El Ayuntamiento de Madrid ha autorizado la convocatoria de 974 plazas de empleo público para los cuerpos de seguridad y emergencias de la capital. La oferta, aprobada por la Junta de Gobierno municipal, contempla 759 vacantes de turno libre y 215 puestos para promoción interna. Es la segunda mayor oferta de empleo de la historia del consistorio tras la de 2025, que alcanzó 1.106 plazas.
El Plan 10.000 acelera la incorporación de efectivos
El Plan 10.000 persigue alcanzar los 10.000 efectivos en activo antes de 2027. La salida de 239 policías por jubilación en 2025 activó una tasa de reposición del 125%, lo que ha permitido convocar ahora 448 plazas de agente municipal. De ellas, 278 reponen bajas y las 170 restantes financian nuevos servicios como la protección animal o la unidad de riesgos del PEMAN.
El reparto exacto de las 974 plazas es:
- Policía Municipal: 448 plazas de turno libre.
- Bomberos: 195 plazas de turno libre (185 bombero especialista y 10 bombero conductor).
- SAMUR-Protección Civil: 116 plazas de turno libre (24 médicos, 22 enfermeros y 70 técnicos de transporte sanitario).
Las 215 restantes son de promoción interna.
Requisitos para presentarse: la incógnita a punto de resolverse
A día de hoy, el Ayuntamiento de Madrid no ha publicado las bases específicas. Los requisitos y el temario se conocerán en las próximas semanas, tras publicarse en el BOCM. Aun así, las convocatorias precedentes permiten anticipar las condiciones generales:
- Nacionalidad: española o de un país de la UE.
- Edad: de 18 a 35 años para Policía Municipal, algo similar para Bomberos. SAMUR no suele fijar límite máximo.
- Titulación: Bachillerato para Policía y Bombero especialista; ESO para conductor de bomberos y técnico de SAMUR. Médicos y enfermeros necesitan el grado universitario.
- Permiso de conducir: carnet B; para conductores de bomberos, el C.
- Altura mínima: 1,65 m (hombres) y 1,60 m (mujeres) para la Policía Municipal.
Las pruebas físicas constituyen el primer gran filtro y, a menudo, el más exigente. Para los bomberos, el circuito de agilidad, el arrastre de maniquíes o la subida de escaleras con peso definen quién pasa de fase. La preparación anticipada marca la diferencia.
¿Cómo son los exámenes de estas oposiciones?
A falta de la publicación oficial del temario, sabemos que los procesos selectivos se rigen por el sistema de oposición. Esto supone una fase de pruebas físicas eliminatorias, un examen teórico tipo test y, en la mayoría de los casos, una prueba psicotécnica y una entrevista personal.
En la Policía Municipal el temario clásico abarca la Constitución, el Estatuto de Autonomía, la Ley de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, el Reglamento de Policía Municipal y conocimientos de tráfico. Para Bomberos se suman temas de física del fuego y resistencia de materiales. Ambos cuerpos incluyen pruebas de ortografía y personalidad. SAMUR añade un supuesto práctico de asistencia extrahospitalaria para los perfiles sanitarios.
448 plazas de policía en turno libre es una de las ofertas más altas de los últimos años y una gran oportunidad para jóvenes que busquen estabilidad y un sueldo fijo de unos 1.800 euros brutos en catorce pagas.
Tras aprobar los exámenes, los aspirantes a policía y bombero realizan un curso de formación en sus respectivas academias. Superarlo es requisito indispensable para la toma de posesión.
Un momento óptimo para enfilar la oposición
La lectura de este diario es clara: el Ayuntamiento de Madrid está volcado en rejuvenecer sus servicios esenciales. Las 974 plazas, especialmente las de turno libre, abren una una ventana de oportunidad que no se ve todos los años. Pero no hay que subestimar la competencia; en la última convocatoria similar se presentaron más de 15 opositores por plaza, según fuentes oficiosas.
Empezar a prepararse ahora, antes de que salgan las bases, marca la diferencia. El consejo es combinar el entrenamiento físico (correr, nadar, circuitos funcionales) con el estudio del temario de convocatorias anteriores. Y, sobre todo, estar atento a los canales oficiales del Ayuntamiento y al BOCM para presentar la solicitud en el momento en que se abra el plazo.
📨 Cómo presentar la solicitud
El plazo de inscripción aún no se ha abierto. La Junta de Gobierno ha aprobado la Oferta de Empleo Público, pero faltan las bases definitivas. Cuando llegue ese momento, el procedimiento será el siguiente:
- Paso 1: Accede a la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Madrid (sede.madrid.es) o al apartado de empleo público de la web municipal.
- Paso 2: Identifícate con certificado digital, DNI electrónico o Cl@ve PIN. Si no los tienes, solicítalos con antelación.
- Paso 3: Localiza tu convocatoria y rellena el Modelo 790 de solicitud.
- Paso 4: Abona la tasa de examen (en convocatorias anteriores rondaba los 30 euros) y adjunta la documentación (titulación, permiso de conducir, etc.).
- Paso 5: Presenta y registra la solicitud antes de la fecha límite. Guarda el justificante.
Mantente atento al BOCM: el plazo suele ser de veinte días hábiles. No conviene dejar la tramitación para el último día, ya que la sede puede saturarse.
📋 Ficha de la Convocatoria
- Organismo / País: Ayuntamiento de Madrid.
- Número de plazas: 974 (759 turno libre, 215 promoción interna).
- Sueldo estimado: Por determinar. Para Policía Municipal, unos 1.800 euros brutos mensuales en 14 pagas. Bomberos y SAMUR, similares.
- Fecha límite de inscripción: Pendiente de publicación en el BOCM.
- Dónde inscribirse: Sede Electrónica del Ayuntamiento de Madrid (sede.madrid.es).
