Telefónica, galardonada en los Premios Reuters a la Sostenibilidad 2024

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Telefónica ha sido galardonada en los Premios Reuters a la Sostenibilidad 2024 con el máximo galardón en la categoría Reporting y Transparencia, según ha informado este jueves la compañía presidida por José María Álvarez-Pallete.

En concreto, este premio pone en valor el esfuerzo de Telefónica por ser «transparente» y comunicar de forma «veraz y honesta», ofreciendo el contenido «más relevante» de modo «claro» para todos los grupos de interés, ha destacado la firma en un comunicado.

La directora Global de Sostenibilidad (ESG) de Telefónica, Elena Valderrábano, ha resaltado durante la gala celebrada en Londres que este galardón reconoce el compromiso de la compañía con la transparencia como elemento clave para generar confianza y acelerar los cambios necesarios para avanzar hacia un modelo más sostenible.

Además, ha destacado la importancia de la innovación para mejorar la medición del impacto, tanto positivo como negativo, y la digitalización en los procesos de ‘reporting’ para ser «más eficientes» y disponer de información «sólida».

El Informe de Gestión y Sostenibilidad 2023 de Telefónica también ha sido premiado con el ‘Silver Stevie’, de los International Stevie Business Awards 2024 en la categoría de Mejor Reporte Anual, entre más de 3.700 nominaciones de organizaciones de más de 60 países y mercados; y con el Silver, en los ARC Awards International.

Iberdrola entrega sus Premios Internacionales de Voluntariado 2024

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Iberdrola ha celebrado en la sede de su filial en el Reino Unido, ScottishPower, en Glasgow, sus Premios Internacionales de Voluntariado 2024, con los que reconoce la dedicación y la solidaridad de sus voluntarios más activos, cuyas acciones se canalizan a través de su Programa Internacional de Voluntariado Corporativo.

Los empleados de ScottishPower, Avangrid -subsidiaria norteamericana de la compañía-, Neoenergia -la filial brasileña del grupo- e Iberdrola España Pola Michalska, John Schenck, Layla Rebeca Gomes Costa y David Aldazábal han sido premiados por su dedicación y solidaridad en un acto conducido por la presentadora de la BBC, Sally Magnusson, y que ha contado con la presencia del presidente de Iberdrola, Ignacio Sánchez Galán, la alcaldesa de Glasgow, Jacqueline McLaren, y representantes de las organizaciones benéficas con las que trabaja el grupo, informó la compañía.

En concreto, Pola Michalska obtuvo el Premio Educación por su dedicación a la lucha contra el cáncer, una causa muy cercana y relevante para ella debido a experiencias personales. La empleada de ScottishPower se rasuró la cabeza y donó su pelo a la fundación The Little Princess Trust, que elabora pelucas para niños y pacientes jóvenes afectos por la enfermedad. También ha recaudado fondos para la asociación Cancer Research UK.

Por su parte, John Schenck fue galardonado con el Premio Compromiso y Promoción por su sobresaliente implicación en las acciones de voluntariado corporativo de Iberdrola en los Estados Unidos, a las que también dio una gran difusión.

Schenck, que según se destacó en la gala ha inspirado una cultura de retribución social, ha dedicado unas 1.330 horas a actuaciones de voluntariado y contribuido a que 157 personas se hayan sumado al programa de voluntariado de Avangrid.

Layla Rebeca Gomes Costa logró el Premio Seguridad y Salud en el Trabajo en reconocimiento a su gran labor de divulgación sobre los riesgos del uso fraudulento de la red eléctrica en Brasil, una tarea en la que se ha involucrado a fondo, con objeto de llegar a las edades más tempranas. Destaca, en este sentido, su participación en la elaboración de libros educativos y en cursos de formación para niños en edad escolar sobre el empleo eficiente y seguro de la electricidad.

Por último, la contribución de David Aldazábal a un proyecto para recuperar la masa forestal de la Reserva de la Biosfera de Urdaibai fue recompensada con el Premio Medio Ambiente. Gracias a la labor de múltiples voluntarios como David Aldazábal, se han replantado unos 10.000 árboles de 25 especies nativas diferentes en la citada área natural.

Además de su implicación en esta iniciativa, el factor diferencial de este empleado de Iberdrola España ha sido su capacidad para involucrar a numerosos amigos, familiares y compañeros de trabajo en esta y otras actuaciones de reforestación, limpieza y conservación de la biodiversidad.

«AYUDAMOS A CONSTRUIR COMUNIDADES MÁS FUERTES Y RESILIENTES».

El presidente de la energética, Ignacio Sánchez Galán, manifestó, tras hacer entrega de los galardones, que estos voluntarios han dejado patente, con su labor desinteresada, que el impacto social positivo es un elemento esencial de la idiosincrasia corporativa de la compañía.

«Con nuestros voluntarios, ayudamos a construir comunidades más fuertes y resilientes, impulsando un sentimiento de unidad y un propósito común. Vuestros esfuerzos han sido diferenciales para salvaguardar la salud y la felicidad de personas diversas a lo largo de todo el mundo. Ejemplificáis a la perfección el corazón y la cultura de Iberdrola. Vuestra dedicación da testimonio del poder transformador del voluntariado, una fuerza que cambia vidas, revitaliza comunidades y crea una onda expansiva de positividad», dijo.

Esta es la segunda edición de estos galardones, tras la celebrada el año pasado en Madrid, y se enmarca en la Semana Internacional del Voluntariado que organiza Iberdrola anualmente y de forma simultánea en los principales países donde desarrolla su actividad. Este año, se celebra del 28 de septiembre al 6 de octubre bajo el lema ‘Yo creo un mundo mejor’.

La alianza ‘Fundamentales’ presenta una nueva hoja de ruta para fomentar la salud mental en el entorno laboral

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La primera alianza de empresas comprometida con la promoción de la salud mental en el entorno laboral, ‘Fundamentales’, presentó este miércoles una hoja de ruta diseñada para fomentar el bienestar mental entre sus profesionales.

Este nuevo marco de actuación, alineado con las guías de apoyo publicadas por la Unión Europea sobre buenas

prácticas laborales para las personas con problemas de salud mental, refuerza el lema del Día Mundial de la Salud Mental de 2024, centrado en ‘Trabajo y salud mental, un vínculo fundamental’.

La hoja de ruta incluye un marco común de salud mental en las organizaciones, indicadores de autoevaluación (KPIs) para determinar la salud mental organizativa, y una herramienta de autodiagnóstico. Además, ofrece pautas de actuación que guían a las compañías en su camino hacia convertirse en espacios inclusivos y de apoyo, promoviendo un enfoque preventivo y colaborativo.

También define una de línea de actuación, que establece un plan de acción para gestionar los casos de desestabilización mental o emocional. Esta detalla los roles de cada actor dentro de la organización, destacando la importancia de un enfoque multidisciplinario en el que trabajadores, compañeros, responsables y responsables de Recursos Humanos trabajen de manera conjunta.

Durante el acto de presentación, celebrado en el Colegio Oficial de la Psicología de Madrid y en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, se anunció la incorporación de un nuevo miembro a la alianza: Seat. Esta organización se une a otros miembros como Astara, AstraZeneca, Banco Santander en España, Daikin, HP, e Indra a través de su filial Minsait.

Además, se ha presentado a WTW como nuevo miembro colaborador, que se suma a los miembros de honor: Fundación Manantial, el Consejo General de la Psicología, la Cámara de Comercio de Madrid y el doctor Celso Arango.

De este modo, ‘Fundamentales’ se reafirma como un espacio de consenso en el que empresas, asociaciones y actores clave trabajan conjuntamente para contribuir a la mejora del bienestar de la sociedad.

El presidente de AstraZeneca España y presidente de ‘Fundamentales’, Rick R. Suárez, manifestó que “la salud mental es el cimiento sobre el cual se construye una sociedad próspera y resiliente». «Desafortunadamente, los retos en la salud mental están aumentando de forma alarmante, representando actualmente la primera causa de discapacidad en el mundo, según la Organización Mundial de la Salud. Ya no es suficiente con reaccionar: debemos anticiparnos y actuar con determinación», dijo.

Por eso, defendió que es necesario «ser agentes activos de cambio, proporcionando espacios seguros, inclusivos y comprensivos. Pero para tener un impacto verdaderamente significativo y duradero, debemos trabajar unidos. Solo a través de la colaboración de todos los actores de la sociedad, tanto del sector público como el privado, lograremos romper el silencio y eliminar el estigma que rodea a la salud mental”.

El vicepresidente primero del Consejo General de la Psicología de España, José Antonio Luengo Latorre, destacó que «la salud mental nos la jugamos en el día a día» pero «el momento es ahora» porque «la salud mental y la promoción del bienestar psicológico son una parte fundamental en el buen desarrollo de nuestras organizaciones y muy especialmente en las personas que las componen».

Por su parte, el consejero económico de la Representación de la Comisión Europea en España, Eduardo Gómez Casado, señaló que “alrededor de la mitad de los trabajadores europeos consideran que el estrés es algo habitual en su lugar de trabajo». La Comisión Europea se ha comprometido a afrontar este problema de frente, por el bien de nuestros trabajadores y de nuestra economía. Debemos no solo apoyar a los trabajadores con problemas de salud mental, sino también crear lugares de trabajo que prevengan estos problemas», dijo.

El Tesoro espera colocar este jueves hasta 5.750 millones en una subasta de bonos y obligaciones del Estado

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El Tesoro Público espera colocar este jueves entre 4.250 millones y 5.750 millones de euros en una subasta de bonos y obligaciones del Estado, según los objetivos anunciados por el organismo dependiente del Ministerio de Economía.

En concreto, el Tesoro emitirá bonos del Estado a 3 años, con cupón del 2,50%; Obligaciones del Estado con una vida residual de 4 años y 7 meses, con cupón del 1,45%; Obligaciones del Estado indexadas a la inflación a 15 años, con cupón del 2,05% y Obligaciones del Estado con una vida residual de 16 años y 10 meses, con cupón del 4,70%.

Los tipos de referencia de cara a esta subasta son del 2,535% para los bonos del Estado a 3 años; del 1,399% para las Obligaciones del Estado indexadas a la inflación a 15 años y del 2,698% para las Obligaciones del Estado con una vida residual de 4 años y 7 meses.

El Tesoro recortó el martes la rentabilidad de las Letras

El pasado martes, en la primera emisión del mes de octubre, el Tesoro colocó 4.791,848 millones de euros en deuda a corto plazo, en el rango medio-bajo previsto, y lo hizo ofreciendo rentabilidades más bajas tanto por las letras a seis meses como por la referencia a doce meses.

