Enagás eleva su participación en Tallgrass al 30,2% tras invertir 760 millones en adquisición de la compañía

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Enagás ha elevado su participación indirecta en Tallgrass Energy hasta el 30,2% de su capital social, tras una inversión de 836 millones de dólares (unos 760 millones de euros), después de cerrarse la toma de control de la energética estadounidense por la compañía española y sus socios, informó la empresa a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

Asimismo, el grupo presidido por Antonio Llardén ha aumentado su presencia en el consejo de administración de Tallgrass, «reforzando su participación en la toma de decisiones operativas y financieras de la sociedad».

Enagás destacó que la operación se enmarca en su plan estratégico y «ratifica su apuesta por la internacionalización y el acuerdo estratégico con Blackstone, GIC, NPS y USS, inversores líderes a nivel mundial».

Este jueves, los accionistas de Tallgrass Energy dieron ‘luz verde’ a la adquisición de la compañía por Enagás y sus socios Blackstone Infraestructure Partners, el fondo soberano de Singapur GIC, NPS y USS, tras acordarse un precio final de 22,45 dólares (unos 20,7 euros) por acción de clase A. La compañía estadounidense será excluida de cotización de la Bolsa de Nueva York.

De esta manera, se pone fin a una adquisición que se lanzó el pasado mes de agosto con el lanzamiento de una oferta no vinculante por Enagás y sus socios a un precio inicial de 19,5 dólares (17,98 euros) por acción de clase A.

El holding controlaba ya el 44,2% de los derechos económicos de Tallgrass Energy, por lo que su oferta se dirigía al 55,8% que no poseían.

El pasado mes de diciembre, Enagás ya llevó a cabo una ampliación de capital por 500 millones de euros para financiar parte de esta operación de adquisición de una participación indirecta adicional en el capital de la estadounidense.

Avalmadrid pone a disposición de pymes y autónomos una línea de liquidez de 150 millones

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Avalmadrid ha puesto a disposición de pymes y autónomos de la Comunidad de Madrid una línea de liquidez de 150 millones de euros para hacer frente a sus gastos generales.

Para sus socios, la entidad ha puesto en marcha la ‘Línea A tu lado’, a través de la cual las pymes y autónomos que ya trabajan con la sociedad se podrán beneficiar de carencias en sus operaciones con cuotas mensuales, renovación de líneas con vencimiento próximo y tendrán la posibilidad de solicitar nuevas líneas de crédito adicionales.

Por otro lado, Avalmadrid ha creado una línea denominada ‘Línea Madrid Liquidez Exprés’, destinada a nuevas operaciones y a la que también pueden acceder quienes aún no son clientes de la entidad.

Esta línea ofrece una solución de financiación que cubre hasta 50.000 euros para que los autónomos y pymes que hayan sufrido una caída importante de su actividad o incluso cierre de su negocio puedan hacer frente a sus gastos generales. Este préstamo se concede con un plazo de devolución de 24 meses más 6 meses de carencia.

Por último, Avalmadrid ha lanzado ‘La Línea Vitamina’, diseñada para operaciones a medio y largo plazo y que contempla actuaciones de financiación estructural para inversiones y tesorería a través de avales, tanto para préstamos a 4 años, con uno de carencia.

Esta línea va destinada a operaciones de circulante a través de la concesión de pólizas de crédito de 1 a 3 años y líneas de factoring.

Xenia Capital planea invertir 50 millones en el ‘real estate’ español

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La firma especializada en la financiación alternativa, Xenia Capital, continúa con su apuesta por el mercado español. Se ha comprometido a invertir unos 50 millones de euros en proyectos inmobiliarios durante este año.

Hasta el momento, la empresa, que opera en España desde 2015, ha destinado 45 millones de euros en el mercado residencial español, con más de mil viviendas financiadas en los mercados de Madrid, Barcelona, Valencia y Marbella, además de Lisboa, según informa Expansión.

Xenia Capital, cuenta con una cartera amplia de inversores entre los que destacan Pacific Investmets y Corecam. De este modo, la firma segura que, a pesar de la crisis provocada por el Coronavirus, sigue operando con el total de su capacidad para ofrecer financiación a pymes del sector inmobiliario.

La compañía ofrece préstamos puente y mezzanine (combina deuda y acciones), que ofrecen unos retornos que parten del 12%, según proyecto. De esta forma, ante la dificultad de acceso al crédito a través de entidades financieras para pequeños y medianos promotores, la firma ofrece oportunidades para este tipo de compañías.

Les ofrecen liquidez en todas las fases del proyecto desde la adquisición del suelo, obtención de licencias, proyecto de arquitectura hasta el inicio de comercialización.

«Más del 90% del mercado promotor en España está copado por pymes que no tienen un fácil acceso a la financiación tradicional y es ahí donde entra Xenia Capital, ofreciendo soluciones de deuda a través de préstamos puente o mezzanine», explica Piers Beckwith, consejero delegado de Xenia Capital.

Seat plantea un ERTE por causas organizativas para unos 11.000 empleados

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Seat ha planteado este viernes a los sindicatos un expediente de regulación temporal de empleo (ERTE) por causas organizativas para unos 11.000 empleados de producción que se aplicará en el momento en el que se reinicie la actividad en los centros industriales, prevista para el próximo 27 de abril.

Fuentes de la compañía consultadas por Europa Press han explicado que el motivo del ERTE es que, mientras las medidas acordadas de prevención y protección para velar por la salud de los empleados estén en vigor, no se podrán recuperar los niveles de producción previos a la crisis del Covid-19.

El ERTE afectará únicamente al personal relacionado con el proceso productivo y se aplicaría de forma gradual con las mismas condiciones que el ERTE actual, lo que supone que el número de afectados se reducirá a medida que se incremente el volumen de producción.

Fuentes sindicales consultadas por Europa Press han explicado que el ERTE, que tiene un periodo máximo de ocho semanas, tendrá unas tres fases: una primera 9.500 personas, una segunda de 7.000 y una tercera de 3.500, aproximadamente.

«Lo primordial es que el arranque esté supeditado al plan de contingencia y a las medidas de seguridad. Entendemos que el arranque tiene que ser en fases y se tienen que buscar algunas medidas de flexibilidad para que una parte de los trabajadores se quede en casa», han explicado las fuentes sindicales, y han defendido que el ERTE debería de ir en la línea del anterior expediente.

La compañía se sentará a negociar el expediente con los sindicatos la semana que viene para luego presentarlo a la Generalitat de Cataluña una vez alcanzado un acuerdo, como sucedió con el ERTE por causa de fuerza mayor presentado hace un mes para el conjunto de la plantilla (aproximadamente 14.800 personas) debido a las dificultades logísticas y productivas provocadas por el brote de coronavirus.

Ferrovial reconoce que la crisis retrasará el cierre de la venta de Servicios

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Ferrovial «sigue comprometida» con la venta del negocio de Servicios que puso en marcha hace un año y medio, una operación que completará «cuando los mercados lo permitan», según indicó el consejero delegado de la compañía, Ignacio Madridejos, en referencia al impacto de la actual crisis sanitaria y económica en el proceso.

El presidente y primer accionista del grupo, Rafael del Pino, reconoció por su parte que esta «actual situación puede retrasar la operación».

«Seguimos comprometidos con la venta completa de la división de Servicios, aunque la situación actual de los mercados puede retrasar la operación», indicó Del Pino en su intervención ante la junta de accionistas celebrada de forma telemática.

En cuanto a la parte de esta división de Servicios que ya tiene su venta acordada, la referente al mercado australiano que aglutina Broadspectrum y que representa el 23% de la división, el primer ejecutivo indicó que confía en cerrar la operación «en el tercer trimestre del año».

Por el momento, la junta de Ferrovial aprobó las nuevas alternativas propuestas por la empresa para completar la venta del negocio que resta, el correspondiente al mercado británico, a través de la filial Amey, y el que tiene en España.

En concreto, la compañía logró ‘luz verde’ para valorar, entre otras alternativas, desde la colocación en Bolsa de todo o parte del negocio, hasta su desinversión por partes, ya no sólo por países, sino por activos.

APUESTA POR SOSTENIBILIDAD.

La venta del negocio de Servicios se enmarca en la estrategia de Ferrovial de centrarse en la construcción y explotación de infraestructuras y en la movilidad sostenibles.

Con el fin de remarcar este carácter de sostenibilidad, el grupo apuesta por nuevos negocios como es el servicio de ‘carsahring’ que tiene en marcha con Renault, así como por reforzar su posición en infraestructuras de agua y transmisión eléctrica.

En este sentido, el consejero delegado de Ferrovial, en su primera intervención ante la junta, avanzó que el grupo busca proyectos ‘greenfield’ en materia de líneas eléctricas en Latinoamérica, con el fin de venderlas una vez construidas.

En el ámbito del agua, la compañía pretende reforzar su posición en construcción y explotación de instalaciones y activos relacionadas con el sector.

NORTEAMÉRICA TOMA EL RELEVO A REINO UNIDO.

