España acelera en nuevas aperturas de locales de lujo y ya es el cuarto mercado en Europa

España fue uno de los principales beneficiarios del incremento de la demanda de locales por parte de las marcas de lujo, según el último informe sobre Retail de lujo en España elaborado por Savills.

En 2022 se inauguraron 25 tiendas de este tipo, 17 más que en 2021, ascendiendo desde el octavo al cuarto puesto en el ranking de aperturas de lujo en Europa, tan solo por detrás de Reino unido, Italia y Francia.

La consultora inmobiliaria internacional apunta que la fidelidad del cliente tradicional el gran interés que ha despertado el sector por parte de las generaciones más jóvenes ha favorecido el dinamismo de un mercado en claro crecimiento y en el que las marcas de este tipo continúan activas en sus procesos de expansión, que se fundamentará en las nuevas tecnologías a través del comercio online, el metaverso y las redes sociales.

Además, la recuperación del turismo internacional tras la pandemia ha reactivado el turismo de lujo, o también llamado de alto impacto. El turista chino y latinoamericano es el que mayor preferencia muestra por nuestro país. Ambos tienen motivaciones diferentes a la hora de realizar sus compras, pero eligen Madrid y Barcelona como sus destinos preferidos.

LA GALERÍA CANALEJAS IMPULSA EL LUJO EN MADRID

En Madrid, la apertura de Galería Canalejas el año pasado ha impulsado significativamente el número de aperturas en la capital con los nuevos espacios de Louis Vuitton, Omega, Valentino, Rolex, Saint Laurent, Dior, Hermés o Cartier. A estas se han sumado nuevas inauguraciones en las principales calles y la llegada de nuevos operadores, como Vacheron Constantin y Loué, que abrieron en la calle Serrano de Madrid.

Conocido como la Milla de Oro de Madrid, el barrio de Salamanca es un referente de la moda de alta costura. En concreto, la calle Ortega y Gasset y parte de la calle Serrano aglutinan el 19% de la oferta de total. Estas dos calles se caracterizan por su gran complementariedad con marcas como Gucci, Cartier, Joyería Suarez y Nicols, además del incremento del peso del sector de la calle Serrano y la reducción de su tasa de disponibilidad en 2023 (3,4%). 

En Barcelona, se registraron siete nuevas aperturas en 2022, entre las que se encuentran Zimmerman, que abrió su primera tienda en Barcelona, en el Paseo de Gracia, o Etro, Eres y Rolex, que ya estaban presentes en la ciudad. Desde el 2020, algunas marcas como Armani, Tiffany o Hermés han reubicado sus tiendas para afianzar su posicionamiento. 

Lujo Galeria Canalejas 2 Merca2.es

Además de Madrid y Barcelona, Puerto Banús e Ibiza, y recientemente Mallorca y su Avenida del Borne, mantienen el foco de los operadores de lujo otras ciudades como Valencia, en la calle Colón, o Málaga, en la calle Larios, empiezan a atraer el interés de los minoristas de alta joyería y relojería. En 2022, Marbella fue nombrada por European Best Destination como Most exclusive destinations in Europe debido a su clima, restaurantes, campos de golf, hoteles y eventos presentes en la ciudad. 

Entre los principales actores del mercado español se encuentran LVMH, presente a través de Kenzo, Louis Vuitton o Loewe, el grupo Richemont, con sus marcas Cartier o Montblanc, el grupo Kering, con Yves Saint Laurent o Gucci y el grupo Prada o Brunello  Cucinelli.

Las marcas que tienen una mayor presencia de tiendas en exclusiva en las cinco principales ciudades del sector de España, excluyendo las boutiques en El Corte Inglés, son Bvulgari y Louis Vuitton. Por su parte, las firmas Gucci, Loewe, Bottega Veneta, Dior y Dolce Gabanna tienen presencia en cuatro de estas ubicaciones.

Por actividades, el 94% de las marcas de este tipo presentes en las principales plazas españolas están relacionadas con moda y joyas. En concreto, el 65%, son de ropa y complementos, mientras que el 29% tienen una actividad centrada en joyería y relojes.

SE REDUCEN LAS TASAS DE DISPONIBILIDAD EN MADRID Y BARCELONA

Este incremento de la actividad ha venido acompañado de una reducción significativa de las tasas de disponibilidad en los ejes más prime de la capital. En concreto, la calle Ortega y Gasset y parte de la calle Serrano, ejes sobre los que gravita la principal oferta de lujo, han visto reducidos sus niveles de disponibilidad hasta el 6,5%. En la Ciudad Condal, históricamente el Paseo de Gracia mantenía una tasa de disponibilidad inferior al 5%, que se incrementó dicha hasta el máximo en 2021 con un 10,2% y ha vuelto ya al 4,9% en 2023.

En cuanto a las rentas, los niveles ya superan los valores pre pandemia. Frente a una reducción del 8% de media en calles de lujo de las dos grandes ciudades en 2020 con respecto a 2019, a principios de 2023 las rentas subieron interanualmente una media del 2,6%, destacando Paseo de Gracia, donde el incremento fue del 4,7%.

Louis Vuitton del paseo de Gràcia de Barcelona.
Louis Vuitton del paseo de Gràcia de Barcelona.

Las calles más caras de España son Serrano y Paseo de Gracia (235 euros por metro cuadrado y mes y 245 euros por metro cuadrado y mes, respectivamente), ya que acogen a multitud de residentes y turistas. Sin embargo, la renta máxima de la madrileña Ortega y Gasset, centrada exclusivamente en lujo y con un flujo de gente más reducido, alcanza los 170 euros por metro cuadrado y mes en 2023.

OPERACIONES ESCASAS Y CON POCA INFORMACIÓN

La escasez de espacio disponible y el hecho de que los propietarios de locales de este tipo vean sus activos como un valor refugio hacen que las transacciones en este tipo de segmento sean muy escasas y la información muy opaca. Como resultado, el volumen firmado en las zonas prime de lujo tan solo represente un 16% del total High Street como media en los últimos 10 años.

Según los datos recopilados por Savills, durante el primer semestre de 2023 solo se ha firmado un local en la zona de lujo más exclusiva en la capital, en el número 30 de la calle Serrano. Los dueños, la familia de joyeros Durán, decidieron desprenderse de éste y otros tres locales en el madrileño barrio de Salamanca, que pasaron a manos de inversores particulares. 

Los fondos y los inversores privados han sido los principales actores en el mercado de lujo, y suman el 67% del volumen vendido y el 76% del comprado. La escasez de producto y a la reticencia por parte de las marcas de cambiar de ubicación hace que las rentabilidades medias se mantengan por debajo del resto de segmentos. 

María Malaxechevarría Grande, nueva directora general de la Fundación Endesa

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El Patronato de la Fundación Endesa ha nombrado directora general de la entidad a María Malaxechevarría en su reunión de ayer, 18 de octubre. Malaxechevarría es actualmente directora general de Sostenibilidad de Endesa, cargo que compatibilizará con su nueva andadura al frente de la Fundación. Llega a la dirección general en un momento en el que la institución celebra su 25 aniversario, reforzando su compromiso y labor social.