En concreto, el Tesoro adjudicó 1.447 millones de euros en letras a seis meses, frente a una demanda de 3.118 millones de euros, con una rentabilidad marginal del 2,919%, inferior al 3,242% de la emisión previa, alcanzando el nivel más bajo desde febrero de 2023.

En la subasta de letras a doce meses el organismo dependiente del Ministerio de Economía colocó 3.344 millones de euros, con unas peticiones de 5.375 millones por parte de los inversores, y el interés marginal se situó en el 2,598%, por debajo respecto al 2,970% anterior y alcanzando en el nivel más bajo desde diciembre de 2022.

El Tesoro espera colocar este martes hasta 5.500 millones en la primera subasta de octubre

Los hogares se consolidan como los mayores tenedores

Las decisiones de política monetaria afectan a las subastas del Tesoro, que en estos meses han visto crecer la remuneración ofrecida a los inversores, en línea con las subida de tipos de interés. Esto ha provocado que el interés en la compra de deuda se incremente, especialmente en el caso de la adquisición de letras del Tesoro por parte los hogares.

De hecho, según los datos publicados por el Banco de España y recogidos por Europa Press, los hogares y las instituciones privadas sin fines de lucro al servicio de los hogares (Isflsh) han pasado de tener 1.826 millones de euros en letras del Tesoro a finales de 2022 a 27.353 millones en julio de 2024 –última cifra disponible–, consolidándose como los mayores tenedores de este tipo de deuda a corto plazo.

Sin embargo ahora, en línea con el recorte de los tipos de interés, tras dos años de subidas, el Tesoro ha ido recortando la remuneración ofrecida a los inversores en las últimas subastas.

El Tesoro aplaude que el bono español acorte la brecha con Alemania y Francia

Emisión bruta en 2024 de 257.572 millones

En conjunto, la emisión bruta prevista ascenderá a 257.572 millones de euros, un 2% superior a la de 2023 debido al incremento de las amortizaciones, y el grueso se cubrirá mediante la emisión de instrumentos a medio y largo plazo con el objetivo de mantener la vida media de la cartera de deuda pública.

Por su parte, la estrategia de financiación del Tesoro de 2024 prevé unas necesidades de financiación nueva de en torno a los 55.000 millones para este ejercicio, lo que supone una reducción 10.000 millones respecto a las de 2023.

Dentro de la estrategia del Tesoro para 2024 está previsto recurrir nuevamente a las sindicaciones para la emisión de determinadas referencias de obligaciones del Estado.

Otro de los objetivos para 2024 será mantener la diversificación de la base inversora y apostar por la emisión de bonos verdes como elemento estructural del programa de financiación, reforzando de esta forma el mercado de finanzas sostenibles.

El 95% de las grandes empresas españolas aumenta su inversión en sostenibilidad, según Deloitte

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El 95% de los directivos de grandes empresas españolas afirma que sus compañías han incrementado su inversión en sostenibilidad en 2023, frente al 85% a nivel global.

Paralelamente, casi ocho de cada 10 líderes empresariales –76% en España y 70% a nivel global– confirma que el cambio climático podría influir en la estrategia y las operaciones de su empresa en los próximos tres años, principalmente en los ámbitos vinculados con la regulación de emisiones, la escasez o el coste de los recursos y el cambio de patrones de consumo, factores que ya están impactando en las compañías de España.

Así se desprende de la tercera edición del informe ‘CxO Sustainability Report 2024’, de Deloitte, que recoge los retos y perspectivas de las organizaciones en materia de cambio climático y sostenibilidad, a través de entrevistas a más de 2.100 responsables de negocio (CxO, por sus siglas en inglés) de 24 países, entre ellos, España.

Los líderes empresariales, según el informe, consideran que los principales desafíos para 2024 son: la innovación tecnológica, los cambios regulatorios y las perspectivas económicas.

En este sentido, la mayoría de los encuestados coincide en que las crecientes exigencias regulatorias enfocadas en la reducción de emisiones (58% en España y 50% a nivel global), la disminución de biodiversidad (57% en nuestro país y 47% de los directivos internacionales) y la presión de los accionistas (52% en España y 44% a nivel global) han sido los factores que más han impactado e impulsado el número de las iniciativas de sostenibilidad llevadas a cabo en sus organizaciones durante el último año.

«Los líderes empresariales buscan transformar sus negocios para hacer frente al cambio climático, adoptando un modelo de crecimiento que va más allá del simple cumplimiento normativo y que responde a las expectativas sociales y medioambientales de sus grupos de interés. Además, la alta dirección reconoce el gran potencial que supone la acción climática para el negocio, ya que impulsa la innovación y el crecimiento económico en sus compañías», ha asegurado Concha Iglesias, socia líder de Sustainability & Climate de Deloitte España.

Los líderes empresariales reconocen que la sostenibilidad es un motor clave para el crecimiento, tal como afirma el 90% de los ejecutivos españoles y el 92% de los líderes a nivel global, quienes valoran expandir su negocio mientras reducen las emisiones de gases de efecto invernadero, lo que genera ventajas tangibles como la mejora de la eficiencia y la resiliencia de la cadena de suministro.

En este contexto, uno de los beneficios más destacados es la capacidad de atraer y retener talento, una ventaja que se ha posicionado entre las tres principales para los próximos cinco años. En respuesta a esta creciente demanda por parte de los empleados, el 49% de los líderes empresariales está emprendiendo acciones formativas dirigidas a sus profesionales, para que desempeñen roles vinculados con la sostenibilidad.

EQUIDAD CLIMÁTICA Y TRANSICIÓN JUSTA

Paralelamente, la equidad y la transición justa han incrementado su importancia en la agenda empresarial. Esto se manifiesta en que, en el último año, la percepción de la relevancia de estas cuestiones ha aumentado del 46% al 55% a nivel mundial. En España el reconocimiento de la equidad climática y la transición justa es del 45% entre los ejecutivos. Algunas empresas españolas ya están involucradas en iniciativas que abordan estas cuestiones, como la colaboración con comunidades locales para reducir las desigualdades ambientales.

Además, España destaca, según el informe de Deloitte, por su compromiso con la sostenibilidad integral, superando, en muchos casos, el promedio global. Según el informe CxO Sustainability Report, de Deloitte, un 58% de las empresas en el país ya impone criterios de sostenibilidad a sus proveedores y establece objetivos de reducción de emisiones. Este enfoque pone de manifiesto el compromiso empresarial con la sostenibilidad y refuerza la transición en la que nos encontramos hacia una economía más verde y equitativa.

La innovación tecnológica se ha consolidado como un pilar en la carrera global hacia la descarbonización, con la inteligencia artificial generativa y otras herramientas tecnológicas ejerciendo un papel crucial. A nivel mundial, el 50% de los altos ejecutivos ya está implementando soluciones tecnológicas para alcanzar objetivos climáticos, mientras que un 42% adicional planea implementarlas en los próximos dos años. Esto refleja una aceleración en la integración de estas herramientas en las estrategias empresariales.

En España, la adopción de tecnologías para alcanzar objetivos sostenibles también muestra un avance «notable». El 52% de los líderes empresariales está implementado soluciones tecnológicas con este fin, posicionándose por encima de la media global. Este dato pone de manifiesto el compromiso empresarial en la incorporación de la tecnología como motor de la sostenibilidad y refuerza la tendencia hacia una inversión creciente en innovación que, además de favorecer la protección del medio ambiente, también impulsa ventajas comerciales, especialmente en el desarrollo de productos y servicios sostenibles.

En España, las empresas reconocen cada vez más los múltiples beneficios derivados de aplicar los criterios ESG, y que se manifiestan en el incremento de satisfacción y fidelidad de los clientes, entre otras ventajas. En este sentido, la resiliencia de las organizaciones ha ganado peso: del 24% en los últimos cinco años al 40% en 2024. «Este incremento refleja una mayor priorización por parte de las empresas para garantizar su adaptación ante futuros desafíos», según el informe.

De cara a futuro, las empresas españolas consideran la lucha contra el cambio climático como una fuente potencial de beneficios, incluso superando las expectativas globales en este ámbito, concluye la publicación.

El eco de ING sobre la bajada de tipos que Banco Sabadell superará con las hipotecas ‘fijas’

La rentabilidad de Banco Sabadell tiene buenas perspectivas pese a que el Banco Central Europeo (BCE) ha decidido bajar los tipos de interés. En una valoración a la que ha tenido acceso MERCA2, ING se hace eco de que para su la entidad que tiene como CEO a César González-Bueno apunta que su actual calendario de distribuciones a los accionistas tiene margen de mejora.

BANCO SABADELL Y LAS PERSPECTIVAS

El CEO “César González-Bueno califica de excelentes las perspectivas de rentabilidad del banco”, recoge ING en una nota a la que accedido MERCA2. “Las perspectivas de perspectivas siguen siendo positivas a pesar de un entorno de tipos de interés más bajos, ya que el 60 de la cartera hipotecaria del banco está vinculada a tipos fijos y hay margen para un aumento del crédito a PYME y empresas para permitir mayores inversiones y gastos de capital. Se espera que la cartera de préstamos del Reino Unido crezca positivamente con márgenes respaldados por coberturas de tipos, con contribución a los beneficios del grupo en 2025 y más allá”, apuntan en el informe que recoge Bloomberg.

En una conferencia organizada por Bank of America en Londres, el primer ejecutivo de Banco Sabadell y el director financiero, Leopoldo Alvear, subrayaron el firme compromiso del Grupo con la generación de valor para sus accionistas, quienes percibirán 2.900 millones de euros con cargo a los resultados de 2024 y 2025, lo que supone 53 céntimos por acción.

la opa de bbva

En el análisis de ING se señala que “Banco Sabadell mantiene que ve hostil la perspectiva de la opa de BBVA y señala que el precio actual de la oferta se ha deslizado por debajo del original con la reducción de la prima». Agrega que «la autoridad de competencia, la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia está examinando la oferta pública de adquisición presentada por la entidad que preside Carlos Torres».

“Banco Sabadell indicó que aún se encuentra en la primera fase del proceso. En la tercera En la tercera fase es probable que intervenga el Gobierno español, con posibles implicaciones en las condiciones”, apunta ING.

El banco que preside Josep Oliu “repite que considera que una fusión tendría un impacto reductor en la competencia en el segmento de préstamos a pequeñas y medianas empresas (pymes). Mientras, “el consejero delegado, César González-Bueno considera que una alternativa es separar parte del negocio de las pymes y venderlo a otro competidor”.

