sábado, 21 junio 2025

Antonio Luque (Dcoop): el ‘capo’ del aceite de oliva español

Hijo y nieto de olivareros malagueños, Antonio Luque ha querido continuar la saga familiar haciendo de la cooperativa que dirige con base en Antequera un imperio agroalimentario con influencia a lo largo y ancho del planeta. Sus detractores le consideran el capo del aceite de oliva español por su agresiva política de expansión, una táctica que consiste en vender todo el producto que sea posible aunque eso suponga rebajar el precio hasta niveles que sitúan a muchos productores al borde del abismo financiero obligándoles a ponerse bajo su protección.

El presidente ejecutivo de Dcoop, amante de los largos paseos por el campo, la actividad cinegética y las largas sobremesas de tertulia, no está en estos últimos meses para bromas. El recrudecimiento de la guerra del aceite le ha obligado a realizar un acelerado proceso de lavado de imagen –casi por prescripción facultativa– que le ha llevado a asistir a actos públicos en los que defiende las bonanzas del oro verde español, en un intento por cambiar la mala opinión que tienen de el todos los agentes del sector. Antonio Luque está enfrentado con las principales patronales y con todos los agricultores que no están bajo el paraguas de Dcoop, pero su olfato empresarial y los contactos que mantiene con las fuerzas vivas del Estado le permiten mantenerse en la brecha, liderando estemercado tan competitivo con una facturación que supera los 1.000 millones de euros anuales, una cifra que pretende doblar en los próximos años.

Los que conocen a este ingeniero agrónomo por la Universidad de Córdoba saben que le gusta el cuerpo a cuerpo, tanto en los negocios como en la vida privada, y aunque no es un apasionado del boxeo no se achanta con nada ni con nadie. Su carácter cercano con los agricultores le ha aportado además un plus de legitimidad ante los 75.000 socios de Dcoop, aunque todos ellos saben que la estrategia de crecimiento basada en el volumen sacrificando el precio es temeraria, ya que pone en riesgo la calidad del producto y, lo que es más importante, banaliza el aceite de oliva español. Es pan para hoy y hambre para mañana. Una muestra de este modelo es el que está aplicando en Estados Unidos con su alianza con Pompeian, enseña que domina el mercado en el país norteamericano y que está fagocitando a la competencia hundiendo los precios y rozando la competencia desleal.

Antonio Luque dirige la mayor cooperativa multisectorial de España y ha sido uno de los mayores defensores del modelo de ayudas públicas que define el carácter subsidiador de la Unión Europea y que poco a poco va quedando obsoleto a pesar de los rebrotes proteccionistas que cada pocos años surgen en el ámbito económico internacional. En España su modelo de cooperativa compite con ventaja frente a las sociedades anónimas, ya que su estructura corporativa le permite acceder a más ayudas públicas y a una serie de beneficios fiscales a los que no pueden acogerse las empresas que desarrollan su actividad en este sector. Como consecuencia de ello tiene músculo financiero extra que le permite apretar vía margen a sus competidores. Y es lo que hace, a tenor de lo que señalan las principales asociaciones que representan los intereses del olivar español.

EL APOYO DE LA JUNTA… Y DEL GOBIERNO

Además de disparar con pólvora del Rey en la batalla que se está librando en el ámbito de la producción y distribución del aceite de oliva, Antonio Luque tiene línea directa con el consejero andaluz de Agricultura, sea quien sea en cada momento político aunque siempre del PSOE, que es el partido que siempre ha gobernado en Andalucía desde que hay Democracia en España. Esto le permite arrimar el ascua a su sardina –o en este caso la vara a la aceituna– y conseguir que en foros públicos la Junta de Andalucía respalde a Dcoop por su labor de internacionalización en detrimento de otros agentes del sector que también luchan por un puesto de honor en el mercado mundial del aceite de oliva, y que no están bajo sospecha por prácticas irregulares ni bajo la protección del gobierno de turno.

Luque también tiene acceso al ministro del ramo, Luis Planas, un valenciano que se ha pasado media vida en la Junta de Andalucía y que ha sido tradicionalmente defensor del olivar, aunque en los pocos meses que lleva en el cargo se ha mantenido en un segundo plano por su imputación en el caso del robo de agua del Parque de Doñana. Ahora que el juez no le atribuye responsabilidad penal podrá salir de la cueva y reunirse con los representantes del olivar español, con los que todavía ni siquiera se ha sentado para escuchar sus peticiones.

Sus críticos recuerdan que la sombra de la duda siempre ha acechado la gestión de Antonio Luque, especialmente en los últimos tiempos tras la sanción impuesta por el departamento de Aduanas por importar aceite extracomunitario –del norte de África– sin abonar los aranceles correspondientes. Dcoop ha recurrido esta decisión administrativa y confía en que la Agencia Tributaria le retire la multa que roza los 3 millones de euros, una cantidad que es irrisoria en comparación con la cifra de negocio de la cooperativa, pero que supone una mancha más en el expediente que daalas a sus competidores para criticar la gestión de Luque.

VENDER POR DEBAJO DE COSTE

Aunque sus mayores enemigos son los productores jienenses agrupados en torno a la Unión de Pequeños Agricultores (UPA), que no perdonan a este empresario malagueño sexagenario que al principio del pasado verano recomendara la venta de aceite a 2,5 euros el kilo porque iba a ser una mala temporada y los precios iban a bajar, justo lo contrario de lo que ocurrió meses después, en los que el importe creció por encima de ese nivel. Muchos vendieron y perdieron la oportunidad de obtener mayores ingresos con los que afrontar con garantías la próxima campaña.

Precisamente 2,5 euros es el precio mínimo al que pueden vender muchos agricultores para cubrir los costes de producción, por lo que es la línea roja a partir de la cual se entra en pérdidas. Sin embargo, si algo caracteriza a Antonio Luque, además de su ambición personal y trabajo incansable, es que tiene suerte: las lluvias de otoño van a darle la vuelta a la situación y garantizarán una buena cosecha, por lo que al final sus previsiones puede que incluso se cumplan.

A pesar de que es un amante de la caza, el presidente de Dcoop no es una persona paciente y está inmerso en una carrera de crecimiento que puede hacer tambalearse a este gigante olivarero español que tiene una cuota de mercado cercana al 20%. La última ocurrencia del presidente ejecutivo de Dcoop es la salida a Bolsa, un proceso que nadie sabe como pretende articular –ni siquiera su propio equipo según confiesan a Merca2 fuentes internas de la cooperativa– ya que supondría modificar la estructura societaria de la cooperativa que es de todo menos transparente.

ENTRAMADO EMPRESARIAL OPACO

Cuando se acude a los registros uno observa la red empresarial que ha tejido Antonio Luque en torno a Dcoop, con varias sociedades que pertenecen al grupo mediante participaciones cruzadas y cuyo esquema es difícil desbrozar si no se tiene a mano a un especialista en estos menesteres. Mercaóleo SA, Aceites Toledo, Qorteba Internacional, Refinería Andaluza, Acorsa USA y la citada Pompeian pertenecen todas a la órbita de Dcoop y están bajo el mando de Antonio Luque “formando una sola unidad de negocio y decisión, que se refleja en compras, ventas y prestaciones de servicios intragrupo muy relevantes”, explican fuentes financieras a MERCA2.

La próxima compra que podría acometer Antonio Luque con la potencia de Dcoop es la de su competidor Jaencoop, a quien ya ha puesto en el punto de mira y considera pieza cobrada incluso antes de cazarla. Para afrontar esta operación el presidente ejecutivo de Dcoop ha dicho que “hay que dejar atrás localismos y personalismos”, mandando un claro mensaje a los actuales gestores de Jaencoop: o se apartan o saldrán malparados.

En el seno de la cooperativa jiennense saben que si Luque decide integrarlos en Dcoop antes o después lo logrará y la resignación es lo único que les queda en sus últimos días como grupo independiente. Esto supone un aviso a navegantes para el resto de cooperativas, especialmente en un entorno de mercado en la que todo apunta a que los precios del aceite en origen seguirán bajando en los próximos años… cuando las barbas de tu vecino veas cortar pon las tuyas a remojar.

Majadahonda veta a la construcción: ni un ladrillo más en tierra de ricos

Es la cuarta ciudad con mayor renta media anual por habitante -18.627 euros- de España, acoge las instalaciones de uno de los equipo más ricos del mundo -el Atlético de Madrid- y cuenta con la quinta tasa más baja de desempleo. Todos motivos para al optimismo, pero a Majadahonda le ha salido un lunar: el urbanismo. El municipio acumula retrasos en las licencias de obras de hasta 16 meses. Ladrillo sólo para las élites.

¿Es Majadahonda un coto privado para pijos? La ciudad madrileña es en estos momentos la ‘colista’ a la hora de conceder licencias de obra, mientras sus habitantes no cesan de engordar sus arcas particulares, según el último informe de la renta media anual por habitante del INE. Entrar en Majadahonda se ha convertido más difícil que encontrar un alquiler en Madrid por menos de 500 euros- que ya es complicado-.

Pero la dificultad para morar en este municipio madrileño no tiene nada que ver con una hipotética antipatía de su acomodada población -es la tercera ciudad con mayor esperanza de vida de España con 85,2 años de media-, sino con la inoperancia de la concejalía de Urbanismo del propio consistorio, según los datos relativos a la concesión de licencias de obra. Se desconocen las causas, pero lo cierto es que hasta el propio Partido Popular -formación que gobierna en Majadahonda- recela de la labor de Ricardo Riquelme, edil de Urbanismo, según afirma ‘El Plural’. Y no le faltan motivos a los ‘populares’ para dudar de Riquelme, porque con los datos en la mano es muy difícil defenderle. Unos retrasos de hasta 16 meses en la concesiones -según el segundo estudio elaborado por el Instituto Coordenadas de Gobernanza y Economía Aplicada- de licencias de obra nueva tienen la culpa de que el trabajo del concejal esté entredicho.

Lo cierto es que la burocracia para conseguir este tipo de concesiones es dura y ardua. De hecho, la media está en ocho meses en España. Para los expertos este tiempo es injustificable y afirman que lo normal debería de ser no superar los seis meses. Estos profesionales fundamentan esta estimación en la cantidad de medios técnicos de los que disponen las administraciones locales para tramitar los expedientes.

De todos modos, aunque Majadahonda pueda buscar excusas en el retraso generalizado de este tipo de concesiones, lo cierto es que sus cerca de 16 meses de demora no tienen ninguna justificación. Y menos aún cuando se trata de uno de los municipios más favorecidos de la Comunidad de Madrid. De hecho, su objetivo debería de ser alcanzar los plazos de sus ‘iguales’, es decir, de ciudades como Boadilla del Monte -segunda con mayor renta media por habitante de España- que ahora tiene un tiempo de espera de cinco meses -tres meses por debajo de la media-. Al final, en lo que todos los expertos coinciden es que es una cuestión de voluntad política, no de dificultades técnicas.

EL METRO CUADRADO MÁS CARO DE MADRID

Los más afectados por esta situación son las promotoras inmobiliarias, que ven como aumentan los costes de producción a la misma velocidad que sus proyectos se paralizan en municipios como el de Majadahonda. De hecho, algunas de ellas como Metrovacesa han visto como este tipo de situaciones le han afectado en su cotización en Bolsa y otras como Neinor han invitado a sus inversiones a las obras para ganarse su confianza.

El Ayuntamiento de Majahonda siempre ha defendido que los datos que se vuelcan en estos estudios no corresponden con los número que maneja la propia concejalía. A pesar de ello, y ante el gran volumen de trabajo, el consistorio contrató este mes de julio tres trabajadores para arreglar esta situación, que influye de manera directa en el precio de la vivienda. De hecho, Majadahonda es el segundo municipio con el metro cuadrado más caro de toda la comunidad de Madrid -3.269 euros por metro cuadrado-, sólo superado por la capital de España, según datos de manejados por Tinsa. Un precio que guarda una relación directa con la ausencia de vivienda, según los expertos. De hecho, hasta los jóvenes renuncian a las VPO del municipio.

MAJADAHONDA SUSPENDE EN TRANSPARENCIA 

Lo que preocupa de la situación de Majadahonda es que el retraso en la concesión de licencias de obra no es el único punto a mejorar. Hay otros, incluso más importantes, como la transparencia que también son objetivo de crítica. En este apartado MERCA2 ha comprobado lo complicado que resulta acceder ya no sólo a los datos de la propia concejalía de Urbanismo, sino también a la propia página web del consistorio. De hecho, la gran mayoría de los intentos de entrar a su dominio en internet acaban en un mensaje que avisa de un posible virus.

Majadahonda veta a la construcción: ni un ladrillo más en tierra de ricos.
Mensaje emergente al intentar entrar en la página web del Ayuntamiento de Majadahonda.

De continuar esta situación Majadahonda corre peligro de convertirse en un guetto de ricos y pijos en el que las viviendas pasarán de padres a hijos por la imposibilidad de recibir a nuevos inquilinos. Y todo esto se produce con unas elecciones autonómicas y municipales a la vuelta de la esquina, aunque tal vez esta política de exclusividad residencial contente a los vecinos. Aunque los promotores inmobiliarios que ya miran con recelo a unos de los municipios más importantes de España.

10 grandes e insalvables diferencias entre la reina Letizia y Kate Middleton

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Sin duda, la Reina Letizia y Kate Middleton, se parecen mucho. De físico delgado, de familia de clase media, elegantes, con modelos low cost y excelentes madres, parecen dos miembros de la realeza muy parecidos. Sin embargo, a veces las apariencias engañan, pues si miramos más a fondo, tenemos algunas diferencias entre Letizia y Kate que son claves.

De este modo y concretamente, hay 10 diferencias entre Letizia y Kate que hacen que se parezcan más bien poco. Algunas tienen que ver con su carácter, otras tienen que ver con su pasado, y otras incluso tienen que ver con su físico y la historia que tuvieron con sus respectivas parejas.
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Una de las mayores diferencias entre Letizia y Kate es su pasado

Diferencias entre Letizia y Kate

Sin duda, uno de los mayores secretos de Letizia, es que no era simpatizante con la monarquía en sus inicios. Se cuenta que se consideraba atea, de izquierdas y republicana, algo que sin duda demuestra su pasado radicalmente opuesto a su presente. Sin duda, una historia increíble sobre como una periodista republicana, acabó siendo la Reina de España.

