¿Alguna vez se ha experimentado la frustración de una señal wifi débil en el hogar u oficina, especialmente en aquellos rincones lejanos donde parece imposible obtener una conexión estable? En la era digital actual, una conexión a internet fiable es más que un lujo; es una necesidad absoluta para el trabajo, educación y entretenimiento. La fibra óptica plástica (FOP) emerge como la heroína no reconocida en esta batalla cotidiana contra las zonas muertas de wifi y las conexiones inestables. Su uso se encuentra bastante extendido en la industria automotriz y aeronáutica, pero en las últimas décadas también ha logrado posicionarse con fuerza en las redes de telecomunicaciones del hogar. Por tal motivo, Actelser, una compañía de soluciones de fibra óptica plástica, se propuso explicar cómo se pueden modernizar las redes de comunicación en cualquier vivienda, utilizando como elemento esta innovadora herramienta.

Fibra óptica en el hogar

La fibra óptica es un cable compuesto por filamentos de polimetilmetacrilato y un revestimiento de fluoruros, el cual es capaz de optimizar la transmisión de datos, particularmente la información de internet y televisión. Este cable permite comunicar un router de cualquier operadora de internet, con otros puntos de conectividad, transfiriendo los datos de subida y bajada a la velocidad real con la que se contratan los servicios. A diferencia del cableado de fibra óptica tradicional, la fibra óptica plástica permite una conexión de alta calidad, sin necesidad de modificar la red todo el inmueble, evitando de esta manera daños estructurales dentro de la conexión original o problemas legales por modificaciones no autorizadas.

Pero, ¿qué hace que la FOP sea tan especial? En primer lugar, su flexibilidad y resistencia a impactos eliminan el temor a daños durante la instalación o el uso diario. Además, su núcleo de gran diámetro facilita la conexión, haciéndola accesible para todos, sin necesidad de herramientas o habilidades técnicas especiales. Esto la convierte en la solución perfecta para aplicaciones en el hogar y oficinas pequeñas, donde la simplicidad y la eficiencia son clave.

Instalación rápida y sencilla

Para su instalación, la fibra óptica plástica solo necesita adaptarse a los conductos de electricidad existentes en la vivienda, ya que a través de ellos es que se transporta el cable por las diferentes estancias y habitaciones. Actelser cuenta con un kit de instalación sencillo compuesto por conversores de entrada y salida de fibra óptica, cargadores de alimentación, cables de interfaz para conectar al PC o al router, varios metros de cableado de fibra óptica plástica, cinta y cúter.

Solo es necesario conectar el conversor en uno de los puertos libres del router y enlazarlo con el cable de fibra óptica plástica previamente introducido en los conductos de red. Después, en el extremo final de la fibra se conecta otro conversor que hace las veces de receptor de la señal, el cual se encarga de llevar los datos directamente al ordenador o a un router auxiliar. La instalación básica de punto a punto no supera los 300 €, lo que convierte a la fibra óptica plástica en una excelente opción para fortalecer la infraestructura informática del hogar.

Con este servicio, Actelser espera que cada vez más personas apuesten por una conexión más duradera y óptima, utilizando productos de calidad que les ayuden a mejorar su conexión a internet y fortalecer su experiencia en la web. Esta compañía cuenta con todos los implementos y el personal capacitado para instalar una conexión de fibra óptica en todo el hogar, permitiéndole a sus usuarios acceder a la velocidad de internet que realmente contratan con su operador.

Todo empezó con menozdeluz.com, la evolución de esta start-up superó las previsiones de sus fundadores. De hecho ya están compitiendo con los key players. Codearse con los mejores a nivel de posicionamiento orgánico significa aparecer en las búsquedas con expresiones como comparador de tarifas de luz (alrededor de 100.000 visitas al mes según los datos de Google) donde dichos players reinan desde hace años.

Rodearse de expertos

La meta era clara, aumentar el número de visitas de manera drástica para poder monetizar la plataforma, de una manera honesta, es decir no buscando el clickbait, sino la verdad informativa, convirtiendo la web en un comparador donde los datos se muestran con claridad y donde el usuario tiene la opción de contratar una tarifa de luz más adaptada a sus necesidades. Contaron con expertos en cada categoría, en SEO, en energía, en estrategia… Y dados los buenos resultados, surgió la idea de ampliar el horizonte de la compañía y crear la plataforma elperroviejo.com.

El Perro Viejo: una innovación en el sector

Se puede comparar de todo. De hecho, es importante comparar. Es la mejor forma que tenemos como usuarios de medir la satisfacción, o la calidad de un producto/servicio. Elperroviejo quiere llegar a ese nivel para cualquier servicio, cualquier producto. Para ello, están incorporando a colaboradores expertos que puedan proporcionar el conocimiento de cada sector y/o producto, y hablamos de productos muy diversos desde café, pasando por una lavadora y hasta un ordenador de sobremesa. Dentro de cada comparativa, evalúan 3 productos que irán apareciendo a modo de ranking (top 3) según estos “expertos” en elperroviejo.com.

La irrupción de esta nueva plataforma ofrece una nueva imagen del sector, ofreciendo más información sobre los productos que se usan en la vida cotidiana. No hay ninguna duda de su futura evolución, tanto a nivel de número de usuarios como a nivel de posibilidades de negocio.

Hoy día, es imprescindible acompañar los estudios teóricos que se desarrollan en aula con amplios periodos de prácticas en entornos laborales reales, por ello, escuelas como Vatel España, ofrece a sus alumnos la oportunidad de realizar largos periodos de prácticas en los mejores establecimientos hoteleros nacionales e internacionales

Empezando con el importante departamento de recepción, los alumnos realizarán cinco meses de actividad laboral tutelada en el área de alojamiento, en hoteles de renombre tales como: 7 Pines – Ibiza, Camiral, Gran Meliá Fénix, Heritage Hotel Madrid, Hospes Maricel & Spa – Mallorca, Hospes Palacio de los Patos – Granada, Hospes Palacio de los Patos – Granada, Hyatt Centric Gran Vía Madrid, Iberostar Hotels & Resorts, Jumeirah Port Soller – Mallorca, ME Ibiza, Oku Ibiza, Orfila Madrid, Palacio Solecio Málaga – Marugal, Pestana CR7 Gran Vía Madrid, Pestana Plaza Mayor Madrid, Six Senses Ibiza, U Music Madrid, Urso Hotel & Spa Madrid, W Ibiza.

