece a un entramado societario integrado, de manera directa e indirecta, por aproximadamente 25 sociedades (con ánimo de lucro) y fundaciones.
La OCU, forma parte de un entramado empresarial con sede central en Luxemburgo y con conexiones en paraísos fiscales. La trama empresarial es dirigida desde Bruselas por la asociación de consumidores Test-Achats, propietaria de la OCU. Pese a que en España se definen como que no buscan un rédito económico, en realidad dicho holding si posee ánimo de lucro. Dicha organización empresarial está controlada por la sociedad Euroconsumers, con sede en Luxemburgo y con conexiones en Holanda, a través de Stichting International Consumer Interests y Hong Kong. Euroconsumers se puede considerar el paraguas de OCU en España, Deco Proteste en Portugal, Altroconsumo en Italia y Test Achats en Bélgica. El total, el grupo ya factura más de 200 millones de euros.
Acuerdos con empresas e informes ‘dudosos’
Según la investigación, con información depositada en el Ministerio de Consumo, en los últimos cinco años, la OCU ha llegado a un total de 46 acuerdos comerciales con empresas. Llama la atención que de esos acuerdos, once se firmaron con despachos de abogados para interponer demandas a empresas del calibre de Ryanair, Facebook, Iberpistas, Banco Popular, Apple, TikTok; y también para presentar causas colectivas como las tarjetas revolving.
Las causas iniciadas contra estas empresas se repartieron entre seis despachos de abogados a los que la OCU les cobra una comisión por el dinero que logren sacar los despachos en las citadas causas.
Uno de los casos más llamativos, por la dimensión del ‘rival’, fue la campaña de la OCU contra Facebook. Fue en 2018, cuando la OCU se propuso impulsar una demanda colectiva contra la compañía estadounidense la cesión de datos personales de usuarios a terceras empresas. Para ello prometió 200 euros a todos los afectados que se unieran. Pero finalmente no hubo ningún tipo de compensación económica porque OCU firmó un acuerdo confidencial con la multinacional y no se presentó la demanda. Para justificarlo, la organización de consumidores informó que Fabebook realizaría campañas para difundir los peligros de estafas por internet y como compensación a los demandantes les enviaron la revista ‘Compra Maestra’.
Un caso similar fue el que iniciaron contra Hewlett-Packard, a la que amenazaron con otra demanda colectiva por no informar a los usuarios de que algunas de sus impresoras no aceptaban cartuchos de tinas de otras marcas. Este caso tampoco llegó a los tribunales, porque la OCU llegó a un acuerdo y recibió 1,4 millones de euros de la multinacional para evitar el pleito judicial.
Esta práctica de amenazar y luego pactar tuvo su origen en 2005, cuando OCU demandó a la aseguradora Caser, junto a otras, asegurando que aplicaban cláusulas abusivas. En esa ocasión, Caser fue condenada, pero su relación con la organización de consumidores pasó años después del odio al amor y ahora la OCU publicita sus seguros y cobro una comisión de 80 euros por cada asegurado que capte para la aseguradora.
Entre los casos con más repercusión por la poca credibilidad de los informes fue en 2016, por el estudio en que OCU aupaba a una crema hidratante de la cadena Lidl, que costaba tres euros, como la mejor del mercado. Después de la publicación, Lidl confirmaba que su crema hidratante había multiplicado por 20 sus ventas y que había agotado todos los stocks. Pero la industria cosmética enseguida puso en entredicho ese informe, dudando de que fuese un estudio científico riguroso.
En este sentido, una experta en cosmética, Paola Gugliotta, fundadora de una pequeña marca de alta cosmética, Sepai, estudió las pruebas de laboratorio encargadas por la OCU y descubrió que, aunque «la OCU promocionó a la crema de Lidl como la mejor, el estudio científico nunca arrojó ese resultado. La OCU añadió unos criterios arbitrarios para, después del ranking del estudio, aumentar la puntuación de la crema de Lidl y penalizar a sus competidores», explicaba.
Después de muchas críticas, en 2018 el laboratorio alemán Institute Doctor Schareder, encargado del estudio, negó que los resultados destacasen ninguna crema en especial por encima de otro, y colocaban la de Lidl en el puesto 16. Además, según el país la puntuación de las cremas por parte de OCU eran diferentes: la crema de Lidl obtuvo 66 puntos en Portugal, 65 en Italia y España y fue expulsada del estudio en Bélgica. Dos años después, y en sede judicial, el laboratorio desmentía a la OCU y a su publicación, negando ante el juez que la crema Lidl fuese la mejor.
Preocupación en Europa
Tras el pacto con Facebook y un reciente acuerdo económico con Google, el entramado de Euroconsumers ha puesto ahora su objetivo contra Nintendo y Netflix.
Algunas organizaciones de consumidores en Europa (BEUC, que agrupa a 45 asociaciones de 32 países) ya han alertado de que los negocios de la OCU y su grupo pueden manchar la reputación de todas y han abierto un importante debate en el seno de la organización.
“De la misma manera que esperamos que una tabacalera no pueda pagar a una organización que lucha por mejorar la salud pública o una petrolera no pague a una ONG ambiental, tenemos que pedir que las organizaciones de consumidores en Europa se mantengan”.
En el mismo sentido se manifiesta, Anette Høyrup, portavoz de Tænk (Dinamarca): “La mayoría de las asociaciones de consumidores de Europa estamos en contra de estas prácticas. Creemos que una organización de consumo tiene un activo básico: la credibilidad. Y si firmas acuerdos económicos con empresas y recibes dinero de ellas, esa credibilidad se pierde”.
En una reunión celebrada en mayo de 2022 algunas entidades sugirieron incluso expulsar a OCU y Euroconsumers de la organización que las agrupa, por considerar que su forma de hacer negocios mancha el buen nombre del resto.
En referencia al artículo publicado en este medio titulado, la OCU ha hecho uso de su derecho de rectificación en referencia algunos puntos del artículo publicado.
La Asamblea General de Cofares, que se ha celebrado esta mañana en Madrid, ha aprobado la Política General de la Cooperativa, el Informe de Presidencia y las Cuentas anuales. Además, la Asamblea ha reconocido con un apoyo del 95% el esfuerzo de la organización líder en distribución farmacéutica y los buenos resultados obtenidos en 2022, a pesar de que este año ha estado marcado por situaciones adversas, como la guerra de Ucrania, una espiral inflacionista, un contexto económico complejo y la subida de los carburantes.
Eduardo Pastor, presidente de Cofares, ha destacado el orgullo de sentirse avalado y respaldado para seguir consolidando “el proyecto que nos ha convertido en una organización vertebradora de la salud en España”. “Todos y cada uno de los pasos que damos en Cofares son para reforzar el papel de la farmacia comunitaria y su contribución a la sociedad”, destaca Pastor. También pone el foco en la exigencia y “el reto para las socias y los socios que atienden a 7 de cada 10 pacientes españoles. Sin discriminar en el acceso al medicamento entre los grandes núcleos urbanos y las poblaciones más rurales=. Una función que nace en el corazón de la profesión de la farmacia comunitaria, que evoluciona hacia un modelo de negocio responsable como el de Cofares, y que tiene un impacto social indiscutible”.
El presidente ha querido destacar que el trabajo de todos estos años ha convertido a Cofares “en una referencia a nivel internacional sobre cómo liderar un modelo que contribuye activamente a mejorar la calidad de vida de los ciudadanos. Eso nos avala como un agente clave de la cadena de valor del medicamento. Una estructura crítica y vital para el país, como ha reconocido la Unión Europea”. En esta misma línea, Pastor apuntaba que “vivimos un contexto en el que es fundamental defender y mantener una distribución farmacéutica fuerte, valedora de su experiencia demostrada en la gestión y distribución de productos que exigen un conocimiento consolidado en el almacenamiento, gestión, trazabilidad y reparto equitativo por todo el territorio nacional”. “Desde Cofares continuamos invirtiendo en presente y futuro, avanzando en la ejecución y cumplimiento de nuestro Plan Estratégico y la diversificación del negocio, lo que nos permite mantener una estructura societaria sólida y mirar con optimismo hacia los nuevos retos”, exponía en su intervención.
En la Asamblea también se ha aprobado la renovación del Órgano de intervención que estará formado a partir de ahora por Jose Manuel Jiménez, Mariano Giménez y Alaitz Golzarri.