LA OPORTUNIDAD

Malaxechevarría ha reconocido estar “enormemente agradecida por esta oportunidad de liderar una institución de la que ya formaba parte como miembro del Patronato desde primeros de 2020. Esto me ha permitido estar muy cerca del enorme trabajo realizado y poder afrontar ahora los próximos pasos, aportando mi experiencia a la ilusionante propuesta de la Fundación Endesa, centrada en construir nuevos caminos innovadores que impulsen el desarrollo social sostenible y la conservación de la biodiversidad para que la convivencia sea una de las claves del progreso”.

Ingeniera Industrial por la Universidad de Politécnica de Madrid y MBA por la Universidad de Navarra, María Malaxechevarría lleva casi tres décadas desarrollando su carrera profesional en Endesa, compañía en la que entró en 1996 como analista del equipo de inversiones internacionales, tras haber trabajado durante cuatro años en APAX PARTNERS & CO. como asociada de Corporate Finance & Private Equity.

A partir del año 2000 desempeñó distintas funciones en los Gabinetes de Presidencia y del CEO de Endesa recorriendo la compañía a través de la dirección de diversas áreas como la de seguimiento estratégico; estrategia corporativa; análisis; planificación y control de infraestructuras y redes y, desde 2015, la dirección general de Sostenibilidad, cargo que seguirá ostentando. Además, ha formado parte de diversos consejos de administración de empresas participadas por el grupo.

María Malaxechevarría fue recientemente reconocida por el estudio realizado por la agencia Rebold como una de las directivas del Ibex 35 más influyentes en LinkedIn por su cercanía a las comunidades. Asimismo, el medio online Merca2 la situó en su ránking de 2022 en el top 10 de las personas más influyentes de España en el área de sostenibilidad.

María Malaxechevarría fue recientemente reconocida por el estudio realizado por la agencia Rebold como una de las directivas del Ibex 35 más influyentes en LinkedIn

Malaxechevarría sucede en el cargo a Javier Blanco, quien tras dos años y medio al frente de la Fundación pasa a ejercer nuevas responsabilidades en la dirección general de Compras de Endesa.

FUNDACIÓN ENDESA

La Fundación Endesa celebra este año su 25 aniversario. Un cuarto de siglo de labor social que permite mirar al futuro con el reto de seguir progresando, con una mirada amplia y consciente hacia las personas y las especies que nos rodean para construir un mundo en el que haya sitio para todos. 

Para ello, la Fundación Endesa contribuye al desarrollo social y a la conservación de la biodiversidad a través de proyectos de educación, formación para el empleo, cultura, voluntariado y biodiversidad urbana con el fin de que exista un futuro en el que podamos convivir todos juntos y en equilibrio.

DTF por metros Barcelona ofrece una tabla explicativa sobre materiales para planchar

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La impresión digital ha permitido ofrecer servicios como la personalización de estampados utilizando tecnología de vanguardia, especialmente en materiales textiles.

DTF por metros Barcelona ha trabajado durante dos años en la impresión DTF por metro para profesionales del sector en España, y su experiencia la ha posicionado entre las pioneras en la aplicación de esta técnica. Esta técnica ha revolucionado la impresión digital, garantizando impresiones de calidad.

En su página web, la compañía ofrece una DTF tabla de materiales para planchar, para que sus clientes puedan consultar de antemano qué tejido es más adecuado para obtener los resultados óptimos deseados en los productos finales.

Obtener excelentes resultados en el planchado de prendas

El DTF es una técnica desarrollada en los últimos años y continúa en constante innovación. Por este motivo, es importante estar al día con las últimas novedades.

Para estampar sobre productos textiles como el algodón, la licra o, incluso, el poliéster, es necesario tener en cuenta una serie de condiciones, como la temperatura, el tiempo y el tipo de retirada del planchado, las cuales son de gran importancia en una aplicación correcta. Por otro lado, la superficie debe ser completamente lisa o, de lo contrario, el polvo adhesivo que provoca la reacción de adherencia al soporte final no podrá cumplir su objetivo.

El papel kraft soporta temperaturas de hasta 140 °C por un tiempo de 8 segundos, mientras que el material con elastano soporta 145 °C durante el mismo tiempo; sin embargo, este último puede sublimar y llevarse parte del pigmento del diseño de DTF al color de la prenda. El cuero es otro material que no tiene contraindicaciones para la impresión DTF y soporta hasta 150 °C con una presión alta y despliegue en semifrío. 

Materiales sobre los que no aplicar la impresión

No es recomendable aplicar la impresión DTF en prendas deportivas sublimadas con calor, puesto que puede activarse su propiedad gaseosa y absorber la tinta de base de agua de la DTF. Por otro lado, el softshell no se puede planchar, porque al pasar más de 48 horas el tejido vuelve a su estado original y consume el color. Por último, el nylon tampoco permite la aplicación correctamente.

En la DTF tabla de materiales para planchar se puede consultar más información sobre los distintos tejidos y sus recomendaciones.

Evolución constante del sector

La industria de la impresión digital y la comunicación visual continua evolucionando en la transmisión de información, mensajes e ideas. Asimismo, se busca innovar con técnicas como la impresión DTF, que cada vez puede adaptarse a más materiales.

DTF por metros Barcelona trabaja en el desarrollo de técnicas, tipos de planchas y tintas que puedan utilizarse para ofrecer un producto de alta calidad y que perdure en el tiempo. Un diseño cuidadoso y una consideración adecuada del público objetivo son fundamentales para lograr una comunicación visual efectiva.

Tratamientos de mesoterapia capilar Madrid con Capilar Innovation Clinic de parte Doctor Jesus Mora

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En los últimos años, un gran número de personas se ha inclinado por someterse a diversos tratamientos para frenar la caída del cabello y mejorar su salud capilar, debido a los avances que se registran en este sector.

Capilar Innovation Clinic es una clínica especializada en llevar a cabo avanzadas técnicas de mesoterapia capilar Madrid, con base en la amplia formación y experiencia que caracteriza a su equipo de profesionales. A través de este tipo de tratamientos, los pacientes pueden regenerar su pelo debilitado y reducir su pérdida, logrando un cabello más fuerte y sano

Capilar Innovation Clinic cuenta con expertos en mesoterapia capilar Madrid

La mesoterapia capilar Madrid es una técnica no quirúrgica que consiste en la aplicación de una solución nutritiva en el cuero cabelludo, con el objetivo de estimular el crecimiento del pelo y mejorar su calidad y volumen. Al contar con un grupo de especialistas en mesoterapia capilar, Capilar Innovation Clinic garantiza resultados exitosos después de cada sesión.

Para llevar a cabo la mesoterapia capilar Madrid, los profesionales realizan microinyecciones en la capa superficial de la dermis que contienen una mezcla de vitaminas o plasma rico en plaquetas. Por otra parte, los pacientes pueden solicitar el plan regenerativo, un tratamiento especial de recuperación del cabello disponible en la clínica.  