Por el momento, Ferrovial ya ha logrado el otro fin que perseguía con la venta de Servicios, el de reducir su exposición a Reino Unido ante el Brexit.

Al cierre del 2019, el conjunto de negocios que tiene en Estados Unidos y Canadá ya constituyeron la primera fuente de ingresos del grupo, al generar el 32% del total, por delante del mercado británico, que aportó un 23%, y de España (17%).

La compañía sigue no obstante atenta a oportunidades y proyectos rentables que surjan en Reino Unido, donde, precisamente, ha logrado tres de sus más destacados contratos en los últimos meses, uno de los cuales le supone entrar en la construcción del primer AVE del país.

En cuanto a otro de los proyectos pendiente en este mercado, la construcción de la nueva pista del aeropuerto de Heathrow, el primer ejecutivo de Ferrovial admitió el «previsible retraso» que le ocasionará la reciente decisión de un tribunal británico de rechazarlo por motivos medioambientales, decisión contra la que Ferrovial y sus socios en el aeródromo apelarán.

Estas son las 5 profesiones más horribles del mundo

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Son unas profesiones bastante concretas, así que probablemente no serán las tuyas. Entonces, ¿por qué deberías conocerlas? Aparte de por conocimiento general, tal vez te ayude a sentirte algo más agradecido al ver que las cosas… siempre podrían ser peor. Estas son algunas de las ocupaciones más asquerosas y desagradables del mundo.

DESTAPA CLOACAS

Los que desempeñan esta profesión a veces tienen que hacerlo incluso sin la ropa adecuada, es el caso de India. Las castas más bajas allí no tienen muchas posibilidades de elegir a qué quieren dedicarse, y tienen que optar a opciones como esta. Los que hacen este trabajo en India pueden tener que hacerlo incluso sin ropa ni herramientas especiales. Simplemente se meten en las cloacas y las destapan como pueden.

En Bombay suelen tener que meterse en los desagües, algunos son muy profundos. Tras emerger, un trabajador puede acabar temblando hasta una hora más tarde. El trabajo no requiere habilidades especiales, al usar tan solo el cuerpo. Eso sí, es necesario el tremendo valor de descender a un lugar horrible.

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Imagen: BBC

DETECTOR DE OLORES

Suelen ser trabajadores para empresas de higiene personal. A menudo necesitan gente cuando comprueban la efectividad de sus productos. Por ejemplo, al estudiar la eficacia de un desodorante, necesitarán personas que huelan las axilas de las personas que lo usen, para valorar si realmente funciona.

Contar con estos productos en nuestra vida tiene un coste. Para asegurarnos de que podamos frustrar esas fuerzas de la naturaleza, las compañías de higiene personal también contratan probadores para crear el producto de más alta calidad posible.

CATADOR DE COMIDA PARA ANIMALES

Pudo conocerse que la empresa llamada Marks & Spencer, contrató a una persona, Simon Allison, para testar sus alimentos para animales. Este trabajador explicó que tuvo que entrenar sus papilas gustativas para no sentir la repugnancia y asco que sentiría cualquier otra persona al probar uno de estos productos.

Dependiendo de la marca, cada una somete a sus productos a pruebas diferentes, la marca Fancy Feast, por ejemplo, asegura: «Ya que no podemos pedirle exactamente a un gato que califique su Fancy Feast de cinco estrellas, necesitamos contratar a un humano». Si alguien tiene algún tipo de gusto por la comida animal, es posible ganar dinero con ello.

RECOLECTOR DE ESPERMA DE TOROS

Para ello, muchas granjas suelen contar con artefactos o herramientas, como las vacas artificiales. Estas vacas simuladas, mecánicas, están ahí para que los toros intenten copular, engañados, y acaben soltando esta sustancia. Al terminar, ahí debe haber una persona para que la recoja.

El espera de toro realmente genera dinero. En España, la región de Bizkaia tiene ganaderos que ganan dinero con ello.

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ASUSTA-MONOS

Debido a la inundación de macacos en Nueva Delhi, las autoridades tuvieron que pensar en una idea para asustarlos y liberar las calles de tantos monos. Para ello, decidieron contratar a hasta 40 mimos para disfrazarse de langures, una especie temida por esta especie. Los actores pasean por las calles actuando como langures para alejar a los monos.

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Los empresarios más generosos del mundo y sus donaciones

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La revista Forbes, tan amiga de los ranking, no solo hace listas de los empresarios más ricos del mundo. También hace comparaciones para dar a conocer quienes de estos millonarios, cuentan con un espíritu solidario y filántropo. Algunos de ellos hacen grandes donaciones a causas benéficas a distintas organizaciones, y muchos tienen sus propias fundaciones. Del ranking de los más empresarios algunos nos suenan y otros nos son desconocidos, pero todos entregan parte de su patrimonio para ayudas humanitarias. 

MARK ZUCKERBERG

El creador y CEO de Facebook, la red social más importante de la historia, hasta ahora, decidió donar el 99% de las acciones de esta empresa, tras el nacimiento de su primera hija. Solamente tiene 32 años y ya posee una de las fortunas más inmensas del planeta y, al ser padre, se ha planteado una importante cuestión: quiere contribuir a que su hija pueda crecer en un mundo mejor. La donación en dólares ascendió a los 45.0000 millones. La donación se destino a Seed Networks de CZI, una compañía que trabaja en un proyecto llamado Atlas de Células Humanas, que trabaja en el estudio de las enfermedades humanas. 

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BILL Y MELINDA GATES

El matrimonio es el mayor ejemplo de filantropía entre las personas adineradas, y son muy conocidos sus trabajos y donaciones en pro de un sinfín de causas sociales. Los fundadores de Microsoft son dueños de una inmensa fortuna y, además, pagan sus impuestos como es debido. Sus actos solidarios se centran en la sostenibilidad y la ecología. La fundación Bill y Melinda Gates ha financiado la creación de la ‘Bóveda del fin del mundo’ que es un banco de semillas de alta seguridad, donde se preservan semillas de todas las especies para asegurar el abastecimiento en el caso de una catástrofe mundial. También han realizado donaciones a Breakthrough Energy Coalition, un proyecto para desarrollar energía limpias y al que se ha unido el matrimonio Zuckerberg. Cada año entregan 6000 millones de dólares en proyectos agrícolas y sanitarios, sobre todo en África. Ambos pretenden dejar, a su muerte, el 90% de su fortuna a causas benéficas.

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WARREN BUFFET

No es conocido como los anteriores, pero también se encuentra en la lista de los empresarios multimillonarios más generosos. Su fortuna ronda los 44.000 millones de dólares gracias a su saber hacer como inversor en bolsa. Es muy amigo de Bill Gates y ha donado una enorme cantidad a su fundación, sin ir más lejos el 80% de su dinero, más o menos unos 37.400 millones de dólares. Esto le ha colocado en el puesto de honor por ser la persona que ha realizado la donación más grande de toda la historia de los Estados Unidos.

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AMANCIO ORTEGA

El dueño de Inditex se encuentra en el tercer puesto de los empresarios más ricos del planeta. También entra en el ranking de los millonarios que más acciones solidarias financia. En el año 2012 donó 20 millones de euros a la organización religiosa Cáritas. También ha creado una fundación a través de la que financió la compra de varias máquinas utilizadas para diagnosticar y tratar el cáncer. Recientemente, mediante eta misma fundación, el empresario ha decidido invertir 63 millones de euros en la compra de material sanitario urgente para luchar contra la pandemia del coronavirus. 

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GEORGE LUCAS

Probablemente te sorprenda encontrar a director de ’Star Wars’ en este listado. Sin embargo, es justo que se reconozca su labor. El cineasta ha emprendido una iniciativa para construir viviendas para ancianos y personas con pocos recursos. Lo hizo además en un terreno ubicado en una zona bastante lujosa en Nicasio, California. Los vecinos ya se habían negado a que levantara allí un estudio de postproducción, así que cambio sus planes, afirmando que las personas millonarias ya tienen suficiente espacio. Con este proyecto se han construido 224 viviendas, para que personas con escasos ingresos puedan vivir dignamente. Además incluirá una granja orgánica comunitaria y piscina. La construcción del complejo ha tenido un costo de unos 185 millones de euros

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Recetas que puedes hacer en el microondas durante el confinamiento

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Tras el confinamiento, todos andamos cocinando y experimentando nuevas recetas. Por eso hemos elegido varias recetas para poder prepararlas también al microondas, para facilitar en la medida de lo posible no utilizar tanto el horno.

De paso, así damos más uso al microondas, un electrodoméstico muy práctico que por desgracia usamos principalmente para calentar la leche del desayuno o recalentar las sobras y como veréis puede darnos mucho juego en la cocina. Podemos utilizar este electrodoméstico para hacer tanto platos salados como dulces. Para acceder a su modo de elaboración solo tienes que seguir esta lista.

