Primark, el comercio gigante de ropa y complementos, genera multitud de puestos de empleo en España entre todas sus tiendas. Y como tal, encontrar un sueldo acorde con tu puesto de trabajo a veces no es tan fácil, por el cual quizás trabajes en el sector y quieras saber lo que se gana en la cadena irlandesa. En este informe desde nuestro portal de Merca2.es, te explicaremos cuáles son sus condiciones monetarias.
Esto viene, sobre todo, después de que la marca de Primark encabezara en estos primeros compases de 2020 algunas variaciones para su última subida laboral, que afecta únicamente a los trabajadores que permanezcan afines a la firma de moda en nuestro país. Esto es gracias al convenio acordado por sindicatos y empresa y su incremento del 1,5%; lo conocemos.
1El nuevo sueldo base de los trabajadores de Primark será de 1.020 euros al mes (14.286,21 € anuales)
En concreto, y después de la reciente subida del SMI (Subida del salario Mínimo Interprofesional) a 950 euros, Primark ha querido dar otro empuje al respecto con sus trabajadores elevando hasta el 1,5% su sueldo este año, conformándose para este 2020 con 14.286,21 euros anuales.
O lo que es lo mismo; 1.020 euros al mes para cada trabajador de las tiendas ‘low cost’ en España contando con 14 pagas. Su relación viene también a través de que esta subida del salario mínimo acordada por el nuevo Gobierno de coalición, CEOE y sindicatos es un 7,04% más alta.
Este salario base de 1.020 euros se le conoce dentro de las tiendas de Primark como ‘Grupo 0’, que es el primero de los que corresponden a los trabajadores y que también mencionaremos y repasaremos a continuación. Por tanto, a estos 14.286,21 euros le corresponden 8,07€ la hora de base al trabajador en sus comercios.