A pesar de que los resultados de la mesoterapia capilar Madrid dependen del tipo de patología y la situación personal de cada paciente, este método es más recomendable para escenarios agudos de pérdida de cabello. Por su parte, el proceso de recuperación ocurre con mayor facilidad en estados iniciales de alopecia, por lo que detectar el problema resulta fundamental. 

Etapas del tratamiento de mesoterapia capilar

Antes de comenzar el tratamiento de mesoterapia capilar Madrid en Capilar Innovation Clinic, el paciente debe pedir cita previa, en la que es evaluado por un especialista. Esto permite determinar con precisión el tipo de pérdida de cabello que presenta una persona, además de la causa subyacente, para establecer la pertinencia y efectividad del tratamiento.

La siguiente etapa consiste en las inyecciones en el cuero cabelludo, mediante la combinación de vitaminas, minerales y otros nutrientes necesarios para fortalecer la salud capilar del paciente.Tras completar el tratamiento, el paciente debe ser monitoreado para evaluar su nivel de respuesta y determinar si requiere sesiones adicionales.

En vista de que Capilar Innovation Clinic ofrece distintos tipos de mesoterapia capilar Madrid, el equipo de médicos brinda una asesoría personalizada para seleccionar la mejor opción. La primera consulta es gratuita, debido a que la prioridad de la clínica es contribuir para que sus pacientes puedan alcanzar sus objetivos en el menor tiempo posible.    

Reconocer y actuar ante una invasión de termitas en un hogar

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Debido a que en España encuentran una temperatura óptima y las condiciones de humedad necesarias para reproducirse, las termitas son una de las plagas más peligrosas del país.

De hecho, actualmente, más de 4.000 hogares españoles sufren la invasión de estos insectos xilófagos difíciles de reconocer y que se alimentan de cualquier elemento que contenga madera como muebles parqués, tarimas, vigas, colañas, etcétera, e incluso llegan a ocasionar serios daños estructurales en espacios públicos y privados.

En este contexto, Quipons es una firma especializada en el control de plagas, fumigaciones y desinfecciones que sabe cómo eliminar termitas y que ofrece una máxima garantía en todos los procesos de erradicación y control de esta amenaza.

Radiografía de una plaga milenaria

Las termitas son unos pequeños insectos milenarios y endémicos, pertenecientes a la orden de los isópteros, los cuales poseen un carácter social. Estos suelen aparecer en épocas como la primavera para vivir en colonias y alimentarse de materiales como la celulosa (un biopolímero presente en el papel, cartón o madera). 

Su condición de especie xilófaga las convierte en una auténtica amenaza para las edificaciones (tarimas, paneles, marcos de ventanas y puertas, vigas, etc.), mobiliarios interiores de un hogar, bienes históricos, esculturas y hasta obras de arte como retablos.

Para lograr identificar a estas plagas, resulta esencial contar con la experiencia y los conocimientos acreditados de un técnico cualificado, debido a que son silenciosos y suelen multiplicarse rápidamente, por lo que a menudo se detectan cuando ya han producido importantes daños estructurales en un inmueble.

En este sentido, actualmente, existen tres tipos de termitas: las termitas de madera seca o de “cuello amarillo»; las subterráneas que son la especie más común y las Cryptotermes Brevis Walter que, a pesar de ser menos numerosas, son increíblemente voraces.

Del mismo modo, dentro de los grupos que se forman se ubican distintas clases, donde cada una cumple una función específica. Las termitas obreras que alimentan a toda la colonia y suelen ser las más detectadas en las viviendas; las termitas soldado que protegen al grupo; las aladas que se encargan de buscar nuevos lugares y la termita reina que se ocupa de poner huevos.

Maneras de eliminar las termitas

Quipons es una empresa de Murcia especializada en la detección, erradicación y control de este tipo de plagas. La firma despliega un servicio eficiente que incluye una inspección gratuita de técnicos certificados para valorar los daños e identificar el alcance de la plaga.

Una vez reconocida la amenaza, sus especialistas proceden a la aplicación del novedoso sistema Sentritech que consiste en un estudio científico del comportamiento de las termitas. A partir de este, se instalan en la tierra unos pequeños tubos de plástico de alta resistencia sobre los cuales se les coloca un testigo de madera para verificar si existen insectos.

Cuando ya se reconoce su presencia, estos testigos son sustituidos por cebos especialmente diseñados para que las termitas los ingieran y mueran, siendo incapaces de llevar alimento al resto de la colonia.

En conclusión, el revolucionario producto de Quipons no daña hogares, personas, ni mascotas y es fruto de varios años de investigación y evidencias certificadas.

Cofares entrega los ‘Premios Tutor Destacado’ y ‘Erasmus Excelente’

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Cofares ha congregado a las Facultades de Farmacia de la Comunidad de Madrid con motivo de la V edición de los ‘Premios Tutor Destacado’ y ‘Erasmus Excelente’, unos galardones que reconocen públicamente, y ponen en valor, la importante labor académica en el ámbito de la formación de las nuevas generaciones de profesionales de la Farmacia.  

COFARES Y FACULTADES FARMACIA

En el acto han estado presentes decanos, profesores y alumnos de las Facultades de Farmacia de la Universidad Complutense, Alcalá, San Pablo CEU, Alfonso X El Sabio, Francisco de Vitoria, Rey Juan Carlos y la Universidad Europea. La ceremonia de entrega de los galardones -cuya sede rota anualmente entre las distintas instituciones académicas participantes-, ha tenido lugar en las instalaciones de la Universidad Europea de Madrid (UEM).  

La presente edición de estos premios – que acaban de cumplir su primer lustro, desde su creación en 2019-, ha estado presidida por Eduardo Pastor, presidente de Cofares, y Elena Gazapo, rectora magnífica de la Universidad Europea de Madrid, y ha contado con la asistencia de una nutrida representación de miembros de la comunidad académica de todas las facultades participantes.  

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Cofares

Por su parte, Elena Gazapo, rectora magnífica de la Universidad Europea, ha valorado esta iniciativa, destacando que «los premios Cofares son especialmente relevantes para nosotros porque se alinean muy bien con dos de las cuatro dimensiones que sustentan nuestro modelo académico: la internacionalidad y la cercanía con las profesiones».  

Durante el acto, Eduardo Pastor ha extendido un mensaje de profundo agradecimiento a los tutores «por su generosidad, compromiso y dedicación diarios al formar a las generaciones emergentes, una labor de orientación y apoyo en el proceso de aprendizaje que es y será clave para reforzar la figura de la farmacia comunitaria ante los retos futuros del sector». 

El acto de entrega de los premios también ha contado con una conferencia impartida, en esta edición, por Jesús Gómez, presidente de la Sociedad Científico Profesional de Farmacia Iberoamericana Comunitaria (Socfic) que ha versado sobre la importancia de la Implicación internacional del farmacéutico. 

Últimos días para hacerse cliente de la ‘Cuenta sin comisiones’ de Banco Sabadell

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Banco Sabadell ha dado unos días más para ser cliente de la  ‘Cuenta Online sin comisiones’, un producto que es de los más exitosos del banco. Por ahora, no entra a generalizar la remuneración de los depósitos, pero sí paga 200 euros por llevar la nómina. La promoción, con el 2,5% TAE, finaliza, si no hay novedades, el 26 de octubre.