Después, se sigue con las prácticas estivales en departamentos de Cocina y Sala, Compras, Marketing, Recursos Humanos y Revenue Management, entre otros, en establecimientos seleccionados por Vatel, tras el asesoramiento de la Escuela, con el fin de asentar y poner ‘sobre el terreno’ todos los conceptos teóricos aprendidos durante el curso académico. Mediante las prácticas en el extranjero se logra no solo perfeccionar un idioma, sino también internacionalizar conceptos, conocimientos y formas de trabajar, se adquieren aptitudes y habilidades que permiten a los alumnos desenvolverse con naturalidad en el mercado laboral. 

Los alumnos tendrán la oportunidad de adquirir experiencia en una amplia gama de establecimientos de renombre internacional. Entre ellos se encuentran: Aemilia & Savhotel Bologna, Canopy by Hilton, Hotel de l’Europe Amsterdam (Rte M. Brasserie), Jumeirah Al Qasr, Jumeirah Beach Club Dubai EAU, Jumeirah Port Soller Mallorca, Las Ventanas al Paraíso – Rosewood Los Cabos, México, Pestana CR7 Madrid, Pestana Plaza Mayor Madrid, Rosewood Villa Magna, Sofitel Legend The Grand Amsterdam, The Madrid EDITION, Villa Belrose Saint Tropez, Waldorf Astoria Amsterdam, Walt Disney World Orlando.

Se continúa con prácticas en áreas como Revenue, Recursos Humanos, F&B/Marketing & Sales, Eventos y Calidad, donde los estudiantes del tercer año de Vatel España tendrán la oportunidad de seguir aprendiendo de la mano de los mejores profesionales, en diversos hoteles de renombre internacional. Entre los establecimientos donde podrán adquirir experiencia se incluyen: Barceló Marbella, Barceló Montecastillo, Château de la Messardière – Saint Tropez, Intercontinental Madrid, Meliá Madrid Serrano, Meliá Villaitana, NWE Castle Pub, Hard Rock Madrid, Park San Jorge – Escampa Hotels, Waldorf Astoria Luzern ,Westin Palace Madrid.

Estas prácticas en hoteles de prestigio no solo ofrecen a los estudiantes de Vatel España la oportunidad de aplicar los conocimientos teóricos adquiridos en el aula, sino que también les permiten desarrollar habilidades prácticas indispensables para su futura carrera profesional en la industria hotelera y turística.

Además, les brindan una experiencia invaluable en un entorno laboral real, donde pueden enfrentarse a desafíos, aprender de sus errores y crecer tanto personal como profesionalmente.

Las personas que quieran transformar su pasión en experiencia, pueden elegir el programa Bachelor´s Degree in International Hotel Management de Vatel España. Para obtener más información sobre el programa y el proceso de inscripción se puede contactar con el Departamento de Admisiones por teléfono o vía email: admissions@vatel.com.es.

La era del menú digital en los restaurantes se consolida. La firma d’menú lanzó al mercado su aplicación web para crear un menú digital con código QR. Se trata de una nueva herramienta con la que se puede trabajar sin tener conocimientos técnicos o informáticos.

Aunque ya existen en el mercado otras proveedoras de este tipo de programas, la mayor novedad de d’ menú es el análisis de datos. Gracias a este recurso avanzado se puede medir el tráfico dentro del restaurante y sobre todo conocer sus gustos, lo que más está consumiendo.

Un menú digital que se puede integrar a Google Analitycs

El fundador de d’menú, Carlos Ruiz del Vizo explicó que su aplicación tiene la capacidad de integrarse con Google Analitycs. De esta manera se puede utilizar todo el potencial del buscador para evaluar la carta del restaurante desde los ojos de los clientes. Con los datos recogidos es posible medir el progreso del restaurante de forma objetiva.

Las métricas son totalmente personalizadas, por lo que analiza el menú desde las perspectivas que mejor se adapten al restaurante. La aplicación ofrece la oportunidad de seleccionar el dato específico que se desea estudiar. Así es más fácil comprender las necesidades de los clientes y descubrir donde están, con informes precisos y detallados.

El resultado de todo esto es la posibilidad de diseñar estrategias de marketing más segmentadas y efectivas. Con d’menú se pueden crear ofertas con los platos que más gustan a los comensales en el momento más oportuno para ellos. Además, es factible cuantificar el éxito y receptividad de las promociones con datos objetivos y exactos.

Ventajas con el uso del menú digital d´menú

Los dueños de restaurantes tienen la posibilidad de acceder a varias ventajas con el uso de este innovador menú digital. Lo primero es que tienen un control total sobre este recurso, pudiendo gestionarlo incluso de forma remota desde cualquier dispositivo. Esa posibilidad es muy útil cuando se necesita desactivar un plato que haya agotado su existencia en un día muy movido.

La gestión es muy sencilla, así que los dueños de restaurantes o los chefs pueden manipularlo sin necesidad de buscar a un experto en tecnología. Posee una interfaz amigable que facilita el proceso de edición solo arrastrando y soltando íconos. Cuenta con una serie de herramientas para hacer cada tarea más sencilla y emplear en ellas solo unos pocos minutos.

Una de las ventajas más importantes es que utiliza un código de QR fijo. Es decir, que cuando haya un cambio en el menú este automáticamente se actualiza en el QR. Esto significa que ya no hay necesidad de ocupar a un desarrollador web o reimprimir el código cada vez que se modifique la oferta gastronómica. Un aspecto muy importante es que la aplicación cuenta con dos planes. Uno gratuito y otro denominado Pro ilimitado, con 9 aplicaciones de uso ilimitado.

La gastronomía continúa evolucionando con la aplicación de técnicas innovadoras y el redescubrimiento de sabores tradicionales.

En este nuevo horizonte culinario, las esferas y las huevas de pescado emergen no solo como ingredientes de lujo, sino como embajadores de una experiencia sensorial única, que atraviesa y adapta sabores de todo el mundo. Spherika, pionero en la innovación culinaria, se complace en llevar a su mesa la última tendencia que redefine los sabores y texturas de la cocina global.

Esferificación: la ciencia se combina con la cocina

La técnica de esferificación, que transforma líquidos en perlas con consistencia de caviar, ha revolucionado la presentación y degustación de ingredientes tradicionales. Desde esferas de aceite de oliva, que estallan con el sabor del Mediterráneo, hasta delicadas perlas de soja y yuzu que realzan con elegancia la cocina japonesa, Spherika introduce una dimensión nueva y emocionante a la experiencia culinaria.