La actividad de Cofares en 2022
Cofares cerró el año 2022 con una cifra de negocio superior a los 3.832 millones, lo que representa un crecimiento del 6,5% respecto al año anterior. En el último año, Cofares, que congrega a más de 12.000 socias y socios, ha intensificado su actividad de distribución farmacéutica, activando 50 nuevas rutas y recorriendo 57 millones de kilómetros por toda España=. De esta manera se atiende una demanda que ya en estos momentos supera el 30% de la cuota de mercado, asegurando una media de 2,7 repartos diarios a las farmacias.
La Cooperativa, que cuenta actualmente con 46 centros logísticos y continúa con su plan de apertura de nuevos centros con el objetivo de que exista un almacén a menos de una hora de cada farmacia. De este modo, hay proyectos de apertura a corto plazo de nuevos centros en Onda (Castellón) y Tarragona, y mejoras en las instalaciones de Betanzos, Sevilla, Alicante y Aldaia (Valencia).
Este año ha destacado la aportación de la marca propia Farline, de gran aceptación entre los usuarios de las farmacias socias, con unos resultados que crecen por encima del 22%, o de servicios como Nexo y Welnia que también aumentan más del 20%. En conjunto, los servicios crecieron el año pasado una media del 12,2%=. Farmavenix incrementa sus ventas en un 25,6% y algo más contenida es la mejora de OMFE, cuyas ventas se incrementan el 11,8% anual.
Del total de beneficios, un tercio proviene de actividades al margen de la distribución. Pastor expone que “los resultados alcanzados en el pasado ejercicio no sólo garantizan obtener beneficios que poder reinvertir en el corazón de nuestro negocio: la distribución, sino que también nos consolidan como compañía de servicios a la farmacia”.
También destacan entre sus planes la previsión de invertir más de 44,5 millones de euros en proyectos que permitan seguir reforzando nuestro Plan Estratégico, el doble que en el año 2022. Desde Cofares quieren ser ese gran aliado en el ecosistema de salud que contribuya a satisfacer las necesidades no cubiertas y a mejorar la calidad de vida de los ciudadanos. Por eso, se están impulsando ideas transformadoras que nacen de la experiencia en el análisis y la gestión de los datos, puestos al servicio de la innovación en salud.
Un ejemplo muy claro de ello es el reciente convenio de colaboración firmado entre el Instituto de Salud Carlos III y Cofares. “Un convenio que es el principio de un futuro inmediato de proyectos fármaco-epidemiológicos, innovación digital y soluciones de salud en vida real a través de nuestras 12.000 farmacias socias. Un marco que permitirá desarrollar iniciativas para plantear modelos predictivos y de estudio, monitorización y evolución de diversas enfermedades; evaluación de adherencia a tratamientos y cruce con datos epidemiológicos”.
Para cualquier profesional, mantener una formación continua debe ser siempre una prioridad, ya que esto le asegura una mejoría constante, tanto en su área de conocimiento como a nivel personal. De hecho, estas aptitudes son muy valoradas por las empresas, y le servirán para destacar entre los miembros de una organización.
Hoy en día, esto es más sencillo y cómodo que hace unos años, principalmente gracias a la tecnología y a centros especializados de formación profesional online, como Link Formación. Esta plataforma ofrece acceso a formación desde casa de manera gratuita a personas desempleadas, trabajadoras y autónomas, permitiéndoles mantenerse en constante aprendizaje.
Importancia de la formación profesional constante
Las personas exitosas buscan siempre aprender algo nuevo, estar en constante formación para su crecimiento personal y profesional. Es precisamente este hábito lo que les permite mejorar y adquirir nuevas y más interesantes habilidades, que les hacen ser profesionales integrales y destacarse del resto. Además, las exigencias del mundo actual hacen que el no dejar de aprender sea una necesidad fundamental para mejorar las competencias profesionales, aumentando los conocimientos y actualizando los que ya se tienen.
Ahora mismo, hay numerosas alternativas y posibilidades para aprender y formarse de manera constante. De hecho, es posible acceder a formación desde casa, gracias a las ventajas que ofrece el mundo online. Link Formación, por ejemplo, es una de las plataformas referentes en este aspecto, proporcionando una amplia oferta de acciones formativas en línea, mediante cursos y programas de gran calidad, completamente gratis.
Ventajas de la formación online
Una de las mayores ventajas que ofrece el mundo online es que permite que una persona pueda tener acceso a formación desde casa. Esto evita tener que estar desplazándose constantemente, invirtiendo tiempo en acudir de manera presencial a un centro, etc. Y es que, en efecto, la formación en línea es una alternativa mucho más cómoda, y a la vez muy eficiente para la adquisición de nuevos conocimientos y habilidades. Por otro lado, la teleformación también permite que el estudiante pueda establecer su propio horario, sin presiones, sino al ritmo que desee según sus necesidades y disponibilidad de tiempo. De manera que, si se trata de una persona trabajadora en activo, puede seguir formándose durante su tiempo libre, haciendo de estos momentos algo muy productivo que impactará positivamente y de manera directa en su carrera y desarrollo profesional.
Para conocer más de cerca toda la oferta formativa de Link Formación, solo hay que acceder a su sitio web, y allí se encuentran todos los cursos de los que dispone actualmente. Todos ellos están impartidos por docentes con amplia experiencia y altamente cualificados; y, por supuesto, en modalidad online para una mayor comodidad.
Para los amantes de los cruceros, una de las navieras de lujo más prestigiosas es Holland America Line. Con más de 150 años de historia, esta compañía se caracteriza por el impecable servicio de sus cruceros premium, los cuales realizan más de 500 viajes anuales a través de los seis continentes.
En 2023, esta naviera trae varias opciones para viajar en un crucero hacia diversos destinos espectaculares, desde la Patagonia hasta los Fiordos noruegos. En España, se puede acceder a estas experiencias mediante Un Mundo de Cruceros, una de las agencias líderes en la oferta de cruceros con guía acompañante en español.
Una experiencia de viaje completa a través de destinos impresionantes
Como agente general de Holland America Line en España y Portugal, Un Mundo de Cruceros ofrece una variada selección de viajes por aire, mar y tierra, con visitas a varios sitios impresionantes en diversas regiones del planeta. Estos destinos incluyen las Islas Griegas en el Adriático, los Fiordos noruegos, Tierra Santa, Australia y Nueva Zelanda, Alaska, la Patagonia y la Tierra del Fuego en Sudamérica, e incluso, algunas zonas en el Sudeste Asiático. Varios de estos destinos están disponibles en salidas exclusivas, las cuales también ofrecen excursiones opcionales en español diseñadas para conocer su riqueza natural y cultural.
Todos estos viajes en crucero incluyen vuelos de ida y vuelta desde Madrid o Barcelona, así como las tasas de puerto y aeropuerto, junto con todos los traslados correspondientes. También incluyen un guía acompañante de habla hispana durante todo el viaje. Además, la experiencia incluye estancias en alojamientos de 4 y 5 estrellas para las etapas pre y post crucero, junto con algunas excursiones opcionales en español, las cuales se pueden realizar en varios de los puertos de escala.
Viajes completos de la temporada 2023
Alaska
Con dos salidas programadas para el 6 julio y el 3 agosto desde/hasta Vancouver, a bordo del Koningsdam. El viaje incluye un pre-crucero para conocer lo mejor de la ciudad y sus alrededores. Y la visita a lugares como Juneau, la capital del estado desde donde avistar ballenas, Skagway con su famoso tren White Pass, Glacier Bay, y Ketchikan la capital mundial del salmón y leñadores. Opcional la posibilidad de añadir un circuito pre-crucero de 7 días por las Rocosas Canadienses.
Australia y Nueva Zelanda
Viaje de 18 noches, con salida el 9 de noviembre. Desde Sídney, visitando esta ciudad los días previos al embarque, crucero a bordo del Noordam que durante 16 días visitará destinos en Australia y Nueva Zelanda, como Melbourne, Wellington, el Parque Nacional Fiordland, o la isla de Tasmania, antes de terminar en el puerto de Auckland.
Indonesia
Noche en Singapur y embarque en un viaje de 15 días con salida el 23 de noviembre. El itinerario incluye visitas a la Isla Komodo, la isla de Java donde se podrá explorar Borobudur (el templo budista más grande del mundo con sus 504 estatuas de Buda); o la isla de Bali.