LAS EXIGENCIAS QUE NO TIENE LA CUENTA DE BANCO SABADELL

Esta cuenta no exige condiciones: ni nómina, ni recibos ni permanencia y el banco da un remuneración de un 2,5% TAE durante 12 meses sobre un importe de saldo máximo de 30.000 euros y 200 euros por domiciliar la nómina –siempre que sea de un mínimo de 700 euros en nómina, pensiones o prestación por desempleo-. El período de liquidación remunerado sobre la base de esta promoción se inicia el día 1 del mes siguiente al que se haya realizado la apertura. La liquidación de la remuneración se realiza con periodicidad mensual.

ESTA CUENTA NO EXIGE CONDICIONES: NI NÓMINA, NI RECIBOS NI PERMANENCIA

El banco pone un ejemplo representativo de remuneración en un año para el saldo medio mensual de 30.000 euros. “2,50 % TIN anual, 2,529 % TAE calculado para el supuesto de permanencia de saldo medio desde el 1 de noviembre de 2023 hasta el 31 de octubre de 2024, inclusive. Intereses liquidados en el año: 750,00 euros. La liquidación para esta promoción se realizará con periodicidad mensual, con inicio a partir del 1 de noviembre de 2023 y abono el día 15 del mes siguiente de cada mes de liquidación de la promoción. A partir del segundo año se aplicará la rentabilidad de la cuenta. “Rentabilidad de la cuenta a partir del segundo año: 0 % TIN 0 % TAE para saldos positivos diarios. Comisión de administración y mantenimiento: 0 euros/año. Liquidación de cuenta con periodicidad trimestral”, señala el banco a través de su web.

LA VIGENCIA DE LA PROMOCIÓN

Banco Sabadell, según la promoción, abonará 200 euros a los clientes que se den de alta en el período de vigencia de la misma y, además, domicilien la nómina, pensión o prestación por desempleo por un importe mínimo de 700 euros en la ‘Cuenta Online Sabadell’. “Se entenderá domiciliada la nómina, pensión o prestación por desempleo a partir del momento en que se reciba en la Cuenta Online Sabadell el abono de la nómina, pensión o prestación por desempleo del cliente, siempre por el mismo concepto”.” Para tener derecho a este incentivo, la nómina, pensión o prestación por desempleo deberá mantenerse domiciliada en la fecha en que se prevé el abono del incentivo conforme a estas bases de promoción”, apuntan en Banco Sabadell.

Para cumplir el requisito, se entiende como nómina “cuando en la Cuenta Online Sabadell se reciban transferencias emitidas de acuerdo con la codificación establecida para abono de nóminas en la normativa bancaria relativa a compensación de transferencias. El importe de cada abono debe ser de, mínimo, 700 euros”, señala la entidad en su web.

BANCO SABADELL ABONARÁ 200 EUROS A LOS CLIENTES QUE SE DEN DE ALTA Y, ADEMÁS, DOMICILIEN LA NÓMINA, PENSIÓN O PRESTACIÓN POR DESEMPLEO POR UN IMPORTE MÍNIMO DE 700 EUROS EN LA ‘CUENTA ONLINE SABADELL

En este punto, el banco se reserva el derecho a determinar y modificar la fecha del abono promocional hasta un máximo de 10 días a la fecha prevista y a cancelar la promoción.

RESULTADOS DE BANCO SABADELL

Banco Sabadell se reserva el derecho a determinar y modificar la fecha del abono promocional hasta un máximo de 10 días a la fecha prevista y a cancelar la promoción, hecho que será debidamente informado y con efectos a partir de la fecha de la cancelación. También puede excluir del abono a aquella persona que estime que no reúne los requisitos exigidos o que haya actuado de mala fe.

Hay que señalar que el grupo Banco Sabadell presentará los resultados del tercer trimestre de 2023 el día 26 de octubre. La entidad, que tiene como CEO a César González-Bueno, cerró el primer semestre con un beneficio neto atribuido de 564 millones de euros, un 43,6% más que en el mismo periodo del año anterior.

La previsión de Renta4 es que la entidad que preside Josep Oliu gane en el tercer trimestre de este año 380 millones de euros, lo que supondría un 20% que los 317 millones de euros que el banco de origen vallesano obtuvo en el mismo periodo del año pasado.

¿Dónde encontrar módulos de psicomotricidad infantil? LUDIFOAM

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Como una disciplina científica fundamental que tiene el objetivo de intervenir desde un punto de vista educativo y terapéutico en el niño, se destaca la psicomotricidad.

De esta forma, podrá desarrollar sus habilidades motrices, cognitivas, creativas y expresivas a través de su cuerpo y el uso del movimiento.

Hoy en día, su intervención durante la etapa infantil permite que los pequeños jueguen, aprendan y crezcan en función del vínculo que construyen con el propio entorno social y las demás personas.

En este contexto, la amplia gama de materiales y módulos de psicomotricidad que diseña, fabrica y comercializa la firma LUDIFOAM representa un soporte esencial, desde el punto de vista corporal, para estimular los movimientos de los niños e impulsar su creatividad.

Conseguir un desarrollo integral de los niños con los módulos de psicomotricidad de LUDIFOAM

La psicomotricidad es conocida como la intervención educativa o terapéutica que se centra en el desarrollo de las posibilidades motrices, expresivas y creativas a partir del cuerpo humano. Por esta razón, su área de estudio se centra principalmente en el contexto y medio en el que se desenvuelve, en el movimiento y en todo lo derivado de este, como el aprendizaje y su estimulación, las disfunciones y patologías, entre otras.

En la etapa infantil de los niños, esta disciplina científica contribuye a la estimulación de sus destrezas musculares, el pensamiento crítico y habilidades cognitivas cruciales, como la concentración, memoria, creatividad y atención.

En esta línea, los módulos de psicomotricidad que fabrica y distribuye la empresa LUDIFOAM son una alternativa ideal para el desarrollo integral de los niños por los numerosos beneficios que ofrece para la estimulación sensorial, la construcción motriz, las habilidades cognitivas y motoras, la creatividad, socialización y equilibrio.

Estos segmentos particulares – que se adaptan a diferentes métodos de enseñanza psicomotriz – permiten la formación de recorridos y construcciones libres que favorecen tanto la coordinación motora gruesa como la coordinación visomotriz del niño.

Asimismo, el catálogo incluye numerosos tipos de figuras geométricas y bloques de psicomotricidad como cilindros, cubos, escaleras, módulos, prismas y rampas, en diversos tamaños y colores.

Por otro lado, cabe destacar que los productos que comercializa LUDIFOAM cumplen con los estándares del reglamento europeo, dado que cuentan con una protección antimicrobiana y antimicótica. Además, poseen materiales ignífugos, son aptos para mordeduras y cuentan con una alta resistencia a la abrasión, transpiración y la sangre.

El compromiso de LUDIFOAM con un aprendizaje completo y divertido

LUDIFOAM fabrica numerosos materiales de psicomotricidad a medida para equipar centros educativos, terapéuticos y deportivos de Madrid con el desarrollo de espacios infantiles, exteriores e interiores.