Bank of America

En este marco, en una conferencia organizada por Bank of America en Londres, el primer ejecutivo de Banco Sabadell, dijo respecto a la opa hostil presentada por BBVA que no existen precedentes de opa no solicitadas sobre el 100% del capital en los últimos 20 años en España e hizo hincapié en el alto riesgo de ejecución de la operación, tanto por la dificultad para conseguir todas las autorizaciones y respaldo accionarial necesarios para llevarla a cabo, como por el prolongado periodo que supondría.

el primer ejecutivo de Banco Sabadell dijo respecto a la opa hostil presentada por BBVA que no existen precedentes de opa no solicitadas sobre el 100% del capital en los últimos 20 añOS

En concreto, González-Bueno avisó de que, en primer lugar, “esta oferta no tiene un precio asumible, ya que en la actualidad es sustancialmente inferior a la original debido a la volatilidad de las acciones de BBVA«, un precio «que ya fue rechazado por el consejo de administración de Banco Sabadell por infravalorar a la entidad y sus perspectivas futuras”.

En esta línea, incidió «en la volatilidad del precio ofertado, dado que al ser una oferta en acciones y no en efectivo depende de la cotización de BBVA, que en este periodo de oferta ha llegado a desplomarse hasta un 21% en algunos momentos».  

EL ANÁLISIS DE COMPETENCIA

En segundo lugar, explicó que, «al ser una opa hostil, el análisis de la autoridad de Competencia es muy complejo y se prolonga mucho. Nada que ver con el proceso de fusión de CaixaBank y Bankia, dado que en ese caso el negocio de pymes no resultaba tan dañado como en el actual y todo estaba acordado”.

“Una vez concluida la Fase 1 (en la que está actualmente), lo más probable es que la CNMC pase a Fase 2 y, necesariamente, entonces pasará a Fase 3 -que incluye al Gobierno, quien decidiría si hay que endurecer, mantener o suavizar las condiciones-, ha señalado el consejero delegado de la entidad, quien ha recordado que Banco Sabadell y BBVA son dos entidades con una gran relevancia en pymes, un segmento de una importancia crucial en España al representar más del 60% del Producto Interior Bruto (PIB), que resultaría muy perjudicado al reducirse la competencia en el sector», apuntó González-Bueno.

Para Banco Sabadell, “la única manera de mantener niveles de competencia aceptables tras esta operación sería generar la aparición de un nuevo competidor, lo que es muy complejo porque para eso hay que realizar una escisión del negocio de Banco Sabadell (carve out) y vendérselo a un competidor”, indicó señalado González-Bueno, que puso el caso de la compra de Banco Popular por Banco Santander como ejemplo del daño que esta operación podría suponer para las pymes. “En aquel caso, el crédito a empresas de la fusionada Santander más Popular se restringió extraordinariamente”, afirmó el CEO.

De las dificultades del proceso, González-Bueno también hizo especial hincapié en que es esencial que la oferta recoja toda la información y, para eso, BBVA debe aclarar ciertas magnitudes e impactos, debe conocer la decisión y consecuencias de la decisión de la CNMC y debe presentar los diferentes escenarios resultantes, entre ellos el escenario de costes y sinergias si no se llevara a cabo una fusión. 

Más de la mitad de los jóvenes están dispuestos a pagar por ver deporte, según el ‘Global Sports Survey’ de PwC

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La irrupción de las redes sociales y diferentes plataformas de contenidos que ofrecen nuevos entretenimientos ha sacudido la industria audiovisual aumentando una oferta especialmente dirigida a los jóvenes, lo cual ha impactado directamente en el sector deportivo, que ha tenido que buscar nuevas fórmulas para llegar a los consumidores y mantener su cuota de mercado.

Para que estas estrategias tengan éxito, clubes y entidades deportivas deben tener claro cuál es el perfil de los aficionados, algo que, según el último estudio del Intelligence Research in Sponsoring (Iris) recogidos en el ‘Global Sports Survey’ de PwC choca contra uno de los mitos más difundidos de los últimos años: que los jóvenes se han desenganchado del deporte.

Así, el informe desvela que el 55% de las personas de entre 16 y 24 años ven con buenos o muy buenos ojos pagar por ver deporte, frente al 28% de los que tienen entre 55 y 64 años. De esta forma, los centennials cuentan con casi 2 cuentas de media de suscripciones en diferentes plataformas de contenidos, por las 1,4 que tienen los de entre 55 y 64 años.

Por otro lado, los de la generación Millenial más tardíos (entre 25 y 34 años) son los que están más dispuestos a pagar por ver eventos deportivos. Además, son los consumidores que ven deporte con más frecuencia, más de 24% lo hace todos los días, tanto de manera online como a través de la televisión tradicional. Un hábito que no es tan alto ni siquiera entre los mayores de 55 años, siendo del 16% en la televisión, y del 9% en Internet.

Ante esta realidad, las perspectivas de inversión en el sector son muy optimistas. Así, el 68% de directivos incluidos en este estudio espera que los inversores se interesen por activos deportivos entre los que se incluyen los tenedores de derechos audiovisuales. Otro 41% cree que los fondos seguirán buscando oportunidades entre ligas y clubes, mientras que un 22% prevé un aumento en inversiones de esports, apuestas deportivas y plataformas de juegos fantasy.

Teniendo en cuenta estas perspectivas de inversión, el 83% de los ejecutivos urgen a la necesidad de implantar nuevos modelos comerciales que hagan más atractivos los productos deportivos para seguir captando fans a sus respectivos deportes.

Mapfre y Sanitas se alían para crear un nuevo hospital en el distrito 22@ de Barcelona 

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Mapfre y Sanitas se alían para la creación de un nuevo hospital en Barcelona. El centro se instalará en un edificio de oficinas en el Distrito 22@, en el área costera de la capital catalana, y aumentará la oferta asistencial de la Ciudad Condal en una zona que concentra empresas tecnológicas innovadoras y universidades, pero también oferta residencial y zonas verdes. Se tratará del primer hospital general privado en esta área. El Distrito 22@ dispone aún de pocas infraestructuras asistenciales, por lo que la apertura de este nuevo hospital vendrá a dar un servicio necesario a los vecinos de la zona.   

Mapfre, alianza con Sanitas

“Sanitas quiere continuar aumentando su oferta asistencial, hacerlo de la mano de una empresa líder como MAPFRE refuerza nuestra apuesta”, ha afirmado Iñaki Peralta, consejero delegado de Sanitas y Bupa Europe&LatinAmerica. “El acuerdo con MAPFRE para esta operación es un hito para nosotros que nos permite acercar la mejor medicina a nuestros clientes en Barcelona”, añade Peralta.  

Por su parte, la CEO de Mapfre Iberia, Elena Sanz, ha comentado que “este acuerdo con una compañía tan reconocida como Sanitas nos ayuda a seguir poniendo foco en el cuidado de la salud. Estamos convencidos de que el nuevo centro va a contribuir de forma muy destacada a la mejora de la atención a nuestros clientes y la de todas las personas que lo utilicen”. 

El Hospital Marina abrirá sus puertas en 2027 

Gracias a esta operación, los pacientes de todas las aseguradoras, así como los pacientes privados van a poder disponer de más de 120 nuevas camas hospitalarias en la ciudad. Asimismo, el hospital dispondrá de todas las soluciones digitales para la gestión de la salud y la inversión en tecnología para facilitar la vida de las personas, pilares clave en las políticas de desarrollo de Mapfre y Sanitas.  

Colonial, propietaria del edificio, aporta su experiencia en transformación urbana a un proyecto emblemático que mejorará el mix de usos del barrio y la oferta de servicios para los ciudadanos, todo ello a través de una reforma del inmueble que seguirá los máximos criterios de sostenibilidad y eficiencia energética. 

El nuevo centro se encuentra en la calle Sancho de Ávila y cuenta con más de 17.800m2 distribuidos en siete plantas sobre rasante y una bajo rasante. Las primeras obras de adaptación del inmueble ya han comenzado y está previsto que finalicen a finales de 2026.  

El Hospital Marina tiene previsto abrir sus puertas en 2027 y se prevé que genere más de 1.200 puestos de empleo directos e indirectos y atienda a más de 200.000 personas al año. La inversión para acondicionar el inmueble para su uso hospitalario será de más de 77 millones de euros. El centro constará de más de 120 camas, nueve de ellas de UCI, 12 boxes de urgencias, ocho quirófanos, dos salas de endoscopias y unidad de medicina nuclear. Además, dispondrá de más de 60 consultas para especialidades médicas y 10 para fisioterapia y odontología. 

La operación está sujeta a las autorizaciones regulatorias correspondientes.  

Action Black, un modelo único y revolucionario de entrenamiento llegó a Madrid

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Action Black, una marca internacional de bienestar y fitness llegó a Madrid con un plan de expansión de 12 sedes entre lo que queda del 2024 y durante el 2025. Esta marca de gimnasios tipo boutique, inauguró su primera sede en la conocida calle de José Ortega y Gasset con más de 400 invitados.

Sin duda, el mundo está cada vez más centrado en la salud y el bienestar, y en los últimos dos años el mercado del wellness ha experimentado un crecimiento extraordinario. Según el Global Wellness Economy, esta industria ha crecido un 12 % anual después de la pandemia y ha movido alrededor de US$5.61 billones en 2023.

En medio de este panorama expansivo, la empresa Action Black Corp, han decidido desafiar los convencionalismos de la industria, dando vida al primer holding que está construyendo un ecosistema de bienestar a nivel global. Tan solo en el último año han alcanzado a abrir nuevas sedes en Estados Unidos, Colombia y México.

Actualmente, la compañía se encuentra próxima a inaugurar dos sedes más en Madrid en el sector de Ventas y Alcalá antes de finalizar el año.

Action Black es un espacio de entrenamiento fuera de lo convencional, con un diseño moderno y lujosas instalaciones, en donde utilizan una metodología semi-personalizada que abarca más de 11 disciplinas. En su nueva sede de José Ortega y Gasset la compañía presentó sus modalidades:

Savage: running y musculación.

Jab: boxeo y musculación.

Tonic: musculación.

Buum: musculación enfocada en glúteo y abdomen.

Beats: baile.

Tibet: yoga.

Level: mezcla de pilates, con abdomen y trabajo en polea.

Th Garage: zona libre de musculación.

Lestrois: lo mejor de triatlón bajo techo, 5 estaciones de cardio con caminadora, remo, bicicleta, airbike y abdomen.

Giro: cycling.

Stride: cycling más pesas.

“Llegar a Madrid ha sido un sueño y punto crucial en nuestra compañía, nos sentimos muy felices de ver el recibimiento de los usuarios y ser una marca nueva con más de 600 inscritos a nuestro programa de preventa Open House. Compartir en la inauguración ha sido muy especial con la comunidad de Madrid que ha entendido y abrazo esta forma única de entrenamiento. El éxito de esta sede nos demuestra que la ciudad quiere un entrenamiento diferente y esperamos con nuestro plan de expansión llegar a todos los puntos de esta ciudad”.

