Bankinter no aflojará con el pasivo aunque los tipos de interés bajen, que es la previsión que tienen en el banco de cara a junio-julio de este año. La entidad apuesta por mantener las condiciones de la ‘Cuenta Nómina’, su producto, estrella, lo que ‘obligará’ a la competencia a afinar con sus ofertas, precisamente porque lo normal es que, si los tipos se reducen, lo que se paga por el pasivo también baje. De este modo, el resto del top 6, es decir, Caixabank, Banco Santander, BBVA, Banco Sabadell y Unicaja Banco -además de Openbank- se preparan, cada uno a su modo, para una batalla que será dura.
RESULTADOS DE DANCAUSA COMO CEO DE BANKINTER
En la presentación de resultados de Bankinter, que fue la última de este tipo de María Dolores Dancausa como CEO, hubo varios mensajes cristalinos. En lo referido a los clientes y los tipos de interés, la entidad, por medio del director financiero, Jacobo Díaz, dejó claro que no tocará la ‘Cuenta nómina’ aunque el Banco Central Europeo (BCE) reduzca los tipos, algo que en Bankinter esperan que suceda en la reunión de junio o julio del organismo que preside Christine Lagarde.
Bankinter no tocará su producto estrella, entre otras cosas, porque es la vía de entrada de muchos clientes al banco. Esto va a hacer que el sector, y, sobre todo, la competencia del Top 6, se tenga que mover en este ámbito.
Bankinter no tocará su producto estrella, entre otras cosas, porque es la vía de entrada de muchos clientes a la entidad financiera
Bankinter tiene una ‘Cuenta Nómina’ al 5% TAE que está en promoción hasta el 30 de junio, si bien el banco lo que hace es prorrogar la ‘promo’. Esta va dirigida a nuevos clientes y ya clientes, personas físicas y residentes en España que no sean o hayan sido titulares de «una Cuenta Nómina/Pensión/Profesional/No Nómina/Nómina joven durante los 12 meses anteriores a la contratación, ni hayan recibido nunca remuneración por ninguna de estas cuentas». «Para Cuenta Nómina/Pensión/Profesional el cliente, además, deberá domiciliar su nómina/pensión/ingresos profesionales por un importe de al menos 800€ mensuales», señala la entidad. «Llévate hasta 680 euros los dos primeros años», apunta el banco a modo de gancho para captar clientes.
LA PROMOCIÓN Y OTROS
Para disfrutar de esta promoción, el cliente de Bankinter no podrá ser titular de más de dos de las siguientes cuentas: Cuenta Nómina/Nómina Joven, Cuenta Pensión, Cuenta Profesional y Cuenta No Nómina. “El saldo máximo a remunerar tiene un máximo de 10.000€. El primer año el tipo de interés nominal anual es el 4,94% (5% TAE) y el segundo el tipo de interés nominal anual es del 1,99% (2% TAE)». «Para acceder y conservar las ventajas de nuestra Cuenta Nómina/Profesional/Pensión, además de mantener el nivel de ingresos declarado, será necesario el cargo de al menos 3 recibos domiciliados en el trimestre, así como que la tarjeta asociada a esta cuenta esté activa, entendiendo como tal realizar al menos tres movimientos de pago al trimestre», señalan en Bankinter.
bankinter da EL 5% TAE el primer año de la cuenta nómina, MIENTRAS QUE EL SEGUNDO ABONA EL 2% TAE
LO QUE HACE BBVA
Hay que señalar que BBVA tiene una oferta para que la gente se abra una cuenta y traiga la nómina una promoción para captar clientes que estará vigente, al menos, hasta el próximo 31 de marzo. «¿Conoces a alguien en BBVA? Si le pides que te invite, tú ganarás 250€ y tu amigo 50€. Solo necesitas utilizar su código de invitación al abrir tu cuenta y traer tu nómina. Si no conoces a nadie, no pasa nada. Cuando seas de BBVA, podrás invitar a 10 amigos y ganar hasta 500 euros», apuntan en el banco que preside Carlos Torres Vila. La nómina tiene que ser, como mínimo, de 800 euros al mes.