Tierra Santa, Islas Griegas y Turquía
Noche de hotel y visita de Atenas para embarcar en el Nieuw Statendam y visitar, durante 15 días, las islas griegas, Israel, Chipre y Turquía antes de regresar al puerto de El Pireo. Con escalas como Mikonos, Heraclión, Rodas o Katakolón, y Haifa, con la opción de realizar una excursión hasta Nazaret y el Mar de Galilea o Ashdod con una excursión opcional a Jerusalén, además de la escala turca de Kusadasi con sus maravillosas ruinas de Éfeso.
Patagonia y Tierra de Fuego
El 20 de noviembre comienza un viaje en avión hasta Santiago, donde tras explorar sus atractivos se pasa noche antes de viajar al puerto de salida: San Antonio. Embarque en el Oosterdam para un itinerario de 14 días que rodea el sur del continente americano hasta Buenos Aires, navegando desde el Pacífico al Atlántico, con escalas en puertos como Puerto Montt, Chacabuco, Punta Arenas, Ushuaia, Islas Malvinas, o Montevideo, antes de llegar a Buenos Aires, donde se pasa la noche en un hotel para explorar la ciudad.
El flan de huevo es el sueño de muchos. Si eres un amante de los postres y te encanta sorprender a tus invitados con deliciosas recetas, el flan de huevo es una opción que nunca falla. Pero, ¿y si te dijera que puedes hacerlo en el microondas en pocos minutos? Sí, has leído bien.
En esta ocasión, te enseñaremos una receta fácil y rápida para preparar un deliciosoflan de huevo en el microondas. ¡Sigue leyendo y sorprende a todos con tu habilidad culinaria!
El flan de huevo es uno de los mejores postres
Si eres un amante de los postres y quieres disfrutar de un delicioso flan de huevo sin pasar horas en la cocina, estás de suerte. Esta receta fácil de flan de huevo en el microondas te ahorrará un montón de tiempo de elaboración y el resultado es estupendo.
El flanes un postre tradicional en España y ahora puedes hacerlo en el microondas de una manera muy sencilla y rápida. En tan solo 15 minutos tendrás listo tu postre favorito.
Receta de flan de huevo para microondas
A continuación, te explicamos cómo hacer flan de huevoen el microondas para que puedas sorprender a todos con tu habilidad culinaria.
Información previa
Antes de detallar los ingredientes necesarios para la elaboración de esta receta, es importante tener en cuenta su valor nutricional. Este postre aporta 232 kcal de energía, 6 gramos de proteína, 36 gramos de hidratos de carbono, 33 gramos de azúcares y 7 gramos de grasa total.
Ingredientes para hacer el flan de huevo
Los ingredientes necesarios para preparar este postre son muy sencillos y fáciles de conseguir en cualquier tienda o supermercado. Para hacer suficiente cantidad para seis personas, necesitarás:
500 ml de leche
100 gramos de azúcar
4 huevos
1 cucharada de aroma de vainilla
Caramelo líquido
Preparación del flan de huevo
Si quieres aprender a preparar flan en el microondas de una forma sencilla y rápida, sigue estos pasos:
En un bol, bate los huevos, el azúcar, la leche y el extracto de vainilla con una varilla hasta que quede bien mezclado. Vierte la mezcla de leche y bátelo todo bien.
Cubre la base de los moldes o vasos aptos para microondas con caramelo líquido. Vierte la mezcla de huevos, azúcar y leche sobre el caramelo.
Introduce el molde en el microondas y cocina a 500W durante 4 minutos a potencia media. Deja reposar durante 2 minutos y repite el proceso dos veces más. Deja enfriar el flan y refrigéralo.
Una vez que el flan esté frío, desmóldalo con la ayuda de un cuchillo y sirve. Ten en cuenta que puedes conservar el flan en el frigorífico durante 4-5 días sin desmoldar. ¡Disfruta de este delicioso postre en cualquier momento!
El flan de huevo, un gran aporte nutricional
El flan de huevo casero es un postre delicioso que puede ser especialmente beneficioso para aquellos que practican deporte. Durante la actividad física, el cuerpo necesita una gran cantidad de nutrientes, como proteínas, minerales, hidratos de carbono y vitaminas, para poder funcionar de manera óptima.
Aunque los dulces no son lo más recomendable para la salud, el flan de huevo casero es una excepción, ya que es rico en nutrientes y ofrece más beneficios que desventajas.
Ideal para deportistas
El flan de huevo casero está elaborado con ingredientes que son muy recomendables en la dieta de cualquier deportista, como huevos, leche desnatada y azúcar. Estos ingredientes proporcionan los nutrientes que el cuerpo necesita para funcionar correctamente y, por lo tanto, se considera uno de los postres más beneficiosos que existen.
Además, su delicioso sabor lo convierte en una excelente opción para endulzar el paladar sin sacrificar la calidad nutricional de la dieta.
En resumen, el flan de huevo casero es un postre que puede ser especialmente beneficioso para deportistas, ya que proporciona los nutrientes necesarios para una actividad física óptima.
Aunque no se debe abusar de los dulces, el flan de huevo casero es una excepción saludable y deliciosa que se puede disfrutar de vez en cuando.
El aporte proteico del flan de huevo
El flan de huevo es un postre que proporciona una gran cantidad de nutrientes beneficiosos para nuestro organismo. Uno de los nutrientes más destacados es su alto aporte proteico, ya que tanto el huevo como la leche desnatada son fuentes importantes de este nutriente esencial para mantener los tejidos en óptimas condiciones.
Además, el flan de huevo tiene un bajo contenido de grasa, ya que se utiliza leche desnatada en su elaboración y el aporte graso proviene principalmente de los huevos. También es rico en minerales como el calcio, que ayuda a mantener huesos más fuertes y contribuye a la absorción adecuada de grasas por parte del organismo.
Un gran aporte de energía también
El flan de huevo es un postre energético debido a su alto contenido de azúcar, lo que significa que proporciona una gran cantidad de hidratos de carbono que pueden aportar la energía necesaria para el día a día.
Esto es especialmente importante para los deportistas, que necesitan una fuente rápida de glucosa para obtener energía en sus actividades físicas.
El flan de huevo es un postre que proporciona numerosos nutrientes beneficiosos para nuestro cuerpo, como proteínas, minerales y energía. Es un alimento muy recomendable para deportistas y para cualquier persona que desee obtener los nutrientes necesarios para un estilo de vida saludable.
¡Los Digital Beauty Awards (DBA) 2023 ya han anunciado a sus finalistas!. Después de un largo proceso de evaluación de más de 400 candidaturas, el jurado seleccionó, el pasado 16 de mayo, las propuestas más destacadas para cada uno de los 22 premios que se entregarán.
Los DBA, impulsados por el Beauty Cluster, el clúster más importante de España en cosmética, perfumería y cuidado personal, galardonarán a las compañías, profesionales e iniciativas destacadas en digitalización y comercio electrónico dentro del sector. Los afortunados ganadores se darán a conocer en una exclusiva gala que se celebrará el 6 de julio en la Casa Milà (La Pedrera) de Barcelona.
Los premios constan de 22 categorías, que premian a las mejores marcas, directivos, innovación digital, campañas de marketing, plataformas de venta online o influencers, entre otros. Periche ha sido nominado en la categoría «Mejor nueva innovación digital sostenible», junto con las siguientes marcas: Cantabria Labs, Faca Packaging, Iberchem, Philips, Sorga, Trusted Brand y Selvert Thermal.
¿Cuál ha sido el papel de Pass Media como partner tecnológico en este proyecto?
Pass Media, como partner tecnológico del proyecto, está encantado de poder contribuir al éxito de la marca premium de cosmética capilar, Tempting Professional. Bajo el concepto de Lujo Sostenible, se ha implementado una innovadora plataforma de trazabilidad basada en Mobile Wallet, la cual permite un seguimiento preciso del producto desde la producción hasta el consumidor final.
Con la tarjeta digital en formato Mobile Wallet, cada vez que el usuario rellene un envase, sumará un punto. Al alcanzar 10 puntos, podrá disfrutar de un regalo o un descuento en su salón de confianza.
Gracias al Dashboard diseñado por Pass Media para Periche, el profesional del salón tiene la capacidad de escanear el QR de la tarjeta del cliente, añadir el lote correspondiente para dar seguimiento a la trazabilidad y sumar un punto al cliente.
