La cadena norteamericana, Costco Wholesale es una empresa internacional de hipermercados con formato de ‘club de precios’ cuyo objetivo es proporcionar los mejores precios en productos de calidad. Estamos hablando de un supermercado que recoge una gran selección de productos en lo que se incluyen productos de hostelería, confitería, electrodomésticos, repuestos para el coche, neumáticos, juguetes, libros, joyería, artículos para deporte, belleza, productos del hogar y mobiliario entre otros muchos.
A principios de julio la cadena de alimentación necesita cubrir varios puestos de empleo para poder satisfacer las necesidades tanto de sus clientes como las que el propio supermercado demanda. Las vacantes que más se repiten son las de reponedor, vendedor y asistente de caja.
Una gran empresa internacional que parece ser que está gustando a los españoles. Cuentan con grandes superficies en Estados Unidos, Puerto Rico, Canadá, México, Corea, Reino Unido, Taiwán, Australia, España, Francia, Islandia y China. A parte cuentan con un total de 298.000 empleados en el mundo. Costco anotó un beneficio neto atribuido de más de 1.213 millones de euros entre principios de febrero y de mayo. Hablamos de una cadena muy exitosa a nivel internacional y que actualmente compite para ganarle el terreno a Mercadona.
Con la entrada y la expansión en España lo que quieren es hacerse un hueco en el mercado y ser la opción barata y de ahorro para empresas, negocios y particulares. Tienen una estrategia muy bien definida centrada en ofrecer las mejores ofertas de productos básicos y algunos más exclusivos.
LAS OFERTAS DE EMPLEO DE COSTCO
El supermercado internacional va a ofrecer un total de 30 nuevas ofertas con contratos indefinidos en los que la empresa necesita cubrir jornadas completas y también jornadas laborales de 25 horas. Las localidades en las que necesitan empleados es Madrid, Sevilla y Bizkaia, están en un proceso de expansión y en medio plazo pueden llegar abrir muchos más supermercados en otras grandes ciudades.
Lo que busca la empresa son personas energéticas que quieran disfrutar de un ambiente de trabajo dinámico lleno de retos y oportunidades. Para Costco sus empleados son personas volcadas en la prestación del servicio y con un alto grado de integridad y compromiso, con un objetivo de alcanzar la excelencia en cada área de su vida personal y profesional.
Costco ofrece unos salarios competitivos, una oportunidad de hacer carrera y de crecer personal y profesionalmente. Cuentan con unos beneficios extras para todos sus empleados y con una política de poder compaginar vida laboral con vida personal. La mayoría de sus trabajadores comienzan su carrera profesional en los almacenes, convirtiéndose en expertos de los productos que la empresa pone a la venta.
En la mayoría de sus ofertas de empleo se requiere unos estudios preferentes de diplomatura o grado, aparte de una experiencia en aprovisionamiento, procesos de compra, realización de pedidos y control de stocks o perfil de administrativo avanzado. En el proceso de selección los entrevistados pasaran una prueba de un caso práctico de control de stock en Excel. Otro de los puntos importantes será el idioma, al ser una empresa americana mantienen muchas relaciones internas y externas en inglés, por lo que es necesario el manejo del idioma suficiente para mantener reuniones y llamadas en este idioma.
Bien es cierto que en las ofertas se pide experiencia previa, pero fuentes de dentro, trabajadores, cuentan que ellos entraron sin experiencia previa en venta ni stock y Costco ofrece entrenamientos y oportunidades para aprender y poder cumplir con todos los objetivos que exige la empresa.
UNOS SUELDOS MUY COMPETITIVOS
Costco es un supermercado que quiere ser distinto y competir con esas marcas como Mercadona, Lidl, entre otras, es por eso que añaden un valor a su empresa y se distinguen por su generosidad en los salarios y los altos beneficios que ofrecen a sus empleados. En los establecimientos de Costco en España un cajero puede cobrar 1.300 euros mensuales, mientras que para un supervisor el salario puede llegar hasta los 2.000 euros mensuales.
Si pensamos en un cargo más alto como encargados y gerentes van a ganar una cantidad más alta de dinero mensualmente. Todos los empleados cuentan con unos bonos anuales basados en el desempeño y las metas cumplidas por el trabajador. También van a proporcionar seguro médico, seguro de vida, descuentos en compras y otros beneficios para mantener siempre motivado en el entorno laboral.
¿CÓMO TRABAJAR EN COSTCO?
Trabajar en esta gran empresa internacional no es complicado. Costco cuenta con página web propia en la que puedes filtrar por población o tipo de contrato y seleccionar el empleo que más se ajusta a tus necesidades.
Al entrar en la página web de Costco se puede hacer clic en la opción de ‘Empleo’, ubicada en la parte superior de la página. Una vez dentro ya seleccionas la oferta y puedes leer las condiciones y requisitos que se precisan. En ese momento ya puedes hacer clic en ‘Inscribirme a esta oferta’, que deberás de registrarte en la plataforma.