Un viaje gastronómico que va de España a Japón y Marruecos

Las Esferas de Aceite de Oliva de Spherika, utilizando la vanguardista técnica de esferificación inversa, encapsulan el sabor fresco y vibrante del aceite de oliva virgen extra español, ofreciendo una explosión de sabor con cada bocado. Junto a ellas, las delicadas huevas de trucha elevan cualquier plato de pescado o marisco con su textura suave y sabor lujoso.

La experiencia se extiende a Japón, con las Esferas de Soja y Esferas de Yuzu de Spherika, que transforman estos icónicos sabores orientales en perlas de umami y cítricos, respectivamente, realzando cualquier plato con un estallido de sabor tradicional y refinamiento.

Finalmente, las Esferas de Dátil nos transportan a las exóticas cocinas de Marruecos, añadiendo una dulzura compleja y una textura sorprendente a una amplia gama de platos, desde postres hasta especialidades saladas.

Acerca de Spherika 

Spherika no solo cuenta con estas perlas, sino que tiene un amplio catálogo de esferas y perlas culinarias, que incluye una diversa gama de sabores y texturas inspiradas en ingredientes autóctonos de todo el mundo.

Con su amplio catálogo busca inspirar la creatividad y el descubrimiento, proporcionando a los amantes de la gastronomía las herramientas para explorar sabores y texturas innovadoras desde la comodidad de sus hogares. Con un enfoque en la sostenibilidad y la excelencia, Spherika está transformando la forma en que el mundo percibe y disfruta de la comida.

Para más información sobre Spherika y su gama de productos, se puede visitar su página web o sus redes sociales.

Esta marca ha creado un modelo de gestión que se enseña a lo largo de cursos de formación y estructurados en niveles de tal forma que sean aplicables a todos los miembros de la organización.

Para implementar la felicacia en una organización es necesario contar con líderes felicaces como motores e impulsores de este modelo, líderes que sean capaces de influir positivamente en los demás de tal forma que sea posible desarrollar de manera plena las capacidades potenciales de los individuos. Al mismo tiempo, este liderazgo consigue que los integrantes de los equipos de trabajo se sientan más realizados y felices con el fin de mejorar los resultados de la organización a la que pertenecen.

El líder felicaz debe ser consciente de que lo mejor no es lo que se hace, ni siquiera es lo que se logra, sino aquello en quien uno se convierte en todo ese proceso y cómo es capaz de mejorar la vida de los demás, pues la felicacia tiene un componente humanista imprescindible y totalmente necesario en las organizaciones de hoy en día.

El ADN del liderazgo felicaz

Cada modelo tiene sus propias características por ello, el liderazgo felicaz tiene su propio ADN, que le otorga una singularidad que lo hace especial y se basa en tres principios. En primer lugar, cada líder es diferente, aunque a veces se hagan cosas iguales o similares. Por otro lado, siempre se sigue aprendiendo de los mejores en cada una de las áreas. Y por último, el líder felicaz debe sacar su propia personalidad y carácter, aspectos que lo hacen exclusivo y único.

Paralelamente, estos dirigentes cuentan con características comunes y propias de la felicacia. Cómo son; Los líderes felicaces deben ser personas felices, ya que no se puede dar o potenciar aquello que no se tiene y en la organización debe buscarse la felicidad de los empleados, como premisa principal y fundamental. Asimismo, deben aprender a gestionar sus pasiones y emociones destructivas o agresivas, puesto que una manifestación de este tipo genera pérdida de credibilidad y disminuye la confianza del equipo.

Para reforzar este concepto, los integrantes de Felicacia emplean una frase inspiradora de la neuróloga italiana, y ganadora del Premio Nobel, Rita Levi-Montalcini: “Debemos dar alas al genio que cada uno lleva dentro, pero la realidad es que estamos dominados por las pasiones, especialmente las agresivas”.

Formación para líderes de la mano de Felicacia

Para incorporar estas ideas y aprender aspectos básicos del liderazgo felicaz, se ofrece una formación específica a través de un curso cuyo nivel se denomina Executive que tiene una duración total de 70 horas y está dirigido a personal de departamentos de recursos humanos, comunicación, responsabilidad corporativa y prevención. También es adecuado para profesionales vinculados con proyectos de felicidad y bienestar organizacional o directivos a cargo de procesos de transformación.

En todos los casos, este curso permite aprender a mejorar el clima laboral de una organización para consolidar valores como la motivación personal y profesional, entre otros.

De esta manera, es posible alentar el empoderamiento individual y generar un impacto positivo, tanto a nivel social como de carácter económico y ambiental.

Gracias a los cursos de formación para líderes que ofrece Felicacia es posible aprender un método único y transformador para conseguir mejores resultados en distintos tipos de organizaciones.tipos de organizaciones.

Dentro de las estrategias de marketing digital, el diseño web mantiene una gran relevancia.

La razón es que los sitios webs siguen siendo esenciales para la generación de leads y ventas, esto a pesar del auge que tienen las redes sociales y otras plataformas digitales en la conexión con los públicos.

Sin embargo, para que las páginas de internet cumplan con su cometido, su diseño y administración deben ser trabajados con profesionalismo y creatividad. En este sentido, la agencia Emil Web ha configurado varios servicios dirigidos a potenciar el diseño web, aportando branding, engagement y mucha creatividad.

El diseño web debe ser estratégico

La agencia Emil Web se ha especializado en el diseño web durante más de doce años. Gestiona clientes en España, Estados Unidos y el Reino Unido, con los cuales ha realizado más de quinientos proyectos. Sus trabajos de diseño son estratégicos y tienen la función de ayudar a las empresas a conectar mejor y vender más.

Hoy en día, los sitios deben contar con un diseño estratégico y estar optimizados para convertir visitantes en clientes. Sobre esto, el director de Emil Web, Emil Cimuca señala que este enfoque abarca la arquitectura de navegación, las funciones, los contenidos y la imagen. Es decir, es un abordaje integral en el que nada se deja al azar. El objetivo es aumentar las conversiones, leads y ventas online.