APERITIVOS Y PICOTEOS FÁCILES

Aunque no nos demos cuenta, resulta sencillo hacer aperitivos y recetas de picoteo rapidas utilizando el microondas, mientras cocinamos otros platos en el horno convencional o en nuestro fuego, vitroceramica o placa de inducción.

Por ejemplo, las almendras fritas en el microondas resultan buenísimas, y algo similar sucede con las tradicionales palomitas para microondas hechas por nosotros en casa.

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TORTILLA DE PATATAS

Una de las recetas más clasicas de nuestra gastronomía, es la tortilla de patatas. Y queda realmente deliciosa. Obviamente, se cuaja en la sartén tras cocinar las patatas en el microondas.

Sin duda, con este método de cocción en el microondas te ahorrarás un montón de aceite con el que se empapan las patatas al hacerlas en la sartén, respecto al sabor eso ya es cuestión particular y deberás probarla para juzgarla.

tortillas de patas microondas Merca2.es

PAVO AL CURRY

El microondas, como bien sabemos está infravalorado, pero el pavo al curry, se puede realizar en tan solo cinco minutos.

Además de ser rapidísimo de preparar, está delicioso y tiene un sabor de lo más exótico. Aunque, la verdad, es que lo más sorprendente de hacer pavo al curry es lo tremendamente jugosa que queda la carne al darle ese tratamiento de su cocción.

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PATATAS COCIDAS DE RELLENO

También podéis utilizar el microondas para preparar unas estupendas patatas cocidas o asadas en menos de diez minutos, que pueden servir de entrante si las rellenaís, o de guarnición para recetas de carnes o pescados para acopañarlos.

O servir mismamente de base para una ensaladilla rusa. Otra cosa muy importante, es que quedan espectaculares de ricas, cuando las abres, y les pones una «pizquita» de sal o un buen aceite de oliva virgen extra y están fantásticas.

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NATILLAS

Terminamos con las recetas con productos más de carne o más de comida. Y empezaremos con otra receta muy fácil de hacer: la receta de natillas al microondas, una sencilla preparación que hará las delicias de todos los que la prueben, listo en solamente seis minutos.

Las natillas son un postre muy sencillo con un toque muy sofisticado. Las natillas tienen unos ingredientes básicos que son: huevos, leche, azúcar, huevos y maicena. Merece la pena prepararlas para dejarnos seducir por ese dulzor característico de un postre destacado.

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BROWNIE EN TAZA

Para los caprichos de esta cuarentena, podemos realizar unos dulces improvisados continuamos elaborando recetas de bizcochos en el microondas cuya elaboración no supera los cinco minutos. Y mucho menos si hablamos de un brownie, un bizcocho muy jugoso.

Probar una versión del brownie en taza para daros la satisfacción de desayunar o merendar este bizcocho casero y recién hecho con el sabor del chocolate y si repetís, podréis hacer algunas variantes, con frutos secos o más chocolate. Solo necesitáis tener los ingredientes esenciales; azúcar, agua, pizca de sal, cacao y harina.

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FLAN DE GALLETAS

El flan de galletas que se puede preparar en el microondas puede ser «pequeño pero matón». Está listo en cinco minutos sin apenas esfuerzo y con ingredientes básicos.

Sin duda es el postre más rápido y fácil. Aunque está delicioso tal cual, se puede adornar y acompañar con alguna almendra o fruto seco, o un poco de nata montada o frutos rojos.

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La UE aprueba modificar el FEMP con nuevas medidas de apoyo

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La Unión Europea ha aprobado una modificación del reglamento del Fondo Europeo Marítimo y de Pesca (FEMP) que permitirá una «mejor y más rápida» utilización de sus recursos, con el objetivo de hacer frente a las consecuencias socioeconómicas que la situación generada por el Covid-19 está teniendo en el sector de la pesca y la acuicultura.

El ministro de Agricultura, Pesca y Alimentación, Luis Planas, ha valorado la agilidad y rapidez de las instituciones comunitarias para adoptar estas decisiones, que tienen en cuenta las medidas solicitadas por España.

Así, Planas ha resaltado que, desde el primer momento, España ha trabajado «intensamente» con la Comisión Europea, Consejo y Parlamento Europeo para facilitar la adopción de estas medidas, que tendrán efectos «muy beneficiosos» para el sector pesquero español.

Durante las negociaciones se han conseguido incorporar las medidas propuestas por España, como la inclusión de los mariscadores como posibles beneficiarios de las ayudas por paradas temporales provocadas por el Covid-19.

También se han recogido compensaciones por las pérdidas económicas que esta situación genere en las Canarias, en su condición de región ultraperiférica, así como modificaciones del reglamento dirigidas a apoyar específicamente el sector de la acuicultura.

El ministro ha destacado que estos cambios en el FEMP son «clave» para el mantenimiento del sector pesquero y acuícola, una actividad económica fundamental de la que dependen muchas familias de los pueblos costeros.

Entre las principales medidas aprobadas destacan ayudas a las paradas temporales provocadas por el Covid-19. De estas subvenciones se podrán beneficiar tanto la flota como los tripulantes y pescadores a pie, estos últimos a propuesta de España, ya que incluye a los mariscadores.

Los requisitos de acceso a esta ayuda son los mismos que están actualmente en vigor, flexibilizándose el acceso a la parada para buques, tripulantes y pescadores a pie cuyo tiempo de registro o embarque es inferior a dos años.

Asimismo, en el sector de la acuicultura se permite la compensación económica por las pérdidas originadas, ya sea por la suspensión temporal de la actividad, por la reducción de la producción y ventas o por los costes adicionales provocados por el almacenamiento de stocks en las empresas productoras.

APOYO A LAS ORGANIZACIONES DE PRODUCTORES

Igualmente, se incrementa la intensidad del apoyo a las Organizaciones de Productores, hasta un máximo de un 12% de la media anual del valor de la producción de los tres años anteriores, al tiempo que se reintroducen las ayudas al almacenamiento, como medida de apoyo a los mercados.

En el caso específico de Canarias, en su condición de región ultra-periférica, en respuesta a la petición de España se permitirá que se puedan compensar las pérdidas económicas que se produzcan como consecuencia del Covid-19.

Estas ayudas se enmarcarán dentro del Plan de Compensación de Canarias y establece un procedimiento simplificado de 15 días para la modificación rápida de los Planes de Compensación de los Estados Miembros.

Planas ha resaltado que con el conjunto de estas medidas se aportan soluciones a los distintos segmentos de la actividad pesquera y acuícola, a las que se proporciona una red de seguridad, tanto a su estructura productiva como a los mercados, afectados por la actual situación.

«El objetivo final es lograr que, una vez finalizada esta crisis, se pueda reanudar con normalidad la actividad pesquera y acuícola, sector estratégico en el ámbito nacional y comunitario», ha señalado.

Repsol se prepara para una junta telemática ante la previsible extensión de medidas frente al covid-19

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Repsol ha acordado que la asistencia a su junta general de accionistas del próximo 8 de mayo pueda también realizarse mediante el empleo de medios telemáticos, ante la previsible extensión en el tiempo de las medidas derivadas del estado de alarma por la crisis sanitaria del coronavirus, según informó la compañía a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

Asimismo, ante el supuesto de que en los días previos a la celebración de la Asamblea sea previsible que las medidas actualmente vigentes se mantengan en similares términos a los actuales, con un estado de alarma prolongado hasta el 26 de abril, aunque ya se plantea una posible nueva prórroga, o estén restringidas las posibilidades de movimiento y reunión, la compañía celebraría su cita anual «sin la asistencia física o presencial de accionistas, representantes o invitados».

La actual situación por la crisis del Covid-19 ya ha llevado a varias de las grandes del Ibex-35, como Iberdrola, Santander o Ferrovial, entre otras, a optar por la celebración de una junta general de accionistas telemática.

De esta manera, la compañía presidida por Antonio Brufau habilitará los mecanismos para asistir telemáticamente a la junta a través de su página web corporativa (www.repsol.com). Los accionistas que deseen utilizar los métodos de asistencia telemática deberán registrarse previamente en el espacio dedicado a la junta general de accionistas 2020 de la web.

Una vez que el accionista, o, en su caso, su representante, se haya prerregistrado, podrá asistir y votar en la junta a través de medios telemáticos realizando la correspondiente conexión el día de celebración de la reunión.

Ya a principios de este mes, Repsol recomendó «encarecidamente» a sus accionistas, ante la situación excepcional por la crisis sanitaria del coronavirus, que participaran en la junta general mediante la utilización de los distintos canales puestos a su disposición para delegar la representación y votar a distancia, evitando así acudir físicamente a la cita.

La compañía subrayó que la celebración de la junta «era una necesidad para que la sociedad pueda continuar desarrollando su actividad con normalidad y alcanzar sus objetivos, en interés de todos sus accionistas y de sus restantes grupos de interés».

Repsol ya había anunciado una serie de acciones para garantizar la protección de la salud de todas las personas involucradas en su organización y celebración.