Además de esto, la firma madrileña también se encarga de elaborar mobiliarios de salas de psicomotricidad, protectores de paredes y columnas, junto a diversos modelos de hamacas y columpios vestibulares.

En conclusión, LUDIFOAM es una empresa comprometida en ofrecer a los padres y educadores todas las herramientas necesarias para unir a la diversión y el aprendizaje en una experiencia sensorial única.

El precio de la luz se duplica este lunes con tres reactores nucleares ‘durmiendo’

Un 42% de subida este domingo y otro 42% hoy lunes; así las gasta el precio de la luz en este inicio de semana. La montaña rusa eléctrica de este irregular octubre ha dejado atrás la tendencia bajista que trajeron los vientos de las borrascas y vuelve a dispararse a las nubes: 124 euros por megavatio hora (€ MW/h) en promedio, frente a los 86,98 € MW/h del domingo y los 61,24 € MW/h del sábado. El coste de la luz se duplica mientras tres de los siete reactores nucleares del país permanecen inactivos por diferentes razones.

Según los datos proporcionados por el Operador Ibérico del Mercado de la Energía (OMIE) el precio máximo para este lunes será de 215 € MW/h y se registrará entre las 20:00 y 21:00 horas, mientras que el precio mínimo se dará entre las 04.00 y las 05.00 horas, con 96,90 € MW/h.

SENDAS SUBIDAS DEL 42% EL DOMINGO Y EL LUNES HAN PUESTO UN ABRUPTO FINAL A LA TENDENCIA BAJISTA EXPERIMENTADA LA SEMANA PASADA GRACIAS A LA EÓLICA

En lo que va de octubre, la media del mercado eléctrico se sitúa en los 103,64 € MW/h, frente a los 130 € MW/h que registró el ‘pool’ en el mismo periodo de 2022. Este descenso interanual se debe, en gran parte, al aumento de la producción eléctrica de las instalaciones eólicas españolas, impulsado por los fuertes vientos que han dejado las borrascas ‘Babet’ y ‘Aline’. El pasado viernes, los precios eléctricos batieron otra marca en la desbocada cuesta abajo de la pasada semana: apenas 23 € MW/h, cuando unos días antes rozaba los 150 € MW/h. Ahora, con las tormentas aún batiéndose sobre la península, la luz vuelve al norte de los 100 € MW/h después de un fin de semana de extraordinarios repuntes.

Al precio medio del ‘pool’ se sumaría la compensación a las gasistas, que tiene que ser abonada por los consumidores beneficiarios de la medida, los consumidores de la tarifa regulada (PVPC) o los que, a pesar de estar en el mercado libre, tienen una tarifa indexada, pero que se sitúa nuevamente en 0 € MW/h, situación que se repite desde el pasado 27 de febrero.

Central nuclear de Ascó
Central nuclear de Ascó

La denominada ‘excepción ibérica’ se extendió hasta el próximo 31 de diciembre, tras el acuerdo alcanzado por España y Portugal con la Comisión Europea. Así, se prolongaba siete meses, hasta final de este año, y no se excluía que pudiera prorrogarse más tiempo si dicho marco también se aumentaba.

LA ‘EXCEPCIÓN IBÉRICA’ LLEVA SIN TENER EFECTO DESDE FEBRERO, DEBIDO A QUE EL PRECIO DEL GAS SE MANTIENE POR DEBAJO DEL UMBRAL FIJADO PARA SU APLICACIÓN

En concreto, el acuerdo no solamente representaba una extensión de la excepción ibérica que ya se aplicaba, sino que implicaba algunos ajustes para acomodarlo, como la referencia de precios, que hasta entonces se incrementaba en cinco euros al mes, y pasaba a ser más suave.

En el acuerdo original, el citado precio de referencia para el gas tenía un valor medio de 48,8 euros/MWh: era de 40 euros/MWh durante seis meses, elevándose 5 euros/MWh cada mes a partir de entonces. Se incrementa en 1,1 euros/MWh desde el pasado abril, para concluir en 65 euros/MWh.

Actualmente, el mecanismo lleva sin tener efecto sobre los procesos de casación marginal en los mercados mayoristas desde finales de febrero, debido al descenso del precio del gas natural por debajo de los umbrales fijados para su aplicación. No obstante, en caso necesario, la prórroga permitirá mantener un precio razonable, no tan dependiente de la evolución del gas natural.

LA NUCLEAR PIERDE CASI LA MITAD DE SUS EFECTIVOS

El brutal encarecimiento de la luz de esta semana ha coincidido con la inactividad de tres de los siete reactores nucleares que quedan operativos en España: los dos de la central de Ascó (Tarragona), Ascó I y Ascó II, que han entrado en parada para recargar combustible y por un fallo en el alternador, respectivamente; y el de la planta de Cofrentes (Valencia), también en parada programada para el llenado de carburante.

Está previsto que Ascó II vuelva a proporcionar energía al sistema este miércoles 25, mientras que habrá que esperar dos semanas para contar con Ascó I y Cofrentes. Esta última y la de Vandellós (Tarragona), ya experimentaron sendas paradas técnicas el pasado 20 de septiembre para reparar averías, lo que según los expertos influyó de manera decisiva en el ‘rally’ alcista en el precio de la luz que caracterizó las últimas semanas del mes pasado y las primeras de octubre.

Por consiguiente, la inactividad de los reactores de Ascó y Cofrentes pone al suministro eléctrico en una situación comprometida, que bien podría propulsar aún más un coste de la luz ya disparado. Está por ver si la convulsa climatología impulsará la eólica lo suficiente para compensar el déficit; mientras que las precipitaciones también pueden tener un efecto positivo en la hidroeléctrica.

Protein Breakfast sabor Coco de Mediterranean Superfoods (de avena y sin gluten); el desayuno ideal para deportistas

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Ya sea que se esté trabajando en el desarrollo muscular, se esté buscando controlar el peso o simplemente se busque una fuente de energía sostenible y nutritiva, el Protein Breakfast con sabor a Coco es una elección inteligente. Las proteínas tienen un papel esencial en la dieta, especialmente, para quienes disfrutan de un estilo de vida activo.

Esta poderosa fórmula, disponible en la tienda en línea de Mediterranean Superfoods, es una aliada indispensable para quienes buscan elevar su consumo diario de proteínas de manera sabrosa y versátil. 

La importancia del consumo de proteína 

A diario, todas las personas que realizan actividad física y se preocupan por mantener una buena salud física, tienen determinados requerimientos de proteína, necesarios para la recuperación y recomposición muscular, así como también para una buena nutrición. Sin embargo, encontrar fuentes naturales, ricas en proteína, que sean fáciles de incorporar a la dieta cotidiana, puede ser todo un desafío.

Entendiendo la importancia que este componente tiene en la dieta de las personas, Mediterranean Superfoods ha puesto a disposición de sus clientes una propuesta accesible e innovadora que ayuda a aumentar la ingesta diaria de proteína. Se trata del Protein Breakfast con sabor a Coco, formulado para satisfacer las necesidades de personas activas. Es una mezcla poderosa de ingredientes de alta calidad, que ofrece un impresionante contenido de proteínas cercano al 35 %, vitaminas y energía de absorción lenta. 