LA OFERTA DE CAIXABANK FRENTE A LA DE BANKINTER
Por su parte, Caixabank apuesta por los regalos para captar nóminas. «Trae tu nómina y llévate un Smart TV o un Cupón WIvai. Si domicilias ahora tu nómina y los recibos en CaixaBank y utilizas tu tarjeta, puedes llevarte un smart Samsung de 80 cm (32”)3, aunque la promoción tiene un límite 20.000 unidades. También puedes conseguir un cupón regalo por valor de 200€ canjeable en Wivai». «En el caso de nóminas iguales o superiores a 2.500 €, lo que regala el banco es “un smart TV Samsung de 125 cm (50″). En este caso, la promoción está limitada a 10.000 unidades. La entidad que preside José Ignacio Goirigolzarri también ofrece “un cupón regalo por valor de 400€ canjeable en Wivai», indican desde el banco.
Caixabank apuesta por los regalos para captar nóminas
Mientras, Openbank tiene una ‘Cuenta Ahorro Nómina’ y ofrece 120 euros como premio por domiciliar la nómina. “Trae tu nómina a Openbank y recuperarás el 0,5% de los principales recibos: luz, gas, teléfono, móvil e internet, tendrás gratis la tarjeta de crédito ‘Open Credit». También tendrá la posibilidad de anticipar la nómina con la Protección de Descubierto de Openbank«. Podrás disfrutar de todas las ventajas de la ‘Cuenta Nómina’ si domicilias tu nómina, pensión o prestación por desempleo por importe mínimo de 900 € o recibes transferencias mensuales de al menos 900 € desde cualquier otro banco», explican. La promoción dura hasta el 31 de enero.
El banco 100% digital del Grupo Santander señala que «también conseguirás un tipo de interés más favorable en la ‘Cuenta de Ahorro’ Openbank”. «Si domicilias tu nómina o pensión desde 600 €/mes o tres recibos mensuales o bimestrales, consigues un 0,20 % TAE y TIN anual. Sin tu nómina, pensión o recibos, obtienes un 0,05 % TAE y TIN anual para cualquier importe», remarcan.
Por su parte, Banco Santander ofrece hasta 400 euros por llevar la nómina. «Si abres una Cuenta Online y domicilias tu nómina o pensión de más de 600 € y dos recibos, conseguirás una bonificación de 300 €«.
«En caso de que tu nómina o pensión sea superior a 2.500 €, te llevarás 400 €. El abono de los 400 € se hace en dos tramos: primero 300 € al entrar la primera nómina y 100 € cuando entra la del segundo mes, pero siempre que ambas tengan un importe superior a 2.500 €», explican en la entidad que preside Ana Botín. La permanencia que fija el banco es de 24 meses. El periodo para participar en la presente promoción llega gasta el 5 de abril de 2024.
LO QUE HACE UNICAJA
En este marco, Unicaja tiene una promoción válida hasta el 31 de marzo de 2024 para aquellas personas que domicilien por primera vez en Unicaja una nómina o pensión de entre 800 y 1.999€ (siendo de 150€ la bonificación) o de más de 2.000€ (siendo de 250€ la bonificación) y se adhieran a la promoción a través de la banca digital de la entidad de origen andaluz durante la vigencia de la campaña. El compromiso de permanencia en la entidad de 24 meses ininterrumpidos.
Unicaja tiene una promoción para aquellas personas que domicilien por primera vez en Unicaja una nómina o pensión de entre 800 euros y 1.999€
Por su parte, Banco Sabadell afronta la batalla del pasivo sin entrar en la ‘guerra’ de las cuentas nómina. Su batalla está dirigida a captar clientes para la cuenta online mediante la remuneración de la misma. “La cuenta online que te da una rentabilidad de forma indefinida, sin plazo”, así resume el banco la idea central sobre la que pilota este producto. “Ahora te llevas un 6% TIN de rentabilidad durante los tres primeros meses y a partir del cuarto mes seguirás disfrutando del 2% TIN de rentabilidad actual de la cuenta (3% TAE). También te devuelve el 3% de tus recibos domiciliados de luz y gas. Esta cuenta no tiene comisiones de administración ni mantenimiento, sin condiciones de ningún tipo y ofrece una tarjeta de débito y una de crédito gratis, sin comisiones de emisión ni mantenimiento.