SOMETERÁ A SUS ACCIONISTAS EL OBJETIVO DE UN EURO DE DIVIDENDO

La compañía someterá a su junta general las cuentas anuales de 2019 y la aplicación del resultado del ejercicio, que supondrá el abono el próximo mes de julio de un dividendo de 0,55 euros -que será satisfecho bajo la fórmula de ‘scrip dividend’- con el que completará así la retribución a cuenta de 0,45 euros pagada el pasado mes de enero y permitirá alcanzar el objetivo de un euro recogido en su actual plan estratégico.

No obstante, ya no se incluye en el orden del día la propuesta de reducción del 5% de la cifra del capital social de la compañía a 31 de diciembre de 2018 que acordó en julio del año pasado, y que representaba una mejora en la retribución de los accionistas a través de recompra de acciones, debido a la actual situación de los mercados y las circunstancias sobrevenidas como consecuencia del ‘Covid-19’.

Asimismo, se propondrá a los accionistas la aprobación de tres nuevos ciclos adicionales del plan de compra de acciones por los beneficiarios de los programas de incentivo a largo plazo y el visto bueno a un nuevo programa de incentivo a largo plazo.

Unicaja exime del pago de la mitad de la renta a familias vulnerables

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Unicaja Banco, con el fin de mitigar el impacto económico que sobre los colectivos en situación de vulnerabilidad está teniendo la crisis del coronavirus, va a eximir del pago de la mitad de la renta a todos los titulares de los contratos de alquiler de inmuebles integrados en el Fondo Social de Viviendas (FSV). La entidad aplicará la medida en el recibo de este mes de abril y lo seguirá haciendo mientras dure el estado de alarma declarado por el Gobierno.

El FSV incluye viviendas propiedad de las entidades financieras que son destinadas al alquiler por familias en situación de especial vulnerabilidad, según ha explicado en un comunicado la entidad. Unicaja Banco se adhirió al convenio para la creación de este fondo en 2013, habiendo renovado su vigencia hasta enero de 2021. Esta iniciativa «se suma a los esfuerzos que viene desarrollando desde hace años en favor de los colectivos más desfavorecidos».

La reducción de un 50% de la renta de los contratos de arrendamiento de inmuebles integrados en el FSV, «sin necesidad de solicitud por parte de los arrendatarios, ya les está siendo comunicada y podría aplicarse por un tiempo máximo de cuatro meses». Esta medida se enmarca en el ejercicio por parte de Unicaja Banco de su Responsabilidad Social Corporativa (RSC), ha precisado la entidad.

Asimismo, Unicaja Banco ha señalado que «con esta iniciativa se da cumplimiento a lo previsto en el Real Decreto-ley por el que se adoptan medidas urgentes complementarias en el ámbito social y económico para hacer frente al Covid-19».

OTRAS MEDIDAS DE APOYO

Por otra parte, para el resto del parque de viviendas en alquiler que tiene Unicaja Banco, la entidad trabaja en la aplicación de las medidas aprobadas por el Gobierno de apoyo a familias y colectivos en situación de vulnerabilidad social y económica como consecuencia de la expansión del Covid-19.

Entre estas medidas, se encuentra la moratoria o reducción, mientras dure el estado de alarma, de la renta de arrendamiento en caso de vivienda habitual. Para ello, «es necesario que los interesados presenten la correspondiente solicitud y que cumplan los requisitos incluidos en el Real Decreto-ley 11/2020». Lo mismo ocurre en el caso de la prórroga extraordinaria, por un tiempo máximo de seis meses, de los contratos de alquiler de vivienda habitual que venzan dentro del periodo comprendido entre el 2 de abril y hasta que hayan transcurrido dos meses desde la finalización del estado de alarma.

Estas medidas se suman «a las iniciativas que está adoptando Unicaja Banco desde que comenzó la crisis del coronavirus con el objetivo de apoyar a sus clientes y garantizar la seguridad de los mismos y la de sus empleados». Así, la entidad continúa su actividad financiera a través de sus distintos canales, como servicio esencial en el actual estado de alarma, y centra esfuerzos en la puesta en marcha de «soluciones flexibles de pago y financiación para sus clientes, en especial para aquellos en situación de vulnerabilidad, bajo la prioridad de garantizar el servicio y proteger la salud de empleados y clientes».

Asimismo, Unicaja Banco está potenciando y recomendando, en línea con las estipulaciones sanitarias, el uso de los medios y canales electrónicos como cajeros automáticos, banca digital (web y app) o pagos con tarjeta, además de la atención a través del servicio telefónico y de sus perfiles en redes sociales. La entidad también mantiene activado un plan de prevención y actuación, así como un comité de seguimiento permanente, en cumplimiento de las recomendaciones de las autoridades.

Trabajadores afectados por ERTEs y autónomos podrán participar en cualquier programa formativo

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El Ministerio de Trabajo y Economía Social, a través de una resolución publicada este viernes en el Boletín Oficial del Estado (BOE), ha adoptado medidas extraordinarias en el ámbito de la formación profesional para el empleo ante la crisis sanitaria originada por la pandemia del coronavirus.

La resolución amplía los destinatarios de la formación y establece que podrán participar «en cualquier programa de formación» los colectivos más afectados por la situación de emergencia sanitaria: trabajadores despedidos por un ERE, trabajadores con contratos suspendidos por un ERTE, trabajadores autónomos y trabajadores de la economía social.

Asimismo, regula las variaciones de la impartición en modalidad presencial derivadas de la declaración del estado de alarma, con el uso del «aula virtual»; amplía el tipo de entidades que pueden impartir este tipo de formación y eleva hasta un máximo del 40% el porcentaje de participación de desempleados en los programas de formación.

En dicha resolución, en vigor desde mañana, Trabajo reconoce que la suspensión de la actividad educativa por la emergencia sanitaria ha tenido un «enorme impacto» en el sistema de formación profesional para el empleo, que se ha visto «gravemente afectado», ya que el estado de alarma no permite, con carácter general, continuar ejecutando la formación presencial tal y como estaba regulada esta modalidad.

Ello, explica, afecta a un importante número de acciones formativas financiadas con cargo a este sistema. Las previsiones en cuanto a la ejecución de acciones formativas financiadas al amparo del sistema de formación profesional para el empleo eran de casi un millón de participantes en las convocatorias de subvenciones actualmente en ejecución. En cuanto a la formación programada por las empresas, estaba previsto que participaran más de 360.000 empresas y cinco millones de trabajadores.

Por estas razones, Trabajo ha considerado preciso flexibilizar las condiciones en que ha de ejecutarse temporalmente la formación profesional para el empleo, todo ello con el objetivo de que la empleabilidad de los trabajadores y la competitividad de las empresas pueda seguir reforzándose y de mantener el mayor número posible de puestos de trabajo.

Dadas las características especiales de las acciones formativas que se imparten en el ámbito de la formación profesional para el empleo, el Gobierno establece en esta resolución que su vigencia no se circunscriba al ámbito temporal en que esté en vigor el estado de alarma, sino que se extienda durante todo el periodo de ejecución de las actividades formativas afectadas.

De este modo, los plazos correspondientes a las convocatorias formativas se amplían seis meses a contar desde la finalización del estado de alarma.

Este nuevo plazo afectará concretamente a la convocatoria para la concesión, con cargo al ejercicio presupuestario de 2018, de subvenciones públicas para la ejecución de programas de formación de ámbito estatal dirigidos a la adquisición y mejora de competencias profesionales relacionadas con los cambios tecnológicos y la transformación digital; a los planes de formación de ámbito estatal dirigidos a la capacitación para el desarrollo de las funciones relacionadas con el diálogo social y la negociación colectiva, y a la convocatoria para la concesión de subvenciones públicas para la ejecución de programas de formación de ámbito estatal dirigidos prioritariamente a las personas ocupadas.

Según esta resolución, la actividad formativa asociada a los permisos individuales de formación que se hubiera suspendido por la declaración del estado de alarma podrá reanudarse una vez cesada la vigencia del mismo. No obstante, se admitirán los cambios necesarios en las condiciones de concesión de los permisos solicitados por los trabajadores a sus empresas para posibilitar al trabajador continuar el disfrute del permiso en el caso de que las entidades en las que se impartan las acciones formativas hayan establecido medidas para la continuación de la actividad.

SE ABRE EL ABANICO DE ENTIDADES QUE PODRÁN DAR FORMACIÓN

De acuerdo con esta resolución, podrán actuar como entidades de formación, siempre que se inscriban en el correspondiente registro mediante declaración responsable, junto a las demás entidades formativas inscritas o que se inscriban, los centros integrados públicos de formación profesional; los centros de Referencia Nacional; los centros públicos del Sistema Nacional de Empleo, los centros públicos de formación de adultos, las universidades públicas y privadas, y las Cámaras de Comercio.

Las empresas podrán organizar la formación e impartir acciones formativas, cuando estén inscritas para ello, a trabajadores que presten servicios en otras empresas y siempre que éstas les encomienden la formación de sus trabajadores y cumplan los requisitos legalmente exigidos para ser beneficiarias del crédito de formación.