Además, el cliente puede recibir notificaciones para saber el número de sellos que tiene y así animarle a hacer refilling en alguno de los salones con productos Tempting.
A medida que se acerca el verano y aumentan los desplazamientos a segundas residencias, el wifi 4G en casa de OROC se presenta como una solución ideal para aquellos usuarios que buscan una conexión a internet rápida y fiable, sin necesidad de contratar servicios de fibra o ADSL. Esta innovadora tecnología permite a los usuarios conectarse a la red utilizando la misma cobertura que proporciona su teléfono móvil 4G.
A diferencia de la fibra o el ADSL, el wifi 4G en casa es una opción especialmente adecuada para aquellos lugares donde la cobertura de estos servicios es limitada o inexistente. Además, ofrece la ventaja de no requerir la contratación de un servicio de telefonía fija, lo que la convierte en una opción flexible y económica para las segundas residencias.
El funcionamiento del wifi 4G en casa es sencillo. El usuario utiliza la red móvil 4G para establecer una conexión a internet que puede ser compartida por varios dispositivos simultáneamente. Sin embargo, es importante tener en cuenta que esta opción tiene una limitación en cuanto a la cantidad de datos disponibles para descargas y uso compartido de archivos. A diferencia de la fibra, que no impone límites en el consumo de datos, el wifi 4G en casa depende de la cantidad contratada por el usuario.
En este sentido, OROC Fibra y Móvil se posiciona como una excelente opción para aquellos usuarios que deseen disfrutar de una conexión wifi 4G en casa durante el verano. La compañía ofrece una de las tarifas ilimitadas más competitivas del mercado, con llamadas y datos ilimitados por tan solo 24 euros al mes. Además, la promoción “Pásate a OROC» brinda la oportunidad de disfrutar de datos ilimitados durante los cinco primeros meses en la compañía, y después 70 GB, junto con llamadas ilimitadas por tan solo 12 euros al mes.
Una de las ventajas adicionales de OROC es que no requiere ningún compromiso de permanencia, lo que supone para los clientes la libertad de cambiar de compañía o darse de baja en cualquier momento. Para utilizar el servicio de wifi 4G en casa de OROC, los clientes reciben una tarjeta Dual SIM, por un coste adicional de solo dos euros al mes, que se debe insertar en el router 4G. Es importante destacar que los usuarios deberán adquirir su propio router 4G, ya que la compañía no incluye este dispositivo en su oferta.
El wifi 4G en casa se presenta como una alternativa confiable y flexible para aquellos usuarios que buscan una conexión a Internet en sus segundas residencias durante el verano. Con la oferta competitiva de OROC Fibra y Móvil, los usuarios disfrutarán de una conexión rápida y sin límites de datos, permitiéndoles estar conectados y disfrutar de todos los servicios en línea que deseen.
El confinamiento por el COVID-19 provocó el cierre temporal del negocio del marido, que fue definitivo posteriormente
Repara tu Deuda, despacho de abogados líder en España en la Ley de Segunda Oportunidad, ha logrado cancelar una deuda que ascendía a 69.000 euros en Barcelona (Cataluña) aplicando la Ley de Segunda Oportunidad. VER SENTENCIA
Los abogados de Repara tu Deuda nos explican su historia: «la deudora se encontraba en situación inminente de insolvencia dada la imposibilidad de hacer frente a sus obligaciones dinerarias. En 2018, su marido decidió abrir una franquicia ya que le dijeron que la inversión la recuperaría en un par de años. Los ingresos en el primer año fueron los esperados. Sin embargo, con la llegada del COVID-19, tuvo que cerrar el negocio durante los confinamientos obligatorios. Para hacer frente a los sueldos de los trabajadores y demás gastos del negocio y del hogar, solicitó algunos créditos con la esperanza de poderlos abonar con la reapertura. Lamentablemente la situación económica no mejoró lo suficiente y el negocio se cerró en noviembre de 2021, solicitando un nuevo crédito para la liquidación y finiquito de los trabajadores. La pérdida de ingresos del negocio de su marido no le permitió seguir haciendo frente a las deudas anteriormente contraídas y a sus gastos personales».
La concursada, gracias a Repara tu Deuda Abogados y a la Ley de Segunda Oportunidad, puede empezar de nuevo desde cero sin deudas, tras dictar el Juzgado de lo Mercantil nº1 de Barcelona (Cataluña) el Beneficio de Exoneración del Pasivo Insatisfecho (BEPI) en su caso, lo que le permite reactivarse en la vida económica.
Repara tu DeudaAbogadospuso en marcha su actividad en 2015, mismo año en el que entró en vigor la ley en España. Hay que decir que, hasta la fecha, el bufete ha logrado superar la cifra de 150 millones de euros exonerados a sus clientes gracias a la aplicación dela Ley de la Segunda Oportunidad.
El despacho de abogados analiza de forma previa al inicio del proceso la coyuntura de las personas interesadas. De esta forma, ofrece una cierta garantía de que el concursado va a ser beneficiario de este mecanismo. También implica que no hace perder tiempo ni dinero a los que no pueden acogerse a la ley. A estos, les ofrece el estudio de los contratos firmados con bancos y entidades financieras para ver si existen cláusulas abusivas y la posterior cancelación de tarjetas de crédito, tarjetas revolving, minicréditos, préstamos e hipotecas.
Los abogados de Repara tu Deuda llevan a cabo la mayor parte de los casos de la Ley de la Segunda Oportunidad en el país. Más de 20.000 particulares y autónomos, procedentes de todas las comunidades autónomas de España, han puesto ya su caso en manos de ellos para empezar una nueva vida.
El despacho lucha para que toda persona con problemas de deudas pueda acceder a la Ley de la Segunda Oportunidad, adaptando siempre los honorarios en función de la capacidad económica del cliente. «Muchas personas tienen miedo de iniciar los trámites por si resulta complicado y otras simplemente no pueden pagar los honorarios que les piden algunos abogados», afirman. «Nosotros -añaden- intentamos adaptarnos a la situación de nuestros clientes ya que entendemos que son personas arruinadas y que hemos de ser comprensivos con ellos».
El perfil de personas que se acogen a esta herramienta es muy variado: padres que avalaron a sus hijos para la compra de un piso, pequeños empresarios que crearon un negocio o que realizaron inversiones con resultados negativos, personas en situación de desempleo o en difíciles circunstancias laborales, particulares que han sido víctimas de algún tipo de engaño, etc.
Parkimeter ha aumentado en un 118% el número de parkings disponibles en su plataforma en comparación con el año anterior
Parkimeter, la empresa líder en reserva de aparcamientos online, ha experimentado un crecimiento excepcional al aumentar en un 118% el número de parkings que ofrece en comparación con el año anterior. Con más de 2.000 parkings disponibles en su plataforma, Parkimeter se posiciona como una opción óptima para encontrar estacionamiento seguro y conveniente en varios países europeos.
Además del crecimiento significativo en el número de parkings, este último año la plataforma ha logrado entrar en dos nuevos mercados clave: Reino Unido y Países Bajos. Estas expansiones estratégicas permiten a la empresa ampliar su presencia en Europa y ofrecer opciones de estacionamiento de calidad en destinos cada vez más populares.
«Estamos entusiasmados de superar la marca de los 2.000 parkings y consolidar nuestra posición como líderes en la reserva de aparcamientos online. Este hito refleja el arduo trabajo y la dedicación de nuestro equipo, así como la confianza depositada en nosotros por parte de nuestros usuarios», afirmó Nacho Cofré, CEO de Parkimeter. «Nuestro enfoque siempre ha sido proporcionar la mejor experiencia de aparcamiento a nuestros usuarios, ofreciendo una amplia gama de parkings para elegir».
La adquisición por parte de EasyPark ha sido un factor fundamental en el crecimiento y la mejora continua de Parkimeter. Desde entonces, la conocida startup ha podido fortalecer su posición en el mercado y proporcionar a sus usuarios una red más extensa de aparcamientos en distintas ubicaciones.
La plataforma de reservas de aparcamiento online se distingue por su facilidad de uso y por su enfoque centrado en la satisfacción del cliente. Los usuarios pueden reservar plazas de aparcamiento de forma rápida y segura a través de su página web o app, garantizando una experiencia sin complicaciones, y ahorrando tiempo y esfuerzo en la búsqueda de estacionamiento.