Protein Breakfast con exclusivo sabor a Coco

En su fórmula, el Protein Breakfast combina harina y copos de avena prémium con proteína de levadura nutricional Sacharomyces cerevisae, leche de coco y la inulina de agave más pura.

Esta combinación hace que sea una fuente rica en carbohidratos complejos, fibra y una serie de minerales esenciales, como fósforo, potasio, sodio, magnesio, azufre, calcio, hierro y zinc, además de ser una excelente fuente de vitamina E.

Cabe destacar que el Protein Breakfast contiene todos los aminoácidos esenciales, ramificados (BCAA) y glutamina, lo que lo convierte en un aliado efectivo para aquellos que buscan aumentar su masa muscular después de entrenamientos de fuerza. A su vez, ayuda a regular el tránsito intestinal y a proporcionar un efecto saciante notable, siendo adecuado para deportistas, tanto antes como después del entrenamiento, así como para mantenerse en forma y controlar el peso de manera natural. 

Preparación del Protein Breakfast 

El Protein Breakfast es perfecto para consumir por la mañana o en cualquier momento del día, con la opción de personalizar el desayuno o el snack saludable añadiendo incluso otros ingredientes a elección como frutas, semillas o cacao.

Es un desayuno proteico que se caracteriza por su simplicidad, ya que para prepararlo basta con mezclar de 50 a 100 gramos de producto con 100 a 150 mililitros de soluble, que puede ser tanto una bebida vegetal a elección, leche o yogur, como agua fría o caliente.

Ideal como desayuno o snack saludable de gran calidad por su equilibrado aporte de macronutrientes. Es suficiente añadirle agua o una bebida vegetal para lograr la textura deseada estilo porridge

También se puede agitar enérgicamente en un shaker y dejar reposar aproximadamente 90 segundos antes de disfrutarlo. 

El Protein Breakfast con sabor a Coco de Energy Feelings, disponible en Mediterranean Superfoods, es una opción nutritiva y versátil que simplifica la alimentación saludable y complementa el estilo de vida activo. Su delicioso sabor a Coco y su capacidad de satisfacer las necesidades nutricionales lo convierten en un compañero ideal para alcanzar los niveles diarios de proteína. 

¿Cuáles son las claves para pintar una vivienda con éxito?

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Pintar una vivienda significa una reforma en el hogar.

No solo es una manera de dar a las paredes un aspecto más limpio, sino que el cambio de color también aporta una nueva personalidad a los espacios, haciéndolos mucho más acogedores y amigables.

Sin embargo, esta actividad que no debe tomarse a la ligera, por el contrario, requiere de esfuerzo, paciencia y de la aplicación de algunas técnicas para que el resultado sea impecable. Por esta razón, lo más recomendable es contar con profesionales en el área que se dediquen a realizar este trabajo.

Cuando se cuenta con un presupuesto reducido para contratar un servicio de este tipo, es necesario buscar opciones con una buena relación calidad-precio. Una alternativa es Pintores Barcelona, la empresa que brinda servicios de pintura profesional y ofrece un presupuesto de pintura, sin compromiso.

Pintar una vivienda con éxito; las principales claves

Para dar una nueva vida a los espacios a través del cambio de color de las paredes, es muy importante tomar en cuenta algunas recomendaciones para que el resultado final sea el esperado. El primer paso es preparar bien las paredes antes de pintarlas. En este sentido, es esencial eliminar las imperfecciones, lijarlas bien o masillarlas para que se vean uniformes.

El siguiente paso es elegir una pintura de calidad, cerciorándose de que esta tenga la suficiente capacidad para cubrir las paredes en las primeras pasadas, sin necesidad de gastar demasiada pintura. Otro de los aspectos relevantes antes de pintar una vivienda es proteger los muebles, puertas y el suelo con un cartón o plástico para evitar que estos puedan salpicarse de pintura.

Por otra parte, es muy importante aplicar las técnicas de pintura adecuada tratando, en lo posible, de seguir los tres pasos básicos: aplicar la pintura, distribuirla correctamente y alisarla cuidadosamente para obtener un resultado parejo. El equipo de Pintores Barcelona es especialista en aplicar técnicas profesionales de pintura, consiguiendo un resultado prolijo e impecable en la pintura de pisos, casas, comunidades de vecinos y oficinas.

Servicios profesionales de pintura a precios económicos

Pintores Barcelona defiende el hecho de que la calidad en el servicio no tiene por qué estar reñida con el precio. Por esta razón, ajustan sus márgenes al máximo, ofreciendo precios más baratos que la media del sector.

En cuanto al precio de sus honorarios, el mismo depende del tamaño de las paredes del piso o vivienda, el estado de la misma y del tipo de pintura y si hay que realizar algunas reparaciones a la pared. Los profesionales trabajan con buenas marcas de pintura y garantizan un cubrimiento impecable desde la primera aplicación.

Los interesados en contratar los servicios de estos profesionales pueden rellenar un formulario de contacto en su página web y obtener, en menos de 24 horas, un presupuesto gratis, personalizado y sin compromiso.

Amazon genera una inversión de 670 millones en España con sus proyectos de energía renovable

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Las instalaciones solares y eólicas impulsadas por Amazon en España han generado una inversión estimada de 670 millones de euros en el país, y han contribuido con más de 243 millones de euros al Producto Interior Bruto (PIB) local, según un nuevo modelo económico desarrollado por el gigante del comercio electrónico, que ha anunciado 24 nuevos proyectos.

La firma ha destacado que estos proyectos también han contribuido a la creación de más de 1.800 puestos de trabajo en España, equivalentes a tiempo completo.

En esta línea, la compañía ha detallado que este modelo se aplica tanto a los proyectos de energía renovable a gran escala que se empezaron a construir o entraron en funcionamiento entre 2014 y 2022, como a los que se espera que entren en funcionamiento este año, como resultado de las inversiones de Amazon en acuerdos de compra de energía (PPA, por sus siglas en inglés).

En Europa, los proyectos de energía renovable impulsados por el gigante del comercio electrónico han ayudado a generar, entre 2014 y 2022, una inversión estimada de 2.400 millones de euros, y han contribuido con más de 723 millones de euros al PIB europeo.

De su lado, Amazon ha anunciado este lunes 24 nuevos proyectos de energías renovables en España, consistentes en 19 instalaciones ‘off-site’ y cinco techos solares en sus edificios, con una capacidad renovable combinada de 794 megavatios (MW).

En concreto, estas inversiones elevan la capacidad renovable de la firma en España a más de 2,3 gigavatios (GW), con un total de 67 proyectos eólicos y solares en el país –37 instalaciones ‘off-site’ a gran escala y 30 techos solares en sus edificios–.

La compañía ha subrayado que cuando todos estos proyectos estén operativos, sumarán una capacidad total de producción de energía renovable equivalente al consumo eléctrico anual de más de 1,3 millones de hogares españoles.