Sin embargo, con Kate Middleton, la cosa es muy diferente, siendo su pasado una de las diferencias entre Letizia y Kate más destacadas. Kate siempre ha sido una defensora de la monarquía, desde muy pequeña. Es más, incluso siempre soñó casarse con su príncipe, algo de lo que hablaremos después.

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La altura

Diferencias entre Letizia y Kate

Aunque ambas sean bastante delgadas, al final, su físico tiene una diferencia clave, la altura. Comenzando por la Reina de España, Letizia es más bajita, pues cuenta con 1,68 de estatura, una altura que aunque no esté nada mal, se queda pequeña en comparación con el Rey Felipe, de 1,97 centímetros de estatura, justo lo mismo que su cuñado Iñaki Undargarín.

En cambio, Kate Middleton, ahora conocida también como Catalina, cuenta con 1,78 de estatura, es decir, 10 centímetros más que la Reina. De este modo, la altura es una de las diferencias entre Letizia y Kate más insalvables, pues 10 centímetros es, como se dice coloquialmente, una cabeza.

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Su padres

Diferencias entre Letizia y Kate

Aunque ambos sean de familias humildes, hay algunas diferencias entre Letizia y Kate que tienen que ver con su familia. Comenzando con la Reina española, la familia Ortiz Rocasolano, nunca ha sido muy amiga de la prensa y de las presiones, prefiriendo vivir siempre en la intimidad. La familia nunca ha aprovechado la situación para mejorar su vida, es más, incluso tienen problemas de deudas.

En cambio, la familia de Kate siempre ha sido muy amiga de ser famosa, pues su hermana Pippa siempre ha sido una persona muy popular, que ha aprovechado la fama de su hermana para ganar dinero. Además, su hermano James también ha aprovechado su parentesco con la futura Reina de Inglaterra para sacar adelante su propio negocio.

[nextpage title= «Relación con sus suegras»]

La relación con sus suegras

Diferencias entre Letizia y Kate

Sin duda, esta es una de las diferencias entre Letizia y Kate que menos nos han sorprendido. La razón, es que todos sabemos los problemas existentes entre Letizia y la Reina emérita Sofía, sobre todo por el incidente provocado en la iglesia este mismo año. Ambas no mantienen buena relación, así como tampoco la mantiene con el Rey emérito, el cual incluso ha llegado a decir a Felipe que se divorcie.

Sin embargo, no es el caso de Kate, la cual, ha sabido adaptarse a las exigencias de la Familia Real Británica. Isabel II, adora a Kate, y siempre ha dado el visto bueno por su relación con su nieto.  Esperemos que no ocurra como con Diana de Gales, la cual fue también adorada, pero al final, acabaron muy mal.

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Colegio

Diferencias entre Letizia y Kate

El colegio en el cual estudiaron, es otra de las grandes diferencias entre Letizia y Kate. Letizia Ortiz siempre fue una defensora de la educación pública, y como su familia tiene orígenes humildes y perfil bajo, siempre ha tratado de ser una persona normal. De este modo, tanto Letizia, como toda su familia, siempre estudió en colegios públicos del estado.

Sin embargo, no es el caso de Catalina, la cual siempre estudió en colegios ilustres, como el Marborought. Los padres de ella, siempre han querido que su hija trate de relacionarse con gente influyente, y se dice que incluso estudió en la universidad de St. Andrews tan sólo para conocer a Guillermo, con el cual, se acabó casando.

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Profesión

Diferencias entre Letizia y Kate

Otra de las diferencias entre Letizia y Kate, ha sido la profesión de ambas, pues no tiene nada que ver una con la otra. En cuanto a Letizia, ella siempre quiso ser periodista, y lo consiguió, pues hasta su boda con el príncipe, fue una de las más destacadas periodistas de España. Es más, incluyo llegó a presentar los informativos, siendo una persona famosa que sale en televisión antes de casarse con el príncipe.

En cuanto a Kate, estudió historia del arte, una carrera que parece que no estudió porque fuera realmente su pasión, sino que simplemente quería una excusa para acercarse a Guillermo. De todas formas, al final lo logró, pues su noviazgo empezó en la universidad, en la cual, Guillermo trataba de cocinar para ella, sin éxito.

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Su relación de pareja

Diferencias entre Letizia y Kate

Otra de las diferencias entre Letizia y Kate más importantes, es cómo empezó su relación de pareja. Letizia y el entonces Príncipe Felipe, lo mantuvieron en secreto durante años, para revelar de un día para otro, que se iban a casar. De este modo, se casaron, tuvieron dos hijas, y el matrimonio iba bien hasta hace poco, pues ahora evidentemente, su relación está muy deteriorada, aunque de momento nunca han cortado.

En cuanto a Kate, ella siempre estuvo colada por Guillermo, y la relación antes de la boda, fue pública. Su relación duró hasta el 2007, donde se puso fin. Sin embargo, un año después, volvieron a estar juntos, y se casaron finalmente en el 2011. La gran diferencia, es el tiempo que llevan casados, pues unos llevan casados más de una década, y otros, poco más de un lustro.

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Las obligaciones

Diferencias entre Letizia y Kate

La enorme longevidad y la abdicación de Juan Carlos I en favor de su hijo, hace que una de las diferencias entre Letizia y Kate, tenga que ver con su cargo y obligaciones. Letizia es la Reina de España, y siempre ha trabajado activamente por la monarquía, acudiendo a eventos, centrándose en la educación, la alimentación (incluídos los hábitos de sus hijas), y en enfermedades raras.

En cuanto a Kate, no es ni siquiera Princesa, pues está casada con el segundo en la línea de sucesión al trono, pues el heredero es su padre el Príncipe Carlos, el cual ya cuenta con una avanzada edad. De este modo, sus obligaciones por ese cargo, son casi nulas, aunque eso no significa que no colabore.

[nextpage title= «Trato con la prensa»]

El trato con la prensa

Diferencias entre Letizia y Kate

Letizia siempre ha tenido una relación un tanto extraña con la prensa, pues siempre ha sido una persona que no ha querido fotos, que ha guardado la intimidad de su familia, y que nunca ha sido amiga de los paparazzis. Lo mismo ocurre con su familia, pues incluso han llevado a los tribunales a algunos fotógrafos.

En cuanto a Kate, siempre se ha presentado ante la prensa con una sonrisa, y aunque se considere discreta, tampoco se ha tratado de esconder nunca. Además, como hemos dicho antes, su hermana Pippa es amiga de salir en las cámaras, llegando incluso a tener más protagonismo que la propia Catalina.

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Su infancia

Diferencias entre Letizia y Kate

Aunque pueda parecer mentira, ambas han tenido infancias diferentes, todo debido a dos puntos clave en la lista, el colegio, y sus padres. Letizia siempre ha querido ser periodista, y creció pensando en eso, teniendo una infancia de una chica normal, y nunca pensando en casarse con un príncipe. Esto nunca ha sentado del todo bien a la familia Ortiz, e incluso su hermana se suicidó debido a la presión de los medios entre otras cosas.

En cuanto a Kate, su familia y sus delirios de grandeza, la hicieron siempre desear estar en una posición elevada. Ella pasó toda su infancia pensando en su príncipe azul, y de hecho, fue a buscarlo a la universidad. Catalina no paró hasta conquistar a Guillermo, y al final, la familia Middleton logró su grandeza.

ELITE, los personajes y trama de la nueva serie de Netflix

ELITE es la nueva serie de moda de Netflix. Estrenada el pasado 5 de Octubre, es una serie en la que se mezclan asesinatos, lucha de clases, temas polémicos e incluso historias de amor. Sin embargo, lo que hace única a la serie son los personajes de ELITE, los cuales están interpretados por una mezcla explosiva entre actores veteranos, y otros que prácticamente están debutando aquí.

Vamos a ver a sus 10 personajes destacados, pues en ELITE no hay un protagonista como tal. Así mismo, veremos al actor que los interpreta, y también contaremos un poco de la trama, aunque obviamente sin rebelar ningún spoiler que te estropeé la trama.

[nextpage title= «Miguel Herrán- Christian»]

Miguel Herrán interpreta a uno de los personajes de ELITE más importantes, Christian

Personajes de ELITE

Miguel Hernán interpreta a Christian, uno de los tres personajes de ELITE que no son niños ricos, sino que están en la escuela Las Encinas por acceso a la beca. Interpreta a un personaje chulo, atrevido y que ha conseguido siempre las cosas echándole morro a la vida, consiguiendo la beca de la escuela prácticamente por lástima. Una vez dentro de ella, tendrá que enfrentarse al acoso por parte de los estudiantes más ricos y a un triángulo amoroso, hasta que el asesinato ocurre.

En cuanto al actor, lo conocemos por ganar el Goya a Actor Revelación por «A cambio de nada», y sobre todo, por haber participado en la exitosa serie «La casa de papel», una de las que le hicieron más conocido y que también es una serie de Netflix.

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María Pedraza es Marina en ELITE

ELITE

María Pedraza interpreta a Marina, uno de los personajes de ELITE más importantes  y sobre el que gira gran parte del argumento. Parece una estudiante pija más, pero tendrá que elegir entre el amor de dos protagonistas que están enamorados de ella, y los cuales, para más INRI, son hermanos. Y sin querer rebelar spoiler, su presencia condiciona toda la trama de la serie.

La actriz es otra de las repescadas de «La Casa de Papel«, pero también la hemos visto en el cine, en la película «Amar». Además, la vamos a ver pronto en la nueva serie de Antena 3 «Toy Boy», que tiene que ver con strippers y crímenes, un tema muy polémico.

[nextpage title= «Jaime Llorente- Fernando»]

Jaime Llorente es Fernando

Personajes de ELITE

Jaime Llorente interpreta a Fernando,hermano de Samuel (del que hablaremos después), y que hace un poco el papel de malote guaperas. Expresidiario que al tratar de defender a su hermano del acoso escolar, se termina enamorando de la misma chica que él, Marina. Será una de las piezas clave en la trama, y también tendrá que rendir cuentas con su pasado.

El actor es otro repescado de «La Casa de Papel«, pero ni mucho menos es el único papel por el que es conocido. Ha salido en «El secreto de Puente Viejo», y en «todos lo saben», compartiendo protagonismo con grandes nombres como Penélope Cruz y Javier Bardem entre otros.

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Itzan Escamilla es Samuel

ELITE

Itzan Escamilla interpreta a Samuel, un estudiante modelo que pertenece al grupo de tres que ha conseguido entrar a la escuela con beca, y que es hermano del anterior, es decir, de Fernando. Al igual que le pasa a Christian, es acosado por sus compañeros, mientras se enamora de Marina. Pasará de un buen estudiante que quiere ser arquitecto, a uno de los personajes de ELITE más importantes en la trama, al aparecer cubierto de sangre y por tanto, ser sospechoso del asesinato.

Al actor le conocemos por participar en «Las Chicas del Cable«, donde interpretaba a un joven Francisco (Yon González en la versión adulta), y también en Victor Ros. Sin duda, una de las grandes apuestas por la juventud de esta serie, el cual tiene un papel muy bueno dentro de ella y seguro que le espera una larga carrera.

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Danna Paola es Lucrecia

Personajes de ELITE

Danna Paola es Lucrecia, uno de los personajes de ELITE más irritantes y narcicistas de la serie. Su papel será hacer la vida imposible a los tres estudiantes con beca, mientras sale con el malo malísimo de Guzman. Veremos cómo se dedica a estropear la vida de los nuevos becados, influyendo incluso en sus notas.

La actriz mexicana tiene ya una dilatada experiencia, habiendo sido cantante de canciones de Disney como «Enredados«, y se le conoce en España por haber estado en «Hoy no me puedo levantar». Sin duda, su papel de villana es impresionante.

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Omar Ayuso es Omar

Personajes de ELITE

Omar Ayuso es Omar, un chico humilde y amigo de los dos chicos con beca (Christian y Samuel), además de hermano de Nadia, la otra chica con beca de la cual hablaremos después. Su personaje es homosexual, además de vendedor de droga, y ha pasado droga al hijo de la directora y mejor amigo de Guzmán (que se llama Ander, lo interpreta Arón Piper y que no aparece en la lista).

Omar Ayuso es un actor que se estrena en esta serie, es decir, que es su primer papel en la pequeña pantalla. Desde aquí le deseamos toda la suerte del mundo, y esperemos que sea el inicio de una larga y próspera carrera como actor.

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Miguel Bernadeau es Guzman

Personajes de ELITE

Miguel Bernadeau es Guzman, el cual se puede decir que parece el malo de la película. Novio de la otra malvada (Lucrecia) y hermano de Marina, es un niño pijo que se dedica al acoso escolar y que es el Líder de Las Encimas, el colegio donde estudian los personajes de ELITE. Sin embargo, es un personaje que evoluciona, debido principalmente al asesinato que ocurre.

En cuanto al actor, lo hemos visto en la recién estrenada película «Ola de crímenes«, y también en la serie de TVE «Sabuesos», además de aparecer en la mítica «Cuéntame» durante un capítulo. Sin duda, otro de los actores con gran futuro de la serie.

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Mina el Hammani es Nadia

Personajes de ELITE

Mina el Hammani interpreta a Nadia, hermana de Omar y la tercera estudiante con beca de los personajes de ELITE. Es un personaje que es recibido con rabia simplemente por usar burka en clase (lo cual es una crítica indirecta de la serie al racismo de la sociedad), pero que su relevancia va más allá de eso. Despertará el interés del Guzman, y por lo tanto, el desprecio de Lucrecia.

A la actriz la conocemos principalmente por «El Príncipe«, y también la hemos visto en la famosa serie de «Servir y Proteger», una serie muy reciente de televisión española. Aquí, en ELITE es capaz de realizar una buena interpretación, así que seguramente su carrera siga en ascenso.

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Esther Expósito es Carla

Personajes de ELITE

Esther Expósito interpreta a Carla, una estudiante de Las Encinas que forma parte del grupo de los niños ricos, y la reina de la fiesta dentro de la serie. Todo va genial para ella, hasta que llegan los tres becados, pues uno de ellos pondrá en peligro su relación con Polo (Álvaro Rico), su novio de toda la vida.