Acerca de Parkimeter Parkimeter es una empresa online que nació en 2013 para ofrecer un servicio de gestión de reservas de plazas de aparcamiento de una forma rápida, cómoda y eficaz a turistas, empresas y autónomos en las principales ciudades de España. Siete años después, en 2020, la compañía se unió al Grupo EasyPark, líder mundial en servicios digitales de aparcamiento, que ayuda a los conductores a encontrar y gestionar aparcamiento en la calle en más de 3.200 ciudades de más de 25 países diferentes.
Actualmente, Parkimeter es la plataforma de reservas de aparcamiento con la mayor red de aparcamientos de Europa. Con más de 2.000 parkings, los usuarios pueden reservar su plaza.
La campaña «Visión Climática» nace con el objetivo de concienciar sobre la realidad del cambio climático y la ayuda que supone el reciclaje de vidrio para combatirlo. A través de 4 testimonios de personas con discapacidad visual se entenderá cómo perciben y cómo les afecta la crisis climática en sus vidas. ‘Si todos lo ven, ¿por qué tú no?’
Ecovidrio, la entidad sin ánimo de lucro encargada del reciclado de los residuos de envases de vidrio en España, sigue con su misión de concienciar a la sociedad española para combatir la emergencia climática a través del reciclaje de vidrio para evitar emisiones de gases de efecto invernadero y la sobreexplotación de los recursos.
En esta ocasión ha realizado un experimento social con 4 personas invidentes para que la sociedad deje de estar ciega ante el enorme problema del clima. Kelly, Marta, Jose y María, esta última junto a su perro guía Tavish, son los protagonistas de esta campaña basada en diferentes entrevistas que descubren sus emociones y pensamientos respecto a la problemática climática en su día a día.
Gracias a su percepción pueden explicar claramente los grandes cambios que han notado y el futuro que tendrá el planeta si no se actúa urgentemente. Entre sus declaraciones manifiestan que el viento extremo les impide salir a la calle porque se desorientan, el calor intenso les obliga a quedarse en casa porque el perro guía se quema las patas si pisa el suelo de la calle o sus ojos detectan al instante la elevada contaminación de una ciudad.
Ecovidrio pone de manifiesto en esta cita a ciegas una evidencia indiscutible para aquellos y aquellas que todavía niegan su existencia. La entidad cree necesario hacerles ver la gravedad del problema para intentar sumar sus fuerzas y así ayudar en la lucha contra la emergencia climática. María, una de las protagonistas, lo tiene claro: «A veces no hay más ciego que el que no quiere ver».
Sherpa, la agencia creativa de este proyecto, ha sido la encargada de idear la campaña y producirla para difundirla en el ámbito digital. La campaña se compone de un vídeo principal y un contenido personalizado con cada protagonista así como diferentes formatos especiales para redes sociales.
Se puede ver la campaña en su versión audiodescripción en el siguiente enlace: Vídeo principal
Se puede ver la campaña en su versión sin audiodescripción en el siguiente enlace: Vídeo principal
Sobre Ecovidrio Ecovidrio es la entidad sin ánimo de lucro encargada de la gestión del reciclado de residuos de envases de vidrio en España. En 1997, tras la aprobación de la Ley de Envases y Residuos de Envases en 1997 y el arranque de sus operaciones en 1998, se convirtió en la entidad gestora de un modelo de reciclado que garantiza un servicio completo y al que tienen acceso todos los ciudadanos. En términos de financiación, 8.000 compañías envasadoras hacen posible, con su aportación a través del punto verde, el sistema de reciclado.
La labor de Ecovidrio destaca por garantizar el reciclado de alta calidad a través del contenedor, potenciar las infraestructuras de contenerización y recogida, invertir en planes y recursos destinados a incrementar el reciclaje de envases de vidrio en la hostelería, movilizar a los ciudadanos a través de campañas de sensibilización y promover la prevención y el ecodiseño de los envases.
El reciclaje de envases de vidrio es un elemento fundamental para contribuir al desarrollo sostenible, fomentar la transición hacia la economía circular y luchar contra el cambio climático. Además, el reciclaje de envases de vidrio es una actividad que apoya el cumplimiento de la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible, concretamente, redunda sobre los objetivos (11) Ciudades y comunidades sostenibles, (12) Producción y consumo responsables y (13) Acción por el clima.
Acerca de Sherpa Sherpa es una agencia creativa y de medios independiente formada por profesionales de múltiples disciplinas de la comunicación con experiencia dilatada en agencias y compañías multinacionales. Creada en 2014, Sherpa se define como una agencia de ADventuras publicitarias que acompaña a las marcas para llegar donde sueñan estar.
Entre sus clientes principales destacan Ecovidrio, Kawasaki, Arrels Fundació, Obradoiro CAB, Siemens y la Diputación de Barcelona. Entre sus proyectos cabe mencionar marcas como El Periódico, Mahou, La Caixa, Solidaridad San Juan de Dios, Grupo Planeta o Reebok.
SANDSIV aprovecha el Día Mundial de las Redes Sociales para ofrecer los tips que las mejores compañías en CX utilizan en sus perfiles sociales
Durante los últimos años, y más aún desde el inicio de la pandemia de 2020, las Redes Sociales se han posicionado como un canal fundamental, incluso por encima del físico, para que las marcas interactúen en tiempo real con sus clientes.
Por el Día Mundial de las RRSS, SANDSIV ofrece algunos de los puntos diferenciadores que caracterizan a las marcas líderes en Customer Experience (CX) a la hora de ofrecer una experiencia de cliente única utilizando como fuente de captación de datos de interés sus perfiles sociales, un potencial que muchas compañías todavía no saben aprovechar en el desarrollo de su estrategia empresarial.
Por eso, las marcas que triunfan en su sector saben que sus perfiles no son solo un simple canal para publicar contenido promocional, pues las redes sociales pueden brindar información valiosísima sobre el comportamiento y necesidades de los clientes que van mucho más allá de los insigths que son captados, por ejemplo, en las encuestas.
Las RRSS ofrecen información que no ofrecen las encuestas Tal como asegura Federico Cesconi , fundador y CEO de SANDSIV,los bajos índices de respuesta en las encuestas a los clientes pueden ser un problema importante para las empresas que intentan recopilar datos sobre la experiencia del cliente, lo que dificulta la obtención de una muestra representativa. «Esto puede dar lugar a datos inexactos o incompletos, lo que dificulta la identificación de áreas problemáticas y el seguimiento del éxito de las iniciativas de experiencia del cliente», añade Cesconi.
La clave para obtener una visión global del cliente es tener la capacidad de analizar e interpretar grandes cantidades de datos de alta calidad en tiempo real. Estos datos pueden incluir interacciones de los clientes en las redes sociales, el comportamiento en el sitio web y/o los comentarios de los clientes en los distintos canales, incluidas las encuestas y reseñas. Solo de esa forma el equipo encargado de gestionar la Voz del Cliente (VOC) podrá contar con una ventaja comercial para mejorar la lealtad del consumidor.
La Inteligencia Artificial en las Redes Sociales En los últimos años, el uso de la inteligencia artificial (IA) ha comenzado a desempeñar un papel significativo en la escucha y análisis del comportamiento de los consumidores, lo que ha llevado a la evolución de la gestión de CX hacia la inteligencia del cliente (CI).
La IA ayuda a analizar grandes volúmenes de datos de las Redes Sociales que contribuyen a entender el comportamiento del usuario. Los algoritmos de IA pueden monitorear millones de informaciones de usuarios para identificar situaciones críticas o tendencias para brindar una experiencia personalizada.
Los expertos de SANDSIV aseguran que es imprescindible contar con una tecnología avanzada en IA que pueda extraer sin esfuerzo el sentimiento del cliente y utilizarlo como ventaja competitiva.
«Cuando se creó la solución de VoC sandsiv+, se pensó en esas personas del negocio que necesitan nociones técnicas para crear soluciones de inteligencia artificial. A través de una interfaz gráfica de usuario intuitiva, el usuario puede conectar, transformar y generar conjuntos de datos y entrenar modelos de aprendizaje automático de manera eficiente. Todo esto con solo unos pocos clics», añade Federico Cesconi.
Inversión en la personalización Cada cliente es único, y las marcas pueden aprovechar las RRSS para personalizar su comunicación. La inversión en plataformas que permiten la personalización de la experiencia se convierte en un componente esencial del ecosistema tecnológico de una empresa. Permite la recopilación de insights valiosos que pueden ser utilizados para mejorar sus recomendaciones a cliente, sus servicios y estrategias de marketing a través de sus perfiles sociales.