Una página bonita no es una garantía de ventas

Roxana Cimuca, cofundadora de Emil Web, explica que algo que advierten a sus clientes es sobre el aspecto visual. Detalla que una página web bonita no garantiza el incremento de las ventas. Se hace necesario un enfoque integral que aborde al mismo tiempo varias cuestiones.

En primer lugar, una navegación simple para que las acciones sean fáciles e intuitivas. Un segundo aspecto es la adaptabilidad del diseño, con el fin de que se vea bien en cualquier dispositivo (ordenador, móvil o tablet). En tercer lugar, la funcionalidad, que debe ser potenciada con plugins y herramientas de primer nivel.

La cuarta virtud es el rendimiento optimizado. Cada segundo cuenta, los visitantes son impacientes y quieren recibir respuestas inmediatas. Por último, pero no menos importante, es que el diseño web debe reflejar la esencia de la marca. Como las páginas se han convertido en una vitrina para las empresas, cada aspecto de su imagen debe gestionarse con sumo cuidado. 

En resumen, Emil Web se presenta como un aliado en materia de diseño web en Valencia, ya que se enfoca en construir una navegación intuitiva, caracterizada por la adaptabilidad, funcionalidad y el rendimiento optimizado.

El impacto oculto de los malos olores en un hotel

En el competitivo mundo de la hostelería, los detalles hacen toda la diferencia. Sin embargo, hay un desafío que, si se ignora, puede dañar silenciosamente la reputación y el éxito de un hotel. Se trata de la persistencia de los malos olores, como el humo de tabaco y el olor a cerrado, especialmente pronunciado durante los meses invernales. Estos no son meros inconvenientes; representan una seria amenaza para la percepción del huésped sobre la calidad y el cuidado del establecimiento. 

El aroma de una habitación puede definir la primera impresión de un huésped y, lamentablemente, también puede ser la razón para que sea la última. Los olores de humo de tabaco y a cerrado no solo son desagradables, sino que también envían un mensaje no deseado de un ambiente descuidado y una gestión poco atenta. En un entorno donde las reseñas online y el boca a boca digital pueden hacer o deshacer la reputación de un hotel, ignorar este problema es un riesgo que simplemente no se puede permitir.

El impacto va más allá de las críticas negativas. Los huéspedes que enfrentan estas condiciones están menos inclinados a regresar o recomendar el hotel a otros, lo que se traduce en una pérdida directa de ingresos. Además, la necesidad de intervenciones de limpieza profundas frecuentes para abordar estos olores puede aumentar significativamente los costos operativos, erosionando aún más la rentabilidad del hotel.

La solución fácil y efectiva al olor a tabaco y a humedad

Ante este panorama, la implementación de ambientadores profesionales de alta capacidad no es solo una opción; es una necesidad imperante. Estos sistemas avanzados ofrecen una solución poderosa y eficaz, atacando el problema de los malos olores de raíz:

Neutralización efectiva: Actúan a nivel molecular para descomponer y neutralizar las partículas causantes del olor, erradicando el problema en lugar de simplemente ocultarlo.

Protección continua: Garantizan un ambiente fresco y acogedor las 24 horas del día, los 7 días de la semana, evitando la acumulación de olores desagradables y asegurando que las primeras impresiones sean siempre positivas.

Sostenibilidad económica: Al resolver el problema de manera eficiente, estos sistemas reducen la necesidad de limpiezas profundas frecuentes, ayudando a controlar los costos operativos.

Para los hoteles que luchan contra la persistencia de los malos olores, la adopción de ambientadores profesionales de alta capacidad no es una mejora, sino un cambio transformador. Esta inversión puede ser la diferencia entre huéspedes que se van y no regresan y aquellos que se convierten en defensores leales de la marca. En última instancia, la elección es clara: proteger y potenciar la reputación del hotel es esencial.

La oposición es un proceso selectivo para acceder a puestos de trabajo en la Administración Pública.

Sin embargo, aspirar a ser opositor no es un proceso fácil, por ello es recomendable contar con el apoyo de mentores y formadores especializados. Se está en un momento histórico de ofertas de empleo público, lo que hace que sea más fácil entrar a trabajar, hasta el 31 de diciembre de 2024 se encuentra un período único y excepcional, en el que se busca reducir la temporalidad por debajo del 8%, habiendo llegado hasta el 40-50% en muchas administraciones, es por ello que están saliendo muchas oposiciones.

Mel Escribano es una mentora y formadora con más de 10 años de experiencia en el sector público y 20 oposiciones aprobadas, dedicada a preparar opositores y hacer difusión de la Administración Pública. Dar a conocer las posibilidades que hay de ser funcionario incluso sin hacer examen.

Las habilidades de un opositor

El perfil de un opositor exitoso tiene ciertas características básicas que son clave en su proceso de preparación y competencia. La primera habilidad de un opositor debe ser la disciplina, ya que es importante para mantener una rutina de estudio y preparación constante. Un opositor debe preservar la motivación y tener la disposición de enfrentar desafíos y no rendirse. También debe ser organizado, tener la capacidad de establecer prioridades y organizar el trabajo para optimizar los esfuerzos de preparación. Debe ser capaz de realizar investigaciones profundas, encontrar fuentes confiables, evaluar la información y saber utilizarla en sus estudios y respuestas. Todo opositor debe tener pensamiento crítico, comprender y abordar diversos temas y preguntas que se presenten en el proceso de evaluación. Asimismo, tiene que saber expresar sus ideas y argumentos de manera clara, ya sea verbalmente o por escrito. Y, por último, un opositor exitoso puede gestionar situaciones difíciles, superar sus fracasos y aprender de ellos.

El taller de estrategia Opomentory: preparación para ser opositor

El método Opos TIME, basado en los 4 pilares del éxito para ser funcionario en menos de 1 año. El primer pilar, la ‘TOMA CONSCIENCIA’, antes de comenzar esta aventura, se debe trabajar en la instrospección personal y desarrollo personal, a través de técnicas de coaching, para asegurar la motivación durante todo el proceso, para así garantizar el éxito en las oposiciones. La persona aprende a conocerse mejor, descubre si efectivamente está en el camino correcto o tiene que replantearse el objetivo para adecuarlo a sus circunstancias personales. El segundo pilar, ‘INFÓRMATE’, para conocer y buscar las oposiciones más adecuadas para su perfil. Es importante conocer la dimensión del sector público y las oposiciones que existen y pasan más desapercibidas por falta de información. No solo existen las más conocidas, hay muchas otras en las que se encuentran menos aspirantes y, por lo tanto, son más fáciles. El tercer pilar, ‘MÉTODO’, para tratar la mentalidad, la organización, la planificación y la estrategia a seguir en las oposiciones. Es por ello que, que se le enseña entre otras estrategias, a obtener méritos para su oposición, enseñándole a buscar las convocatorias más sencillas y que puedan no requerir de la presentación de un examen. Muchas personas desconocen que pueden trabajar en la Administración pública sin hacer examen. Por último, el cuarto pilar, ‘ESTUDIA’, dónde se enseñan los tips y recursos necesarios para saber qué estudiar y cómo. Estudiar de manera estratégica y desarrollar la creatividad en casos prácticos, preguntas de desarrollo y en las entrevistas.

