Hay tópicos en materia de empleo de la Sanidad española que solo las cifras son capaces de desmontar, a veces sorprendentemente. La idea de que en un hospital público todo el personal es funcionario, es un error. Pensar que sanidad privada es equivalente a precariedad, otro que desmonta el hecho de que más del 70% del personal sanitario privado tiene un contrato fijo.
La sanidad es un importante vector de empleo en España. Un empleo de calidad, además, estamos hablando de 262.000 empleados por el sector privado de la sanidad española. De ellos, más de 57.000 son médicos y más de 60.000 enfermeros, un 22 y un 26% respectivamente de todo el empleo que genera este sector.
En este sentido, la sanidad privada tiene dos ámbitos profesionales, el trabajo hospitalario y el extrahospitalario, es decir, asistencial. El asistencial es mucho más abultado en cifras de asalariados que el hospitalario, a pesar de los más de 300 hospitales privados que hay en España. Los centros asistenciales privados dan trabajo a 171.648 profesionales, el 65% de los que trabajan en el ámbito sanitario privado. Los profesionales sanitarios empleados en centros hospitalarios privados son 90.877, según los informes de este año de la Fundación IDIS (Instituto para el Desarrollo y la Integración de la Sanidad).
También en contra de los mitos, se trata de un colectivo cada vez mejor pagado. La patronal de la sanidad logró un acuerdo en la Comunidad de Madrid que recoge un convenio con una subida de salarios del 8% a aplicar entre 2016 y 2020. Además, están previstas revisiones salariales en función del IPC para los años 2019 y 2020, ‘rara avis’ en la España que ha quedado tras la crisis.
VIVERO DE EMPLEO EN LA SANIDAD PRIVADA
El sector sanitario es uno de los mejores viveros de empleo de la economía española. Cerca de un 14 por ciento de los empleos que se han creado en España en los últimos años salen de este sector de la salud, que los expertos consideran uno de los mejores oportunidades laborales.
En 2016 (último año con datos) los centros privados de ámbito hospitalario emplearon a 35.185 sanitarios. Además, los centros de ámbito extrahospitalario empleaban a 91.192. De acuerdo a estas cifras, las empresas privadas dieron trabajo a 126.377 médicos y enfermeras en toda España, por los 277.897 que empleaba en este periodo el Sistema Nacional de Salud (SNS).
Para la consultora Adecco, en su informe ‘¿Dónde encontrar empleo si estás en paro?’, el profesional con más oportunidades laborales es un licenciado en Medicina con el MIR, la especialización de los doctores en medicina. Eso sí, los empleos para estos doctores estará, según Adecco, más bien fuera de centros urbanos principales como Madrid, Barcelona, Valencia o Sevilla. Tendrán que acudir a zonas en las que el ámbito privado cubre áreas a las que no lega el sistema público de salud.
LAS MECAS DEL TRABAJO SANITARIO
No obstante Madrid y Cataluña son las dos mecas del trabajo sanitario en el ámbito privado, ya que el 47 por ciento de los trabajadores de la salud trabajan en la esfera privada. Cataluña (31% está algo detrás). Las cifras globales son estas, de acuerdo a las estadísticas de la Fundación IDIS: Madrid tiene 34.722 sanitarios en las empresas privadas, seguida de Cataluña (20.207) y Andalucía (15.239).
En lógica correspondencia, estas mismas regiones son las que más trabajo dan en la sanidad pública, con Cataluña a la cabeza (44.754), seguida por Andalucía (43.509) y Madrid (38.514). Fuera de estas tres autonomías, la tendencia generalizada en España es que el Servicio Nacional de Salud emplee al doble de trabajadores que el ámbito privado.
Cataluña es la comunidad autónoma que más sanitarios hospitalarios tiene contratados en la empresa privada, 5.547, seguida de Madrid (5.491) y Andalucía (5.469), mientras que en trabajadores extrahospitalarios es líder destacado Madrid, con 29.231 empleados, seguida de Cataluña (14.660) y Andalucía (9.773).
Por empleos, Madrid es la comunidad que más médicos (16.686) y profesionales de enfermería (18.036) emplea en la sanidad privada es Madrid. Está seguida de Cataluña (9.263 médicos y 10.939 profesionales de enfermería) y Andalucía (6.748 médicos y 8.489 profesionales de enfermería).
UN FILÓN EN EL SECTOR EXTRAHOSPITALARIO
Madrid maneja enormes cifras de empleo en el ámbito privado extrahospitalario- Las estadísticas dicen que ahí trabajan 14.916 médicos y 14.315 enfermeros, por los 1.770 facultativos y 3.721 enfermeros de los hospitales.
Cataluña es la comunidad que más que más sanitarios tiene contratados en el terreno hospitalario, con 1.788 médicos y 3.759 profesionales de enfermería por los 7.481 facultativos y los 7.179 enfermeros extrahospitalarios.
Sigue en las cifras Andalucía, con 1.761 médicos y 3.703 profesionales de enfermería en hospitales, y 4.987 facultativos y 4.786 enfermeros en clínicas y centros privados.
Cataluña la que aventaja a las demás en médicos (18.111) y enfermeros (26.643) contratados por el Servicio Público de Salud. La sigue Andalucía (17.601 médicos y 25.908 enfermeros) y Madrid (16.155 médicos y 22.359 profesionales de enfermería).
TAMBIÉN FORMACIÓN
La sanidad privada también tiene un papel en la formación de los futuros profesionales. De la red de hospitales privados que hay en España, 24 son universitarios. Se localizan en Madrid, Cataluña, Comunidad Valenciana, Andalucía y Navarra. Seis de estos centros hospitalarios funcionan bajo modelo de concesión administrativa con gestión de los servicios sanitarios. De estos agentes, Quirónsalud y HM Hospitales son los máximos exponentes en este tipo de formación con 7 y 6 hospitales respectivamente.