Con un crecimiento de facturación del 315 % en un año en los países donde tiene presencia, su CEO anticipa la apertura de más de 60 centros de entrenamiento con más de 70,000 socios este año en ciudades como Bogotá, Medellín, Nueva York, Miami, Madrid, Ciudad de México, Lisboa entre otras.

“Nuestro propósito va más allá de ser una empresa rentable, buscamos ser una marca de impacto social que transforme positivamente la vida de nuestros colaboradores y clientes, proporcionando la mejor experiencia de entrenamiento y promoviendo un cambio sostenible en los hábitos de vida”, señala Wilder Zapata.

SIS (Sacyr) se adjudica la construcción y concesión del Parque de la Salud de Turín (Italia)

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El consorcio SIS, conformado por Fininc y Sacyr, ha ganado el proyecto concesional Parco della Salute, della Ricerca e dell’Innovazione di Torino (Parque de la Salud, la Investigación y la Innovación de Turín), un complejo multifuncional que incluirá un nuevo hospital y un campus universitario.

El contrato será formalizado y firmado en los próximos meses. La inversión prevista supera los 517 millones de euros y el plazo de construcción es de cinco años.

Este contrato, adjudicado por Azienda Ospedaliera Universitaria Città della Salute e della Scienza di Torino, organismo público de la Región del Piamonte, incluye el diseño, construcción, financiación, concesión y mantenimiento del hospital durante 25 años. La concesión abarca el mantenimiento de los elementos estructurales y arquitectónicos, las instalaciones mecánicas y eléctricas y la gestión de las áreas comerciales.

Sacyr construirá la segunda fase del espigón central del puerto de Bilbao

Centro de referencia

Este proyecto se convertirá en un centro de referencia médica y científica en Italia y su estratégica ubicación en el sur de Turín dará servicio a alrededor de 300.000 personas.

El nuevo complejo contará con cuatro bloques conectados entre sí, adonde se trasladarán las actuales instalaciones sanitarias de la Molinette, el CTO y el Hospital Sant’Anna, que actualmente conforman la Ciudad de la Salud. Acogerá investigaciones clínicas, preclínicas y traslacionales; además de ofrecer un espacio para las actividades docentes (cursos de grado en medicina y profesiones de la salud).

Sacyr Red aeropuertos norte Chile Merca2.es

Las principales características de la construcción del proyecto son:

•        1.040 camas

•        19 quirófanos

•        175.000 mde hospital + 64.000 m2 de parking subterráneo

•        5.000 m2 áreas de formación

•        1.525 m2 áreas comerciales

Tercera concesión de 2024 para Sacyr

Esta adjudicación es el tercer contrato concesional que gana Sacyr este año, tras el Anillo Vial Periférico de Lima (Perú) y la Red Aeroportuaria Norte de Chile; en línea con el objetivo estratégico de la compañía.

Chile adjudica a Sacyr la concesión de los aeropuertos de Antofagasta y Atacama

Italia es un mercado prioritario para Sacyr, en el que, a través del consorcio SIS, cuenta con las concesiones de la autopista Pedemontana-Veneta, la A-3 Nápoles-Pompeya-Salerno, la A-21 Turin-Piacenza, la A-5 Turin-Quincinetto, la conexión A-5/A-4 y el sistema Tangencial de Turín y la Via del Mare conexión A4 Jesolo.

La compañía cuenta con un porfolio bajo gestión en todo el mundo de 22.000 millones de euros. La ambición estratégica de Sacyr para 2033 es la de convertirse en líder mundial en el desarrollo de infraestructuras de transporte, sociales y de agua.

Comienza el proceso de inscripción para las viviendas del Plan Vive de la Comunidad de Madrid en Tres Cantos

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Avalon, la sociedad que gestionará las viviendas del Plan Vive de la Comunidad de Madrid, abrirá mañana jueves, a las 10 de la mañana, el proceso de inscripción para acceder a una de las 354 viviendas de uno, dos y tres dormitorios, en el municipio madrileño de Tres Cantos.

Las viviendas, todas ellas en régimen de alquiler VPPL, tendrán rentas desde 651 euros para un dormitorio, 846 euros para dos, y 1148 euros para tres. Estas rentas estarán sujetas a incrementos por IPC y serán susceptibles a modificación hasta tener la calificación definitiva del edificio.

La promoción será de obra nueva y contará con servicio de conserjería, con plaza/s de garaje, trastero, piscina, espacios de coworking, pista de pádel y gimnasio. Además, el 4% de las viviendas de esta promoción estarán adaptadas para personas con movilidad reducida.

Ubicada al norte de Tres Cantos, al lado del Paraninfo, en una de las áreas de mayor crecimiento del municipio, la urbanización se encuentra en la Calle Emilio Tuñón, 1. La zona cuenta con zonas verdes, tiene acceso a las principales vías y buenas conexiones en transporte público al centro de la capital.

INSCRIPCIÓN

Para poder optar a una de estas viviendas, los interesados deberán inscribirse en la página web de Avalon: ‘https://vivetuavalon.com/plan-vive-home/inscribete-en-nuestros-municipios/tres-cantos/‘, no aceptándose solicitudes por ningún otro medio. Las primeras entregas están previstas para principios de 2025. La asignación de las viviendas se realizará según la normativa aplicable al Plan Vive por orden cronológico de inscripción.

Los principales requisitos para poder acceder los siguientes: ser mayor de edad o menor emancipado, tener nacionalidad española o residencia legal en España, estar empadronado en la Comunidad de Madrid y destinar la vivienda a residencia habitual y carecer de otra vivienda en propiedad en todo el territorio nacional.

A estas 354 viviendas, se sumarán otras 3.226 también incluidas en el Plan Vive y que se están desarrollando en Alcalá de Henares, Colmenar Viejo, Alcorcón, Móstoles, Torrejón de Ardoz, Getafe, Torrelodones, San Sebastián de los Reyes, y Madrid. Todas ellas serán gestionadas por Avalon en nombre de las concesionarias Madrid Affordable Housing S.A. y Madrid Affordable Housing Development 2021, S.A. .

El invento de Leroy Merlin para tener luz gratis sin necesidad de caras instalaciones

A pesar de que ya se hayan ido las incesantes olas de calor, de igual manera nunca viene mal ahorrar algunos euros en la factura de la luz. Pensando en esto, Leroy Merlin tiene una de las mejores alternativas cuando se trata de economizar electricidad en casa, pues como todos sabemos, emplear la energía solar suele ser la opción más rentable para cumplir con este objetivo, y qué mejor forma de hacerlo que con el kit que tiene preparado para nosotros este grupo de empresas.

Luz Leroy

Estamos hablando nada menos que de un set de paneles solares autoenchufables para balcón que deja atrás aquella creencia (por lo general cierta) de que instalar placas solares es una tarea bastante complicada, pues como te explicaremos a continuación, este producto de Leroy Merlin además de prestar un excelente servicio, cuenta con un proceso de instalación mucho más sencillo de lo que podrías llegar a imaginar.

Ahorra en la factura de la luz con los paneles solares de Leroy Merlin

Paneles Leroy

Este kit solar Solantis 300W para balcones se encarga de absorber los rayos del sol y de generar corriente continua, por ello, cuando vayas a emplearlo para suministrarle energía a tu casa tendrías que tener conectado el inversor que convierte la corriente continua en alterna. Incluye dos paneles de 300 vatios (W), un cable de alimentación, cuatro cables MC4, 16 unidades de fijación y un microinversor.

La instalación de estos paneles es igual de sencilla que la que se debe llevar a cabo con las luces LED del hogar, por ejemplo, ya que se trata de un kit Plug&Play, lo cual quiere decir que solo tienes que conectarlo a cualquier enchufe de la casa para que empiece a proporcionarle luz al hogar. Definitivamente no hay una alternativa similar cuyo funcionamiento sea tan efectivo y cuya instalación sea tan intuitiva como en el caso del Solantis de Leroy Merlin.

Te contamos a continuación precio y detalles.

¿Cuánto cuesta?

Leroy Merlin

Aunque su precio original es de 699€, actualmente lo puedes conseguir en la página web oficial de Leroy Merlin por solo 349€, es decir, con un 50 % de descuento; un chollo que nadie debería desaprovechar, sobre todo si se tiene en cuenta que también se trata de una inversión que, de una u otra forma, aliviará el bolsillo del cliente por medio del ahorro de luz convencional.

De esta forma, con la adquisición de este kit de paneles solares disponible en Leroy Merlin no solo tendrás la posibilidad de reducir los costes de luz en la factura de cada mes, sino que también estarás adhiriéndote a la tendencia que seguramente acabará cambiando nuestra forma de vivir durante los próximos años: el paso a la energía solar. Entonces, ¿qué esperas para aprovechar esta locura de chollo?

Expertos reclaman en Madrid el avance hacia la vida saludable y prolongada

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Este martes, 1 de octubre, con motivo del Día Internacional de la Longevidad, Madrid acogió la I Cumbre Internacional por la Longevidad, coincidiendo con el Día Internacional de la Longevidad. Este evento, organizado por José Luis Cordeiro en colaboración con la Alianza Internacional por la Longevidad, reunió a más de 500 expertos de diversas disciplinas, incluyendo médicos, biólogos, economistas y políticos, en el Gran Anfiteatro del Ilustre Colegio Oficial de Médicos de Madrid (ICOMEM). La inauguración estuvo a cargo de María Cordón Muro, vocal del ICOMEM, quien destacó la importancia del Colegio en los avances médicos de España.

Cordeiro enfatizó los avances científicos recientes, señalando que es posible rejuvenecer mamíferos con los que compartimos más del 90% del ADN, y destacó el progreso en la genética, especialmente en la secuenciación del genoma humano, lo que ha transformado el estudio del envejecimiento. Explicó que el envejecimiento podría tratarse como una enfermedad curable, abriendo la posibilidad de revertirlo.

Avances científicos y médicos sobre la longevidad

Aubrey de Grey, de la Fundación LEV (Longevity Escape Velocity), compartió investigaciones sobre cómo el mantenimiento preventivo podría ser clave para revertir el envejecimiento, con estudios en ratones que buscan prolongar su vida más de un 50%. María Blasco, del CNIO, habló sobre el acortamiento de los telómeros como causa del envejecimiento, sugiriendo que la telomerasa podría revertir este proceso, basándose en estudios en ratones. Enrique Samper, de LifeLength, añadió que retrasar el envejecimiento podría reducir el impacto económico de las enfermedades crónicas en 38 billones de dólares.