Contar con la experiencia de un especialista en el sector público será de gran ayuda no solo para conocer a profundidad el rol del opositor y las oportunidades que ofrece, sino también para garantizar una oportunidad de trabajo como funcionario.

El Día Mundial de la Ingeniería, que se celebra cada 4 de marzo, se ha convertido en una fecha crucial en el calendario global, especialmente este año, bajo el tema «Soluciones de ingeniería para un mundo sostenible». Este día resalta la importancia de la ingeniería en el desarrollo de soluciones innovadoras para enfrentar los desafíos globales actuales, promoviendo un futuro más sostenible y equitativo para todos.

La ingeniería ha sido una fuerza transformadora a lo largo de la historia, jugando un papel fundamental en el avance y bienestar de la humanidad. Desde las energías renovables hasta la movilidad eléctrica, pasando por la gestión eficiente de residuos, la eficiencia energética, la agricultura inteligente, y la revolución tecnológica con la biotecnología, nanotecnología, robótica, inteligencia artificial, y el internet de las cosas, la ingeniería continúa redefiniendo las fronteras de lo posible.

En este escenario, Joaquín Molpeceres, presidente de Licuas, se pronuncia hacia un compromiso con la innovación y sostenibilidad en el ámbito de la ingeniería. Con su guía, Licuas ha adoptado soluciones innovadoras que responden a las demandas actuales y, al mismo tiempo, allanan el camino hacia un futuro más sostenible.

El Día Mundial de la Ingeniería para el Desarrollo Sostenible resalta la contribución esencial de los ingenieros hacia la realización de los objetivos de la Agenda 2030. Este día también celebra la aprobación de la Recomendación sobre la Ciencia Abierta por los Estados Miembros de la UNESCO en noviembre de 2021, enfatizando la necesidad de una ingeniería abierta, inclusiva y colaborativa.

La Directora General de la UNESCO, Sra. Audrey Azoulay, en su mensaje del pasado día 4 de marzo de 2024, subrayaba la importancia de la ingeniería en la superación de desafíos globales como el cambio climático y la necesidad de un crecimiento más inclusivo y sostenible. Citando la novela de Julio Verne «La isla misteriosa», Azoulay recuerda cómo la ingeniería puede transformar desafíos en oportunidades, mejorando significativamente la calidad de vida.

A pesar de los avances, aún existen desafíos significativos, como la baja representación femenina en el campo de la ingeniería, donde solo el 28% de los licenciados son mujeres, y las disparidades geográficas, particularmente en África Subsahariana. La UNESCO se compromete a abordar estas desigualdades, promoviendo una mayor inclusión en la ingeniería.

Joaquín Molpeceres reconoce los desafíos históricos a los que se enfrentan las mujeres, en un sector tradicionalmente dominado por hombres. Es por eso que Licuas ha adoptado estrategias proactivas para atraer, retener y desarrollar talento femenino.

“Desde entonces han cambiado muchas cosas, sobre todo en un sector tan predominantemente de hombres como el de la construcción, cada vez contamos con más mujeres en puestos de responsabilidad, aunque aún quede camino por recorrer.”

Una iniciativa destacada es el hackatón anual organizado por la Federación Mundial de Organizaciones de Ingenieros en colaboración con la UNESCO. Este evento reúne a estudiantes universitarios de diversos orígenes para desarrollar soluciones innovadoras a problemas reales, fomentando un enfoque colectivo y colaborativo en la ingeniería.

Este enfoque no solo enriquece la cultura organizativa de Licuas, sino que también impulsa la innovación y la excelencia en el sector de la construcción, demostrando el valor de la diversidad y la inclusión para superar los desafíos del futuro.

El futuro del mundo depende en gran medida de la capacidad de las personas para innovar y desarrollar soluciones sostenibles a los retos que se enfrentan. El Día Mundial de la Ingeniería recuerda la importancia de unir fuerzas, compartiendo conocimientos y recursos, para construir un futuro más justo y sostenible para todos.

Con la dirección de profesionales como Joaquín Molpeceres y el respaldo de entidades como la UNESCO, se promueve un enfoque más holístico y sostenible en la ingeniería. Este compromiso con la innovación y la sostenibilidad es crucial para garantizar el bienestar de las generaciones futuras y el planeta.

Al celebrar el Día Mundial de la Ingeniería, reafirmamos el compromiso con la búsqueda de soluciones innovadoras que no solo resuelvan los problemas actuales, sino que también anticipen los desafíos futuros. Es un llamado a todos los ingenieros, y a la sociedad en general, a colaborar en la creación de un mundo más sostenible, eficiente y equitativo.

Joaquín Molpeceres y su equipo en Licuas representan bien este enfoque hacia la innovación y la dedicación al futuro. Mediante su dirección y perspectiva, Licuas se sitúa como un referente en la ingeniería sostenible, contribuyendo a la creación de un entorno más optimista para la comunidad y marcando el camino hacia un futuro más prometedor para todos.

En conclusión, el Día Mundial de la Ingeniería para el Desarrollo Sostenible es una oportunidad para reflexionar sobre el impacto positivo de la ingeniería en la vida diaria y en el futuro del planeta. A través de la colaboración, la innovación y un compromiso compartido con la sostenibilidad, se pueden superar los desafíos actuales y construir un mundo mejor para las generaciones futuras.

Actualmente, las organizaciones, tanto del ámbito público como privado, disponen de mejores herramientas para atender a sus usuarios o clientes, ya que la tecnología ha hecho grandes avances.

Con respecto a esto, la empresa Kawaru Consulting ha comercializado y consolidado en el mercado español a la solución OVAC (Oficina Virtual de Atención al Ciudadano) de su partner Councilbox.