Esther es bastante conocida dentro del mundo de la interpretación, pues la hemos visto en «Vis a Vis«, y en «Estoy Vivo», además de aparecer en la gran pantalla en «Cuando los ángeles duermen»

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Álvaro Rico es Polo

Personajes de ELITE

Álvaro Rico interpreta a Polo, otro de los personajes de ELITE. Su personaje es un niño rico sale con Carla, pero aquí viene lo interesante. El personaje se empezará a cuestionar su orientación sexual, pues se sentirá atraído por uno de los tres becados, formando un triángulo amoroso que traerá consecuencias. Al igual que el de Nadia, es un papel para hacernos reflexionar sobre la homofobia.

En cuanto al actor, lo hemos visto en «Velvet Collection«, y en ningún sitio más, pues este es su segundo trabajo. Sin embargo, pese a su poca experiencia, logra una buena interpretación, al igual que muchos de esta lista.

La mayonesa y otros productos «sospechosos» que tiene Mercadona

Ahora mismo, uno de los supermercados que más venden en España, es el Mercadona, el cual destaca por sus grandes productos de calidad. Lo mejor de los productos de su marca Hacendado, y de otras como Deliplus, es su calidad a precios siempre bajos, lo cual les ha hecho estar donde están. Sin embargo, en algunas ocasiones, Mercadona ha tenido algunos fallos, los cuales han demostrado que no son perfectos. Hay ciertos productos sospechosos de Mercadona, que por alguna razón u otra, tuvieron muchos problemas y algunos incluso retirados del mercado para su revisión.

Como dijo Arnold Schwarzenegger, para llegar al éxito a veces hay que romper algunas reglas, y parece que eso ha hecho el supermercado español. Hay 5 productos sospechosos de Mercadona, algunos por algunas razones de competencia desleal, otros por su contenido y aditivos, y otros simplemente porque te hacían daño. Eso sí, también aclararemos si las sospechas eran ciertas, o si se trata de bulos, pues hay que decir a favor del supermercado español, que muchas veces se intenta dañar su imagen con cosas que no son ciertas.

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La mayonesa fue uno de los productos sospechosos de Mercadona más conocidos

Productos sospechosos de Mercadona

A mi personalmente me encanta la mayonesa del Mercadona, y a casi todo el mundo, pues tiene un gran sabor pese a ser de marca blanca, la cual, como siempre, está a años luz del resto de mayonesas de marca blanca. Sin embargo, hace un tiempo, la Mayonesa se convirtió en uno de los productos sospechosos de Mercadona. Empezó a circular un post en las redes sociales hablando del ácido etilendiaminotetracético, más conocido como EDTA, en el cual se decía que tomar productos con ese ácido, impedía la absorción correcta de hierro entre otras cosas provocando anemia, diarrea, problemas de estómago, y hasta sangre en la orina. Además, también criticaba al azúcar y al almidón de maíz.

Pero…¿ésto es verdad? Pues resulta que ha sido todo un bulo, pues tuvo que salir el doctor Miguel Ángel Lurueña, el cual ha explicado que todo esto es un bulo. El EDTA se introduce para evitar que los alimentos se oxiden, y aunque sea verdad que puede impedir la absorción de hierro, es sólo en dosis muy alta. Dijo que básicamente el veneno está en la dosis, y que las dosis de la mayonesa son reducidas y que a menos que te comas una tonelada, no pasa nada. En cuanto al azúcar, dijo que, aunque sea dañino, la mayonesa contiene muy poco en comparación a otros productos como refrescos o cereales que no están demonizados. Y también aseguró que el almidón de maíz era seguro, también por una pequeña cantidad. De este modo, puedes seguir comiendo mayonesa tranquilamente.

[nextpage title= «Queso vendido a pérdidas»]

Queso Entrepinares vendido a pérdidas

Productos sospechosos de Mercadona

El queso Entrepinares que se vende en Mercadona, es uno de los mejores productos que tiene, pues es un queso de muy alta calidad, pero que cuesta muy poco dinero. Sin embargo, hace poco se ha convertido también en uno de los productos sospechosos de Mercadona, pues la UPA-COAG, ha denunciado que Mercadona podría estar vendiendo el queso con pérdidas. La venta a pérdidas consiste en vender el producto por debajo de su coste de producción, algo que está prohibido por ser competencia desleal. La UPA-COAG se ha quejado de que destruye el valor del alimento producido en Castilla y León, y que además destruye a la competencia de quesos de otras marcas.

Su base para afirmar ésto, es decir que para producir un kilo de queso, se necesitan casi 6 litros de leche, y que si la leche de oveja cuesta 0,80 el litro y el precio son 3 kilos a 17 euros, las cuentas no salen. Se necesitarían 18 litros de leche, lo cual saldría por 14,4 euros, pero hay que contar también el proceso industrial de fabricación, la mano de obra… Sin embargo, Mercadona y Quesos Entrepinares han negado las acusaciones, y por lo que parece, el caso tendrá que continuar en los tribunales. Lo que está claro, es que como mínimo es sospechoso, pues conseguir sacar rentabilidad con ésto, o tienes un sistema de producción buenísimo, o estás teniendo pérdidas.

[nextpage title= «Gaseosa con mucho gas»]

El caso de la gaseosa con mucho gas

Productos sospechosos de Mercadona

La gaseosa es una bebida con mucho más, pero en este caso, los de Mercadona se pasaron un poco con este tema. Muchos consumidores se quejaron porque la gaseosa tenía mucho gas, algo que no es bueno para los niños, ni para los adultos. De este modo, se convirtió de forma inmediata en uno de los productos sospechosos de Mercadona de la lista. Por lo que parece, parte de la acumulación de gas, se debía al envase del producto, y por una vez, Mercadona dió la razón a los consumidores.

De este modo, la gaseosa fue retirada rápidamente del mercado, y se hizo una nueva variante, la cual tenía un nuevo envase y no tenía ya los problemas de acumulación de gas que había en el pasado. De este modo, Mercadona aprendió de su error y su producto ahora es uno de los más consumidos, pues aunque no sea uno de los productos estrella de Mercadona, sí que es un producto bastante decente.

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Los peines de Mercadona hacían daño

Productos sospechosos de Mercadona

Mercadona tiene una sección destacada en belleza, la cual tiene los mejores champús, grandes productos de cuidado de la piel, y sobre todo, también tiene peines. Los peines y cepillos son básicos en la higiene de cualquier persona con pelo, y por ello, es importante que estén en buen estado. Sin embargo, los peines de Mercadona se convirtieron en uno de los productos sospechosos de Mercadona, pues se descubrió algo terrible. Los peines hacían daño en el cuero cabelludo de la gente, pues tenían púas demasiado finas, algo que podía provocar incluso heridas en la cabeza.

De nuevo, Mercadona actúo rápido, pues sabe que su sección de belleza es de las más conocidas, y procedió a retirar los peines finos de su establecimiento. De nuevo, al igual que con la gaseosa, mandó modificar el producto y ofreció algo más grueso, que no hacía tanto daño a los clientes, similar a los peines que aparecen en la imagen. Sin duda, con la higiene del cabello, no se puede jugar.

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La crema de aceite de oliva Deliplus

Productos sospechosos de Mercadona

La crema de aceite de oliva Deliplus, está presente en los hogares de todo el país, pero hubo un tiempo en el cual, también fueron colocadas como productos sospechosos de Mercadona. Hace algunos años, se dijo que esta crema, entre otros productos cosméticos de la marca, tenían componentes que podían reaccionar y producir nitrosamina, un compuesto asociado al cáncer. La noticia se hizo viral, pero parece que fue un bulo, pues las cremas se siguen vendiendo con normalidad.

La verdad es que algo de cierto hay, pues sí contenía dos componentes que no estaban permitidos, como la trietanolamina y el bronopol, pero lo que de que producían nitrosamina era falso, un bulo hecho para adornar. Lo único que pasó es que Mercadona cambió esos dos productos por otros, pero que la crema nunca fue capaz de producir cáncer. Sin embargo, el bulo sigue circulando por ahí y es muy común ver el mensaje circular por WhatApp, pero ha sido desmentido hasta por la Policía.

El calvo-exprés

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Unas cuantas amigas han decidido últimamente pasar por el quirófano. Resulta que se hallan descontentas con el tamaño de los pechos, el grosor de los labios y la grasa acumulada en las caderas. Ciertamente, su autoestima subirá cuando se miren al espejo y comprueben que son diferentes a las mujeres que eran anteriormente.

Así mismo, también varios amigos han viajado en el “calvo-exprés” a Turquía. Allí, por un módico precio te hacen un trasplante de pelo que no se lo salta Julio Cesar, que era calvo desde la temprana edad de catorce años. Al cabo de unos meses, lucen pelo en lo que anteriormente era un cráneo más suave que el culito de una rana. También su autoestima ha subido exponencialmente al número de cabellos injertados.

Vivimos en una sociedad en que la imagen es esencial. No es cosa solamente de políticos y artistas, nos afecta a todos. Pero este afán tiene un peligro evidente que quizás no ponderemos adecuadamente. Se trata de olvidarnos de lo que realmente importa: la esencia del ser humano.

Por cada uno nace diferente al otro. Unos son altos, otros bajos, algunos guapos y los más del montón. Igual para hombres que para mujeres. Cierto es que todas las sociedades han impuesto sus cánones de belleza. Hace unos siglos, las mujeres-y hablo expresamente de ellas porque los hombres han cuidado tradicionalmente menos su físico-, debían ser orondas para ser deseables. Ahora, al contrario. En la prehistoria, la mujer con caderas anchas y por lo tanto supuestamente más fértil, triunfaba. Ahora se acomplejan de su talla. Todo esto está muy bien, pero ¿y la persona? ¿. Que no queremos escarbar en esos cuerpos magníficos y esos rostros hermosos. Cualquiera puede comprobar cómo la gente se enrolla una con otra “porque es tan guapo/pa?”.

Al final lo que pretendemos es que nos observen al lado de una belleza. Colgar las fotos en el Facebook como si fuésemos gilipollas, para que se nos vea luciendo junto a un maromo o maroma poniendo poses en bañador y nos den un Like.

Vivimos en un mundo en que la realidad se refleja como las sombras de la caverna de Platón, pero no en la pared, sino en el muro de Facebook o Instagram.

Si luego resulta que la persona a la que hemos escogido por su porte y belleza es un imbécil, no importa. No se trata de hablar con ella, ni comentar las últimas noticias o el libro del escritor más leído. No es eso. Ni siquiera nos lamentamos. Buscamos otra, y punto.

Me temo que nos estamos volviendo vacuos, vacíos, absurdamente gilipollas. Nos quedamos prendados de las luces sin ver lo que hay detrás del telón. Y así nos va.

Me temo que voy a morir siendo calvo y con la nariz grande, pero al menos se puede hablar conmigo. Seguramente, esa es la auténtica causa de mi fracaso social.

¡Vaya tela!

¿Guerra por el talento? Mejor guerra por las ideas

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Jesús Alcoba es investigador, escritor, conferenciante y director de La Salle International Graduate School of Business en Madrid. Doctor en estrategia, tiene tres másteres y le fascinan temas como el éxito, el liderazgo y la génesis de las ideas. Acaba de participar en ‘Cumbre CEO’ en el debate Claves para acceder y retener el talento innovador en la nueva economía.

¿Las empresas tienen claro qué significa talento?

Talento es una palabra que, como ha ocurrido con tantas otras, de significar casi todo comienza a no significar apenas casi nada. Existe la idea generalizada de que el talento se refiere al personal de alto rendimiento o de alto potencial. El World Economic Forum informaba recientemente de que las competencias más importantes en la cuarta revolución industrial son la resolución de problemas complejos, el pensamiento crítico y la creatividad, por este orden. Este es un ejemplo de que talento no significa, de manera genérica, un mayor rendimiento o potencial, sino más bien un conjunto de habilidades. Habilidades que, en cada situación, serán probablemente distintas. Por tanto, cada organización debe definir qué necesita para generar valor en su contexto particular.

En el mundo empresarial actual, ¿hay escasez de talento? ¿Los directivos no encuentran el talento que necesitan?

Creo que, como directivos, la primera pregunta que debemos hacernos es si nosotros mismos tenemos el talento que necesitamos. Puede sonar muy obvio o muy chocante, pero para mí es importante que reflexionemos sobre si realmente poseemos las competencias que necesitamos para liderar organizaciones en el contexto actual, en el que la incertidumbre y el vértigo a la velocidad son la norma. Creo que nunca deberíamos dejar de hacernos esa pregunta.
Respecto a la escasez de talento, y en particular en lo que se refiere al talento innovador, pienso que no estamos tanto en una guerra por el talento como en una guerra por las ideas. Si en cada empresa tuviéramos una persona con capacidad de ideación infinita, la guerra por el talento innovador no existiría. El problema de fondo es que las empresas necesitan buenas ideas para seguir alimentando los ciclos de innovación con los que generan valor. Y el ritmo es hoy tan acelerado que cuesta seguirlo.

El problema de fondo es que las empresas necesitan buenas ideas para seguir alimentando los ciclos de innovación con los que generan valor

¿Está sobredimensionado el talento?

Lo que no está suficientemente dimensionada es la creatividad, es decir, la capacidad de proponer ideas estadísticamente infrecuentes que resuelvan un problema o una necesidad. El siglo pasado fue el de los procesos y las operaciones, el de la eficiencia, la eficacia y el aseguramiento de la calidad. Este siglo está llamado a ser el del pensamiento creativo, al menos mientras el paradigma de la innovación sea la fuerza transformacional preponderante.

¿Qué otros parámetros deben buscar a la hora de seleccionar personal?

Sin duda la capacidad de generar ideas que funcionen. Nadie necesita hacer esfuerzos para vender una idea que todo el mundo quiere comprar. Hay personas que tienen la capacidad de engendrar esas ideas, y yo pienso que son las más valiosas en este momento. El problema que tenemos con la creatividad es que estamos usando fórmulas que datan, algunas, de hace medio siglo. Necesitamos repensar qué es la creatividad y cuál es su papel en la innovación.

¿Más talento es sinónimo de más ideas, y, por tanto, de más beneficio para la empresa?

Sin duda. El problema es que hemos generado un tipo de organización que intenta engranar, a veces de manera forzada, a las personas con talento innovador con su estrategia. Hay un dato que nos informa de que menos del 10% de los profesionales trabaja en entornos que potencian la disconformidad. Es un lugar común que no tiene sentido contratar personas con talento para luego decirles lo que tienen que hacer. Por eso, parte del fenómeno start-up se explica porque hay quien no quiere entregar talento a fondo perdido a su organización.