Eduardo Díaz-Rubio, de la Real Academia Nacional de Medicina, presentó su libro «Un viaje hacia la inmortalidad», destacando el caso de las células HeLa, que se consideran «inmortales», y explorando si este concepto podría aplicarse más allá de esas células. Por su parte, Pedro Guillén, fundador de la Clínica CEMTRO, resaltó la importancia de la medicina regenerativa, mientras que Débora Nuevo Ejeda, de Olympia Quirónsalud, señaló el papel de la microbiota en la longevidad.

El impacto de la inteligencia artificial en la longevidad también fue abordado por Daniel Ferrer, desarrollador de IA en Cardia by apolo, quien explicó cómo esta tecnología permite diagnósticos inmediatos y mejora la calidad de vida. Antonio Ayala, vicepresidente de la SEMAL, y Juan Carlos Méndez, presidente de SOVEMAL, discutieron el progreso en medicina antienvejecimiento, como la parabiosis, un tratamiento de transfusión de sangre que busca prolongar la vida.

Reconocimientos y nuevos proyectos

Durante la cumbre, se presentaron diversos proyectos y premios relacionados con la longevidad. Natalie Coles, del Proyecto Supercentenarios, está creando un banco de genes de personas mayores de 110 años, mientras que Alejandro Ocampo, de Epiterna, busca alargar la vida de mascotas, lo que podría proporcionar avances aplicables a los humanos.

Madrid, con su estilo de vida mediterráneo y bajo sedentarismo, aspira a ser la ciudad más longeva del mundo en 2040. Ramón Tamames, académico de número de la Real Academia de Ciencias Morales y Políticas, afirmó que la longevidad depende tanto de los genes como de la disciplina personal, y que su médico le dice que vivirá por lo menos a 103 años. Arturo Fernández-Cruz, presidente de la Fundación Fernández-Cruz, destacó la importancia de controlar las enfermedades crónicas para una vida saludable en la vejez, contemplado una extensión radical de la vida. Pedro Baños, Ignacio Para y Carlos Díez-Ruza completaron el panel sobre consideraciones sociales, éticas y hasta políticas del aumento de la longevidad.

Cierre del evento

El cierre del evento estuvo marcado por la presentación del documental «Longevity Hackers», producido por Rubén Figueres y narrado por Edward Norton, candidato a los premios Oscar. El documental explora los últimos avances en longevidad y será estrenado oficialmente en Amazon y Apple+ en noviembre.

William Faloon, cofundador de la Fundación para la Extensión de la Vida, describió los grandes logros científicos hacia la extensión de la vida, explicando lo que se ha avanzado en el aumento de la longevidad de diferentes tipos de mamíferos, desde ratones hasta primates no humanos, antes de avanzar en ensayos clínicos con personas. Bryan Johnson, el biohacker más famoso conocido como el hombre “más medido” del mundo, habló de las Olimpiadas del Rejuvenecimiento y de su protocolo BLUEPRINT para revertir el envejecimiento.

Finalmente, Ángel Niño, concejal de Innovación y Emprendimiento de Madrid, prometió trabajar para que la ciudad sea reconocida como la primera «Zona Azul» de España, un lugar donde las personas superan los 100 años con buena salud.

Primera edición de los Premios de Madrid por la Longevidad

En el marco de la cumbre, se otorgaron los Premios de Madrid por la Longevidad, destacando a figuras como Ramón Tamames y Arturo Fernández-Cruz por sus contribuciones al progreso social y científico de España.

También se entregó el certificado póstumo de 117 años y 168 días a María Branyas Morera, como la española que ha vivido más según la confirmación de Guinness World Records, representada por Natalie Coles que fue la experta en longevidad que la visitó cuando María Branyas se convirió en la persona más longevda del mundo el año pasado. Por último, José Luis Cordeiro hizo la donación formal de los derechos de autor de su bestseller internacional “La muerte de la muerte” a la Fundación Apadrina la Ciencia, representada por su presidenta, la científica Carmen Simón Mateo del CSIC. Entre los patrocinadores e impulsores del evento se hallan instituciones públicas y privadas, españolas e internacionales, grandes y pequeñas, nuevas y antiguas, comenzando con la Alianza Internacional por la Longevidad (ILA, International Longevity Alliance), el Ilustre Colegio Oficial de Médicos de Madrid (ICOMEM) y la Real Academia Nacional de Medicina (RANM), junto con organizaciones como Olympia, del Grupo Quirónsalud, Cardia by Apolo, Life Length, Bluevert, Fundación Longenia para la Extensión de la Vida, Fundación Bamberg, Fundación Zaballos para la Defensa de los Derechos Constitucionales, Alianza Futurista, MAD e-Health, Sociedad Española de Medicina Antienvejecimiento y Longevidad (SEMAL), HealthGevity Nation, Youngr-Exponential Life, Cenegenics y Madrid Innovation, como ejemplos de grupos importantes que apoyan la propuesta de Madrid como un líder internacional en la promoción de la extensión de la vida.

Pie de foto: José Luis Cordeiro, Organizador de la Cumbre Internacional por la Longevidad de Madrid; Enrique Samper, Director de Negocios y Transformación, LifeLength; María Blasco, Directora, Centro Nacional de Investigaciones Oncológicas; y Eduardo Díaz-Rubio, Presidente, Real Academia Nacional de Medicina de España

España: la inversión en hoteles se eleva un 3% en el primer semestre, hasta los 1.600 millones

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La inversión en hoteles durante el primer semestre del año se incrementó un 3% con respecto al mismo periodo del año anterior, alcanzando los 1.600 millones de euros, según los datos del informe ‘Hospitality Market Beat’ de Cushman & Wakefield.

En total, durante estos seis meses se han transaccionado 56 propiedades hoteleras y 8.125 habitaciones, según los datos de la consultora. La previsión para el conjunto del año 2024 es de que se inviertan 3.000 millones de euros.

El 64% de las operaciones realizadas en España han sido ejecutadas por inversores nacionales y el resto, europeos, ya que los fondos americanos y de Oriente Medio y Asia no han cerrado operaciones durante este periodo. En comparación con el mismo periodo del año anterior, la inversión nacional ha crecido un 63%, mientras que la europea se ha incrementado un 52%.

Por tipología de inversor, un 69% de las operaciones de compra las han realizado inversores institucionales, mientras que un 31% han sido privados. En las ventas, los porcentajes se invierten.

Por categoría de los establecimientos, un 38% de los activos transaccionados han correspondido a hoteles ‘upscale’, mientras que un 30% han sido hoteles de lujo.

Por destinos, el mayor volumen de inversión se ha registrado en Baleares donde se han realizado operaciones por valor de 498 millones de euros. En Barcelona, por 364 millones; en Canarias, por 163 millones y en Madrid por 128 millones.

Entre las operaciones más destacadas están la venta del portafolio de Travelodge, con un total de seis activos y 775 habitaciones, comprado por el propio Travelodge a Louvre Hotels Group o la compra por parte de Meridia Capital del Hotel Presidente Ibiza, de 270 habitaciones, propiedad de Oak Hill Advisors.

Segundo mercado de hoteles con más actividad de Europa

Por su parte, en Europa las operaciones de inversión durante los seis primeros meses de este año alcanzaron un volumen de 11.600 millones de euros, el mayor registrado desde 2019, con crecimiento del 49% con respecto al año anterior.

Reino Unido, España y Francia han sido, por este orden, los mercados más activos este primer semestre, con 7.800 millones de euros transaccionados entre los tres.

Londres (Reino Unido) registró el mayor volumen de transacciones por ciudades, con París (Francia), Dublín (Irlanda), Barcelona y Roma completando los cinco primeros puestos.

La previsión es que 2024 puede cerrarse con una inversión en Europa superior a los 20.000 millones de euros, impulsados por la disponibilidad de capital y el sólido rendimiento hotelero.

Cepsa continúa ampliando su cantera de talento joven con más de 50 posiciones

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Cepsa da la bienvenida a los 18 jóvenes que se incorporan en las oficinas de la energética en Madrid y abre 37 candidaturas para un nuevo proceso para recién graduados que se incorporarán a la compañía a principios de 2025 tanto a su sede en Madrid, como a sus centros industriales de Andalucía, situados en Palos de la Frontera (Huelva) y San Roque (Cádiz).

Todos ellos formarán parte de la nueva promoción de ‘Challenging U’, el programa de formación y captación de talento que la compañía ha rediseñado en tres diferentes para aumentar la especialización de los participantes: ‘Challenging U Sales’, al que se incorporan ya 13 personas, ‘Challenging U Business’, al que se incorporan 5 personas en el negocio de Trading y que a su vez abre ahora 10 vacantes para el área de Tecnología, Proyectos y Servicios y 6 en Energy Parks, y ‘Challenging U Moléculas Verdes’, que también tiene abierto el plazo de recepción de candidaturas para 21 vacantes.

Bettina Karsch, directora de Recursos Humanos de Cepsa, ha destacado: «Me llena de satisfacción recibir hoy en nuestra sede a jóvenes comprometidos con nuestro propósito de transformar la energía y la movilidad para juntos mejorar el mundo. En Cepsa seguimos apostando por el talento joven y diverso como motor de esta transformación».

Los participantes tendrán la oportunidad de rotar por diferentes negocios de la compañía, obteniendo una experiencia transversal que puedan aplicar en sus áreas de especialización. Asimismo, las personas que sean seleccionadas accederán a la compañía con un contrato indefinido y recibirán formación especializada y específica para adaptarse a las necesidades de los perfiles de cada uno de los programas. Para impulsar la diversidad, la compañía mantiene los objetivos de contratar un 70% de mujeres y un 5% de personas con discapacidad.

TRES ITINERARIOS ADAPTADOS A LA TRANSFORMACIÓN DE LA COMPAÑÍA

El programa ‘Challenging U Sales’, de tres años de duración, está enfocado en la búsqueda de talento joven con un perfil técnico-comercial. Va dirigido a recién graduados en Ingeniería Química, Industrial, Ciencias, Química, Física y con alto nivel de inglés. Recibirán formación comercial específica en una escuela de negocios y durante el programa los participantes rotarán por las áreas de Commercial & Clean Energies, Mobility & New Commerce y Química.

Por otro lado, a través de ‘Challenging U Business’, Cepsa busca talento joven especializado para dar respuesta a las necesidades de las distintas áreas de negocio de la compañía, los perfiles solicitados son recién graduados de Ingeniería, Matemáticas, Economía o Derecho con alto nivel de inglés.