En particular, esta plataforma permite realizar trámites administrativos de forma remota, fácil y con seguridad jurídica, lo que hace posible ofrecer una alternativa más cómoda a las gestiones presenciales.

La fácil implementación de la tecnología blockchain de OVAC

Esta herramienta utiliza tecnología blockchain para generar evidencias sobre todo el proceso de un trámite realizado de forma telemática, de principio a fin. Además, cada organización puede personalizar el flujo de trabajo y nivel de seguridad de cada trámite para adaptarlo a sus necesidades, con un alto nivel de integración con sus herramientas corporativas.

Otra alternativa incluida en este producto de Kawaru Consulting es la función de vídeo certificado. Por esta vía se pueden realizar trámites de manera segura y con imágenes que cuentan con actas certificadas para capturar documentos oficiales. En este mismo sentido, las comunicaciones con los ciudadanos, ya sea vía correo electrónico o mensaje de texto, cuentan con una trazabilidad total.

Esta plataforma también ofrece a sus usuarios la posibilidad de firmar documentos o consentimiento con mecanismos que garantizan la seguridad jurídica del proceso. En cuanto a la implementación, esta resulta fácil y no requiere de inversión adicional. Tampoco se necesitan instalaciones complejas, por lo que en pocos días es posible ofrecer un mejor servicio.

Con esta solución, una oficina pública evitará la duplicación de trabajos o procesos, creando flujos únicos que faciliten tanto las tareas de los funcionarios como la atención de los ciudadanos. En todo momento Kawaru Consulting ofrece soporte a través de un equipo especializado.

Cabe destacar que OVAC dispone de un nivel de seguridad alto, garantizado por las normativas ISO 27001 e ISO 19601 contempladas dentro del Esquema Nacional de Seguridad. A esto hay que agregar la Normativa Sepblac de Nivel Alto para la realización de trámites de modo telemático.

OVAC ya se usa con éxito en distintas oficinas públicas

Esta solución ya ha sido incorporada en múltiples dependencias. Por ejemplo, se ha desarrollado el proyecto del Escritorio Virtual de Inmediación Digital (EVID) del Ministerio de Justicia. De esta manera, los ciudadanos que lo necesitan pueden realizar trámites con seguridad jurídica garantizada en los diferentes juzgados de España. Con este recurso el Ministerio de Justicia se ha podido acercar al mismo tiempo a todas las personas involucradas en un caso, independientemente de su ubicación.

Otros clientes donde está implementado son: Seguridad Social, Gobierno de Murcia, Centros Vuela de la Junta de Andalucía, Ayuntamiento de Cornellà de LLobregat, Ayuntamiento de Málaga, Ayuntamiento de Avilés, Ayuntamiento de Badajoz, Ayuntamiento de Torrejón de Ardoz, …

La plataforma para atención de ciudadanos OVAC, comercializada por Kawaru Consulting permite acercar a los ciudadanos a las organizaciones, reduciendo los desplazamientos, el tiempo empleado en ir a las sedes de las organizaciones y la reducción de emisiones de CO2.

En vista de la importancia que tiene la lucha contra la crisis climática en la actualidad, varias organizaciones han implementado una serie de iniciativas para promover la participación social a gran escala.

Por ejemplo, el centro de innovación democrática Demos Lab, dentro de su proyecto El Futuro es Ahora, presenta una macroencuesta que recoge las opiniones de personas jóvenes sobre la transición energética.

De esa manera, la organización busca generar un puente entre la sociedad civil y las instituciones para el fomento de una democracia inclusiva y participativa, donde las voces de la ciudadanía marquen las políticas y los cambios legislativos.

El Futuro es Energía es un proyecto de participación ciudadana creado por Demos Lab 

En octubre de 2022, Demos Lab presentó en el Congreso de Diputados de España los resultados de la macroencuesta El Futuro es Clima, que contó con la participación de más de 9.000 jóvenes. Este estudio reveló que casi el 95% de las personas jóvenes considera que los esfuerzos deberían concentrarse en el sector de las energías renovables.

Los resultados reflejan la convicción de las nuevas generaciones por implementar fuentes de energía más limpias y lograr la descarbonización, como parte de un proceso de transición energética. Por ello, el centro de innovación democrática ha presentado su nuevo proyecto: El Futuro es Energía, para profundizar en cómo creen los jóvenes que debería ser la transición energética.

La macroencuesta de El Futuro es Energía que promueve Demos Lab recopila las perspectivas y propuestas de las personas jóvenes de España con una edad de entre 16 a 30 años. Los resultados de este nuevo estudio serán recogidos y presentados en un informe final, lo que puede servir como una herramienta de incidencia pública para situarla en la agenda política.

Las personas jóvenes, agentes clave en la lucha contra la emergencia climática según Demos Lab

Con base en los resultados que arroja la macroencuesta El Futuro es Clima, Demos Lab considera que las personas jóvenes son agentes clave en la lucha contra la emergencia climática. Por esta razón, la organización apuesta a que sean ellas y ellos quienes promueven nuevas propuestas para la creación de las políticas públicas energéticas.

En ese sentido, El Futuro es Energía busca situar en el centro las voces de las nuevas generaciones, de tal manera que sea posible impulsar un proceso reflexivo para facilitar un diálogo constructivo. Para garantizar la representatividad de las respuestas, la organización incorpora diversas sensibilidades, contextos socioeconómicos y regiones geográficas.

Para promover la transición energética, Demos Lab invita a la ciudadanía en general, las organizaciones, empresas e instituciones de todo tipo a formar parte de este proceso participativo. A partir de la colaboración de diferentes actores, la organización busca que las voces de las personas jóvenes sirvan para ayudar a definir las futuras políticas energéticas.

La planificación de un viaje es para algunas personas un proceso complejo y hasta abrumador, pero una agencia de viajes puede contribuir a que todo sea más fácil. Estas empresas ofrecen servicios que pueden incluir desde la reserva de vuelos y alojamiento hasta la organización de actividades y excursiones. Gracias a su conocimiento y experiencia pueden ayudar a los viajeros a diseñar el paseo perfecto: adaptado a sus necesidades y preferencias. Para aquellos que planean un viaje a las Islas Canarias, una excelente opción es canarias.com. Con su enfoque personalizado y su amplio conocimiento de la región, dicha agencia puede hacer que cada viaje sea una experiencia inolvidable.