Además se permitirá que participen en las acciones formativas programadas por las empresas los trabajadores que hayan visto suspendidos sus contratos por un ERTE durante el periodo de suspensión, con independencia de que la suspensión haya sido por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor.

La impartición de las acciones o grupos formativos que se hubiera suspendido por el estado de alarma podrá reanudarse una vez termine la vigencia del mismo. A tal efecto, las empresas beneficiarias del crédito de formación, así como las entidades beneficiarias de las subvenciones, deberán comunicar en el plazo máximo de dos meses desde la finalización del estado de alarma las nuevas fechas, calendario y horario de impartición de las acciones formativas suspendidas, debiendo completarse el total de las horas de la acción formativa comunicada.

Se podrá cambiar a la modalidad de teleformación la impartición de las acciones o grupos formativos no iniciados pendientes de ejecución a la entrada en vigor de esta resolución, que se inicien durante el estado de alarma o una vez finalizado el mismo, cuya modalidad fuera presencial, así como la parte presencial de la modalidad mixta, manteniéndose el coste del módulo de la modalidad inicial de la acción formativa.

Las empresas beneficiarias del crédito de formación en la formación programada por las empresas, así como las entidades beneficiarias de las subvenciones en la oferta formativa para personas trabajadoras ocupadas, deberán mantener, al menos, la plantilla media de los últimos 6 meses anteriores a la declaración del estado de alarma, durante el periodo de ejecución de las acciones formativas sobre las cuales se hayan aplicado las medidas de cambio de modalidad formativa a teleformación o realización de la parte de modalidad presencial mediante aula virtual.

No se considerará incumplida la obligación de mantenimiento del empleo cuando el contrato de trabajo se extinga por despido disciplinario declarado como procedente, dimisión, jubilación o incapacidad permanente total, absoluta o gran invalidez de la persona trabajadora; en el caso de contratos temporales, incluidos los formativos, cuando el contrato se extinga por expiración del tiempo convenido o la realización de la obra o servicio que constituye su objeto, y en el caso concreto de los fijos discontinuos, cuando finalice o se interrumpa el periodo estacional de actividad.

Adamo da acceso gratis a Internet a familias sin recursos para ayudar a los niños con los estudios

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El operador de fibra óptica Adamo ha puesto en marcha una iniciativa para ofrecer gratuitamente Internet de alta velocidad a aquellos hogares dentro de su área de cobertura que no dispongan de tecnología para que los niños puedan cursar sus estudios telemáticamente, desde ahora y hasta que termine el curso escolar.

En un comunicado, la compañía señala que con el programa #AdamoAyuda, coordinado con colegios y ayuntamientos, quiere aportar «su granito de arena durante estos tiempos difíciles», haciendo lo que mejor sabe hacer; conectando a la gente que más lo necesita.

Las familias pueden beneficiarse de esta oferta, que incluye Internet rápido, no telefonía fija o móvil, en las zonas donde Adamo tenga cobertura, que actualmente llega a un millón de hogares. Las solicitudes se deberán cursar a través de los colegios y ayuntamientos y no de forma individual.

Adamo no requerirá documentación que acredite estar en riesgo de exclusión social, ya que cree en las personas y en el criterio de los centros. Para enviar la solicitud, el organismo (ayuntamiento/colegio) debe indicar los datos del solicitante, a través de un formulario que podrá descargar de la web www.adamo.es/adamoayuda.

«Creemos firmemente que el acceso a Internet de alta velocidad no sólo es necesario en nuestra sociedad, sino vital y ahora más que nunca. En la situación actual que estamos viviendo, queremos ayudar con lo que mejor sabemos hacer, conectando a los niños y familias que más lo necesiten y que se hallen en nuestra área de cobertura para ayudarles a seguir con sus estudios desde casa», ha subrayado el consejero delegado de Adamo, Martin Czermin.

Adamo, que trabaja con un socio local experto en cada zona en la que despliega, cuenta actualmente con cobertura propia en Cataluña, Madrid, Valencia, Sevilla, Cantabria, Navarra, Castilla La Mancha, Castilla y León, Extremadura, La Rioja y Lugo.

Por otro lado, el operador de fibra óptica recuerda que también ha lanzado la campaña #DesdeCasaMejor con una serie de iniciativas para ayudar al consumidor a entender qué medidas tomar para sobrellevar mejor el confinamiento.

Lidl gratifica a sus empleados con 4,5 M€ y un préstamo sin intereses

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Durante el mes de abril, Lidl abonará a sus empleados una prima de 160 euros. Cantidad que, unida a otras variables, supondrá un incremento salarial de unos 250 euros de media para la plantilla. Teniendo en cuenta la fuerza laboral de la compañía, supondrá una inversión de unos 4,5 millones de euros.

No es la única propuesta de Lidl con respecto a sus empleados. También ha puesto en marcha una línea de ayuda financiera de hasta 14 millones de euros para su plantilla. La misma está compuesta por más de 13.000 profesionales.

Dicha línea de crédito posibilita a sus empleados disponer de una cantidad equivalente a una mensualidad. Y a la misma podrán optar tanto personal de tiendas, como de almacenes y de oficinas que tengan una antigüedad superior a seis meses independientemente de cuál será su salario su jornada laboral. Quedan excluidos directivos y mandos intermedios. Es decir, que de la medida puede beneficiarse el 86% de la plantilla

DEVOLUCIÓN EN LIDL

Aquellos trabajadores de Lidl que soliciten el adelanto de la cantidad equivalente a una mensualidad bruta deberán devolverla en un plazo de 18 meses. Eso sí, sin intereses. Sin duda un alivio económico para aquellas familias que, en estos momentos de crisis debida a la pandemia del covid-19, necesitan un alivio económico.

“Con esta medida queremos seguir reconociendo y apoyando la extraordinaria labor que están realizando todas las personas que forman parte de Lidl España. En especial, los que están en primera línea al frente de nuestras tiendas y almacenes”, señala Claus Grande, CEO de Lidl España.

Además de en el plano económico, Lidl también ha reforzado su programa de salud y bienestar a empleados. Y lo ha hecho con nuevos servicios. Uno de ellos ha sido la puesta a disposición de toda la plantilla de una aplicación para consultar sus dudas a diferentes especialistas médicos, mediante un chat y desde el teléfono móvil. También un servicio de atención psicológica que está disponible las 24 horas del día. Y lo está tanto para los trabajadores como para sus familias.

Durante esta pandemia, otros competidores también han llevado a cabo gratificaciones para sus empleados por el esfuerzo y compromiso dedicado en estos tiempos de crisis. Es el caso de DIA, Mercadona, Carrefour o Alcampo, por citar a algunos. En el caso de DIA, por ejemplo, las gratificaciones a sus empleados llegaron a los nueve millones de euros.

Turismo, comercio, textil y automoción, sectores más golpeados por la crisis

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El turismo, el comercio al por menor no alimentario, la automoción y componentes, el textil y confección, los bienes de consumo duradero y las actividades de ocio y culturales son los seis sectores en los que la crisis generada por la pandemia del virus Covid-19 tendrá un mayor impacto en el corto plazo.

Esa es una de las conclusiones del informe elaborado por el equipo de análisis del Observatorio Sectorial DBK de Informa, filial de CESCE, sobre el impacto del coronavirus en la economía española, tras analizar más de 500 actividades de la Clasificación Nacional de Actividades Económicas (CNAE), agrupadas en 31 sectores y segmentadas en tres grupos, fuerte, significativo y moderado, según el impacto que están sufriendo.

En el estudio, Informa advierte de cómo la cancelación de reservas, viajes y el parón de los desplazamientos, suspendiéndose la actividad prevista en Semana Santa, han penalizado toda actividad relacionada con el turismo, un sector que representa más del 12% del PIB español.

También afectan el cierre de los establecimientos a los proveedores del comercio al por menor no alimentario, los bienes de consumo duradero como muebles, electrodomésticos, electrónica, textil o calzado, y el automóvil, que acusará el déficit de materias primas exteriores y la parada temporal de las plantas productivas.

AMENAZAS TAMBIÉN EN CONSTRUCCIÓN, FINANZAS Y ENERGÍA

Impacto significativo, aunque menor que en los anteriores, registrarán sectores como los de la construcción y materiales, actividades inmobiliarias, servicios a empresas, finanzas, seguros, energía, transportes, química industrial, metalurgia y productos metálicos, productos eléctricos y electrónicos, maquinaria y equipos, edición y medios, educación, bebidas, industrias extractivas, otros sectores manufactureros y mayoristas.

El sector de la construcción merece especial mención porque a principios de 2020 ya mostró signos de debilitamiento de la actividad, con descensos, por ejemplo, en el consumo de cemento y en las transacciones de viviendas, tendencias que se agudizarán en el segundo trimestre del año.

En este grupo también están el sector financiero, que se enfrentará a un aumento de las tasas de morosidad, y el de la energía, que acusará el efecto del desplome de los precios del petróleo.