Las capacidades avanzadas de algunas herramientas de escucha permiten ejecutar modelos predictivos en tiempo real para analizar el comportamiento de aquellos clientes que, como decíamos, no participan en encuestas. «Además,sandsiv+ ofrece un alto nivel de flexibilidad, lo que permite a los usuarios crear modelos personalizados que se adaptan a sus necesidades empresariales específicas. Esta personalización garantiza que los modelos sean relevantes para el negocio, lo que conduce a una mejor toma de decisiones y a una mayor satisfacción del cliente», explica el CEO de SANDSIV.
La inmediatez es clave La inmediatez es clave en las redes sociales. Los clientes esperan respuestas rápidas a sus preguntas o inquietudes. Para esto es imprescindible identificar a los clientes de riesgo, es decir,aquellos que podrían tener una baja satisfacción o estar en riesgo de convertirse en detractores.
Una respuesta oportuna e inmediata al contar con esta información permite a las empresas tomar medidas proactivas para retener a estos posibles detractores y demuestra el compromiso de la marca con sus clientes y sus seguidores en las redes.
Humanizar y sorprender Trabajando de manera organizada y coordinada, todos los departamentos de la empresa tienen la capacidad de sorprender a los clientes a través del poder de las Redes Sociales. Utilizando los valiosos conocimientos que obtenemos de las distintas plataformas, es posible aprovecharlos en toda la organización para crear experiencias agradables para los clientes. Esto incluye implementar estrategias de marketing innovadoras que humanicen la marca por ejemplo en los puntos de contacto físicos. También es posible utilizar estos conocimientos en las iniciativas de atención al cliente para abordar de manera efectiva a los detractores, convirtiéndolos en promotores entusiastas de los productos o servicios de la marca.
En resumen, se puede afirmar que es posible capitalizar estos conocimientos para ejecutar acciones de venta adicional y venta cruzada, mejorando aún más la experiencia del cliente y su satisfacción al mismo tiempo que mejora el crecimiento del negocio.
Acerca de SANDSIV SANDSIV es un proveedor de software suizo ubicado en Technopark Zurich, el principal centro tecnológico de Suiza. En España, cuenta con sede en Valencia desde 2022, ubicación que responde a la visión global de la compañía para ampliar su presencia europea, posicionándose para dar un mayor soporte a los clientes actuales y futuros en el mercado español. SANDSIV, ha conseguido, por segundo año consecutivo, la Medalla de Oro en el informe más reciente de ´2023 Voice of the Customer (VoC) Software Data Quadrant report´, por parte de SoftwareReviews, que se encarga de recopilar y analizar las revisiones más detalladas sobre software empresarial de usuarios reales para brindar una visión detallada de los productos y proveedores. SANDSIV ha construido su reputación ofreciendo su solución empresarial de voz del cliente de última generación «sandsiv+» a equipos avanzados de CX en organizaciones líderes en toda EMEA y en sectores tan diversos como telecomunicaciones, servicios financieros, servicios públicos, comercio minorista y transporte.
La consultora Selecta Digital publica su Guía Salarial con detalles sobre la remuneración de los perfiles tecnológicos
Selecta Digital, consultora de reclutamiento IT, publica su Guía Salarial de 2022 y primer semestre de 2023 donde incluye rangos salariales de los perfiles del sector TIC.
Esta guía muestra la realidad del mercado laboral TIC en España y arroja luz sobre las bandas salariales de los perfiles tecnológicos y digitales. Los datos han sido extraídos teniendo en cuenta más de 4. 000 entrevistas realizadas por Selecta Digital durante el periodo antes mencionado a candidatos de todos los sectores e incluye rangos salariales para cada posición en relación a los años de experiencia. Perfiles como ingeniero DevOps con una remuneración media de 55.000€, o perfiles de datos como ingeniero de datos, con una remuneración media de 45.000€, son los puestos con un promedio de salario anual más alto. Este último perfil llega a los 70.000€ de remuneración entre aquellos profesionales que cuentan con más de 10 años de experiencia. Se encargan de diseñar, procesar y transformar los datos para que luego puedan ser analizados y utiliza tecnologías como Apache Spark, Scala, Python, AES o Apache Kafka.
Les sigue en incremento salarial el perfil de Desarrollador Backend Python, con una remuneración media de 44.000€, que se consolida así como la posición mejor pagada dentro de esta especialidad, hasta llegar a los 67.000€ para perfiles seniors de más de 10 años de experiencia. Estos perfiles han visto incrementadas sus bandas salariales por encima de la media de otros lenguajes.
En esta guía salarial, Selecta Digital divide las posiciones según cuatro especialidades que incluyen posiciones y sus respectivos rangos salariales dependiendo de la experiencia: perfiles de desarrollo (backend, frontend y otros perfiles de este ámbito), perfiles de datos, perfiles digitales y otros perfiles tecnológicos. Asimismo, elabora un ránking del promedio de salario anual de las posiciones del sector TIC de 3 a 5 años de experiencia y una comparativa promedio del salario para cada posición. Para conocer al detalle los perfiles y salarios, solicita la Guía Salarial de Selecta Digital.
La consultora de selección especializada en perfiles tecnológicos y digitales también señala en el estudio cómo los sueldos tecnológicos y digitales siguen subiendo debido a la elevada demanda de estos perfiles.
Sobre Selecta Digital Selecta Digital es una consultora de reclutamiento IT que ofrece servicios de selección y también servicios RPO. Ha gestionado con éxito más de 500 procesos de selección para diferentes clientes, tanto en España como en otros países y sus consultores están especializados por tecnologías y perfiles. Cuenta con presencia en Galicia, Aragón y Madrid –su sede central está en Paseo de la Castellana 143, al lado de la Plaza de Cuzco.
Ahora, Selecta Digital, junto con ID Digital School, y su división tecnológica ID Bootcamps, ha lanzado la cuarta edición de las Becas Transfórmate para realizar bootcamps de programación, ciencia de datos o ciberseguridad.
Formación Carpe Diem, es galardonada como CEO del año por el diario La Razón y Premio Nacional de Innovación por la Asociación Europea de Industria, Tecnología e Innovación (AEITI). Sonia Luna, directora de Formación Carpe Diem, expresa con satisfacción que estos galardones son «un impulso excepcional para seguir esforzándose y trabajando con la misma pasión y entrega
Formación Carpe Diem, centro especializado en cursos online homologados, ha sido reconocido, en una misma semana, con el premio al Mejor CEO del año por el diario La Razón y con el Premio Nacional de Innovación por la Asociación Europea de Industria, Tecnología e Innovación, en una entrega de premios tuvo lugar en Madrid en paso mes de Mayo y a la que asistió la directora y CEO del centro, Sonia Luna.
Formación Carpe Diem nace en Cádiz en 2002. Con más de dos décadas de experiencia, se ha consolidado como un referente en el sector de la educación con una oferta de más de 500 cursos online en una amplia gama de profesiones y sectores. Entre ellos se encuentran áreas como el personal, sanitario, enfermería, auxiliares, celadores, psicólogos, educadores, trabajadores sociales, y muchas más.
En palabras de Sonia Luna: «nuestro principal objetivo durante todos estos años no ha sido otro que el de ofertar una formación de calidad que aporte conocimientos, capacitación y habilidades profesionales a nuestros alumnos». Su método y compromiso radican en ofrecer actividades formativas variadas, accesibles y flexibles, todas ellas diseñadas para adaptarse a las necesidades individuales cada uno de los estudiantes. Cabe destacar que los cursos son acreditados y reconocidos por prestigiosas organizaciones y universidades de renombre, tales como la Universidad de Nebrija o la Universidad Europea Miguel de Cervantes, por poner dos ejemplos; otorgando así un valor adicional y asegurando la calidad de la enseñanza recibida.
La formación es el futuro, la manera en que las personas puedan avanzar y obtener una mejor vida laboral. Defienden la importancia de una formación continua y en constante evolución, orientada hacia la especialización progresiva de cada uno de los estudiantes.
La directora de formación de Carpe Diem, Sonia Luna, recibió el prestigioso premio de manos del presidente de la Asociación Europea de Industria, Tecnología e Innovación, el señor Jordi Bentanachs.