Viajar a las Islas Canarias con Canarias.com

La agencia de viajes Canarias.com hace posible el sueño de viajar a las Islas Canarias con todas las comodidades. La empresa ofrece un servicio integral para todo tipo de viajeros, desde los que necesitan volar por asuntos de negocio hasta los que desean hacer turismo con familiares y amigos, o regalarse una escapada de despedida de soltero o de luna de miel. La compañía brinda a sus clientes tarifas preferentes debido a que cuenta con alianzas con los principales touroperadores. Dependiendo de cada requerimiento, los paquetes pueden incluir traslados en avión o en barco. Una de las características de esta agencia es que cuenta con un equipo de agentes profesionales que atienden a cada usuario de forma personalizada. Todo lo necesario para viajar lo pueden gestionar de forma online o telefónica. Asimismo, desde este lugar ponen a disposición una amplia selección de hoteles y alojamientos en Gran Canaria, Tenerife, Lanzarote, La Gomera, Fuerteventura, El Hierro y La Palma. A la par, tienen buenas alternativas de hospedaje en las costas de España y Portugal.

Qué hotel elegir

En Canarias.com se enfocan en complacer las peticiones de todos sus viajeros, pueden conseguir hoteles con todas las características. Ofrecen los que son todo incluido, los rurales, los románticos, los que cuentan con spa, los que admiten mascotas y hasta los que tienen fáciles accesos para las personas discapacitadas. Desde la plataforma de Canarias.com se puede alquilar coches con atención en carretera las 24 horas del día, seguro a todo riesgo sin franquicia y kilometraje ilimitado, por solo mencionar algunas cosas. La empresa realiza traslados a quienes lo necesiten durante su viaje, ya sea al aeropuerto o a cualquier punto de la paradisíaca isla. A su vez, dispone de paquetes de experiencias turísticas para sacarle máximo provecho a los viajes.

Canarias.com puede resultar un aliado para quienes desean viajar a las Islas Canarias sin tener que preocuparse por nada. Con la gestión de los billetes, de los traslados y de los alojamientos por parte de la agencia, los clientes solo tienen que enfocarse en pasarlo bien y desconectar.

CÍRCULO ROJO.– Carolina Martínez Pulido lleva escribiendo cerca de veinte años. Esta profesora y bióloga de profesión, publica Botánica. Mujeres sembrando ciencia de la mano de la editorial Círculo Rojo. 

De este libro, la autora destaca la cantidad de mujeres que han aportado un valor significativo a la ciencia -en este caso la botánica- y lo poco reconocidas que han sido hasta hace poco. 

Carolina Martínez asegura que “se trata de un libro de divulgación científica, por lo tanto, no va dirigido a especialistas, aunque también puede interesarles. El público prioritario son las jóvenes que tengan interés por la ciencia. Quiero que sepan que ellas pueden escoger la carrera profesional que quieran y tener tanto éxito como los varones. Las mujeres no solo pueden contribuir al conocimiento científico, ya lo han hecho y este libro tiene como finalidad demostrarlo”. 

Se ha inspirado en su pasión por la ciencia de las plantas y en su propia profesión. El lector “va a encontrar la biografía de numerosas mujeres que vivieron entre el siglo 18 y la primera mitad del 20, cuyas vidas son apasionantes. La botánica tiene mucho de aventura. Asimismo, se asombrarán ante grandes personalidades femeninas que, en un mundo dominado por los hombres, se han enfrentado a multitud de obstáculos, han sido capaces de superarlos y conseguir el respeto de la comunidad científica de su tiempo. Sin embargo, también, las y los lectores constarán la injusticia del olvido y la invisibilidad en la que tras su muerte han permanecido científicas excelentes”, asegura la autora. 

Sinopsis

En este libro se exponen contribuciones de ilustres mujeres a una de las ramas de las ciencias naturales: la botánica, aspirando, desde la modesta posición de divulgadora científica, a visibilizar nombres femeninos que el sexismo ha obviado o, aún peor, borrado literalmente de esa intrahistoria. Cuando poco a poco se ha ido despejando la siniestra niebla que ha ocultado el esfuerzo femenino, ha salido a la luz un sorprendente número de científicas pioneras cuyas valiosas aportaciones evidencian el claro sesgo androcéntrico que ha estado presente, y aún lo está en alguna porción, en el discurso científico, en general, y en el biológico en particular. 

Autora

Carolina Martínez Pulido

Doctora en Biología, ha sido profesora titular de la Universidad de La Laguna en Tenerife, Islas Canarias, hasta el año 2013, en el que se jubiló. 

Se especializó en la línea de Biotecnología Forestal, disfrutando de una beca en la Universidad de Calgary, Canadá, durante los cursos 1988-1991; tema sobre el que tiene varias publicaciones en revistas especializadas.

Desde 1993, su línea de trabajo se ha centrado en el papel de las mujeres en las ciencias y la biología, y ha publicado varios libros y artículos específicamente dedicados a la presencia femenina en la evolución humana, la genética y la botánica.

Ha participado en diversos eventos de divulgación científica feminista en distintas universidades y otras instituciones. Colabora en el blog mujeresconciencia.com de la UPV y con otros centros españoles y extranjeros relacionados con la perspectiva de género.

Si hay un caso de éxito paradigmático en el sector de la digitalización de pymes es el de zerca!, el e-commerce que se nutre de comercios locales y pequeños productores de proximidad. Sus profesionales analizan las claves que les han llevado a convertirse en todo un referente y, al parecer, hay que “digitalizar desde lo analógico”.

Personalización y accesibilidad

Iván Gracia es consultor de digitalización en zerca! desde hace dos años, “un periodo muy gratificante por el crecimiento de la compañía y los resultados para nuestros vendedores: pymes que nunca habían estado dentro del sector online vendiendo en internet a un nuevo cliente, el digital. No cambiamos la demanda de canal, sino que añadimos una complementaria que se suma a la offline”. Para Iván, el factor humano es una de las claves que explica este éxito: “no somos máquinas, sino personas. Los vendedores no tienen porqué tener una alta cualificación tecnológica, o quizá están atravesando un momento difícil… Entender en cada momento su necesidad y sus circunstancias es clave”.