¿Por qué afirma que el talento no se puede atraer, ni retener ni gestionar?

Las metáforas determinan la forma en que vemos la realidad, y consecuentemente la forma en que actuamos. Vivimos tiempos en los que la metáfora más habitual sobre las organizaciones es la de la fábrica. Por eso hablamos de cadenas de valor, palancas, herramientas y hasta de píldoras (formativas). Hablar de talento sin hablar de personas o de ideas no tiene sentido. Es utilizar una metáfora fabril que nos lleva a reducir toda la amplitud y riqueza del término a un simple proceso productivo. Las organizaciones no son fábricas por las que entra talento como materia prima por un lado y salen productos o resultados para el accionista por otro. De la misma manera que no deberíamos hablar de recursos humanos sino de personas, tampoco deberíamos hablar de talento, sino de personas con talento.

Entonces, ¿cómo hacer que una persona continúe en la empresa dada su validez?

Vamos a tener que hacer que la venerada estrategia aprenda a dialogar con el inconformismo. De otro modo estaremos forzando un descoyuntamiento entre las prioridades de la organización y las de las personas..

Un 12 de octubre vulgar

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Este pasado 12 de octubre la derechona hizo su agosto. Primero con una pretendida pero inexistente“paletada” de los Sánchez al situarse en la recepción del Palacio Real junto a los Reyes, tras saludarles. Lo hicieron a requerimiento de los servicios de protocolo zarzuelinos hasta que llegaran los siguientes invitados para que la fila del “besamanos” fluyesecon continuidad.

Estos servicios no estuvieron atentos para indicar al presidente del Gobierno, y a su esposa, que ya podían proceder al siguiente salón. La llegada, para ello, de un funcionario apresurado y brusco lo evidenció. Honra a la Casa Real haberlo puntualizado cortando las alas a críticas de remilgados, ignorantes y malintencionados que tienen a la madrasta de Cenicienta por patrona, parapetándose en un pretendido sentido del humor.

No deja de sorprender que haya quien siga creyendo en la ciencia infusa. Mejor no dejarse llevar por instintos ruines y preguntar antes a los especialistas que “saben de qué va la cosa”. Pedro Sánchez ha sabido hacerlo en política exterior, rodeándose de diplomáticos competentes en la Moncloa. En otros campos el panorama no es tan brillante y así van ciertas cosas con, entre otras,responsables gubernamentales afectados por Hacienda, alguna universidad, un órgano de vigilancia o mostrando un lenguaje ordinario, incluso, quizás, homófobo.

Mariano Rajoy afirmó, con razón, en un curioso desplazamiento a Ecuador que la extrema izquierda y los independentistas le echaron de La Moncloa. Culpó a Sánchez de aliarse tristemente con ellos para llegar al poder, aunque la puñalada trapera se la asestó el PNVcensurándoleuna semana después de aprobarlesus presupuestos. Posiblemente, malos compañeros de viaje. ¿Pero, son solo indeseables cuando pactan con la izquierda?

Otro motivo de satisfacción para la derechona fueron los pitos, abucheos e insultos de unos exaltados a Sánchez aprovechando el desfile militar con ocasión de nuestra fiesta nacional. Esos acalorados, con su público complaciente, se produjeron sin respeto por la efeméride, la presencia de los Reyes y las Fuerzas Armadas. Eso sí, deben de ser, como sus palmeros (diría Gabriel Rufian), “muy españoles”, siendo su gesta amplificada con satisfacción por los medios más conservadores.

Causan pesar aquellos que aplauden cualquier cosa que denigre a quienes les disgustan sin considerar como ello afecta institucionalmente a la imagen de España,esa con la que dicen enjuagarse todos los días la boca. ¿Alguna diferencia con los separatistas que reprueban al Rey?

La mentira no les incomoda tampoco. Sánchez es para esos críticos, ignorandouna Constitución que no quieren adecuar a los tiempos, un Presidente ilegítimo al no estar en la Moncloa uno de los suyos y le acusan de querer pactar un referéndum de autodeterminación en Cataluña, algo imposible sin un consenso nacional.Pablo Casado afirma, por su parte, que Andalucía es una “anomalía democrática” (porque allí aún no ha gobernado su partido) y que, si Bruselas no tumba los presupuestos de Sánchez, estos tumbarán a España.

Estos (más que) presupuestos socio-podemitas son discutibles, pero si Bruselas los visa, es que no deberían tumbar a España. Mientras tanto, desde la capital europea piden aclaraciones y Pablo Iglesias, factótum extra gubernamental, visita a Oriol Junqueras en la cárcel, no sin cierto comprensible malestar entre varios ministros, para extraer el asentimiento de ERC a esos presupuestos tan modelados por él mismo.

El pasado 12 de octubre era nuestra fiesta nacional. En lugar de celébralo dignamente, algunos prefirieron repartir basura que, finalmente, les ensució más a ellos. Luego dicen que España es ingobernable. No será porque ellos no lo intenten. “Destruir” (lo que sea), podría ser su lema.

Carlos Miranda es Embajador de España

La estrategia que ha emprendido Destinia tras caer su facturación

Destinia está intentando mejorar su volumen de negocio tras los preocupantes números de 2017. La compañía fundada por Amuda Goueli en 2001 cerró el ejercicio pasado con un beneficio neto de poco más de 40.000 euros, casi un 40% menos que en 2016.

El hecho que más preocupa en la compañía turística es que su facturación alcanzó tan solo los 7,21 millones de euros, 1,2 menos que el año anterior, lo que supone una caída de un 15% de su volumen de negocio.

Estos inesperados números intentarán ser mejorados en 2018 tras el acuerdo entre Destinia y Kayak, por el cual el grupo español le facilita su API de vuelo+hotel con una marca blanca desarrollada por la primera.

El acuerdo incluye los mercados de Argentina, Uruguay, Chile, Colombia, Perú, Bolivia, Costa Rica, República Dominicana, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Puerto Rico, Uruguay, Venezuela y Turquía.

UN ACUERDO QUE SUPONDRÁ UNA MEJORA DE INGRESOS PARA DESTINIA

Miguel Funes, Director de Asociaciones Comerciales de Kayak, mostró su satisfacción porque «la integración de su API cierra la brecha que hemos observado en el mercado de paquetes vacacionales durante este tiempo. Destinia y Kayak quieren apoyar a la industria turística llevando los paquetes dinámicos a nuevos mercados».

Destinia
Anuncio de Destinia en 2017, año que no fue ideal para la OTA.

Amuda Goueli, CEO de Destinia, afirmó que el acuerdo «es un orgullo para nosotros que una compañía global como Kayak confíe en nosotros para reforzar su oferta. Es un paso más en nuestra firme estrategia de convertirnos en proveedores tecnológicos del sector turístico, donde vemos grandes oportunidades de crecimiento».

DESTINIA SE AFERRA A SU ÚLTIMO ACIERTO

En Destinia están más que satisfechos con Tor Travel, que escala posiciones en el negocio B2B (Business to Business). Esta herramienta acumula alrededor de 7.000 agencias de viaje en España en menos de dos años de actividad, situación que contrasta con la actividad de la herramienta creada tras la compra de la tecnología de Transhotel en México, donde ha cesado su actividad.

«Es un orgullo que una compañía global como Kayak confíe en nosotros para reforzar su oferta».

Aun así la situación turística española preocupa tras una caída de casi el 5% en julio, cifras que no se advertían desde 2010. Entre las OTAs (Online Travel Agency) estos números también pasan factura, aunque al menos Destinia ha logrado colarse en la lista de compañías turísticas que crean mayor satisfacción en el viajero, según OCU.

UNA BUENA NOTICIA PARA DESTINIA TRAS UN AÑO DE LUCES Y SOMBRAS

Con esta buena noticia se diluye el problema reputacional que arrastraba la compañía desde 2014, cuando el grupo fue denunciado por «cobrar un recargo por el pago con tarjeta y no informar del precio total de los servicios solicitados«, hecho que dificultaba una comparación real por la carga final de suplementos. Finalmente la dirección general de Turismo de la Comunidad de Madrid desestimó la denuncia.

Esta triunfo y su alianza con la china Ctrip o la canaria Turisbeds suponían una inyección de moral para Destinia en 2017, pero los decepcionantes grupos económicos del grupo podrían llevar al traste algunas inversiones previstas por la OTA española.

Así están ‘matando’ Multiópticas o Alain Afflelou a las ópticas de barrio

Multiópticas, Alain Afflelou, Opticalia, General Óptica, Visionlab… Las grandes cadenas siguen ganando cuota de mercado en el lucrativo negocio óptico, en plena ebullición y transformación, tras superar el bache de la crisis en España. Los datos son contundentes. Los grandes titanes copan ya el 45% de las ventas del sector, que superará los 2.500 millones de euros en 2019.

El gremio lo sabe bien: sus resultados están muy ligados a la situación económica. En 2017, la facturación de las ópticas españolas creció un 3,2%, hasta los 2.400 millones de euros, según el estudio “Distribución de óptica” realizado por el Observatorio Sectorial DBK. Las ventas del sector acumulan ya cuatro años consecutivos de crecimiento a ritmos de entre el 3% y el 4% interanual.

Atrás quedan años de crisis y meses de incertidumbre en los que amenazas como la subida del IVA hicieron que numerosos profesionales pensaran en echar el cierre a sus negocios. Contra todo pronóstico, muchos resistieron la batalla. “Ahora, la competencia de las grandes cadenas nos lo está poniendo difícil. Los clientes, acostumbrados a nuestro trato directo y familiar, nos dicen que, si cerramos, nos echarán de menos. Si algo nos diferencia es nuestra forma de hacer las cosas. Las cadenas o franquicias suelen basar su estrategia en bajos precios y grandes descuentos, pero las ópticas independientes apostamos por la proximidad, por un asesoramiento personalizado y un seguimiento post-venta adecuado”, asegura una óptica madrileña a MERCA2.

LA MIOPÍA, NUEVA PANDEMIA

España es el país europeo con más ópticas por habitante -unas 9.700- y cada año abren 400 nuevas. Esto supone un establecimiento por cada 4.900 habitantes. Pero, curiosamente, renovamos poco nuestras gafas. Los españoles lo hacemos, de media, cada tres años y sopesamos más las opciones antes de comprar.

Más de 25 millones de españoles, el 54% de la población, utiliza gafas, lentes de contacto u otro sistema corrector de la visión, según la patronal FEDAO. Cada vez pasamos más horas forzando la vista frente al móvil, la televisión, el ordenador o la tablet. La miopía comienza a considerarse la nueva pandemia del siglo XXI. Afecta al 47% de los jóvenes españoles y la tasa aumenta año tras año.

Según ANEOP, la Asociación Nacional de Empresarios de Óptica y Profesionales, el 50% de los escolares necesita gafas. Al empleo excesivo de elementos electrónicos se suman factores como el envejecimiento de la población, las últimas tendencias en moda y cuestiones simplemente estéticas que hacen crecer la demanda. El sector óptico combina salud, moda y estilo de vida. Todo el mercado de tendencias y diseño que rodea a las gafas tiene también su público.

Hace 25 años tener una óptica era casi un “chollo” pero la presión sobre precios y márgenes va en aumento

Pese a tener la red de ópticas más densa por habitante, somos uno de los países con menos clientes por establecimiento y, por tanto, con menor facturación. Hasta 2007, el sector disfrutó de un crecimiento sostenido durante más de una década, pero sufrió mucho con la crisis. La caída de ventas hizo saltar las alarmas. «Hace 25 años tener una óptica era casi un chollo. Un negocio de rentabilidad asombrosa, pero hoy por hoy, la presión sobre los precios y los márgenes va en aumento”, advierten desde la óptica madrileña.

MENOS TITANES Y MÁS GRANDES

La reciente fusión de Essilor y Luxottica. dos grandes de la industria, ha impactado de lleno en España favoreciendo la concentración y poniendo aún más difícil la competencia. Con ventas de más de 16.000 millones de euros anuales, ambas compañías acaparan el 35% de la fabricación e importación de productos ópticos en nuestro país. Por eso, es probable que su fusión genere nuevos movimientos corporativos y alianzas entre grupos.

El sector óptico en España es un mercado saturado y muy competitivo, pero el gran pastel se lo reparten un puñado de grandes grupos que le están ganando la batalla a la óptica tradicional y de barrio. La cuota de mercado conjunta de los cinco primeros operadores supera el 50%, elevándose a cerca del 70% si consideramos los diez mayores. Esa posición de dominio les aporta unos elevados márgenes. “Las ópticas que no se integren en cadenas o no funcionen bajo el paraguas de algún grupo de compra seguirán perdiendo cuota de mercado.

Si quieren sobrevivir tendrán que pasar a formar parte de una cadena, un grupo de compra o de servicios. Actualmente, las ópticas independientes representan el 17% del sector y, según las previsiones, su presencia seguirá disminuyendo”, explica Juan Ortín, director del Observatorio Sectorial DBK. El e-commerce también ha venido a remover aún más si cabe los cimientos de la óptica tradicional. A la irrupción de Internet se suman otros desafíos como el top manta y los avances en cirugía láser a los que el sector también ha tenido que “abrir los ojos”.

mercado óptico España Merca2.es

El ritmo de incorporaciones a las grandes cadenas está siendo muy rápido. En menos de una década, Opticalia ha logrado asociar a 602 establecimientos en España y se ha expandido a Portugal, donde cuenta con 220 tiendas. “Buscamos afiliar a ópticos independientes. Nosotros ponemos la marca y una gran inversión en medios, que es lo que nos permite competir. Estamos consiguiendo que a la gente le apetezca ponerse gafas. Ésa es nuestra filosofía», comentaba Javier Carceller, director general de Opticalia.“Somos moda, y por eso trabajamos en exclusiva con marcas internacionales como Mango, Pepe Jeans, Custo Barcelona, Pull&Bear, Davidelfín, Amichi y Javier Larraínzar, entre otras”, añade.

General Óptica que, por su parte, opera con un modelo de negocio similar al de la central de compras, con cerca de 200 asociados y unos 600 puntos de venta en nuestro país. Su sistema es similar al de la franquicia: los socios, que cuentan con una gestión independiente, tienen el apoyo de la matriz para compras, marketing, publicidad y formación.