IMPACTO MODERADO EN ALIMENTACIÓN, ‘TELECOS’ Y COMERCIO ‘ONLINE’

Según este informe, sólo registrarán impacto moderado por esta crisis la industria y distribución de productos alimentarios y tabaco, farmacia y salud, agricultura, ganadería, silvicultura y pesca, telecomunicaciones, servicios urbanos y gestión de residuos, envases, actividades de alquiler, otros productos de consumo y comercio electrónico

Precisamente este último, el comercio ‘online’, impulsará al sector de los envases de cartón por el aumento en la demanda de pedidos a domicilio.

Farmacia-salud y telecomunicaciones amortiguarán sus efectos negativos por el consumo creciente de productos sanitarios y por el aumento del tráfico de datos derivado de las medidas de confinamiento y del teletrabajo.

Estos son los 10 pueblos donde mejor se come en España

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Siempre es buena época para escaparse y huir de la rutina, adentrarse en pequeños pueblos de la geografía española y descubrir lugares con encanto. Aunque, ahora que estamos en confinamiento lo tenemos difícil.

Cuando la cuarentena acabe y podamos volver a la normalidad vamos a querer salir de nuestras casas y una opción será hacer gastroturismo.

Por eso, aquí encontrarás los destinos perfectos para cualquier amante de la buena mesa. ¿Quieres saber cuáles son?

1. MATAPOZUELOS

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Un pueblo de apenas mil habitantes. Situado en la provincia de Valladolid en donde se encuentra La Botica. Una antigua casa de labranza construida en 1876 y restaurada en 2002 para convertirse en uno de los restaurante que atesora una estrella Michelín.

La especialidad culinaria de Matapozuelos se ciñe a los pinchos de conejo a la brasa. Pero la gama culinaria es mucho más amplia y va más allá con el conejo al ajillo.

2. PRENDES

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Un municipio de Asturias de apenas 111 habitantes donde en la parroquia del pueblo nos encontramos con el restaurante Casa Gerardo. Los dueños, Pedro y Marcos (padre e hijo) son la cuarta y quinta generación que llevan el negocio familiar.

Una herencia familiar que combina perfectamente la tradición y la vanguardia que les ha llevado a conseguir la estrella Michelín que luce en su fachada.

3. AXPE

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Axpe, que literalmente significa «bajo la piedra», es un pueblo situado en Vizcaya, donde el Asador Etxebarri con una estrella Michelin lo convierte en una parada obligatoria para cualquier amante del buen comer.

El restaurante ha sido nombrado como el tercer mejor restaurante del mundo según la lista The World’s 50 Best Restaurants, que otorga la revista británica Restaurant.

4. EZCARAY

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Este pequeño pueblo de La Rioja, con sus 2.000 habitantes es uno de los más grandes que aparece en esta lista. Aquí podemos encontrar el restaurante de El Portal del Echaurren, con dos estrellas Michelin.

Un restaurante en el que coexisten, de un modo diferenciado, la cocina creativa o vanguardista de Francis Paniego junto a los platos tradicionales que ya cocinaba su madre Marisa Sánchez. Ambos son poseedores del Premio Nacional de Gastronomía.

5. TORRICO

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El nombre de Torrico proviene de la denominación que se le daba a una torre pequeña de la época islámica en torno a la cual empezó a construirse la ciudad

En este pueblo toledano de unos 850 habitantes se ubica el lujoso hotel Valdepalacios donde se encuentra el restaurante Tierra, con una estrella Michelín. Destino ideal para perderse y desconectar cuando uno necesita una dosis extra de relax.

6. DAROCA DE RIOJA

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Esta pequeña aldea de 47 habitantes fue la ubicación elegida por los hermanos Carlos e Ignacio Echapresto para abrir la Venta Moncalvillo que posee una estrella Michelín desde el año 2011.

7. TAZONES

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Tazones es una aldea asturiana de pescadores perteneciente al ayuntamiento de Villaviciosa. Pasear por el puerto y reponer fuerzas en los restaurantes El Catalín o El Centollu resulta el plan perfecto para cualquier amante de la buena mesa.

Los restaurantes del pequeño pueblo compiten con una materia prima de primera calidad y una elaboración muy cuidada.

8. ALCUNEZA

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Solo 36 habitantes tiene Alcuneza, una aldea del municipio de Sigüenza en Guadalajara. Allí se ubica el Molino de Alcuneza, un antiguo molino reconvertido en hotel restaurante dirigido con maestría por el chef Samuel Moreno con el que ha conseguido una estrella Michelín.

Una cocina de mercado, con una base de materias primas de la tierra y una cuidada elaboración.

9. VILLAVERDE DE PONTONES

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Pertenece al municipio de Ribamontán del Monte (Cantabria), Villaverde de Pontones es una localidad de apenas 300 habitantes en la que se encuentra el espectacular palacio de los Mazarrasa que alberga desde hace 25 años al restaurante El Cenador de Amós.

Un templo de la gastronomía en el que su chef Jesús Sánchez defiende sus dos estrellas Michelin con una cocina de producto y de proximidad.

10. OLOST

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Este pueblo de un millar de habitantes en la comarca barcelonesa de Osona es donde se encuentra el restaurante Fonda Sala, con una estrella michelín. Allí, Toni Sala dirige un espacio gastronómico que destaca por una cocina de mercado en la que el producto es la estrella.

Amazon: 10 mascarillas y protecciones para frenar contagios aún en venta

Sin duda, protegerse la cara y las manos para combatir cualquier tipo de contagio por coronavirus se ha convertido en parte de nuestra rutina. El coronavirus es una afección respiratoria que se propaga fácilmente de persona a persona, ya que es muy contagioso. ¿Cómo podemos evitarlo? Aún puedes hacerte con estas mascarillas y productos de protección de manos y cara frente al Coronavirus de Amazon que te enseñamos a continuación, ya agotados en las farmacias.

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Yolanda Díaz pide tranquilidad mientras aumenta el cabreo con el SEPE

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La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha pedido tranquilidad a aquellas personas que están esperando que les llegue su prestación por desempleo y que están descontentas con el SEPE. De hecho, la ministra ha garantizado que serán pagados incluso antes de su plazo habitual. “Se están reconociendo prestaciones a un ritmo como nunca en la historia de España”, dijo en TVE. Palabras que fueron recogidas por Europa Press.

Sin embargo, el cabreo de todas aquellas personas que están a la espera de percibir esas prestaciones es patente. Basta con echar un vistazo a Twitter. “Yo se supone que lo tengo aceptado y entro ahí y no reconoce mi cuenta bancaria. Esto ya empieza a mosquear”.

Estos es uno de los muchos enfados que aparecen en la cuenta del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal). Enfados que también dan muestras de incredulidad: “No me deja. Me da error. Y que acuda a mi oficina. Dice que la cuenta corriente no figura”.

Hay mensaje, incluso, que rozan la desesperación: “Llevo desde el 13 de marzo en un ERTE. No he recibido ningún tipo de llamada. No me sale ningún trámite en mis datos de la web al contratar datos. ¿Habría alguna forma de poder informarnos si está todo correcto? Se hace desesperante”.

EL SEPE, A TOPE

Ante tal aluvión de críticas al SEPE, Yolanda Díaz dijo a TVE que el esfuerzo de los trabajadores del organismo público de empleo está siendo enorme. “Han trabajado todos los días. Todos los fines de semana, menos el Domingo de Resurrección. Y, además, lo están haciendo desde sus casas”, recalcó la ministra.

Para demostrarlo, puso sobre la mesa una serie de datos. Así, el día 16 de abril entraron en el SEPE 110.000 expedientes de prestaciones públicas por desempleo. Y se reconocieron 101.000. Más del 90%. Un porcentaje similar se dio el día anterior, cuando entraron 125.000 y se reconocieron 115.000 prestaciones.

Pero el atasco viene de antes. Así queda reflejado en las quejas de quienes tienen que recibir esas prestaciones. “Llevo de ERTE desde el 17/3, meto los datos y me da error con el número de cuenta. Casi un mes después, ¿cómo es esto posible?”.

Preguntas que se hacen otros muchos. “¿Nos reconocerá la prestación o subsidio a los cesados en periodo de prueba? La espera se está alargando más de la cuenta y hay gente que tiene una familia que mantener y un estómago que alimentar”.

Incluso los hay que son directos: “Hola. NO TENEMOS PARA COMER. A ver si os enteráis”. Y quienes ven posibles consecuencias ante la inacción. “Lo que van a conseguir es que crezca la delincuencia porque yo hasta junio no aguanto. Y mis hijas tienes que comer. Eso sí, los recibos entran puntuales. No se va a quedar nadie atrás, decían…”.

Ante tal avalancha de críticas, la ministra Yolanda Díaz. Y defendió la labor del SEPE en TVE. “Pido tranquilidad porque se van a reconocer las prestaciones y, además, se van a cobrar antes. No el día 10, como es habitual. Sino que se ha adelantado una semana”, concluyó.