Andrea Carrascón, también consultora de digitalización, coincide con este enfoque “analógico” del proceso de digitalización. “Mi labor diaria se basa en dar soporte a los vendor en la plataforma, resolver incidencias o ayudarles a crear fichas de productos. Para que esta relación fluya hablamos un lenguaje que el vendedor entienda. Las empresas de e-commerce utilizan una terminología llena de tecnicismos, pero un gran vendedor no tiene porqué ser un gran tecnólogo, ¿no? Nuestros procesos son extremadamente sencillos, buscamos simplificar la vida de los vendors”.

Confianza y proximidad

Además del lenguaje accesible, inspirar confianza en el vendor resulta crucial. Así lo señala Ana Pina, consultora de digitalización: “mi objetivo es ofrecer ayuda en la integración del vendedor en zerca! y su posterior operativa cotidiana. Por eso hago un seguimiento muy cercano que garantice una experiencia satisfactoria en la plataforma. Si el vendor ve que de verdad estás implicada, que te preocupan sus resultados y tratas de optimizarlos, aumentará su confianza en ti. En zerca!, cuando un vendedor tiene una duda o surge una incidencia y descuelga el teléfono, al otro lado va a estar un consultor, siempre el mismo, con nombre y apellidos, que le conoce y ha seguido su trayectoria”.

Manu Aira coincide en este punto: “atiendo vendors de Cataluña, en lo que es un trabajo exigente, aunque entretenido y cercano. Los conozco y conozco su problemática, vivo aquí. Soy mucho más que un contacto que les atiende desde un call center. Rodeados de IA por todas partes, como estamos, tratar en persona con mis clientes es una de las cosas que más me gustan de mi trabajo. No siempre se puede ir en persona a visitarlos, pero cuando me contactan, nunca les contesta un robot”.

Más sobre zerca!

La tienda online zerca.com ofrece un modelo de compra digital más sostenible basado en la economía de proximidad y la logística responsable. Se trata del e-commerce de referencia en su categoría, con más de 150.000 ventas y una facturación superior a 5.000.000 € en 2023. En palabras de la propia compañía, “en zerca.com compras a pequeños productores, distribuidores o tiendas de proximidad, optimizando la logística habitual de Correos. Por eso, tu compra es sostenible económica y medioambientalmente. zerca.com forma parte de zerca!, compañía de capital 100 % nacional que paga todos sus impuestos en España y reinvierte todos sus beneficios en crecer y generar nuevos empleos y más oportunidades digitales para vendedores de proximidad”. En cuanto a su oferta comercial, zerca.com ofrece el mejor precio online, garantizado en miles de artículos, envíos gratis, pago en tres meses sin intereses y la seguridad de una valoración media de compradores de 4,7 sobre 5 en Google y 4,8 sobre 5 en TrustPilot.

Adoptar una mascota es una acción que conlleva gran compromiso y responsabilidad.

Incluir a un nuevo compañero a la familia, supone proteger a un nuevo ser vivo que dependerá completamente de sus nuevos cuidadores.

En ese sentido, plataformas como Amazdog se posicionan como un referente para la adopción de mascotas en España.

Esta aplicación está diseñada con la finalidad de crear conciencia sobre la problemática del abandono animal en el país y facilitar la posibilidad de adoptar una mascota, convirtiéndose en un enlace entre potenciales adoptantes y organizaciones dedicadas al rescate y cuidado de animales desprotegidos. Por cuarto año consecutivo, la aplicación se sitúa como uno de los principales líderes en el ámbito de las adopciones.

Amazdog se ha convertido en una aplicación de referencia en adopción animal por cuarto año consecutivo. ¿Cuáles creéis que han sido los factores que han contribuido a dicho éxito?

El éxito de Amazdog radica en la necesidad que había en la sociedad de una aplicación que unificara a las asociaciones de nuestro país con un mismo fin la adopción y ayudar a las asociaciones con donaciones de pienso difusión etc. A todo esto se suma que es la app más completa para cualquier dueño de mascota por la variedad de secciones que hay desde playas a veterinarios.

¿Cuál es la forma más sencilla de adoptar una mascota?

La forma más sencilla de adoptar es descargarse la app, ver el animal que quieres adoptar y pulsar el botón de chat, eso te llevará a comunicarte con la asociación responsable de ese animal donde te explicará su proceso de adopción.

¿Qué acciones se han llevado a cabo para lograr conseguir adopciones para más de 6.000 animales?

La gran acogida por parte de la sociedad española de la adopción hace que nuestra app, a través de nuestras campañas publicitarias, el boca a boca y lo involucradas que están las asociaciones lleguemos cada vez a más personas y así llevar más de 6000 animales dados en adopción.

¿Cuál es la cifra de animales incluida en su base de datos y por qué se considera una de las más grandes de España?

Actualmente, con más de 7000 animales en adopción actualizándose continuamente hace que nuestra base de datos sea una de las más grandes que existen.

¿Cómo contribuyen a concienciar sobre el problema del abandono animal?

Intentamos concienciar contra el maltrato y el abandono tanto con comunicados en las redes sociales uniéndose a nosotros famosos actores e influencers de nuestro país como con jornadas de adopción y otras actividades.

¿Cómo funciona el chat especializado entre las protectoras y los usuarios, y cómo asegura la máxima calidad en el proceso de adopción?

El chat de adopción es posiblemente la tecnología más innovadora en el campo de la adopción, ya que sólo con pulsar el botón de cada mascota te lleve a comunicarte con sus responsables y así puedas saber la información más directa de animal, como la asociación para hacer el protocolo más apropiado de adopción.

¿Qué retos enfrentan en la actualidad en su misión de luchar contra el abandono animal?

Nuestra misión es facilitar la adopción para que los animales tengan el hogar que necesitan, pero el verdadero objetivo es erradicar por completo el maltrato y el abandono y la manera más sencilla es cambiando las leyes españolas, así que nuestro objetivo es ser una comunidad tan grande que algún día podamos presionar para que cambien las leyes y así llegar a un día donde no se necesite promover la adopción porque no habría ningún animal abandonado.

Desde hace más de dos décadas, Amazdog se ha enfocado en conocer las necesidades del mundo animal y promover oportunidades para que los animales desprotegidos puedan encontrar un nuevo hogar.

La iniciativa ha logrado alcanzar cifras notables en este ámbito, con más de 6.000 mascotas adoptadas mediante la aplicación y una base de datos que supera los 7.000 animales en adopción, convirtiéndose en una de las más grandes en toda España para este tipo de procesos y ayudando a disminuir el abandono animal en el país.