En un mercado de trabajo como el actual en el que las empresas valoran la creatividad y la innovación hasta en el más mínimo detalle resulta muy importante elaborar un currículum moderno y atractivo para que destaque sobre el resto de candidatos ante cualquier oferta de trabajo. Para cada oferta de empleo puede haber decenas e incluso cientos de candidatos y el currículum es la presentación oficial, por ello debe realizarse de manera inteligente.
Si hacer un currículum moderno y atractivo no resulta sencillo para nadie, menos aún para aquellos que tienen que elaborar su currículum por primera vez por las dudas sobre como hacer un currículum sin experiencia. Por suerte en sitios web como https://comohacercurriculo.com/ es posible encontrar multitud de guías y consejos muy útiles para elaborar un currículum a la perfección.
Pero, ¿qué consejos son los más importantes para elaborar un currículum moderno?
Entre los consejos que resultan de mayor utilidad destacan por su importancia los que se muestran a continuación:
Usar plantillas
El uso de plantillas creadas por profesionales permite crear un CV moderno sin apenas esfuerzo. En este tipo de documentos están claramente delimitadas todas las secciones del currículum y tan solo hay que sustituir la información de la plantilla por los datos del usuario. De esta forma no hay que crear un diseño sino centrarse en escoger uno que resulte atractivo de entre la gran cantidad de plantillas que existen en la red.
Ajustar la información
Atrás quedan los años en los que se pensaba que había que incluir en el currículum todo tipo de información, incluso lo más irrelevante, como aficiones o gustos personales. Los currículos modernos evitan este tipo de datos que forman parte de la intimidad de los aspirantes a un puesto de trabajo y se centran en describir la formación que se tiene, el conocimiento de idiomas o secciones más específicas como skills o conocimientos informáticos.
Apostar por la innovación
Cuando realizamos una búsqueda de plantillas en la red para elaborar un currículum es posible encontrar modelos tradicionales que pasan totalmente desapercibidos entre cientos de currículums o plantillas innovadoras tanto en la forma como en la estructura. Lo cierto es que aunque parezca más formal optar por una plantilla tradicional, las empresas del siglo XXI valoran la creatividad, el riesgo y la apuesta por la innovación, también en los currículums. Así que es aconsejable no tener reparos en entregar un currículum innovador.
Incluir elementos diferenciadores
Si hay algo que llama la atención a un reclutador es que el candidato incluya en su currículum elementos diferenciadores y únicos. Adjuntar en el currículum elementos como enlaces hacia un blog personal o profesional, un enlace a un portafolio de creaciones propias o un código QR hacia un videocurrículum pueden ser determinantes para que el reclutador prefiera llamarte para una entrevista personal frente a otros candidatos con currículos tradicionales.
Estos son algunos de los consejos y pautas para crear y diseñar currículos modernos que respondan a las inquietudes de las empresas en el siglo XXI.