La estrategia de Multiópticas es otra: está virando su modelo de negocio hacia la omnicanalidad. “Tras más de 40 años en activo hemos decidido lanzarnos al e-commerce para llegar al mayor número posible de consumidores. Para nosotros es un hito», explica Carlos Crespo, su director general. La firma cerró 2017 con unas ventas de 400 millones de euros.

La invasión de las grandes cadenas, la compra de gafas graduadas «online» y el top manta son las últimas amenazas de la óptica tradicional

Con campañas como Tchin-Tchin (“Por un euro más, un segundo par de gafas”), Afflelou ha quedado en el imaginario colectivo para siempre. El grupo galo llegó a España en 2003 y cuenta ya con 325 puntos de venta (239 franquiciados) y 117 millones de euros de negocio. Sus planes pasan por seguir acelerando su crecimiento en nuestro país, su segundo mercado por facturación tras Francia.

“Si en algo hemos sigo innovadores ha sido en conseguir cambiar el concepto de óptica; rompimos con la forma de comercializar gafas”, explicaba Eva Ivars, su directora general en España. El grupo ultima la apertura de 28 puntos de venta en nuestro país para cerrar 2018 con una red comercial de 350 establecimientos.

Otra firma que está reforzando su expansión en la Península es VisionLab donde, de momento, cuenta con 131 tiendas. Carlos Otero, director general de la firma, descartaba abrir nuevos mercados en el exterior este año, pero la cadena quiere entrar en San Sebastián y en el sur de Portugal: “La crisis ha afectado mucho al sector de la óptica; en 2014 las cosas comenzaron a remontar de nuevo y llevamos tres años creciendo en España y Portugal”, explica.

HAWKERS Y EL LIMBO LEGAL DE LAS GAFAS ‘ONLINE’

¿Cómo se perfila el futuro del sector óptico? Una de las claves será, sin duda, lo que pueda dar de sí el mercado online, que crece con fuerza. A día de hoy, España sigue a la cola de la venta online con una penetración cercana al 12%. El potencial de desarrollo es, por tanto, enorme. Si para los fabricantes la gran amenaza es la piratería, la gran preocupación de los distribuidores es la venta online, donde firmas emergentes están ganando protagonismo con sus plataformas.

El mercado español cuenta con varios ejemplos de negocios online. En el segmento de gafas de sol, que copa el 14% de la facturación en España, destaca el “fenómeno Hawkers”. La empresa, fundada en 2013 por cuatro emprendedores valencianos, inició su andadura operando únicamente a través del e-commerce y este año prevé facturar 300 millones de euros. Además, acaba de sellar un acuerdo con dos grupos ópticos para distribuir sus colecciones de gafas de sol.

Aunando diseño, calidad y precios competitivos, la firma se ha convertido en un auténtico fenómeno de masas. En 2016, Saldum Ventures (Hawkers) captó 50 millones de euros en una de las mayores rondas de financiación europeas, liderada por los fundadores de Tuenti y por O’Hara Financial, el fondo del empresario venezolano Alejandro Betancourt. Hasta entonces, la firma había crecido sólo con recursos propios, pero el atractivo de su marca, su crecimiento y la tasa de conversión y repetición online han atraído a los inversores.

Para competir con los nativos digitales como Hawkers, Cione, la cooperativa de ópticas nacida en los años 70, también ha lanzado su propia plataforma, llamada Looktic, La firma agrupa a 1.200 ópticos independientes en España, en su mayoría, negocios tradicionales que representan un 14% de los profesionales del sector.

“Hemos pasado de un concepto de central de compras a crear una cooperativa que ayude a los socios a dinamizar sus negocios», explica Miguel Ángel García, su director general. La cooperativa facturó 50 millones de euros en 2017 y confía en superar los 200.000 euros de ingresos online para finales de año con su portal, que permite completar el proceso de compra de gafas graduadas sin necesidad de pasar por la tienda.

Somos el país europeo con más ópticas por habitante pero los españoles tardamos más de tres años en cambiar de gafas

Otra empresa española que apuesta por la venta online es Lord Wilmore. Su modelo es ofrecer gafas graduadas y monturas originales online a domicilio. “Vender sólo online nos permite tener la mejor relación calidad/precio del mercado y ofrecer un proceso de compra más cómodo. Para nosotros la clave es tener un producto de calidad a un gran precio y una atención al cliente excelente. Para eso, no es necesario tener un alquiler a pie de calle y los costes que eso conlleva”, afirmaba su fundador, Emilio Capela.

Otra startup española que vende gafas de sol y graduadas online es Project Lobster. Fundada en 2017, la firma se enfoca en crear diseños icónicos o clásicos con materiales premium para venderlos “a un precio justo”. Para reducir costes ha optado por eliminar intermediarios.

“En óptica, la mayoría de los costes no proceden de materiales y acabados de los productos, sino de los diferentes pasos de la cadena. Una persona crea los diseños, los vende a una marca, se fabrican y pasan a manos del distribuidor que, a su vez, los vende a ópticos o tiendas hasta llegar al consumidor final. Al haber tantos intermediarios, el producto, cuyos materiales no son especialmente caros, acaba constando 400 euros”, afirma Óscar Valledor, CEO de Project Lobster.

La pregunta es: ¿dónde queda, pues, en todo este proceso de transformación la tienda de barrio? ¿Es el fin de la óptica tradicional? A medio plazo, la venta por Internet de productos ópticos podría convertirse en un verdadero tsunami para el sector. Comprar gafas graduadas online implica dejar de lado todo el trabajo que hay detrás: toma de medidas, graduación, elegir las monturas, los cristales, ajustes posteriores, mantenimiento post-venta… Con las plataformas web, el proceso anterior se reduce a unos cuantos “clics”. No las puedes tocar ni probártelas. Pero, en un par de días, tienes en casa unas flamantes nuevas gafas ¿Con las máximas garantías? ¿Sin riesgo?

Desde ANEOP, la patronal española de profesionales ópticos-optometristas, se advierte de que la venta de material óptico en la red se encuentra en “un limbo legal”. “No luchamos contra la venta telemática, ya que entendemos que sería poner puertas al campo. Nuestra lucha se centra en que todo distribuidor que comercialice telemáticamente cumpla la ley y cuente con un profesional de la visión en su equipo, que cumpla con la normativa europea de fabricación y distribución de estos productos y que se asegure la salud del usuario”, matizan. Desde luego, comprar gafas graduadas por Internet puede resultar, para algunos, algo complicado e incluso inimaginable ¿Hasta qué punto merece la pena? Es el consumidor, el cliente, quien decide.

 

Novedades en cuanto al Testamento Digital según una web de abogados de Zaragoza

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El Testamento Digital ha sido un concepto algo difuso a lo largo de los últimos años

Sin embargo, en este octubre de 2018 se pasará a la aprobación de una ley por parte de la Comisión de Justicia del Congreso.

La unanimidad y el acuerdo han sido tónica en la regulación de una normativa que busca una adaptación a los nuevos tiempos. Así como hace tan solo 20 años no hubiera sido relevante, los expertos señalan que actualmente sí es de gran importancia el conservar los datos que se dejan en la Red a buen recaudo.

Así como una persona puede decidir hacer testamento en su vida física, también puede hacerlo en el mundo de Internet. De este modo, los datos irán a parar allí donde el interesado desee. Si falleciese, el Testamento Digital legal se activaría para hacer velar por los intereses del finado.

La legalización del Testamento Digital debe realizarse según fija la normativa de la Comisión de Justicia. Se trata de un aspecto que deben conocer a la perfección los asesores y letrados especialistas en Derecho Digital.

La forma en la realización de este tipo de tramitaciones ha de ser precisa. Una falla de forma o redacción podría echar al traste el objetivo del interesado. Los especialistas deberán aconsejar a los usuarios sobre el procedimiento a seguir, un proceso relativamente similar al de un testamento tradicional. Deberá realizarse un inventario de los datos, contraseñas, cuentas corrientes y toda posesión o acceso sensible de la persona en la Red.

Una vez se haya recabado la información, se conservará con máximo celo por parte de los profesionales, quienes harán de ella uso si fuere necesario, siempre en los plazos y circunstancias fijadas por la actual normativa.

Así como es necesario tener en cuenta el acceso a cuentas bancarias, las contraseñas de RRSS y otros datos, hoy en día es de especial relevancia el ámbito de las criptomonedas.

Muchas personas desean que sus criptomonedas (o cualquier gran inversión) vayan a parar a quien deseen, en el caso de fallecimiento. Los encargados de realizar los trámites deberán conocer exhaustivamente los detalles de las novedades de la normativa, de manera que sus clientes obtengan un Testamento Digital personalizado y perfectamente legal.

Fuente Comunicae

Grupo ASPY reconoce la excelencia en prevención

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Vueling, ILBOC, Grupo Antón y Federación Española de Padres de Niños con Cáncer Xcellens 2017

Grupo ASPY ha hecho entrega de sus Premios Xcellens 2017 a la labor preventiva en un acto celebrado en el Hotel NH Nacional de Madrid. Las tres firmas que han resultado distinguidas han sido: Vueling Airlines, ILBOC y Grupo Antón. Además, este año se ha introducido una nueva categoría premiada, el Xcellens Solidario cuyo destinatario ha sido la Federación Española de Padres de Niños con Cáncer.

Grupo ASPY también ha querido premiar este año a la delegación territorial de la empresa que mejor ha transmitido a sus clientes los valores preventivos de ASPY Prevención. La Delegación de la Región de Murcia ha sido la ganadora, que ha competido en esta ocasión junto a otras dos delegaciones territoriales candidatas: Teruel y Bilbao. Mª del Carmen Sánchez, Directora de la delegación territorial, ha agradecido este galardón tanto a la empresa como al equipo de Murcia, Lorca y Cartagena por su trabajo diario y su implicación en la labor preventiva.

Premios Xcellens
Grupo ASPY entrega los Premios Xcellens a la Prevención desde el año 2010. Tal y como han explicado Sara Sánchez, Directora General Adjunta e Inma Brugués, Directora Técnica, con estos premios se pretende “reconocer la labor que llevan a cabo las empresas en materia de prevención de riesgos laborales y conseguir que todas las empresas inviertan en PRL por convencimiento y no sólo por imperativo legal”.

El Director General de Grupo ASPY, Oscar Santos Juvé, ha destacado la importancia de reconocer y valorar públicamente la labor que realizan muchas empresas españolas para convertir sus compañías en organizaciones saludables: “La prevención no es solo el cumplimiento de una normativa sino que va mucho más allá, es una responsabilidad empresarial con los trabajadores y con la sociedad. Pero esta responsabilidad también es con la viabilidad de la empresa, ya que la prevención es una herramienta que permite mejorar el rendimiento de nuestros equipos y su productividad, definiendo, además, un modelo empresarial que identifica a nuestras empresas”.

Por parte de Vueling han recogido el premio Miriam López Centelles, Health & Safety Manager, y Joan Lopez-Pinto, Técnico del departamento de Prevención-Absentismo en Vueling Airlines haciendo hincapié en la complejidad del sector aeronáutico en esta área.

Por parte de ILBOC (Iberian Lube Base Oils Company S.A), han sido Eduardo Romero Palazón, CEO y M. Isabel Martín García, Gerente de Seguridad Calidad y Medio Ambiente, quienes han recogido el galardón explicando el trabajo desarrollado por la compañía en este campo y destacando: “Si no somos seguros no somos sostenibles”.

De Grupo Antón, Luis Miguel Antón, Gerente y Beatriz Borge, Responsable de PRL, han tomado el premio subrayando la importancia de la PR, afirmando el primero durante el acto: “la prevención debe ser considerada un factor estratégico más”.

La Federación Española de Padres de Niños con Cáncer ha recogido el reconocimiento en la categoría de Xcellens solidario, una novedad introducida por Aspy Prevención en esta edición para ensalzar las labores desarrolladas por organizaciones y entidades no lucrativas. La Federación ha conseguido recientemente que todas las Unidades de Cuidados Intensivos Pediátricos en los hospitales de cualquier Comunidad Autónoma permitan el acompañamiento de los padres las 24 horas del día. Este objetivo ha sido muy satisfactorio para todos los miembros de la organización ya que, hasta su consecución, en muchas autonomías, las estancias de los padres en estas unidades estaban restringidas al horario de visitas. Así lo han explicado Victoria Carrazoni, Responsable de Comunicación, Patricia Pico , Coordinadora de la Federación y Gema Botija, Responsable de RSC, quienes han representado a la organización durante el acto de entrega.

Sobre ASPY Prevención
ASPY Prevención presta servicios de prevención ajenos a más de 41.000 empresas desde su constitución en 2006. Con un concepto de servicio preventivo integral y exclusivo ofrece a sus empresas clientes cobertura desde las cuatro especialidades preventivas: Medicina del Trabajo, Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Su equipo de 1200 profesionales, y sus 220 puntos de servicio en todas las provincias españolas garantizan a empresas y trabajadores una adecuada actuación preventiva y un completo asesoramiento técnico y sanitario. www.aspyprevención.com

Fuente Comunicae

Maller Abogados informa sobre la sentencia del Tribunal Supremo quién tiene que pagar los gastos del AJD

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El Tribunal Supremo declara que es el Banco quien tiene que pagar los gastos del impuesto de la constitución de hipoteca (AJD). Los clientes tienen derecho a reclamar el importe pagado en su día

El Departamento de Derecho Bancario de Maller Abogados de Málaga, desgrana y explica paso por paso, la sentencia del Tribunal Supremo sobre el impuesto sobre actos jurídicos documentados en las escrituras públicas de préstamo con garantía hipotecaria (Impuesto de las Hipotecas).

La sentencia de la sala de lo contencioso-administrativo del Tribunal Supremo de fecha 16 de octubre de 2018 ha declarado que quién debe abonar el impuesto sobre actos jurídicos documentados en las escrituras públicas de préstamo con garantía hipotecaria es la entidad prestamista (Banco), no quien recibe el préstamo (cliente).

El motivo que ha llevado a la Sala del Tribunal Supremo a tomar dicha decisión, dejando atrás el criterio que sostenía hasta ahora, es que no es el prestatario (cliente) el sujeto pasivo del impuesto sino la entidad bancaria que presta la suma de dinero. Es el banco el único interesado en la elevación a público de la constitución de hipoteca, así como la posterior inscripción en el Registro de la Propiedad para así poder ejercitar la acción ejecutiva y privilegiada que deriva de la hipoteca.