¿Sirve como desatascador? Mitos y curiosidades sobre la Coca-Cola

Fue un farmacéutico de Atlanta, John Pemberton, quien creó la Coca-cola en 1886. Una bebida que siglos después es una de las más consumidas en todo el mundo, a pesar de que sabe que no es demasiado saludable y que incluso puede causar cierta adicción si se comienza a beber con frecuencia. Aún así, el consumo de este producto de cola es elevadísimo. Se calcula que se llegan a vender 25 millones de Coca-colas al día en todo el mundo. Desde que naciera esta bebida dulce y carbonatada, debido al secreto de su receta, se han ido creando una serie de mitos a su alrededor. Aquí vamos a desmentir los más extendidos. 

LA COCA-COLA LIMPIA EL ÓXIDO

Esta afirmación es falsa. Es posible que si introducimos una pieza metálica oxidada en cualquier bebida carbonatada y la dejamos a remojo durante más de un mes, puede que el óxido haya disminuido un poco. Pero no lo suficiente como para considerar que la Coca-cola sea efectiva para la limpieza. Hoy otras sustancias, como el vinagre o el limón que, por su ácidez, sí pueden ayudar a retirar la herrumbre de algunas superficies. Así pues, el rumor de que esta bebida tiene un poder mágico para limpiar el óxido, tiene mucho de leyenda urbana.

oxido coca-cola

¿LA COCA-COLA ACTÚA COMO DISOLVENTE?

También se dice que la Coca-cola puede actuar de forma similar a un ácido corrosivo. Según la leyenda, si introducimos un trozo de carne en un recipiente con Coca-cola, se irá disolviendo poco a poco. Pero esta afirmación es falsa. Lo único que vamos a conseguir es una carne con un extraño marinado, que a la cabo de un tiempo habrá que tirar. Por lo tanto, tampoco nos va a corroer por dentro ni nos va a perforar el estómago.

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¿LA COCA-COLA SIRVE COMO DESATASCADOR?

Otra famosa leyenda urbana que que esta bebida carbonatada de cola puede usarse como desatascador. Este mito está relacionado con los anteriores y con su supuesto poder corrosivo, pero es totalmente falso. Esta idea también se debe a que tiene una minúscula cantidad de ácido fosfórico, una sustancia que a la vez, forma parte de los ingredientes de algunos productos para desatrancar tuberías. Pero la verdad es que si tenemos la pila del fregadero atascada, no nos va a servir de nada echar Coca-cola. En nuestra cocina todos tenemos vinagre, que por su grado de acidez puede servir para atascos de poca gravedad.

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LLEVA COCAÍNA

Otro de los mitos en torno a este refresco y relacionado con el secreto de su receta, es que la fórmula contiene cierta cantidad de cocaína. La Coca-cola se inspiró en una especie de cóctel llamado ‘Vino francés de coca”, que se componía de burdeos con cocaína. Se utilizaba como bebida tonificante. Más tarde, el producto que creó Pemberton, también llevaba vino y hojas de coca. Pero además le añadió nuez de cola, rica en cafeína y damiana, una hierba con propiedades afrodisíacas. Más tarde, eliminó el alcohol y lo sustituyó por soda, aunque la cocaína continuó formando parte de sus ingredientes hasta 1903.

coca vintage

ACELERA EL BRONCEADO

En Internet podemos encontrar consejos sobre el uso de Coca-cola como producto para broncear la piel en verano. Según el mito, puede actuar como un acelerador del bronceado y nos permite adquirir en poco tiempo ese tono de piel propio de un verano al aire libre. Esto es totalmente falso. Obviamente, el refresco tiene caramelo, y al aplicarlo sobre el cuerpo, puede teñir la piel creando una percepción de un color más oscuro. Se trata de un efecto pasajero. Por otra parte, puede tener un efecto exfoliante debido a su contenido de dióxido de carbono, y esto puede eliminar varias capas de células muertas sobre la piel que actúan como barrera. Sin esta defensa, la piel queda más expuesta a los rayos UV. 

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COCACOLA CREÓ A PAPA NOEL

Este es un mito al que recurren los ‘grinch’ de la Navidad para repudiar estas fiestas, pero la verdad es que van a tener que buscar otra justificación. Según la teoría, la imagen que tenemos de Papa Noel, Santa Claus o San Nicolás fue creada por la empresa de refrescos en una campaña navideña. En 1931 un ilustrador sueco llamado Haddom Sundblom creó, pare esta campaña, una ilustración donde se veía a un Papa Noel tal y como hoy lo conocemos: con barba blanca, rechoncho y su característico traje rojo y blanco. Se dice, que el San Nicolas original, en la tradición sueca, vestía de azul. En otras regiones iba de verde. Sin embargo también se afirma que la imagen de este personaje, vestido de rojo y con aspecto lustroso, ya existía en los EE.UU. antes de Coca-cola lanzase su campaña. La realidad es entonces, que San Nicolás era un personaje del imaginario colectivo, cuyo aspecto era bastante aleatorio y dependía de las descripciones que se hacían de él en diferentes regiones. Lo que hizo Coca-cola y su dibujante fue estandarizar la imagen que se tenía de él en los Estados Unidos. 

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ISDIN dona geles y cremas a más de 100 hospitales y 400 residencias de mayores

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ISDIN también se ha sumado a la ola de solidaridad para la lucha contra el Covid-19 y la multinacional de productos de dermatología, «fiel a su compromiso con el personal sanitario y farmacéuticos de todo el país», ya ha donado y distribuido casi 100.000 unidades de geles hidroalcohólicos, productos para la higiene, y cremas hidratantes y de manos y faciales de su amplio catálogo. 

Estos productos ayudan a protegerse de los daños en la piel, como dermatitis, que producen las mascarillas y los elementos de protección. ISDIN ha entregado todos estos productos a 100 hospitales y más de 400 centros de mayores de toda España.

El CEO de ISDIN, Juan Naya, resaltó el compromiso de la compañía con la sociedad y con los profesionales. “En ISDIN siempre hemos estado al lado de los profesionales de la salud y, en esta situación excepcional que estamos viviendo, queremos ayudarles dotándolos de material para proteger su salud. Hemos fabricado geles higienizantes ad hoc para donarlo a los agentes sanitarios y que lo distribuyan donde sea más necesario”, explicó.

Dentro de esta iniciativa ISDIN abastecerá también a toda su red de farmacias con geles higienizantes para los profesionales y para la comercialización con sus clientes. “Vamos a donar más de 15.000 kits de uso personal para los profesionales de la farmacia. En estos momentos, más que nunca, debemos apoyarlos para que puedan desempeñar su labor con las medidas de cuidado necesarias para garantizar su salud”, afirmó Juan Naya

La compañía mantiene un estrecho contacto con Sanidad y los colegios de dermatólogos y farmacéuticos para conocer sus necesidades y ponerse a su disposición para la provisión de los productos más necesarios.

El drástico cambio en la vida de las actrices de ‘Sabrina, cosas de brujas’

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‘Sabrina, cosas de brujas’ fue una serie muy popular en los 90. Narraba la historia de una joven de Westbridge, Boston, que vivía con sus tías Hilda y Zelda y un gato negro llamado Salem. Su vida era feliz y norma hasta que cumple los 16 años cuando sus tías le dan la noticia de la familia tiene un secreto, y es que todas ellas son brujas. En ese momento Sabrina empieza a descubrir sus poderes y como utilizarlos, y además se tiene que enfrentar a los problemas típicos de cualquier adolescente. El éxito de la serie llevó a que se rodase un reboot para Netflix, que alegró mucho a los fans de la serie original. ¿Qué ha sido de sus protagonistas y cómo han cambiado?

MELISSA JOAN HART

Daba vida a Sabrina Spellman, la absoluta protagonista. Ya había participado durante tres años en la serie ‘Clarissa Explains It All’, una de las primeras creadas para el público preadolescente. Su papel como Sabrina, una joven con habilidades muy especiales, la lanzó al estrellato entre el público juvenil. Después de la serie, participó en multitud de películas para televisión y algunas para el fine como ‘Drive Me Crazy’ y ’Nine Dead’. También ha formado parte del elenco principal de la serie ‘Melissa & Joey’. Además ha hecho algunas incursiones en el mundo de la música.

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CAROLIN RHEA

Fue una de las tías de Sabrina, Hilda Spellman. Antes había participado en otra serie cómica con bastante éxito ‘The Nanny’. Tras ser una de las brujas, se la vio en ‘Christmas with the Kranks’ y una serie de producciones de menor calado. Ha trabajado como dobladora durante más de 100 capítulos en ‘Phineas y Ferb’. Además, ha explorado otros ámbitos desarrollandose como guionista, directora, productora y presentadora. 

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BETH BRODERICK

Era Zelda Spellman en la serie, otra de las tías de la joven Sabrina. Tras su paso por la serie televisiva, obtuvo un papel en ‘Timber Falls” y participó en varias películas, como ‘Man of the Year’ o ‘Fools Rush In’, con Matthew Perry y Salma Hayek. Además, se le ha visto en algunos episodios de la aclamada serie de culto ‘Lost’.