Los nuevos proyectos off-site en España consistirán en dos parques eólicos, ubicados en Castilla y León, y 17 plantas solares, de las que seis estarán ubicadas en Castilla-La Mancha, cuatro en Castilla y León, otras cuatro en Valencia y las tres restantes en Andalucía, Aragón y Extremadura, respectivamente.

«Con más de 160 proyectos eólicos y solares en Europa, desde Amazon estamos ayudando a proporcionar nuevas fuentes de energía limpia a las redes locales, creando puestos de trabajo y apoyando a las empresas españolas a medida que avanzamos para que nuestras operaciones se alimenten con energía 100% renovable para 2025», ha destacado Lindsay McQuade, la directora de Energía en la región Europa, Oriente Medio y África (EMEA) de Amazon.

La evolución de los aviones ultraligeros hasta el Skyleader 200

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Los aviones ultraligeros se caracterizan por ser, básicamente, aerodinos deportivos de ala fija diseñados para ser de poco peso, altamente maniobrables y de bajo consumo.

Este tipo de aviones son muy utilizados actualmente para vuelos de recreación y para vuelos divulgativos, precisamente por las características que poseen y que los hacen ideales para este tipo de actividades aéreas.

Si bien los aviones ultraligeros han evolucionado mucho a lo largo de la historia, muchas de sus características principales se mantienen en el tiempo. Para explicarlo mejor está Asturfly, una reconocida escuela de vuelo de ultraligeros, que cuenta con uno de los mejores y más modernos modelos de la actualidad.

Cómo ha sido la evolución de los ultraligeros

La historia de los aviones ultraligeros se remonta hasta los inicios del siglo XX, cuando los pioneros de la aviación comenzaron a experimentar con prototipos de aviones que se caracterizaban por ser livianos y sencillos. De hecho, el vuelo de los hermanos Wilbur y Orville Wright, el 17 de diciembre de 1903, se hizo a bordo de un aeroplano, que fue la base para la construcción de los ultraligeros. Con el paso de los años, estos aviones comenzaron a utilizarse masivamente para fines deportivos y recreativos alrededor del mundo.

La primera generación de aviones ultraligeros se caracterizaba por la fabricación en aluminio, fibra de carbono o tela, lo que no solo los hacía sumamente livianos, sino también muy eficientes en términos de consumo. Esta primera generación contaba entonces con ligereza extrema, alas de alta sustentación, motores pequeños, cabinas abiertas y controles básicos. Así se llegó a la segunda generación, caracterizada por la adopción de diseños más aerodinámicos y sofisticados, motores más potentes, cabinas cerradas, mejor maniobrabilidad, mucho más seguros, más veloces y eficientes.

Finalmente, se ha llegado a los aviones ultraligeros de tercera generación, aviones que incorporan lo último en tecnología, fabricados en metal resistente, pero liviano, con una maniobrabilidad extraordinaria, una eficiencia en consumo sin precedentes, mayor seguridad, autonomía, comodidad, mejores sistemas de control de vuelo, cambios de dirección precisos y sencillas y mucho más. Uno de los mejores ejemplos actuales de aviones ultraligeros de 3ª generación es el Skyleader 200.

Skyleader 200, uno de los mejores ultraligeros del mundo

Este avión ultraligero es reconocido en todo el mundo por las extraordinarias prestaciones que tiene. En primer lugar, está construido en metal, proporcionando mayor seguridad y resistencia que los de fibra de carbono. Además de eso, es capaz de alcanzar velocidades que van desde 55 hasta más de 260 km/h. El Skyleader 200 tiene una excelente facilidad de manejo, así como gran estabilidad, visibilidad, comodidad, robustez, capacidad de carga y fiabilidad. 

Actualmente, es el buque insignia de Asturfly, una escuela de ultraligeros donde nuevos pilotos aprenden a volar sobre esta extraordinaria aeronave, a través de formaciones como el Curso de Piloto ULM. También se ofrecen vuelos divulgativos y de recreación. De hecho, uno de los servicios más demandados en Asturfly es la experiencia de Piloto por un día, que permite volar de forma única a bordo del Skyleader 200.

Fedea pone en duda las perspectivas financieras en pensiones del MISSMI

El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones (MISSMI) ha publicado recientemente un informe con sus proyecciones de la evolución del gasto público en pensiones a medio y largo plazo y de los efectos esperados de las medidas de ingreso recogidas en la reciente reforma de 2021-23. 

El informe dibuja un panorama optimista sobre las perspectivas financieras de nuestro sistema público de pensiones tras la reforma, que según los cálculos del Ministerio tendrá un efecto prácticamente nulo sobre su saldo presupuestario en el conjunto del período 2022-2050 y dejará el gasto medio durante el mismo período holgadamente por debajo del nivel que activaría la cláusula de salvaguarda del MEI. En este escenario, por tanto, no sería necesario subir las cotizaciones sociales o tomar otras medidas compensatorias.

FEDEA publica hoy un estudio del Grupo de Trabajo Mixto Covid-19 (GTMC) en el que se analizan críticamente las proyecciones del Ministerio. Según sus autores, las previsiones del MISSMI resultan poco plausibles porque se apoyan en supuestos demográficos y macroeconómicos más favorables que los utilizados por otras instituciones, así como en estimaciones no suficientemente documentadas y en ocasiones poco creíbles de los efectos presupuestarios de algunas de las medidas de la reciente reforma.

Como consecuencia, estas proyecciones infravaloran los efectos de la reforma sobre el déficit presupuestario del sistema de pensiones y, por lo tanto, sobre el margen de gasto disponible para otras políticas. Los cálculos del GTMC, por el contrario, apuntan a un crecimiento sustancial del gasto en pensiones neto de nuevos ingresos, que rondaría los 1,5 puntos de PIB en promedio entre 2022 y 2050, y excedería los 3,5 puntos en 2050. Estos resultados sugieren que la condición que activa la cláusula de salvaguarda del MEI se cumple ya en la actualidad.

MISSMI Y FEDEA: IMPACTO DE LOS INCENTIVOS EN LA JUBILACIÓN DEMORADA

Las principales diferencias entre las proyecciones del GTMC y las del MISSMI se encuentran en el impacto de los incentivos a la jubilación demorada, la reforma del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) y la mejora de las pensiones mínimas.

Fedea MIssmi
Fedea MIssmi

En los dos primeros casos, la discrepancia parece deberse, al menos en parte, a que las proyecciones del Ministerio no recogen los efectos inducidos sobre el gasto futuro en pensiones de los incentivos a la demora de la jubilación o de la subida de las cotizaciones de los autónomos, mientras que en el tercero no parece tenerse en cuenta que la revisión de las pensiones mínimas y no contributivas no sólo comporta una subida puntual de su cuantía sino un cambio importante en su regla de evolución, que deja de referenciarse a la inflación para ligarse a la evolución de la renta per cápita media.

Por otra parte, el escenario del MISSMI se basa en unas proyecciones de población propias, notablemente más optimistas que las de Eurostat, que sirven de base el Ageing Report 2024, en el que se basará la evaluación oficial del sistema de acuerdo con lo previsto en el Real Decreto-ley 2/2023. Respecto a las proyecciones de Eurostat, las del MISSMI suponen mayores flujos migratorios a partir de 2035, menor esperanza de vida a partir de los 65 y 67 años, y mayor ocupación.