En definitiva, esta sentencia abre una nueva vía de reclamación de unos gastos que hasta ahora no eran exigibles al banco y que supone la cantidad más importante a la hora de constituir una hipoteca. Desde Maller Abogados de Málaga responden a las preguntas más habituales que pueden surgir en relación a un préstamo hipotecario:

¿Qué cantidad hay derecho a reclamar al banco?
Las cantidades pueden variar dependiendo de la cantidad del préstamo, año en que se constituyó la hipoteca y de la comunidad autónoma donde se encuentre, pero para que hacerse una idea se pondrá un ejemplo de una hipoteca media:

Préstamo hipotecario: 180.000 €
Año de compra: 23/8/2012
CCAA: Andalucía

En este caso, el cliente pagó en concepto de impuesto de AJD el 1,5% de 180.000 €, es decir 2.700 €.

Además de este importe es posible reclamar otros conceptos como Escritura de constitución hipotecaria, gastos de registro y comisión de apertura, pudiendo alcanzar un valor aproximado en el ejemplo puesto de 2.900 €.

En definitiva, el cliente, en este caso en concreto, podrá reclamar a su banco la cantidad de 5.600 €.

¿Qué plazo hay para reclamar?
No existe ningún plazo que impida reclamar su dinero. Al ser un procedimiento por el que las cláusulas que contienen estos gastos son declaradas nulas de pleno Derecho, no existe prescripción.

¿Qué documentación se necesita para reclamar?
A fin de acreditar los gastos que ha abonado y que debiera haberlo hecho el banco, es necesario tener los siguientes documentos: copia de la Escritura de Constitución de hipoteca, Modelo 600. Impuesto Transmisiones Patrimoniales y AJD donde aparece el importe abonado en concepto de Actos Jurídicos Documentados, Factura de Notaria y Factura del Registro de la Propiedad.

¿Cómo se puede reclamar?
La reclamación puede ser judicial o extrajudicial, aunque en la practica ningún banco quiere devolver el dinero de forma amistosa, por lo que los clientes se ven obligados a interponer demanda judicial.

El Despacho Maller Abogados, se hace cargo de reclamar hasta el último céntimo que corresponda, recibiendo un asesoramiento específico del caso.

Información de contacto
Maller Abogados de Málaga

https://mallerabogados.es/ – secretaria@mallerabogados.es

Alameda de Colón 22 – 29001 Málaga
Télefono / Fax: 952 213 365
Horario:
L-J: 9.30h/14.00h – 16.30h/19.00h
Viernes: 9.30h/14.00h

Fuente Comunicae

Intercove.es amplia su catálogo de billetes españoles añadiendo una nueva categoría, billetes locales

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Los coleccionistas de monedas siempre buscan nuevas piezas interesantes para su colección, y los billetes locales españoles son de las piezas más buscadas y deseadas por coleccionistas de billetes en particular y numismática española en general

Intercove.es es la tienda de numismática española con los mejores precios del mercado garantizados y el secreto es muy sencillo, todas las piezas son de segunda mano. Compran para vender, y venden por debajo del precio de mercado.

En esta tienda online de monedas y billetes se puede encontrar todo tipo de material numismático: monedas de plata españolas, monedas internacionales y billetes españoles. Cuentan con secciones especiales de la FNMT o serie de monedas limitadas. También están especializados en series extranjeras limitadas y raras, ediciones limitadas muy difícil de conseguir, muchas de ellas ya descatalogadas, pero siempre al mejor precio del mercado. Disponen de secciones de monedas de euro, medallas, fichas de casino, rarezas y material numismático. Igualmente tienen una sección de Otras Colecciones, donde ponen a la venta antigüedades, álbumes de cromos, cómics, etc, etc.

Todos los envíos se realizan en sobres acolchados, certificados. La tarifa de envío es fija para España (4.90€) pero a partir de 99€ de compra, los costes de envío son GRATIS. Además para paquetes con piezas de más de 1000€, se envían asegurados, para evitar posibles problemas. Se envía a todas las zonas de la península.

Billetes locales españoles y un poco de historia
Actualmente, Intercove.es ha lanzado una nueva sección con más de 150 unidades: Billetes Locales Españoles. Se tratan de piezas excelentes, raras y bien conservadas, que harán las delicias de los coleccionista.

Desde que se inventó la moneda allá en el siglo VI a.c., las guerras siempre han sido periodos muy interesantes numismáticamente hablando. Muchas veces estas guerras requieren grandes emisiones de moneda para pagar a las tropas, otras veces hacen que la moneda se devalúe enormemente y haya que emitir nuevos tipos de monedas para retirar las anteriores.

En otras ocasiones se improvisan cecas cercanas al frente o incluso en ciudades sitiadas y en otras ocasiones la escasez de moneda requiere la emisión de monedas y billetes llamados “de necesidad” que posibiliten las transacciones diarias de una población que ya no está acostumbrada al trueque. Este último caso se dio de manera generalizada en la Guerra Civil Española, dando lugar a una enorme cantidad de monedas, y sobre todo billetes, de necesidad o billetes locales.

Estos billetes locales de la Guerra Civil incluyen las emisiones realizadas durante la guerra por los consejos municipales, las alcaldías, las juntas, las cajas de ahorros e incluso algunas empresas privadas (mercados, bares, etc.). De esta forma los emisores se podían financiar mediante la emisión de papelitos y a la población se le proporcionaba un medio con el que comerciar. En muchos casos son simples papeles o cartones impresos en tinta de un solo color y muchas veces con un sello estampado que proporcionaba una “garantía extra” de autenticidad.

A pesar de que estos billetes de necesidad circularon poco tiempo lo hicieron de manera muy intensa ya que la gente prefería pagar con estos papelitos que con dinero real. Hicieron bien puesto que después el gobierno franquista no admitió estos billetes locales y no sirvieron para nada, aunque mucha gente los guardó. Por eso hoy en día hay muchísimos billetes de necesidad.

Estos billetes locales son muy queridos por los coleccionistas. Hay muchísimos billetes locales diferentes, del orden de varios miles, siendo muchos de ellos muy corrientes y algunos muy raros. Así que los billetes locales pueden acompañar tanto a los novicios como a los más expertos, puesto que según vaya pasando el tiempo se irá haciendo cada vez más complicado añadir ejemplares a la colección.

Desde Intercove.es se ha tratado de rellenar este hueco, lanzado una nueva categoría de productos, con cientos de billetes locales, algunos comunes y baratos (desde 1€ de valor) y otros realmente raros como la peseta del Frente Popular de Porcuna o las 25 pesetas de Burgos.

Compra Venta de Monedas
La principal actividad es la compra y venta de monedas, billetes y otros artículos de colección. Mucha gente hereda monedas, ha dejado de coleccionar o simplemente necesita líquido, dinero rápido y de forma segura. Desde la web de Compra Venta de Monedas ofrecen «la mejor oferta de compra del mercado».

Fuente Comunicae

Icolandia impulsa la ampliación de parques infantiles de interior

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La diversificación le permite ofrecer soluciones adaptadas para pequeños espacios

La ampliación de parques infantiles de interior es una de las líneas de actividad que está impulsando Icolandia. Este fabricante ha diversificado su gama de productos, lo que le permite ofrecer soluciones para la ampliación de todo tipo de parques infantiles de interior, incluso en los espacios más reducidos. “Hasta ahora el principal impedimento para este tipo de actuaciones era la falta de espacio, porque los juegos tradicionales requieren unas medidas mínimas, pero ahora podemos crear un atractivo rincón infantil con una pared y un trozo de suelo”, afirma Pedro Ibarra, gerente de Icolandia.

Desde Icolandia recomiendan, la ampliación de las instalaciones después de cierto tiempo “ya que en la mayoría de los casos ayuda a activar el negocio”. Algunas de las ventajas de esta actualización pueden ser atraer a más usuarios, acceder a nuevo público, abrir una línea de servicios…o simplemente prestar un mejor servicio. A todas estas necesidades responde y da solución el servicio de ampliación de parques infantiles de interior de Icolandia.

La clave de este servicio son los nuevos suelos y revestimientos que fabrica Icolandia, con materiales de alta calidad y resistencia, idóneos para el juego infantil. Son materiales que se imprimen a demanda con tintas de alta seguridad para realizar diseños totalmente personalizados. De esta forma pueden decorar suelos y paredes de todos los tamaños y con todo tipo de motivos y colores, creando zonas muy atractivas, suaves y mullidas para el juego.

La colaboración de Icolandia con Modular Ocio – IKC, fabricante europeo de juegos, permite llenar estos espacios de diversión con juegos de todo tipo: paneles de pared, juegos interactivos, módulos, casitas y todo tipo de combinaciones. Son juegos que se caracterizan por su originalidad y su excelente acabado en todos los detalles. Escalables desde un pequeño módulo de pared hasta soluciones más complejas.

El servicio de ampliación de parques infantiles de Icolandia combina ambos elementos para crear nuevas zonas infantiles impactantes; con un diseño atractivo y una calidad homologada, ya que se fabrican según las normativas más exigentes en su ámbito. Cada proyecto se trabaja a medida, partiendo del espacio disponible y las necesidades. Después del estudio de las distintas posibilidades, se propone la solución más adecuada en cada caso. Definido el diseño, es el propio equipo de Icolandia quien se encarga de la instalación y la puesta en marcha. “Con la garantía de tener línea directa con los fabricantes y con la seguridad de que profesionales expertos supervisan todas las fases de cada proyecto” indica Pedro Ibarra.

Fuente: Servicios Periodísticos

Fuente Comunicae

Avanza Solutions crea una bolsa de trabajo con los CVs recibidos en el Foro de Empleo de Alcantarilla

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El sector de las telecomunicaciones es uno de los que tiene mejores previsiones laborales para el 2019. Avanza Solutions destaca que un currículum bien redactado y estructurado, además de una actitud proactiva, es clave para conseguir un trabajo

Avanza Solutions fue uno de los participantes del II Foro de Empleo y Emprendimiento de Alcantarilla, celebrado este mes en la localidad murciana. Avanza mostró su proyecto empresarial de despliegue de redes de Fibra Óptica y el plan de comercialización de internet en la Región de Murcia (con cuatro tiendas abiertas a finales de año), ya que con este ambicioso crecimiento, Avanza necesita un importante número de nuevos empleos para poder llevar a cabo el plan establecido. En el foro de Alcantarilla, la empresa puso de manifiesto que el sector de las telecomunicaciones en España, es uno de los que presenta mayores previsiones económicas para los próximos años y, por tanto, más necesidad de puestos de trabajo, sobre todo cualificados.

Las responsables del departamento de Recursos Humanos, presente en la feria, fueron las encargadas de atener a un total de 120 aspirantes a las ofertas de trabajo que se presentaron. Ana Martín, Directora Comercial de Avanza Solutions, afirma al respecto que “prestamos una atención personalizada a cada una de las personas que entregó su currículum en nuestro stand, ya que para nosotros es muy importante no solo un buen CV, sino también conocer la actitud proactiva y en el cara a cara, de quien aspira a trabajar con nosotros”.

Este punto de encuentro y generación de oportunidades laborales de Alcantarilla y la Región de Murcia, sirvió a su vez para poner en marcha un importante ejercicio de Networking con empresas e instituciones que participaron en el foro. Según Martín, “se están gestando importantes acuerdos con diferentes colectivos educacionales y del sector, que nos servirán para compartir criterios y potenciar los estudios en telecomunicaciones de la gente joven, porque nos falta mano de obra y solo podemos solventar esta situación formando a los nuevos estudiantes”.

Más de 5000 personas visitaron esta feria en la que participaron varias instituciones públicas y cuarenta empresas de diversos sectores económicos. Precisamente, una de las visitas que recibió el stand de Avanza Solutions fue la del Consejero de empleo de la Región de Murcia, Javier Celdrán y la del alcalde de Alcantarilla, Joaquín Buendía, que destacó “que las empresas ligadas al sector de las telecomunicaciones son las que están tirando actualmente del crecimiento y del empleo”.

Una actitud proactiva, un currículum bien redactado y estructurado, son las claves del éxito
Una de las conclusiones que se destaca el departamento de Recursos Humanos de Avanza Solutions tras la participación en el Foro de Empleo, es la importancia que tiene presentar un currículum elaborado a conciencia y muy bien redactado, donde destaquen los detalles más relevantes de la formación y de la experiencia laboral, además de reflejar las cualidades esenciales del candidato. Según la Directora Comercial de Avanza Solutions,“una actitud proactiva por parte del aspirante al dicho puesto de trabajo –algo que se aprecia claramente en el cara a cara- es esencial como elemento diferenciador en una selección de personal”.

Avanza Solutions, empresa de ingeniería aplicada al ámbito de la industria y las telecomunicaciones, cuenta con la tecnología más vanguardista y con el desarrollo técnico de los mejores profesionales en investigación y diseño de proyectos de última generación, aportando así la aplicación de nuevas técnicas a una sociedad que está en continuo movimiento y cuyas necesidades requieren soluciones globales e inmediatas.

Fuente Comunicae

Preveción ante desatascos en tuberías, según Limpiezas Montoya

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El conjunto de tuberías de un edificio puede convertirse en el centro de una serie de problemas. La falta de mantenimiento y cuidado de estas puede ocasionar humedades, atascos e incluso inundación por salida de bastante agua

Limpiezas Montoya es una empresa familiar, con más de 30 años de experiencia, especializada principalmente en desatascos en Barcelona. Esto es debido a que su principal área de actividad está ubicada en la provincia de Barcelona. Pudiendo arreglar desatascos en Sant Cugat, El Prat, Cornella, etc.

Un equipo de trabajadores que trabaja día a día en la mejora de su trabajo, además la filosofía de es tener un trato personalizado con cada cliente y darle solución a su problema. Entre los servicios relacionados con desatascos se destacan:

  • Limpieza y desatascos de sifones: las arquetas se sitúan en áreas donde varios tubos se unen (en diferentes niveles). Esto propicia a que sea un lugar donde se almacenen restos de sedimentos y solidos que producen atascos, perjudicando a su vez a las tuberías.
  • Limpieza y desatascos de bajantes: los bajantes son las tuberías verticales cuya finalidad es recoger los desagües de cocinas, baños y pluviales. Estos tubos sufren más por el tipo de contenido que canalizan como jabones, cal, etc., por lo que requieren de técnicas de limpieza y mantenimiento para evitar problemas.