Por último, el recorrido de Moléculas Verdes está enfocado en formar a jóvenes profesionales con los conocimientos y habilidades necesarios para abordar los desafíos de la transición energética. Para ello, el perfil buscado es de graduados en Ingeniería Química, Industrial, de Energía Renovable, Ambiental o u otras disciplinas relacionadas con la sostenibilidad. Las personas incorporadas a este programa contarán con formación específica en áreas clave de la transición energética (hidrógeno verde, biocombustibles, movilidad eléctrica, estrategias renovables, etcétera).

La inmobiliaria de lujo K&N Elite inicia su plan de expansión en España

K&N Elite, inmobiliaria de lujo fundada hace más de 30 años por el ucraniano Ihor Katrych inicia su plan de expansión por España. La compañía de Real State dispone en la actualidad de más de 1.000 activos inmobiliarios tanto en venta como en alquiler y en la última década ha gestionado activos por valor de más de 3.000 millones de euros.

Ihor Katrych CEO KN Elite Merca2.es

Según Ihor Katrych, CEO de K&N Elite “somos un referente en la Costa Blanca y Valencia, pero entendemos que nuestros clientes también piensan en las grandes ciudades de España como Madrid y Barcelona. Tenemos muchos clientes nacionales e internacionales que nos piden ampliar el área de inversión en España ya que lo consideran un país seguro económicamente y por eso hemos decidió desarrollar una estrategia de crecimiento comenzando por Madrid, donde ya hemos abierto una delegación de la compañía y a mitad de año 2025 en Barcelona y Marbella.”

“Nosotros nos dedicamos a la vivienda prime para inversores con un alto poder adquisitivo y en nuestra cartera tenemos propiedades altamente exclusivas que son un referente en el mercado. Además, estamos desarrollando un nuevo concepto empresarial donde queremos combinar innovación, tecnología, personalización y sostenibilidad. Somos una compañía centrada en el cliente y operamos bajo la personalización de nuestro trabajo”.

K&N Elite está inmersa en un ambicioso plan de expansión. La compañía se ha especializado en el mercado no solo nacional, sino en el internacional ya que las grandes capitales españolas y zonas turísticas en expansión se han convertido en un excelente refugio de capital extranjero. Por ello, trabaja en la gestión de patrimonio prime, inmuebles e inversiones tanto en venta como en alquiler, también desarrolla acuerdos estratégicos para el sector inmobiliario para fondos y family office. Además, opera en 10 idiomas, con una base de más de 17.000 clientes, procedentes de Estados Unidos, Latinoamérica, Europa y Rusia.

Los portales inmobiliarios atribuyen el aumento de compraventas de vivienda a la bajada de tipos y la demanda

Con más de 1.000 activos inmobiliarios en venta y alquiler, K&N Elite ofrece propiedades Prime en ubicaciones privilegiadas. En la última década la compañía ha gestionado activos por valor de más de 3.000 millones de euros y tiene como objetivo duplicar su negocio para 2025. Su base de clientes incluye inversores nacionales e internacionales, consolidando relaciones sólidas y duraderas.

Trabaja para crear una nueva forma de entender el mercado del Real Estate de futuro, impulsando proyectos inmobiliarios sostenibles y colaborando con promotores, grandes y medianas empresas en la realización de proyectos sostenibles. “Se prevé que la sostenibilidad de aquí al 2050 sea la tendencia con mayor impacto en la industria inmobiliaria”, indica el CEO. Pero también me gustaría señalar proyectos singulares orientados a la recuperación del patrimonio histórico-artístico y el agrobusiness de lujo, dos mercados que estamos iniciando pero que entendemos que tienen un alto potencial para un mercado internacional muy especializado».

Crece un 6% la venta de viviendas de lujo y se implanta la nueva corriente de lujo silencioso

Innovación en Inmobiliaria de lujo

La empresa ha integrado herramientas innovadoras como visitas virtuales, home staging virtual, vistas de dron y maquetas virtuales en 3D para mejorar la experiencia de compra y venta de propiedades. Además, K&N Elite está desarrollando un proyecto piloto de inteligencia artificial para optimizar sus servicios y ofrecer un asesoramiento financiero más preciso a sus inversores.

K&N Elite está comprometida con la sostenibilidad, trabajando en proyectos inmobiliarios que promuevan un futuro más verde. La compañía colabora con promotores para la realización de proyectos sostenibles y ha implementado un plan interno para convertirse en los próximos años en una compañía 100% sostenible, utilizando energía verde, vehículos eléctricos y promoviendo políticas de residuos cero.

 El mercado inmobiliario en España muestra signos de recuperación con un repunte en la inversión previsto para 2024. La demanda en zonas Prime y la inversión extranjera continúan en ascenso, haciendo de K&N Elite una opción segura y rentable para inversiones en el sector inmobiliario de lujo.

Sobre K&N Elite

K&N Elite es una compañía de Real Estate fundada en Alicante, especializada en la comercialización y gestión de inmuebles de alto standing. Con una trayectoria de 30 años, la empresa se distingue por su enfoque personalizado, innovador y sostenible, proporcionando servicios de calidad a clientes nacionales e internacionales

3 chaquetas oversize de H&M y El Corte Inglés para un look urbano y cómodo en otoño-invierno

Uno de los puntos más positivos de que ya se haya ido el verano radica en que ahora tenemos más opciones disponibles a la hora de crear nuestros outfits. En el caso de las mujeres, por ejemplo, cadenas como El Corte Inglés y H&M tienen prendas complementarias ideales para la época del año en la que estamos entrando e incluso para el invierno. Nos referimos a las chaquetas oversize, las cuales vienen de lujo para combinar con diferentes looks, tanto elegantes como más informales.

H&M chaquetas

Y es que las chaquetas oversize se han convertido en una de las opciones favoritas en lo referido a prendas complementarias para cada vestimenta, pues se tratan de alternativas ideales para darle un toque de modernidad y frescura a cualquier outfit, así como para contar con una mayor comodidad y libertad de movimiento; aspecto muy significativo sobre todo para aquellas personas que suelen tener largas jornadas laborales y aún así desean conservar el estilo.

3 chaquetas oversize de H&M y El Corte Inglés

Estas prendas pueden ser un complemento ideal para transformar un look casual en uno más elegante para una cena especial, por ejemplo. Asimismo, pueden ser útiles para restar un poco de elegancia cuando se trata de un outfit más sofisticado, como un vestido ajustado, dando así una sensación más moderna y despreocupada. Por ello, a continuación te daremos tres opciones imperdibles (disponibles en H&M y El Corte Inglés) que deberías tomar bajo consideración para darle un toque estético extra a cada una de tus vestimentas.

Chaqueta oversize de traje

El Corte Inglés

Inicialmente, nos encontramos con una de las mejores opciones de El Corte Inglés en este apartado. Como puedes observar en la foto, a diferencia de los trajes convencionales que suelen ser aburridos y difíciles de combinar, esta chaqueta oversize se caracteriza por quedar bien prácticamente con cualquier look. Tiene un cuello sastre, mangas largas, bolsillos de solapa y es de color azul marino. La puedes conseguir por 495€ en el sitio web de El Corte Inglés.

Chaqueta oversize estilo anorak

Chaqueta H&M

Por otra parte, tenemos este anorak perteneciente a una de las colecciones más recientes de H&M. Con un cuello elevado, tejido revestido, doble capa en la capucha, bolsillos laterales y un cierre de botones y cordones, esta chaqueta es una de las alternativas más llamativas para aquellas que prefieren un estilo más urbano y relajado. Tiene un precio de 49,99€, pero actualmente cuenta con un descuento que la deja en solo 29,99€ en H&M.

Chaqueta oversize estilo blazer

Chaquetas Corte

Por último se encuentra esta opción disponible en El Corte Inglés. Pensada para un estilo similar al de la primera chaqueta de este listado, esta alternativa color marrón chocolate ha llegado para robarse todas las miradas durante el otoño, pues con su cuello de solapa, mangas largas y cierre central con doble botonadura, es una opción perfecta para darle un toque más elegante y holgado a cualquier look que elijas. Actualmente cuesta 149,95€ en la página de El Corte Inglés.

Así las cosas, si deseas darle un estilo diferente y más moderno a cada una de tus vestimentas, deberías tener en cuenta las opciones que te acabamos de dar, pues así no solo estarás a la moda sino que también te sentirás mucho más cómoda en tu día a día.

Heineken® 0.0 trae la esperada Final Mundial de Jugadores 0.0 a Gamergy de Madrid el próximo mes de diciembre

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En un emocionante anuncio para los aficionados al automovilismo y a los videojuegos, por igual, el tres veces campeón del mundo de Fórmula 1 Max Verstappen hará una aparición especial en el evento GAMERGY para la emocionante Heineken Player 0.0 Global Final en Madrid el próximo mes de diciembre. Esta experiencia inmersiva de entretenimiento y juego promete unir los mundos del automovilismo y el juego, ofreciendo a los aficionados una experiencia única.

GAMERGY, uno de los mayores eventos mundiales de gaming y esports, tendrá lugar en Madrid del 13 al 15 de diciembre. La 10ª edición del evento acogerá estimulantes actividades que contarán con tecnología de vanguardia, competiciones en directo, activaciones de esports tradicionales y experiencias phygital interactive dirigidas a un amplio público.

En los últimos años, hemos visto cómo los ecosistemas tradicionales del deporte y el juego se han acercado de manera innovadora e inmersiva. En nuestra más reciente edición de GAMERGY México, vimos que nuestras activaciones de tenis, fútbol, boxeo, skate y paddle estuvieron entre las atracciones más populares de la feria de juegos. Estamos muy entusiasmados de asociarnos con Heineken para sumar al Jugador 0.0 al fandom digital”, dijo Cristina Carranza, Global Head of Sales de GGTech.

Heineken® Player 0.0 Global Final con Max Verstappen

Finalistas de todo el mundo se unirán a nosotros en Madrid para participar en una competición de carreras simuladas con el objetivo de ganar el título de Campeón Mundial de Player 0.0. Será una carrera de alto octanaje en la que los finalistas demostrarán sus habilidades, velocidad y agilidad. Durante la Player 0.0 Global Final, los asistentes al festival también tendrán la oportunidad única de ver a Max Verstappen en el escenario. Se espera que esta experiencia única atraiga a una inmensa multitud, por lo que se recomienda a los aficionados que lleguen pronto.

Artículos y recuerdos exclusivos

Los aficionados que asistan al evento tendrán la oportunidad de adquirir artículos exclusivos de GAMERGY. Se pondrán a la venta coleccionables de edición limitada. ¡No te pierdas la oportunidad de llevarte a casa un pedazo de historia!

¡Únete a nosotros en diciembre!