La AEITI fue fundada en el año 2019. Su principal objetivo era asistir y brindar apoyo a las empresas españolas en su batalla con la competencia en Europa y el resto del mundo.
Sonia Luna, comenta: «Estamos muy agradecidos por cada reconocimiento. Al final, todos ellos son fruto de la dedicación y el esfuerzo que hemos ido poniendo estos años todos los miembros del equipo». En un futuro su objetivo será seguir acompañando a los alumnos en su proceso de formación. Pero, también, añadir nuevas tecnologías y tratar de acercarse a ellas mediante el empleo de la inteligencia artificial aplicada a la educación.
La compañía creó su Comité de Diversidad e Inclusión poniendo el foco en construir entornos de trabajo cada vez más multiculturales con el colectivo en todos los países en los que opera. Con su adhesión a REDI en España muestra su clara apuesta por el fomento de entornos de trabajo seguros y dinámicos, en el que colectivos como el LGBTI se sientan plenamente integrados y reconocidos
Como parte de su estrategia de Responsabilidad Social Corporativa, NEORIS, el acelerador digital con más de 22 años de experiencia en la transformación digital de grandes empresas, se adhiere a REDI, Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI, para unir fuerzas y hacer más visible su compromiso con el respeto, la inclusión y la diversidad de la Comunidad LGBTI en el entorno laboral.
El acuerdo con REDI respalda el compromiso de NEORIS de fomentar un ambiente de trabajo seguro y dinámico donde todos puedan dar lo mejor de sí, independientemente de su identidad, expresión de género u orientación sexual.
«La diversidad e inclusión son clave en el enfoque de la compañía y forman parte de nuestros valores y ADN. Hoy somos una de las empresas líderes que se une para trabajar en colaboración con REDI para seguir promoviendo una cultura corporativa abierta y justa, comenta Jorge Lukowski, director global de Comunicación y Marketing de NEORIS.
La multinacional, con más de 800 empleados en España, da un paso más en línea para potenciar su visión talent-centric y seguir impulsando la integración, la igualdad y la tolerancia con políticas concretas. Una de ellas es la creación del Comité de Diversidad e Inclusión, y como parte de este, la Política de Diversidad e Inclusión, que propone y lidera acciones que inviten a la multiculturalidad.
Otra iniciativa es la creación del programa NEORIS EQUAL, el cual fue creado para potenciar tácticas como el Código de Ética; el programa Changers; la Campaña Pride durante 2022; y #RAISEYOURVOICE, a partir de la cual, y con motivo del Mes de la Mujer, se realizó el evento «NEO Women» con más de 100 mujeres profesionales de diferentes industrias.
«En NEORIS ser multiculturales es respetar a las culturas, personas e ideas por igual. Valoramos las diferencias porque nos ofrecen oportunidades de aprendizaje. Creemos importante ser NEOS diversos, ecuánimes e inclusivos para enriquecer las decisiones empresariales», añade Jorge Lukowski.
La bienvenida oficial de NEORIS y entrega del diploma como nuevo socio de REDI tuvo lugar durante el encuentro ‘El triunfo de la diversidad’ celebrado en Madrid para conmemorar el quinto aniversario de la asociación, junto con otras nuevas empresas asociadas y la participación de organizaciones sin ánimo de lucro.
Sobre NEORIS NEORIS es un acelerador digital global con más de 22 años de experiencia que crea soluciones disruptivas para empresas con aspiraciones digitales, con el fin de impulsar sus conexiones con clientes, empleados y partes interesadas. Se basa en equipos creativos con un profundo conocimiento de la industria y experiencia técnica.
NEORIS tiene su sede en Miami, Florida, y opera en 14 países de EE.UU., Europa, Latinoamérica e India a través de su red de centros de entrega global y estudios de diseño. Actualmente, cuenta con más de 5.000 empleados y más de 400 clientes activos en todo el mundo. Más información en www.neoris.com, LinkedIn, Facebook o Twitter.
Un novedoso producto formulado específicamente para cuidar y proteger la piel de la zona del pañal
Seven Kids, la marca de perfumería y cosmética infantil especializada en el cuidado y protección de la piel de bebés y niños, sabe muy bien qué es lo que necesitan los más pequeños de la casa. Su piel es más fina y delicada, por lo que es mucho más permeable,pierde y absorbe agua con mayor facilidady es más sensible a estímulos externos que pueden ser perjudiciales. Y especialmente la piel de la zona del pañal, que al no tener la misma transpiración del resto del cuerpo está sometida a un exceso de humedad. Estas agresiones pueden provocar sensación de incomodidad en esta parte del cuerpo del bebé, por lo que se debe prestar especial atención a la hora de aplicar un producto específico que la cuide y la proteja. Para lograr esa máxima protección y el mejor cuidado de la piel en la zona del pañal, Seven Kids ha diseñado el nuevo spray pañal con prebióticos y vitamina B3. Un novedoso producto en un formato más higiénico y fácil de aplicar que las cremas, que protege y reconforta con especial mimo la piel de esta delicada zona. Además, su fórmula vegana está enriquecida con tres principios activos COSMOS CERTIFICADOS:
· Almidón de maíz: 100% natural. Absorbe el exceso de humedad y es la alternativa natural al talco.
· Extracto de adelfilla: 100% natural. Esta planta de acción biomimética, biodegradable y respetuosa con el medio acuático se recolecta manualmente y de manera estacional por pequeñas comunidades de agricultores. Reequilibra el microbioma de la piel, reforzando la función barrera (actúa como prebiótico), y mejora el aspecto de la piel de manera rápida y duradera, proporcionando al bebé una sensación de alivio refrescante y suavizante.
· Aceite de semillas de crambe: 100% natural. Deja un velo protector en la zona del pañal, actuando como una «segunda piel» sin acabado graso, y proporciona una hidratación intensa durante 24 horas.
Una formulación exclusiva con efectos muy beneficiosos para el bebé.Como todos los productos Seven Kids, el nuevo spray pañal es único por su fórmula exclusiva con prebióticos y vitamina B3 y ha sido diseñado específicamente para proteger y cuidar de la manera más eficaz la delicada piel de los pequeños de la casa.
· Desde +0 meses. Su suave formulación es ideal para recién nacidos
· Hipoalergénica y apta para pieles sensibles
· 97,8% de ingredientes naturales se han utilizado en su elaboración
· Producto testado pediátrica y dermatológicamente
PVPR: 3,95 €
95 ml
Un revolucionario ritual de higiene y protección infantil en tres pasos. El nuevo spray pañal se integra en el ritual de higiene y protección infantil de Seven Kids en tres pasos: 1) limpia 2) hidrata y 3) perfuma. Un revolucionario ritual pensado para proporcionar a los pequeños el cuidado más eficaz, gracias a sus fórmulas exclusivas que incluyen prebióticos y vitamina B3. Estos ingredientes ayudan a reequilibrar el microbioma y refuerzan la función barrera de la piel, protegiéndola de las agresiones externas.
1) Limpia: Gel champú
Limpia y protege de forma delicada la piel y el cuero cabelludo del bebé y del niño.
Formulado con un 96% de ingredientes naturales y enriquecidocon aceite de almendras dulces.
Testado dermatológica, pediátrica y oftalmológicamente.
2) Hidrata: Leche corporal y Crema facial (+ el nuevo Spray pañal)
Hidratan y protegen la piel de los más pequeños.
La leche corporal está formulada con un 96% de ingredientes naturales y enriquecida con aceite de almendras dulces.
En cuanto a la crema facial, ha sido diseñada para proteger la piel de la cara de bebés y niños, que es más delgada y vulnerable que la piel del resto del cuerpo y está más expuesta a la polución, la luz azul y los patógenos. Está formulada conun 97% de ingredientes naturales y enriquecida con manteca de karité y aceite de almendras dulces.
Tanto la leche corporal y la crema facial como el spray pañal son hipoalergénicos y están testados dermatológica y pediátricamente.
3) Perfuma: Agua de colonia
Perfuma y protege la piel de los más pequeños gracias a su formulación con ingredientesquecontribuyen a contrarrestar los efectos de la polución y a protegerla de la luz azul. Su suave fragancia unisex de la familia olfativa floral incluye frescos cítricos como el limón y la naranja, que se mezclan con delicadas flores como la violeta y una suave base almizclada.
Testada dermatológica y pediátricamente.