Además Limpiezas Montoya cuenta con sistemas que ayudan a saber cual es el estado en que se encuentran las tuberías, un localizador con el que saber dónde están las arquetas así como una cámara robotizada capaz de inspeccionar tuberías con un diámetro superior a 15 cm. Estos sistemas ayudan a que el trabajo sea más eficiente a la vez que rápido.

Ofrecen un servicio de 24 horas ante la aparición de desatascos urgentes en Barcelona. Donde la rapidez y un buen trabajo marcan la diferencia del servicio ofrecido por Limpiezas Montoya.

Para más información sobre los servicios ofrecidos:

Dirección: C/ Jian Fiveller, 65. Viladecans, Barcelona

Teléfonos: 609 314 658 – 936 473 015

Web: https://www.montoya.cat/

Fuente Comunicae

Vectio patrocina INVESTructuras como empresa experta en el asesoramiento a concesionarias

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Este congreso se celebrará el próximo 23 de octubre en Madrid y contará con más de 40 speakers que debatirán, entre otros temas, la liberación de los peajes

España, en 2016, ocupaba el undécimo puesto del mundo en cuanto al número de kilómetros que componen la red de vías de alta capacidad, con más de 17.000, de los cuales, más de 3.000 kilómetros de carretera pertenecían a autopistas de peaje. infraestructuras que no todos los países del entorno han podido permitirse. Dos años después, en 2018, el Gobierno ha decidido la liberación de los peajes cuya concesión de 50 años termina entre este año y 2021, el Ejecutivo deberá asumir el coste de mantenimiento que puede suponer entre 50.000 y 68.000 euros por kilómetro al incorporarse a la red pública.

En 2016, la intensidad media diaria (I.M.D) total en las autopistas de peaje concedidas por la Administración General del Estado se situó cerca de los 15.000 vehículos, lo que representó una variación un incremento del 5,6%, respecto al año anterior. Esto se traduce en que las concesionarias ingresaron en 2016 más de 1.800 millones de euros a través de la explotación de peajes en España.

El fin de las algunas concesiones en los próximos dos años y la liberación de los peajes será uno de los temas que se tratarán el próximo martes 23 de octubre en la novena edición de INVESTructuras, en el que Vectio, empresa líder en el análisis de la movilidad urbana, será uno de los patrocinadores Gold. En esta jornada, más de 40 speakers debatirán en sus 9 paneles aspectos sobre como los desafíos de la actividad concesional, la actualidad de las infraestructuras o dónde se encuentran las oportunidades de inversión.

La participación de Vectio en esta jornada va unida a su experiencia en el asesoramiento de concesionarias en materia de infraestructuras y explotación de transporte, así como en la realización de estudios de demanda en la que utiliza su propia tecnología, lo que sitúa a la empresa como una de las máximas conocedoras del mercado, en el que según los Presupuestos Generales está prevista la inversión de 5.000 millones de euros en el Plan Extraordinario de Inversión en Carreteras (PIC), cuya gestión se realizará a través de contratos de concesión.

Fuente Comunicae

La Jiménez Díaz impulsa la Cardio-Oncología para temas cardiovasculares

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El pasado 4 de octubre el Hospital Universitario Fundación Jiménez Díaz acogió la celebración de la jornada “Manejo de las complicaciones cardiovasculares en el tratamiento de la LLC” (Leucemia Linfática Crónica), cuyo objetivo fundamental ha sido ampliar y compartir conocimientos acerca de un área asistencial relativamente reciente, la Cardio-Oncología. Este término fue acuñado a raíz de la progresiva especialización de muchos cardiólogos en el manejo de los efectos secundarios y la toxicidad cardíaca asociada a buena parte de los tratamientos contra el cáncer.

En la reunión, dirigida a especialistas de Hematología, Cardiología y Farmacia Hospitalaria de la Fundación Jiménez Díaz y de los hospitales universitarios Rey Juan Carlos (Móstoles), Infanta Elena (Valdemoro) y General de Villalba, los hematólogos han actualizado el protocolo de tratamiento y seguimiento de los pacientes, así como las posibles complicaciones cardiovasculares a las que suelen enfrentarse en consulta. Por su parte, los cardiólogos han aportado su visión en materia de prevención, tratamiento y seguimiento de los pacientes afectados por LLC.

La LLC es la forma de leucemia más frecuente en países occidentales y se suele diagnosticar en edades avanzadas. Por este motivo, los pacientes debutan con otro tipo de enfermedades, entre ellas las de tipo cardiovascular. “Esta circunstancia puede condicionar la elección del tratamiento, o bien comprometer las terapias por la aparición de efectos adversos cardíacos o vasculares”, argumenta la Dra. Pilar Llamas, jefe del Servicio de Hematología de la Fundación Jiménez Díaz, para explicar la unión de ambas especialidades médicas en el tratamiento de estos pacientes oncológicos. También es uno de los motivos por los que la LLC ha sido protagonista de esta jornada, que “esperamos sea la primera de otras que vayamos organizando de manera periódica para actualizar e incorporar todos los avances que tenemos en este campo de Cardio-Oncología”, añade.

Necesidad de equipos multidisciplinares

Los profesionales que se dieron cita en esta jornada defendieron la formación de grupos de trabajo amplios y heterogéneos. “El abordaje de los pacientes con neoplasias hematológicas, tanto en el diagnóstico como en el tratamiento, se ha ido transformando en los últimos años gracias a la medicina personalizada y de precisión, lo que hace necesario contar con otros especialistas para el cuidado de los pacientes, dentro de un programa multidisciplinar en el que cada profesional aporta su experiencia y conocimiento”, afirma la Dra. Llamas.

Muchos pacientes con neoplasias hematológicas, tales como leucemias, linfomas o mielomas, necesitan recibir tratamientos que pueden conllevar efectos tóxicos para el corazón. Por este motivo, antes de iniciar ciclos de quimioterapia con ciertos medicamentos, como las antraciclinas, es necesario hacer un ecocardiograma, analizar la presencia de posibles alteraciones y, en caso afirmativo, una valoración por parte de la Unidad de Cardiología.

Esta circunstancia, según señala la jefe del Servicio de Hematología del hospital madrileño, “es bastante frecuente, de manera que los cardiólogos han tenido que ir profundizando en el manejo de estas complicaciones; de ahí que haya nacido el concepto de Cardio-Oncología y la creación de una unidad específica en el Instituto Oncológico OncoHealth del Hospital Universitario Fundación Jiménez Díaz” para ofrecer un abordaje precoz y preventivo al paciente con cáncer y mayor riesgo cardiovascular asociado.

El balance que han hecho los especialistas que han acudido a esta jornada es “tremendamente positivo” y enriquecedor, resume la especialista, destacando asimismo que “los equipos están muy motivados por ser pioneros con este tipo de unidades multidisciplinares” y la voluntad general de los profesionales reunidos de seguir desarrollando proyectos en esta línea.

El Hospital Universitario Fundación Jiménez Díaz

El Hospital Universitario Fundación Jiménez Díaz, fundado hace más de 80 años por el Dr. Carlos Jiménez Díaz, mantiene un concierto con la sanidad pública desde el año 1953, por el que presta servicio sanitario público a la sociedad española.

Siguiendo los compromisos del grupo al que pertenece, Quirónsalud, sus profesionales llevan a cabo labor asistencial, docente e investigadora. Así, mantiene acuerdos con la Universidad Autónoma de Madrid, entre otras entidades, y cuenta con su propia Escuela de Enfermería. Su Instituto de Investigación Sanitaria fue creado en 2009 por Convenio con la UAM y acreditado en 2010 y reacreditado en 2015 por el ISCIII para un periodo de 5 años.

La digitalización llega al sector dental: escáner intraoral iTero

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Este procedimiento es mucho más eficaz que el método tradicional para hacer moldes dentales y además mejora notablemente la comodidad y la experiencia de los pacientes. Clínica Curull ha sido uno de los primeros centros en España en incorporar esta innovadora y puntera técnica

La digitalización no solo ha revolucionado sectores como la industria, la comunicación o los recursos humanos. También está conquistando campos a priori menos innovadores como es el dental, que también ha sucumbido a los encantos de la tecnología.

Es el caso de la Clínica Curull, uno de los centros dentales pioneros en España que ha incorporado la digitalización en sus dinámicas. “Tras el éxito del Análisis Digital de la Sonrisa, y del escáner extraoral (radiología 3D), hemos decidido incorporar el escáner intraoral iTero, que supone la digitalización total de los tratamientos odontológicos avanzados”, explica la Dra. Conchita Curull, directora médica de la clínica. Se trata de un innovador procedimiento que permite obtener de manera rápida y fácil impresiones digitales 2D y 3D con colores exactos de los dientes de los pacientes.

Ventajas frente a la toma de impresiones tradicional
Esta nueva tecnología ofrece multitud de ventajas frente a la toma de impresiones tradicionales para el paciente:

  • Mejora notablemente la experiencia del cliente. “Para algunos pacientes propensos a tener náuseas, con riesgo de pérdida de piezas dentales o prótesis, las impresiones con moldes de silicona y yeso pueden ser muy desagradables o no ser recomendables”, señala la doctora. “Con un escáner intraoral, la experiencia es mucho más cómoda, ya que durante todo el procedimiento pueden respirar y tragar como de costumbre, además de ser mucho más rápida: un escáner completo se puede realizar en tan solo 60 segundos”, añade.
  • Permite mostrar a los pacientes qué tratamiento necesitan. Gracias a la digitalización, es posible no solo decirles a los pacientes qué les conviene sino también permite que lo vean a través de la pantalla, donde aparecen los movimientos en los dientes y los cambios que van a percibir con el tratamiento.
  • Es más eficaz. Con esta nueva tecnología también se ha ganado agilidad y rapidez. Con el método tradicional se deben enviar las impresiones físicas por correo al laboratorio antes de fabricar cualquier aparato. Además de tardar un cierto tiempo en llegar a su destino, las impresiones también requieren tiempo administrativo a la hora de empaquetarlas, así como tener que organizar una recogida a través de mensajería. Los escaneos se envían instantáneamente al laboratorio dental a través del escáner iTero. “Ya no necesitamos dedicar tiempo a cumplimentar papeleo y a programar recogidas de datos, de forma que tenemos más tiempo para estar con nuestros pacientes. Como los técnicos reciben el escaneo más rápidamente, el trabajo protésico estará disponible en cuestión de días en lugar de semanas”, afirma Conchita Curull.
  • Conlleva menos rechazos y mayor ajuste. Las impresiones obtenidas con el método tradicional pueden tener pequeñas imperfecciones que hagan que las prótesis encajen mal y ahora, con la digitalización, estos desajustes se han solucionado. “La precisión del método tradicional, para nuestro alto grado de exigencia, no es suficiente, lo que provoca en muchos casos la necesidad de repetir las impresiones. Ahora, gracias a la tecnología, los resultados son mucho más exactos”, aclara la doctora.

Gracias a este innovador procedimiento, ahora en la Clínica Curull es posible hacerse una impresión bucal de manera rápida, cómoda y eficaz.

Fuente Comunicae

Educación y conciencia para evitar muertes

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Al hablar de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) lo más común es pensar en caídas, accidentes y en cursos que cada cierto tiempo el jefe informa que uno tiene que realizar y a los que los trabajadores se enfrentan casi con más pereza que otra cosa, prefiriendo en muchos casos enfrentarse a una nueva jornada laboral, algo que, para disgusto de muchos, no será posible. Como apuntan desde  Centro Médico Siglo 21 Prevención de Riesgos Laborales “resulta difícil no haberse hecho eco del caso del Hotel Ritz de Madrid en el que resultaron heridas 11 personas y hubo un fallecido. Las cifras muestran que el pasado 2017 los accidentes laborales aumentaron un 5% respecto el mismo período de 2016”.

Y es que a pesar de que cada vez se cuenta con más información y fundamentalmente con más conciencia de que tomando las medidas de prevención y protección adecuadas y utilizando los equipos de protección individual adecuados en cada caso se pueden evitar muertes y graves daños a los trabajadores, las cifras de accidentes siguen aumentando año tras año. Además, los accidentes como los del Hotel Ritz, dejan en evidencia  un sistema que cuenta con una enorme cantidad de normativa y regulación pero que en muchos casos carece de los efectivos necesarios para cumplirla, resultando casi imposible, realizar todas las inspecciones requeridas.

Los cifras mostradas por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, a través de la Estadística Accidentes Laborales 2017 no dejan de ser escandalosas. En España se produjeron un total de 583.425 accidentes laborales con baja, de los cuales la mayoría se produjeron durante la jornada laboral (503.749) y el resto (79.676) durante el trayecto casa-trabajo o trabajo-casa, son los llamados accidentes ‘in itinere’. Centrando la atención en el número de fallecidos, se registraron  618 en total, de los cuales 484 fueron durante la jornada laboral y el resto (134) in itinere.

Los sectores de actividad en los que se suelen registrar un mayor número de fallecidos son, por este orden, el sector servicios (247), el industrial (94), la construcción (79) y por último el sector agrario (64). En cuanto al índice de incidencia de accidentes en jornada por Comunidad Autónoma, no deja de ser sorprendente que a la cabeza figure Baleares, seguida por Castilla La Mancha y Andalucía, en último lugar se encuentra la Comunidad de Madrid.

“Las cifras no dejan de ser alarmantes, por ello es importante que sigamos haciendo hincapié en la importancia que tiene la educación en prevención de riesgos laborales así como igualmente importante será para el trabajador ser conocedor de los riesgos a los que se expone al realizar sus tareas” indican desde Centro Médico Siglo 21 Prevención de Riesgos Laborales.

Yago Bader da las claves para aprender como encontrar pareja por Internet

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Yago Bader, emprendedor y formador en comunicación durante años, conjunto a un equipo formado por psicólogos y sociólogos, revelan las claves para conseguir encontrar pareja por Internet y seducir por aplicaciones online

«Crear un perfil atractivo y saber diferenciarte de los demás es clave para llamar la atención de alguien por Internet», explica Yago Bader, emprendedor, experto en comunicación y autor en la web onlineseducer.com, donde comparte sus estrategias y métodos para tener éxito.