GAMERGY 2024 promete ser un fin de semana inolvidable lleno de emoción, emoción y momentos inolvidables. Será un ambiente electrizante que los entusiastas del juego no querrán perderse.

Para más información sobre GAMERGY, incluida la compra de entradas y los horarios de los eventos, visite GAMERGY MADRID.

¿Por qué contratar una agencia SEO en 2024?

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Las estrategias de SEO se mantienen como uno de los servicios de marketing digital más importantes del mundo debido a su efectividad a la hora de posicionar una marca o empresa. Por supuesto, las reglas que determinan el posicionamiento en los buscadores cambian periódicamente, por lo que es importante conocer las últimas tendencias de SEO. 

El objetivo de los motores de búsqueda es mejorar la experiencia de los internautas, ofreciéndoles resultados cada vez más útiles y precisos. Por esta razón, todas las páginas web deben cumplir un conjunto de normas para ser indexadas y posicionadas correctamente en los buscadores como Google.

Ante la masiva cantidad de webs disponibles en Internet, es fundamental seguir estas normas para evitar perderse dentro de este mar de resultados. Para ello, las empresas deben contratar una Agencia SEO Madrid que les ayude a adaptarse a los parámetros de Google, logrando escalar posiciones en su índice hasta alcanzar la mayor visibilidad. 

¿Cuáles son las mejores tendencias SEO de 2024?

Entre las mejores tendencias SEO de 2024, se encuentran los siguientes puntos:

Webs para móviles

Una de las tendencias que no ha parado de ganar terreno es el diseño de páginas web compatibles para navegación desde teléfonos móviles. Desde hace un par de años, más del 50 % de los usuarios de Internet navegan desde dispositivos móviles como teléfonos o tablets, por lo que una Agencia SEO debe implementar un diseño responsive con el objetivo de mejorar la experiencia de navegación.

Fragmentos destacados

Cada vez es mayor el número de personas que realizan búsquedas en los navegadores, sin dar clic a ninguno de los resultados. El principal motivo de ello radica en la posibilidad de obtener la información deseada, sin la necesidad de acceder a ninguna web. 

Esto se puede lograr a través de los fragmentos destacados que permiten responder las interrogantes de los usuarios. De igual manera, contratar una Agencia Google Ads es otra de las formas más eficientes para aparecer en el tope del buscador.

Navegación por voz

Entre las tendencias que las agencias SEO no pueden pasar por alto se encuentran las búsquedas en Google realizadas a través de Asistentes de Voz. Es fundamental implementar estrategias que permitan a las webs adaptar su contenido para ofrecer resultados conversacionales y que puedan ser leídos fácilmente por asistentes como Siri o Alexa. 

Vídeo SEO

Los vídeos son el tipo de contenido más popular de Internet, por lo que se han convertido en la herramienta de SEO de mayor importancia. Los motores de búsqueda dan una relevancia cada vez más grande a los contenidos de vídeo que están dentro de las webs a la hora de determinar su posicionamiento. 

Actualización constante

Finalmente, se recomienda actualizar los contenidos de las webs de manera frecuente y constante con el propósito de mantener su relevancia y utilidad. No solo es importante subir una gran cantidad de contenido, sino que además, se deben actualizar los contenidos ya existentes en la web.

Estas son algunas de las principales tendencias SEO que las empresas deben tener en cuenta para mejorar la visibilidad de sus webs. Las mejores agencias SEO ponen en práctica estrategias que tienen la capacidad de adaptarse a cada uno de estos parámetros de forma rápida, sencilla y eficaz, logrando captar la atención de un mayor número de internautas. 

Goldman Sachs apuesta por el potencial alcista de Iberdrola en Bolsa y eleva su precio objetivo a 16 euros

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Goldman Sachs apuesta por un potencial alcista para Iberdrola en Bolsa, a pesar de la cotización de la energética en prácticamente máximos históricos, y ha elevado su precio objetivo para la compañía desde los 15 a los 16 euros por acción, lo que llevaría a una capitalización de la compañía superior a los 100.000 millones de euros.

En un informe, Goldman Sachs considera que, «a pesar del sólido desempeño hasta la fecha y de su prima de valoración (en comparación con el sector)», Iberdrola puede «seguir mejorando a sus pares» del sector.

Así, mantiene su calificación de ‘compra’ sobre la energética, ya que considera que las expectativas del consenso de Bloomberg son «demasiado conservadoras», y apuesta por unas estimaciones de beneficio por acción para 2025-2028 un 9% superiores a las barajadas por el consenso.

Los títulos de Iberdrola cotizaban este miércoles a las 11.36 horas a un precio de 13,66 euros por acción, con una caída del 1,76% en una sesión bursátil marcada por la tendencia bajista en el mercado por las tensiones en Oriente Próximo.

De esta manera, Goldman Sachs da un potencial alcista de en torno al 17% a las acciones de la energética con respecto a sus actuales precios. La capitalización de Iberdrola se situaba a cierre de este martes por encima de los 88.526 millones de euros, con lo que la firma la impulsaría hasta más de 101.000 millones de euros.

SE UNE A MORGAN STANLEY.

La entidad estadounidense se une así a su compatriota Morgan Stanley, que recientemente también elevó el precio objetivo para el grupo presidido por Ignacio Sánchez desde los 14,5 a los 15,5 euros por título, tras la adquisición de la británica Electricity North West (ENW), los avances para la fusión de su filial estadounidense Avangrid o la adjudicación de nuevos contratos de eólica marina en Reino Unido.

También los analistas de Bernstein mejoraron recientemente el precio objetivo para la compañía hasta los 14 euros, desde los 12,7 euros previos.

Los títulos del Iberdrola llevan inmersos en una espiral alcista desde finales de julio, cuando la compañía presentó unas ganancias de 4.134 millones de euros en el primer semestre del año, un 64% más que en el mismo periodo de 2023, y apuntó a unas ganancias récord para el conjunto de 2024, impulsados también por el acuerdo para la adquisición de la británica ENW alcanzando a principios de agosto.

VeriFactu: ¿en qué consiste el nuevo sistema obligatorio de verificación de facturas?

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Combatir el fraude fiscal constituye uno de los principales objetivos de las autoridades, tanto en España como en el resto de Europa. Es por ello que ha desarrollado un sistema que, poco a poco, se está poniendo en marcha para verificar las facturas de las empresas de forma rápida y sencilla.

En este sentido, el verifactu para empresas se posiciona como una solución y aliado para que las autoridades puedan verificar las facturas al momento de su emisión. De hecho, el sistema cuenta con la ventaja de que las mismas son remitidas de forma automática a Hacienda.

¿Cuáles son las características más destacadas del sistema Verifactu?

Tal y como comentamos anteriormente, es un programa o sistema que ha sido creado e impulsado por parte de las autoridades para combatir de una forma mucho más eficiente el fraude fiscal.

Conviene destacar que, desde hace algunos años, son varios los países de la Unión Europea los que han impulsado este tipo de medidas y, como consecuencia, en España se ha hecho este sistema de emisión de facturas verificables que es más conocido como el sistema VeriFactu.

De acuerdo a la ley 11 2021 que modifica la Ley Tributaria y se ha establecido el nuevo marco legal conocido como Ley Antifraude, se incluye todo lo relacionado con el ámbito de la facturación.

Y es que, de acuerdo a esta nueva ley, todas las empresas deberán contar con este software o programa de verificación, el cual le permitirá a Hacienda acceder a datos esenciales como es el caso del registro de facturación, registro de eventos, envío de registros a la agencia tributaria, entre otros. Es importante destacar que no incorporar este registro, se puede traducir en sanciones que pueden llegar a alcanzar hasta los 150.000 euros.

En este contexto, el sistema debe cumplir con determinadas características básicas, algunas de las cuales vamos a detallar a continuación:

  • Accesibilidad: las empresas deberán garantizar tanto la accesibilidad como la inalterabilidad de los registros de las facturas. De igual forma, estas deben ser legibles y estar perfectamente bien conservadas.
  • Remisión de la información: tal y como comentamos anteriormente, el programa debe facilitar el poder remitir la información a Hacienda de forma segura, automática, consecutiva y sin errores.
  • Registro de facturación: también el programa deberá generar automáticamente un registro de facturación de alta por cada una de las facturas emitidas.
  • Facturas en cadena: otra de las características básicas con las que debe cumplir el sistema es garantizar el encadenamiento de las facturas. Este aspecto y el correspondiente registro de las mismas, es esencial para facilitar a las autoridades acceso a la información y, al mismo tiempo, evitar que las facturas sean alteradas una vez que hayan sido presentadas.

¿Cuáles son los datos que el sistema va a enviar a las autoridades?

Teniendo claridad con respecto a las principales características de este sistema y a su carácter obligatorio para empresas y autónomos, también es importante saber, cuáles son los datos, específicos, que él mismo enviará a las autoridades. A continuación, compartimos algunos de los más destacados:

  • Número de la factura y de serie.
  • Fecha de emisión de la factura y fecha de pago anticipado.
  • Si la factura es de carácter sustitutivo o bien rectificativa.
  • Descripción general de las operaciones o justificación de la factura.
  • Código del correspondiente registro del alta de la factura y también el código que identifica el sistema informático utilizado.
  • Los diferentes regímenes fiscales que se han aplicado.
  • Los importes desglosados de la factura, incluyendo el total, las retenciones y la base.
  • Código QR de la factura.
  • Fecha y hora exacta en la que se registra la factura y se da de alta en el sistema.

Cabe destacar que, en la actualidad, existen dos tipos de sistemas que se pueden utilizar para cumplir con este requisito obligatorio de la ley. El primero es utilizando la propia aplicación de AEAT y el segundo son los diferentes software que son desarrollados de forma particular por diversos fabricantes. En este último caso, lo más importante es que el software cumpla a cabalidad con los requisitos establecidos en la ley.

Repara tu Deuda Abogados cancela 49.021 € en Santa Lucía de Tirajana (Las Palmas) con la Ley de Segunda Oportunidad

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Ayudó económicamente a su madre hasta su fallecimiento, asumió la tutela legal de su hermana pequeña y sufrió una separación 

Repara tu Deuda Abogados, despacho de abogados líder en España en la tramitación de la Ley de Segunda Oportunidad, ha logrado una cancelación de deuda en Canarias. Mediante la gestión de Repara tu Deuda Abogados, el Juzgado de lo Mercantil nº3 de Las Palmas de Gran Canaria ha dictado la exoneración del pasivo insatisfecho (EPI) en el caso de una mujer, vecina de Santa Lucía de Tirajana, con una deuda de 49.021 euros a la que no podía hacer frente.