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NATE RICHERT

Dio vida a Harvey Dwight Kinkle en ‘Sabrina, cosas de brujas’ encarnando al amor adolescente de la inexperta bruja. Esta serie fue el debut televisivo para Nate, que tras su paso por la ficción, tuvo breves apariciones en televisión y finalmente abandonó para dedicarse por completo a su carrera musical. Participó como músico en ‘Survival Island’ y  ‘Lovely & Amazin’, una serie y una película, respectivamente, producidas para TV.

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NICK BAKAY

A Nick no le hemos visto la cara porque era la voz Salem en ‘Sabrina, cosas de brujas’, el gato parlante negro y el personaje más descarado y cínico de la serie. Antes de este trabajo había participado en algunos episodios de de ‘In Living Color’ y ‘Coach’, además de actuar como doblador en otras series como ‘Los Simpson’ y ‘The Angry Beavers’.  Fue escritor y productor de comedia y actualmente vive con un gato que se llama Salem.

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Audi reanudará su producción en Europa gradualmente a finales de abril

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La marca automovilística Audi reanudará la producción en sus plantas europeas de forma «gradual» a partir de «finales de abril», según ha anunciado la firma del grupo Volkswagen, que se vio obligada a cerrar sus factorías para evitar una propagación mayor del coronavirus.

«Gestionaremos el reinicio como un acto europeo conjunto», ha indicado el responsable de Producción de Audi, Peter Kössler, quien ha explicado que la vuelta a la actividad estará coordinada por todo el grupo Volkswagen, ya que muchos proveedores y procesos de producción están «estrechamente vinculados» entre las diferentes marcas.

Kössler ha subrayado que la reapertura de las factorías de Audi estará centrada en la seguridad de los empleados. «Audi ha adaptado los procesos basándose en la protección de la salud de los trabajadores y siguiendo las recomendaciones de los expertos y del comité de empresa», ha subrayado el directivo.

De esta manera, Audi ha establecido una serie de medidas para proteger a sus empleados, como la obligación de usar protección para boca y nariz en áreas donde la distancia mínima de 1,5 metros no es posible. Asimismo, la compañía también ha instalado barreras físicas en algunos lugares de trabajo.

«El reinicio irá acompañado de un paquete integral de medidas para garantizar la protección de la salud de los empleados», ha apostillado el presidente del comité de empresa de la firma de los cuatro aros, Peter Mosch.

Después de que ya la semana pasada se iniciase la fabricación de motores en su planta de Györ (Hungría), Audi irá incrementando gradualmente a partir de finales de este mes la producción de sus fábricas en el continente europeo.

«Para aquellos empleados alemanes que todavía volverán al trabajo en las fases posteriores del reinicio, los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) continuarán aplicándose hasta entonces», ha querido dejar claro la empresa.

La demanda más alta de efectivo en la zona euro en los últimos diez años como consecuencia del coronavirus

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En la zona euro, el valor de los billetes en circulación en euros ha tenido el mayor aumento desde la crisis financiera de 2008, según nuevos datos del Banco Central Europeo.

Durante el mes de marzo, el valor de los billetes en circulación aumentó en 36 mil millones de euros hasta alcanzar el récord de 1.314 mil millones. Esto implica un incremento del 8%, lo que constituye el avance más fuerte desde octubre de 2008.

A pesar de la caída del consumo, de la que alertan, entre otros, en el último informe del BBVA Research y que sitúa el descenso en el 49%, contrasta el incremento del efectivo en circulación, que alcanza un nuevo récord y que confirma la confianza del usuario en el efectivo.

Esta tendencia no se da solo en la zona euro, el Banco de la Reserva Federal de St. Louis, anunciaba recientemente que la tercera semana de marzo Estados Unidos registró el mayor incremento semanal de circulación de dinero en efectivo desde la última semana de diciembre de 1999, marcada en esa ocasión por el miedo al efecto 2000 en los sistemas informáticos. Los datos indican que la semana que terminó el 22 de marzo la cantidad de efectivo en circulación aumentó en el país hasta los 1,86 billones de dólares en términos absolutos.

Argentina es otra de las economías que muestra un claro crecimiento del efectivo en circulación desde que se iniciara la expansión del Covid-19. Según datos del banco central, en el último mes, entre el 7 de marzo y el 7 de abril la moneda en circulación aumentó en 165 millones de pesos, lo que supone un alza del 14% respecto al mes anterior.

El compromiso de Aquaservice: suministro gratuito de agua para los sanitarios de 115 centros hospitalarios

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La empresa de distribución de agua embotellada con dispensador Aquaservice ha puesto en marcha un operativo especial para ofrecer suministro gratuito, permanente e ilimitado para atender las necesidades del personal sanitario de más de 115 centros entre los que se encuentran hospitales públicos, hoteles hospitalizados, centros sanitarios y residencias.

Según ha informado la compañía en una nota de prensa, como parte de este proyecto, llamado ‘Agua Solidaria’, Aquaservice también ha suministrado gratuitamente más de 140.000 botellas de agua de 50 centilitros en los mismos centros destinadas a los enfermos hospitalizados por la infección de coronavirus.

Para llevar a cabo esta iniciativa, la compañía ha puesto a disposición de los puntos sanitarios su sistema de distribución con equipo de repartidores propio, lo que aporta una capacidad de atención integral capaz de ofrecer suministro a los hospitales en tan solo unas horas para llevar agua donde más se necesita.

Aquaservice comenzó su proyecto ‘Agua Solidaria’ el pasado mes de marzo en Madrid proporcionando un suministro gratuito, permanente e ilimitado para el personal sanitario del hospital temporal creado en Ifema y de los hospitales públicos Hospital del Henares, Hospital de Fuenlabrada y Hospital Príncipe de Asturias; además de ofrecer suministro gratuito de botellas de agua de medio litro para la atención de los enfermos hospitalizados en otros centros públicos, como el Hospital Infanta Leonor Vallecas, Hospital Universitario de Getafe, Hospital de Guadalajara y Hospital de Torrejón de Ardoz.

Tras decretarse el Estado de Alarma por el Covid-19, Aquaservice asignó los recursos necesarios para prestar un servicio de urgencia y de distribución de agua embotellada con dispensador a los hospitales para atender las necesidades del personal sanitario; una iniciativa que más tarde se amplió a aquellos centros que solicitaron la ayuda de la compañía en distintos puntos de España.

La compañía ha añadido que mientras se mantengan las «circunstancias extraordinarias y las necesidades de suministro de agua» seguirá con su plan de ayuda a los hospitales con el fin de «apoyar al sistema de salud pública en sus esfuerzos para resolver la crisis sanitaria actual».

La «tardía» de los ERTEs llevará a pymes a la quiebra

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Los gestores administrativos han asegurado que la «tardía» resolución de los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTEs) llevará a muchas pymes a la quiebra, al tiempo que han reprochado a las administraciones implicadas la falta de respuesta a un número elevado de solicitantes.

En concreto, el presidente del Consejo General de Gestores Administrativos, Fernando Santiago, ha afirmado que están empezando a recibir, con fecha de hace varios días, denegaciones de ERTEs justificadas en que los negocios representados no estaban obligados a cerrar.

Según ha explicado, estas negativas llegan sin tiempo para reaccionar y poder presentar un nuevo ERTE por causas económicas con el tiempo suficiente para que no suponga la quiebra de las empresas afectadas.

«Si se hubieran notificado a tiempo, las empresas podrían haber reaccionado antes, hubieran presentado un ERTE por causas económicas y los trabajadores hubieran cobrado su prestación de marzo y abril por parte del Estado. Ahora, el empresario que no tiene liquidez, que no tiene ingresos, debe afrontar el pago de unas cantidades para las que no tiene fondos porque los préstamos del tampoco ICO llegan a tiempo o no le son concedidos», ha explicado Santiago.

Según señala el presidente de los Gestores Administrativos, también presidente del Colegio de Gestores Administrativos de Madrid, la Comunidad de Madrid solo ha contestado hasta ahora al 29% de los ERTEs que se han presentado por gestores administrativos y el 2% del total han sido denegados.

En numerosos casos, según ha señalado, el rechazo a estos ERTEs ha sido justificado porque los negocios entraban en la categoría de esenciales, sin considerar que, a consecuencia del virus, los ingresos han caído de «manera estrepitosa».

Las resoluciones, según señala, llegan tras haber transcurrido los plazos establecidos, aunque la fecha de la resolución sí se encuentra dentro de dichos plazos.

Según los gestores, en Tenerife se han contestado de forma expresa un 8,7% de los ERTEs presentados, todos de forma positiva, mientras que en Málaga el porcentaje de respuesta expresa se eleva al 57% y apenas un 0,7% denegados.

En Cantabria se han resuelto de forma expresa el 11,6%, con un 0,4 % de denegaciones expresas, al tiempo que en Baleares se ha contestado de forma expresa al 26,6% de los tramitados, con un 4% del total presentados denegados. En todos los casos, son ERTEs presentados por gestores administrativos.

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