«Solo en Tinder en todo el mundo se dan más de un millón de citas a la semana, cada vez hay más aplicaciones y es más importante saber cómo comunicarse de manera eficiente por Internet. Tanto para evitar malos entendidos como para tener más éxito.», nos cuenta.

Yago lleva 8 años dando talleres de comunicación, habilidades sociales y seducción por toda España y el, conjunto a sus compañeros, han tenido miles de alumnos que han pasado por sus talleres. El mismo usa muchas de las aplicaciones y experimenta constantemente, aunque confiesa que cuando era más joven era un negado intentando gustar al sexo opuesto y no tenía ni idea de como resolverlo.

Su caso no es único. Cada vez más personas insatisfechas con su situación emocional intentan tomar el control y empezar a generar relaciones por su propia iniciativa y habilidades, siendo libres para elegir estar con quien les apetezca cuando les apetezca.

En la mayoría de los casos son hombres de mediana edad con éxito en distintas áreas de su vida, pero que han descuidado sus relaciones. Una vez se dan cuenta de que no son capaces de conocer a las personas que desearían, deciden hacer algo al respecto.

La opción más popular suele ser apuntarse a un taller personalizado, donde descubren sus rasgos atractivos, diferenciadores y aprender a comunicarlos de una manera honesta y eficaz.

Las nuevas tecnologías cada vez son más importantes
Hace unos años era poco habitual el conocer a alguien por Internet y había pocas aplicaciones donde poder hacerlo. Sin embargo, hoy en día ya existen decenas de apps, páginas y servicios que te ayudan a encontrar pareja de forma online, la gran mayoría con millones de usuarios.

Al crear una cuenta en cualquiera de estas páginas lo primero que hay son miles de perfiles distintos para empezar a conocer. Se separan por intereses, por deseos o por edades, y ser capaces de identificar lo que hace especial a cada perfil es muy importante para tener más éxito.

«Si eres capaz de ver algo único en el perfil de un usuario y lo comunicas de una forma ingeniosa e impactante lo más probable es que la respuesta sea positiva y os podáis empezar a conocer desde ahí.», nos comenta Yago.

La idea es sencilla, pero no por eso su ejecución es fácil. Quienes deseen probar suerte deben tener claro que cosas les hace únicos y atractivos para ser capaces de estimular por quienes son y no fingir ser algo que no son. Algo muy habitual por Internet.

Además, como confiesa Yago, «En estas aplicaciones hay mucha competencia». «Lo más probable es que haya alguien más atractivo e interesante que tu, pero probablemente no lo comunique bien, ahí es donde suele estar nuestra ventaja».

Mucho más que encontrar pareja
Aunque muchas de las páginas que existen están centradas en ayudar a encontrar pareja, también hay otras opciones para quienes sólo deseen conocer a personas sin ningún tipo de compromiso de por medio. Existen aplicaciones para personas que solo desean tener relaciones esporádicas, donde acabar con alguien en la cama es el único objetivo.

Aparte, también hay opciones para conseguir hacer intercambios de pareja e incluso para cumplir fantasías concretas.

Según Yago, «Internet es muy inclusivo y hay espacio para todos, hemos tenido alumnos de todo tipo de orientaciones sexuales con los deseos más extravagantes y también hombres y mujeres que solo querían formar una familia, lo importante es identificar qué te apetece para poder sacarle más partido».

Recomienda crear cuentas en todas las aplicaciones posibles, ya que «todo aumenta probabilidad». Aunque confiesa que, más allá de la seducción, ha encontrado amigos y amigas muy importantes por Internet.

«Al final Internet es una herramienta, no un medio, la mayoría de nosotros tenemos Facebook, Instagram, etc. Este tipo de aplicaciones solo suponen un paso más», comenta Yago. «Muchas personas trabajan todo el día y su círculo social ha ido disminuyendo con el tiempo, así que no saben cómo conocer a personas nuevas, Internet les da esa posibilidad y les permite conocer a quien quieran».

Aunque casos como el de Yago demuestran que cada vez hay mayor necesidad de conocer a gente por Internet parece ser que no basta con bajarse una app. Según dice él, muchos de sus alumnos actualmente están con una pareja que han conocido por Internet. Solo el tiempo dirá qué nuevas oportunidades ofrece Internet para todo aquel que quiera encontrar al amor de su vida o a alguien con quien disfrutar un tiempo.

Fuente Comunicae

ICommunity, la primera plataforma de España y LATAM que democratiza la tecnología Blockchain para empresas

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iCommunity levanta enorme expectación en el South Summit 2018 con su producto «iCommunity Blockchain Solutions» (iBS). La primera plataforma BaaS española y de LATAM cierra varios acuerdos de colaboración con grandes empresas. La ronda de financiación pública «ICO» está prevista para 2019. Previamente habrá una preventa privada de tokens con grandes descuentos

iCommunity es un ecosistema de servicios y herramientas blockchain diseñado para satisfacer las necesidades de las empresas simplificando y ahorrando costes en su implementación.

Es lo que se denomina Blockchain-as-a-Service (BaaS) y proporciona a las organizaciones una forma rápida, de bajo costo y de bajo riesgo para que éstas puedan adoptar la tecnología. Es la primera empresa española y una de las pioneras en el mundo en ofrecer un amplio catálogo de protocolos y soluciones blockchain “llave en mano”.

“Hasta ahora la tecnología blockchain se ha movido mayoritariamente en mundo de las ideas y de la teoría, con muchas iniciativas particulares y pruebas de concepto. Nuestra meta es cubrir ese gap, haciendo que esta tecnología sea accesible y fácil para todos, democratizando su uso y descentralizando modelos de negocio que tradicionalmente han sido centralizados. Acercamos la tecnología blockchain a los negocios y a las personas de forma sencilla y segura.”, comenta Miguel Ángel Pérez, CEO & Co-Founder de iCommunity.

El proyecto fue seleccionado como finalista en la última edición del South Summit 2018, el mayor evento anual del sur de Europa sobre emprendimiento e innovación, donde ha levantado una enorme expectación. iCommunity ha cerrado varios acuerdos con empresas para implantar su tecnología a lo largo de 2019.

iCommunity está liderado por un equipo multidisciplinar de emprendedores de dilatada carrera en el sector: Miguel Ángel Pérez (CEO, Ingeniero Informático con más de 20 años de experiencia en el sector de las TIC y de la Transformación Digital), Álvaro Chico (CTO, más de 15 años de experiencia como desarrollador fullstack), Mario García (emprendedor y 5 años de experiencia en el sector blockchain) y Luis Couto (COO, 15 años como experto en innovación y modelos de negocio disruptivos). En sus filas cuentan con ingenieros de primer nivel y con la aceleración de la incubadora tecnológica Demium Startup. El proyecto resultó ganador de una de las competidas convocatorias que dicha incubadora realiza para captar talento e idas disruptivas.

“La victoria en el AllStartup de Demium fue un gran espaldarazo para acelerar el proyecto. Nuestro acuerdo con la incubadora nos proporciona una base solida de inversión y talento. El éxito en el South Summit ha sido la recompensa al trabajo realizado todo este año y nos está permitiendo cerrar la inversión privada antes de lo que pensábamos”, cuenta Álvaro Chico, CTO & Co-Founder.

En los próximos meses comercializarán su beta de certificación de documentos por medio de blockchain (iBS-Document) y en 2019 los casos de uso para real estate (iBS-RealEstate) y para crowdfunding y crowdlending descentralizado (iBS-Funding), con los que pretenden revolucionar los mercados de la inversión inmobiliaria y de la financiacción tradicional. Su ronda de financiación pública está prevista para 2019 aunque ya es posible apuntarse en su lista blanca de inversión para obtener los mejores descuentos.

Acerca de iCommunity. – http://icommunity.io

iCommunity es un ecosistema de servicios y herramientas blockchain diseñado para satisfacer las necesidades de las empresas y organizaciones, simplificando y ahorrando costes en su implementación.

Facebook: https://www.facebook.com/icommunity.io/

Twitter: https://twitter.com/iCommunity_io

Instagram: https://www.instagram.com/icommunity.io/

linkedin: https://www.linkedin.com/company/icommunity-baas/

Contacto de prensa:

Mario García

652145805

hello@icommunity.io

C/ Martín de Vargas 40, C.P. 28005 Madrid

Fuente Comunicae

TecnyStand propone una solución para optimizar el espacio gracias a las estanterías de picking

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TECNY STAND, es una empresa líder en este sector, asociada a FEM-AEM y verificada en sus procesos de fabricación por Bureau Veritas, que se ha especializado en este sistema, implantado ya en cientos de empresas

Las estanterías Picking, son la solución para el almacenaje de grandes cargas, adaptándose perfectamente, a cualquiera que sea la necesidad.Una de las exigencias más habituales, suele ser el aprovechamiento del espacio, para almacén y la importancia que esta zona de la empresa tiene.

Es clave la buena organización de la carga, que haya un fácil manejo y que según varíe la necesidad, pueda ir adecuándose. El sistema de almacenaje, debe estar adaptado a la función que realiza, no obstaculizando en ningún momento, la productividad, ni la actividad de los trabajadores.

Unas estanterías metalicas tipo Picking, reúnen todas esas características, empezando por la sencillez en el montaje y continuando por su versatilidad, ya que pueden almacenar todo tipo de volúmenes y cargas, incluso pesadas. Cabe resaltar, las características más importantes, de las estanterías de picking.

Las baldas son regulables, pudiendo alcanzar los 50 mm, están compuestas por dos largueros y tableros de madera aglomerada, melamina no canteada o bandejas metálicas. Sí son requeridas, para una carga muy pesada, se pueden añadir travesaños, que aumentaran su resistencia y seguridad.

La altura puede alcanzar los 3.000mm, con un fondo de hasta 1.000mm y los niveles se ajustan a gusto, de manera sencilla. Otra de las ventajas que las distinguen, es su modularidad, ya que partiendo de un módulo inicial, puede sumar cuantos sean precisos.

Lineal de estanterías Picking, partiendo del módulo inicial de 4 puntales vértices, instalado de forma independiente, se le puede anexar el resto de módulos .

Módulo adicional, se pueden ir adaptando todos los que sean demandados, estos tienen 2 puntales y siempre deben instalarse junto a uno contiguo, con el que compartirán puntales.

La colocación de las baldas, es otro importante valor, ya que se pueden instalar tantas, como sean precisas, a las alturas necesarias.

Todos los módulos deben tener igual medida de fondo, aunque tanto la anchura como la altura pueden ser distintas.

Por motivos de seguridad, es conveniente que se anclen al suelo, con una sencilla tornillería, que llevan las estanterías incluida.

Nada más cómodo, funcional y versátil para cualquier tipo de almacén, facilitando el trabajo de cada día y facilitando acciones, como la de inventario.

Las cargas admitidas, pueden ser desde ligeras a medias, llegando a cargas pesadas, repartida de forma uniforme una estantería es capaz de soportar 975 Kg.

La polivalencia de productos, que se pueden almacenar, la facilidad del montaje, la capacidad de adaptación al espacio y las necesidades, la organización que aportan a la empresa, todos son ventajas.

En cuanto al precio, es una inversión económica, comparada con otro tipos de sistemas de almacenaje.

Una cuestión, a tener en cuenta, es la profesionalidad de la empresa que las instale, que cumpla con todas las garantías de calidad y seguridad.

TECNY STAND, es una empresa líder en este sector, asociada a FEM-AEM y verificada en sus procesos de fabricación por Bureau Veritas, que se ha especializado en este sistema, implantado ya en cientos de empresas.

Las estanterías Picking, llegaron para quedarse y son el gran acierto.

Fuente Comunicae

DIP Telecomunicaciones mantiene el cableado de las empresas ordenado y controlado con sus armarios rack

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El cableado de las organizaciones debe ser distribuido y centralizado controlada y ordenadamente, cumpliendo las especificaciones de las leyes

DIP Telecomunicaciones, compañía con larga trayectoria en el sector de las comunicaciones, dedicada a la distribución de Armarios Rack, conectividad en Cat.6 y Cat.6A, fibra óptica y todo tipo de accesorios para telecomunicaciones, soluciona con sus Armarios Rack los problemas de limitación de espacio de las empresas y centros de proceso de datos.

Los equipos técnicos de las empresas necesitan un especio para la instalación de un número, en muchas ocasiones elevado, de dispositivos (servidores, patch panels, conmutadores, …). Para resolver este problema, DIP Telecomunicaciones ofrece sus armarios rack, que no es más que una estructura metálica, que permite alojar todos los cables de red de telecomunicaciones o sistemas informáticos

Así, su serie armario rack 19 es muy económica y, por lo tanto, ideal para sistemas educativos, de telecomunicaciones, redes y broadcasting. Con un diseño y acabado de gran calidad y un ancho de perfil estándar, cumple con los estándares internacionales a un precio sin competencia. Vienen desmontados con una puerta delantera de cristal ahumado y un tutorial de montaje para instalarlo fácilmente.

Por otro lado, su serie armario rack 12u con doble cuerpo, fabricado con acabados de altísima calidad, está diseñado especialmente para redes y servidores. Además de cumplir estrictamente las normas ANSI / EIA RS -310 – D, DIN41491, PART1, IEC297 -2, PART7, GB/T3047.2-92; tiene unas ventajas que cabe la pena destacar: grado de apertura trasero a la derecha mayor de 90 grados, puerta de cristal serigrafiado con cerradura y llaves y fácil instalación en la pared ya que incluye acoplamiento.

El armario rack 22u es también un producto profesional, perfecto para redes y servidores. Con un diseño y acabado muy bien cuidado, cuenta con un ancho de perfil lateral de 485mm y un ancho de perfil estándar de 19″. Tiene puertas delanteras y traseras de cristal duro serigrafiado con bordes de hierro, cerraduras, y dos juegos de llaves. Sus ruedas son giratorias y los pies ajustables, soporta gran carga y es muy fácil de instalar, ofreciendo suficientes entradas de cable tanto en la parte superior como en la inferior con dimensiones ajustables.

Finalmente, se puede destacar el armario rack 42u de 19″, también pensado para redes y servidores y que, como el resto de modelos, viene desmontado.

Tanto en la reforma de instalaciones como en la de obra nueva, los armarios rack se posicionan como la mejor opción para cablear instalaciones sanitarias, educativas o de compañías privadas.

 

Fuente Comunicae

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