Como explican los abogados de Repara tu Deuda, su caso es el siguiente: “durante su infancia fue tutelada por el Estado, ya que sus progenitores no estaban habilitados para hacerse cargo de ella y de sus hermanos pequeños. Al cumplir la mayoría de edad, pasó a un piso tutelado para poder acabar su formación e iniciar su vida profesional. Al ser la mayor de los 4 hermanos, siempre dispuso parte de sus recursos para ayudarlos a formarse e iniciar la vida laboral. También ayudaba a su madre que, debido a su situación personal, se encontraba en una situación de vulnerabilidad percibiendo únicamente una pensión no contributiva hasta su fallecimiento. Más tarde, ella suscribió un préstamo hipotecario para la compra de la que sería su primera residencia junto con la persona que en ese momento era su pareja. Al acabar su relación, decidieron que la vivienda se la quedara la deudora, debiéndole devolver el capital aportado a su expareja. Meses más tarde, vendió la vivienda por el valor del préstamo hipotecario, y ese mismo año pasó a ser la tutora legal de su hermana más pequeña. Debido al desbalance económico que le supuso la separación, la carga económica relativa a la formación y cuidado de su hermana menor y el pago del resto de cuotas de préstamos anteriormente contraídos, la deudora tuvo que hacer frente a algunos de estos gastos con la tarjeta de crédito. A pesar de tener un trabajo estable, la concursada no pudo salir del estado de sobreendeudamiento en el que estaba”.

Según señalan desde Repara tu Deuda Abogados, “España fue uno de los países que más tiempo tardó en incorporar a su sistema jurídico la Ley de Segunda Oportunidad, al hacerlo en el año 2015. Nacida hace más de 100 años, se trata de una legislación nacida en Estados Unidos, a la que se han acogido figuras tan relevantes como Walt Disney o Steve Jobs. Pretende ofrecer una segunda oportunidad a personas en estado de insolvencia para que puedan tener una nueva vida desde cero”.

Repara tu Deuda Abogados comenzó su labor como despacho especializado en la aplicación de esta legislación precisamente en septiembre del mismo año 2015. En todo este tiempo, ha logrado superar la cifra de 280 millones de euros exonerados a personas que proceden de las diferentes comunidades autónomas de España. Esta cifra crece continuamente debido al alto número de expedientes que se tramitan a diario y a las personas que también se han visto perjudicadas por la pandemia del COVID-19 que se están acogiendo a esta herramienta.

El despacho de abogados cuenta con más de 27.000 clientes que responden a perfiles y a casuísticas muy diversas. Algunos de los que han comenzado el proceso lo han hecho debido a que amigos y conocidos les han recomendado iniciarlo para gozar de los beneficios de esta herramienta.

Esta legislación permite que tanto particulares como autónomos puedan quedar liberados de sus deudas si cumplen previamente una serie de requisitos. En líneas generales, basta con que el concursado no haya sido condenado por delitos socioeconómicos en los diez últimos años, se encuentre en un estado actual o inminente de insolvencia y actúe en todo momento de buena fe. Desde la reforma de septiembre de 2023, se ha eliminado la necesidad de la mediación con bancos y entidades financieras. 

Por otro lado, el despacho también ofrece el análisis y estudio de los contratos firmados por las personas con bancos y entidades financieras. En este sentido, el objetivo es comprobar si existen cláusulas abusivas para la cancelación de tarjetas de crédito, tarjetas revolving, minicréditos, préstamos e hipotecas y poder reclamar a Cofidis, Moneyman, WiZink, Carrefour, Vivus, Banco Santander, CaixaBank, BBVA, Banco Sabadell, myKredit, Kviku, etc.

El Corte Inglés entra en el negocio de los centros de datos tras adquirir KIO Networks España

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El Corte Inglés prosigue con la diversificación del negocio al entrar en el negocio de los centros de datos tras hacerse con el 100% de KIO Networks España.

En concreto, la compañía presidida por Marta Álvarez se hace con la totalidad de la firma, donde ya poseía el 50%, al alcanzar un acuerdo con la mexicana KIO Networks para hacerse con el otro 50% restante de su filial española, según confirmaron a Europa Press fuentes de la compañía.

Esta operación, que se cerró ayer y cuyo precio no ha trascendido, según informa ‘Expansión’, supone la irrupción de El Corte Inglés en el negocio de la administración y gestión de centros de datos para terceros y se enmarca dentro de la estrategia de la compañía por diversificar sus fuentes de ingresos.

KIO Networks España cuenta con un centro de datos operativo en Murcia, mientras que está desarrollando un segundo centro en Paterna (Valencia) que entrará en funcionamiento en 2025 y que triplicaría la capacidad de servicio de la nueva filial de El Corte Inglés.

El motivo detrás de la multa millonaria que le ha caído a Meta en Europa

Meta es una de las corporaciones tecnológicas que más roces ha tenido con la Unión Europea (UE). En el pasado, la compañía de Mark Zuckerberg, propietaria de WhatsApp, Instagram y Facebook, ya supo lo que es recibir multas impuestas por este organismo internacional, teniendo como motivo principal su negligencia a la hora de gestionar los datos de los usuarios. Ahora, esta empresa se enfrenta a otra multa millonaria por parte de la UE, ¿a qué se debe esta vez?

Europa Meta

Además de lo anterior, en el tiempo reciente también ha sido posible evidenciar cómo la Unión Europea ha puesto a Meta entre la espada y la pared por diferentes razones, entre ellas sus modelos de pago y los cuestionamientos en torno a qué tan seguros son sus últimos avances en materia de inteligencia artificial (IA). Sin embargo, a Zuckerberg parece importarle poco la vigilancia de la UE, pues sigue ganándose multas sin remordimiento alguno.

¿Por qué la Unión Europea ha vuelto a multar a Meta?

Meta Europa

Según los reportes, Meta tendrá que pagar una multa de 106 millones de dólares por guardar las contraseñas de los usuarios sin cifrar. La denuncia que ha dado lugar a esta sanción ha sido comandada por el Comisario de Protección de Datos (DPC) irlandés, vigilante principal del cumplimiento del Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) por parte de Meta en Europa.

A pesar que desde Meta alegan que en abril del 2019 se le informó al DPC acerca del guardado inadvertido de cientos de millones de contraseñas de forma inadecuada, la investigación realizada sobre aquel suceso ha concluido que la notificación no se realizó a tiempo ni se brindaron los detalles necesarios al respecto. El DPC argumenta su postura apoyándose en el hecho de que la normativa actual obliga a las compañías a informar sobre brechas de datos personales en las 72 horas siguientes a conocer el acontecimiento.

Meta sigue cerrando sus puertas en Europa

Meta multa

Así las cosas, después de darse a conocer que ni Meta AI, el asistente basado en inteligencia artificial (IA) de la compañía, ni los demás avances en materia de IA comandados por Mark Zuckerberg llegarán a territorio europeo por el momento, ahora aparece esta nueva polémica en la que la Unión Europea ha dejado clara su postura de no dar el brazo a torcer cuando de proteger los datos de los usuarios se trata.

Con esto, Meta tiene el «honor» de poder decir que cuenta con la multa más alta de la historia en lo que se refiere a aquellas que han sido interpuestas por violar el GDPR. Ya veremos si esta vez Zuckerberg y compañía recapacitan o si definitivamente están dispuestos a terminar de cerrar por completo sus puertas en este lado del mundo.

Las Becas Gilead a la Investigación Biomédica cumplen diez años como una de las principales iniciativas de apoyo a la I+D biomédica en España

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Gilead Sciences, en colaboración con el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII), celebró la entrega de la X Edición de las Becas Gilead a la Investigación Biomédica en un acto celebrado en Madrid al que asistieron más de 200 personas, entre las que se encontraban los investigadores premiados, numerosas autoridades sanitarias, organismos reguladores, representantes de la administración, las principales sociedades científicas de las diferentes áreas premiadas, colegios profesionales y grupos de pacientes.

María Río, vicepresidenta y directora general de Gilead España y Portugal, destacó que es la décima edición de estas Becas Gilead a la Investigación Biomédica y que este certamen contribuye a conseguir un mundo «más saludable aportando esperanza y soluciones a quienes se enfrentan a enfermedades difíciles». Igualmente señaló la importancia de estas becas dentro del ámbito investigador público español a la vez que ha hecho un llamamiento a los investigadores más jóvenes para que sean capaces de ver este certamen como una oportunidad para su desarrollo y crecimiento profesional y para poner su conocimiento científico al servicio del paciente.

Las Becas Gilead a la Investigación Biomédica fueron creadas con el objetivo de apoyar la labor investigadora e impulsar la experiencia y el talento de los científicos españoles en áreas donde persisten importantes necesidades médicas no cubiertas. En esta décima edición, se ha seleccionado un total de 19 proyectos en las áreas terapéuticas de VIH, COVID-19, Hepatitis Virales C y Delta, Infección Fúngica Invasora, Linfomas de Estirpe B y Oncología Médica.

El certamen ha contado con la colaboración y el respaldo de las principales Sociedades Científicas, como el Grupo Español de SIDA (GeSIDA), la Asociación Española para el Estudio del Hígado (AEEH), la Sociedad Española de Hematología y Hemoterapia (SEHH) y la Sociedad Española de Oncología Médica (SEOM), para definir las líneas de investigación de las convocatorias.

La selección de los proyectos galardonados ha sido realizada, un año más, por el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII), entidad que ha aportado su experiencia y red de evaluadores internacionales, lo que garantiza la independencia y transparencia de este certamen.

Además, por cuarta edición consecutiva, se ha seleccionado un proyecto de la categoría de ‘Grupos de investigación dirigidos por investigadores nacidos en 1982 o fecha posterior’, dentro de cada área de investigación, con el fin de contribuir a su desarrollo y crecimiento profesional. Este reconocimiento es un firme compromiso con el talento joven nacional para promocionar la investigación biomédica en España.

RECONOCIMIENTO

Esta edición de las Becas Gilead a la Investigación Biomédica también ha servido para hacer un reconocimiento muy especial al Centro de Investigación Biomédica en Red (Ciber), dependiente del ISCIII, que tiene como objetivo fomentar la investigación en áreas clave de la biomedicina y la salud, a través de la colaboración en red entre equipos de investigación multidisciplinar.

La compañía ha reconocido la excelencia del CIBER, el centro de investigación más grande en el área de salud de nuestro país, que ha permitido avanzar en la ciencia médica en España, generando numerosas publicaciones científicas de alto valor, patentes y desarrollos tecnológicos que han tenido un impacto positivo en la salud pública. El reconocimiento ha sido entregado por María Río a Marina Pollán, directora del Instituto de Salud Carlos III.

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