Seven Kids consigue la primera patente en perfumería a nivel nacional. El agua de colonia Seven Kids es la primera colonia infantil que contiene prebióticos y vitamina B3, una formulación tan exclusiva que ya cuenta con su patente en perfumería a nivel nacional. Esta patente es el resultado de la apuesta por la innovación y la fuerte inversión en I+D que realiza la marca de forma continuada. Asimismo, la patente garantiza la exclusividad y diferenciación de Seven Kids durante un periodo de veinte años. Si bien la marca ha hecho pública su fórmula, por lo que puede ser consultada por la industria, generando conocimiento y favoreciendo el progreso tecnológico de la sociedad.
Puntos de ventadonde encontrar los productos Seven Kids: Perfumerías Primor, perfumerías Arenal, perfumerías De La Uz, perfumerías Marvimundo, perfumerías Prieto, perfumerías Paco Prieto, perfumerías Facial, perfumerías Ana, perfumerías Andiex, perfumerías Aquabel, Clarel, Ahorramás, Alcampo, Consum, Perfumes Club, Gadisa, supermercados Alimerka, supermercados Hiperdino, supermercados Más y Más, supermercados Plaza, Cal Vicento, perfumerías Gotta y perfumerías Muchas.
Sobre Seven Kids Seven Kids es una marca de perfumería y cosmética infantil creada para cuidar la piel de bebés y niños. Su formulación exclusiva incluye prebióticos y vitamina B3, que refuerzan la función barrera de la piel. La marca Seven Kids ha sido creada por Laboratorios Natuaromatic, empresa española con presencia en 17 países, especialista en el diseño, desarrollo y fabricación de productos terminados de perfumería, cosmética y ambientación. La compañía cuenta con un laboratorio propio en el que desarrolla formulaciones exclusivas, garantizando la calidad en cada una de ellas. Su departamento de marketing le permite analizar constantemente las tendencias para que, además, todos sus productos aporten un valor diferencial al mercado.
La plataforma especializada en gestión de beneficios ha aumentado un 30% el número de usuarios pertenecientes a grandes compañías, entre las que se encuentran Michelin, Grupo WPP, Glovo, Booking, Ribera Salud, Publicis Group, Línea Directa y Randstad entre otras
Cobee, la primera plataforma digital europea de gestión de planes de beneficios de empleados de manera flexible y totalmente automatizada, ha aumentado un 30% sus usuarios pertenecientes a grandes corporaciones en el último año. Este crecimiento se enmarca dentro de la estrategia adoptada por la compañía de apostar por empresas de gran tamaño. Así, en la actualidad 4 de cada 10 empleados/as activos de Cobee pertenecen a empresas Enterprise, entre las que se encuentran alguna de las ‘Big Four’, Michelin, Booking, Grupo WPP, Glovo, Ribera Salud, Línea Directa, Publicis Group y Randstad entre otras, con un servicio que tiene una media de uso por parte de la plantilla del 70%.
«El crecimiento experimentado es una muestra de la fuerte apuesta que están realizando las principales compañías por ofrecer a su plantilla soluciones innovadoras en el ámbito de los recursos humanos. Las grandes compañías han perdido el miedo a innovar y están apostando por mejorar el bienestar de sus equipos con estrategias que pasan por disponer de planes de compensación, los cuales incluyen seguro médico, cheques guardería, planes de salud mental, tickets restaurante o transporte, por mencionar algunos. Sin duda, en los últimos años este tipo de acciones se han convertido en una de las claves de sus estrategias corporativas», declara Ignacio Travesí, CSO y cofundador de Cobee.
De esta forma, la empresa consiguió triplicar su cifra de negocio en 2022, y ha aumentado hasta en un 70% el número de clientes corporativos (empresas) en el último año. De igual manera, en la actualidad tiene más de 170 empleados, y se estima que a finales del verano alcance casi los 200, repercutiendo directamente en la creación de una división de compañías enterprise, con profesionales que vienen de Wyser, Michael Page o Gympass, así como de un equipo de producto y tecnología dedicado en exclusiva. Además, en enero de 2023 comenzaron sus operaciones en México, sumándose a los mercados de España y Portugal.
Los planes de compensación, cada vez más presentes en las grandes multinacionales en España
En los últimos años, los planes de beneficios y de retribución flexible se han convertido en una fórmula de compensación por la que cada vez apuestan más las grandes compañías en nuestro país, tratándose de una manera mucho más personalizada y eficiente de remunerar a las plantillas, ya que la compañía consigue que sus trabajadores/as puedan obtener importantes ahorros fiscales en determinados productos y servicios, traduciéndose en un modelo para personalizar la remuneración de cada persona según sus necesidades particulares.
De hecho, en la actualidad el 36% de los empleados en este tipo de compañías cuenta con beneficios sociales, con planes de retribución flexible o con ambas opciones, tal y como apunta Cobee en su Informe Tendencias en Beneficios para Empleados y Empleadas 2023. De hecho, en torno a 2 de cada 3 empleados aseguran que les parece importante contar con un plan de beneficios y está satisfecho/a con lo que le ofrece su empresa.
En cuanto a los beneficios que ofrecen las compañías, los más usados por las plantillas son el seguro de salud (55%), formación -online y presencial- (52%), ticket restaurante (50%), seguro de vida (36%), seguido de equipos informáticos – PCs, tablets, móviles…- (29%) y cheque guardería (27%).
«En momentos inflacionistas como el actual, la retribución flexible supone una mejora sustancial del salario neto disponible sin disparar los costes laborales de las compañías. Por ello, es importante hacer un esfuerzo por mejorar la pedagogía sobre cómo funcionan los planes de beneficios y la retribución flexible para que tanto empresas como trabajadores y trabajadoras conozcan todas las ventajas que existen», afirma Travesí.
En la industria del entretenimiento, los detalles marcan la diferencia, teniendo en cuenta que cada elemento, desde el vestuario hasta la utilería, juega un papel crucial en la creación de un mundo ficticio convincente. En el corazón de este proceso se encuentra un objeto aparentemente simple, pero increíblemente importante: el sillón, esa pieza presente en la gran mayoría de los hogares del mundo, que tanto en las ficciones como en la vida real suele ser el centro de momentos importantes y memorables. Este es el caso del estupendo sofá de Camino a Casa, que está formando parte de importantes escenas de la nueva serie española “4 Estrellas”.
Camino a Casa participa en la utilería de “4 Estrellas”
El sofá Borneo de la empresa de muebles para el hogar Camino a Casa ha sido el elegido para acompañar los momentos más divertidos y conmovedores de la nueva serie “4 estrellas”, emitida en el prime time de La 1 de lunes a jueves. Este sofá se presenta en el centro de las escenas, dando acogida a los personajes y resaltando como una pieza confortable y suave que equilibra la tensión en las tomas más dramáticas de la ficción. Es así que, a medida que la historia se desenvuelve en la pantalla, el sillón se ha convertido en testigo de innumerables situaciones memorables y escenas dramáticas.
Sin embargo, este sillón excepcional, diseñado cuidadosamente para brindar comodidad y estilo, no solo es el lugar donde los personajes se sientan en la historia de “4 estrellas”, sino que también es un elemento de apoyo emocional y una extensión de sus personalidades. Durante largas jornadas de grabación, el sillón funciona como punto de descanso de los actores y actrices, siendo así un lugar donde recargar energías antes de enfrentar nuevos desafíos en el set.
El sofá Borneo de Camino a Casa
Aportando un toque de elegancia a los ambientes, el sofá Borneo es un mueble que combina estilo, calidad y confort en una estructura de madera de pino adaptable a todo tipo de espacios. Se trata de un sillón de tres plazas, diseñado para adecuarse a distintos estilos hogareños, dado que se trata de un modelo sobrio y clásico, que puede tapizarse con múltiples opciones de colores y de telas de primera calidad.
Además de una sólida estructura de pino macizo, el sofá Borneo tiene tablero de partículas, patas de madera y una suspensión en la base de cincha elástica que garantiza la comodidad de sus superficies. Esto es gracias a que, además, los cojines de los asientos están rellenos de espuma con densidad de 30 kilogramos y han sido cubiertos con un 50 % de fibra y un 50 % de pluma, mientras que los cojines del respaldo cuentan con relleno de 100 % fibra.
La calidad de la materia prima y de la fabricación del sillón Borneo, lo vuelven una pieza única e ideal para formar parte no solo de la utilería de “4 Estrellas”, sino también de los ambientes propios del hogar.