Si en lugar de utilizar el escenario demográfico de MISSMI se utiliza el de Eurostat, el gasto total en pensiones en ausencia de las últimas reformas aumentaría en 2050 del 15,65% al 16,90%, es decir, en más de 1,2 puntos de PIB. Adicionalmente, por cada décima anual de menor crecimiento de la productividad, el gasto en pensiones en 2050 aumentaría unas tres décimas de PIB.

Aunque la reforma contempla la activación de mecanismos correctivos en caso de desviaciones al alza de las proyecciones de gasto neto, no conviene infravalorar los costes económicos, políticos y sociales de esa activación, que comportaría seguramente una apreciable subida de los tipos de cotización. Dado su ya elevado nivel, una subida adicional de las cuotas para cubrir el creciente déficit del sistema público de pensiones podría tener efectos adversos sobre el crecimiento potencial, el empleo, la productividad y, en definitiva, sobre el bienestar.

Por qué es importante operarse con un buen profesional en traumatología

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Son muy comunes las lesiones en el hombro o en la rodilla.

Muchas personas, principalmente deportistas, sufren de este tipo de afecciones que, además de dolor, produce también mucha incomodidad en el día a día.

Afortunadamente, hoy en día, existen tratamientos quirúrgicos muy efectivos y poco invasivos, capaces de proporcionar una solución a lesiones. Un ejemplo es la operación de luxación de hombro por artroscopia, o la operación de ligamento cruzado anterior por artroscopia. Pero, si bien este tipo de intervenciones quirúrgicas tienen un alto nivel de efectividad, es sumamente importante que el paciente recurra a verdaderos profesionales a la hora de realizarse alguna de ellas.

El Dr. Miguel Romero, por ejemplo, es uno de los traumatólogos más reconocidos en Bilbao, especialista en rodilla y hombro.

¿En qué consiste la operación de hombro o rodilla por artroscopia?

La operación de luxación de hombro y la operación de ligamento cruzado anterior en la rodilla se pueden realizar mediante una novedosa técnica quirúrgica llamada artroscopia, un procedimiento mínimamente invasivo. El artroscopio es un dispositivo delgado con una cámara en el extremo, que se inserta en la zona a tratar mediante pequeñas incisiones en la piel.

Uno de los especialistas más destacados en este tipo de operaciones es el Dr. Miguel Romero, experto en traumatología de hombro y rodilla. Él es un profesional con una amplia experiencia y trayectoria. Además, cuenta en su clínica con lo último en aparatología para la realización de estas intervenciones y trabaja con el objetivo de que el paciente recupere totalmente la movilidad y funcionalidad de su hombro o rodilla. De esta manera, podrá seguir desarrollando sus actividades diarias sin mayores restricciones.

Importancia de contar con un buen profesional

En este y en cualquier otro tipo de operaciones, siempre es fundamental hacerlo con un buen profesional en el área correspondiente. En primer lugar, porque se está poniendo en manos de otra persona la salud y el bienestar propio; no contar con un especialista puede traer consecuencias graves y, en el peor de los casos, comprometer seriamente la vida del paciente. Pero, además de eso, porque operarse con un buen profesional es garantía de que se obtendrán los resultados esperados, de que habrá una recuperación adecuada y de que se podrá disfrutar nuevamente de la movilidad y funcionalidad de hombros o rodillas en el mayor grado posible. En otras palabras, la salud y la seguridad no deben descuidarse, y mucho menos cuando los riesgos pueden ser muy altos. Es por eso que la mejor opción siempre será acudir con un buen profesional con experiencia.

Para conocer más sobre el Dr. Miguel Romero, su trabajo, trayectoria, casos tratados o ponerse en contacto con él para una consulta traumatológica, en su sitio web se encuentra toda la información necesaria.

La startup Signalit adquiere Noister para desarrollar el primer ‘SaaS’ de observabilidad de datos

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La startup española Signalit ha adquirido Noister para desarrollar una plataforma de observabilidad en tiempo real que permitirá a las empresas tener «un control completo» sobre sus datos y sus costes asociados, según ha informado este lunes la compañía.

Tras esta adquisición, la nueva empresa combinada se llamará Onum, compañía en la que van a desarrollar juntos la plataforma ‘Edge Computing’ «que permitirá a las empresas tener un control absoluto sobre sus datos, incluidas la observación y la orquestación en tiempo real».

La compañía ha explicado en una nota de prensa que un equipo de 37 empleados trabaja ya en construir esta solución ‘software as a service’ (‘SaaS’), considerada «la única plataforma de observabilidad de datos en el Edge en puro tiempo real verdaderamente agnóstica, con la capacidad de orquestar cualquier tipo de dato desde cualquier fuente y de proveer a sus clientes mayor control a la hora de tomar las mejores decisiones en el menor tiempo posible».

Signalit, que en junio levantó una ronda de 11,6 millones de euros en la que participaron Insight Partners y Kibo Ventures, fue fundada por Pedro Castillo, que a su vez fue fundador y consejero delegado de Devo, el unicornio español en el campo de la ciberseguridad.

Tras la adquisición, Pedro Castillo ocupará el cargo de consejero delegado en Onum, mientras que Lucas Varela, quien era CEO de Noister, será el director de tecnología (CTO) de la compañía.

Varela ha destacado que él y Castillo siempre han hecho un gran trabajo en equipo y ha asegurado que la combinación de sus dos empresas «tiene sinergias naturales para el mercado».

Por su lado, Castillo ha asegurado que la plataforma que están creando es «verdaderamente disruptiva» y generará un «gran valor» para sus clientes desde el primer día, «brindando claridad, optimización de costes y dando más valor a los datos en puro tiempo real».

Nuevo servicio de newsletter en el programa de marketing para artistas de 1819 Art Gallery

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Para los artistas, es fundamental llegar a una audiencia que se sienta atraída por sus obras. Precisamente con esta premisa nació 1819 Art Gallery, una reconocida galería de arte y plataforma en línea. Su programa de marketing diseñado específicamente para artistas ha servido de trampolín para dar a conocer a quienes se expresan por medio del lienzo, conectándolos con posibles compradores, coleccionistas, galeristas e instituciones del sector.

Recientemente, la firma ha lanzado su nuevo servicio de newsletter, con herramientas de gran relevancia para aquellos artistas que forman parte de su programa de marketing.

Servicio de newsletter en el programa de marketing para artistas

El nuevo servicio de newsletter de 1819 Art Gallery ofrece a los artistas la oportunidad de recibir consejos de expertos y acceder a información importante sobre el mundo del arte. Uno de los aspectos más destacados de este servicio es la frecuencia de publicación.

Cada dos días, los suscriptores recibirán en su bandeja de entrada una newsletter repleta de contenido interesante y útil. Estas pueden incluir consejos prácticos sobre técnicas artísticas, análisis de tendencias del mercado del arte, entrevistas con artistas destacados y mucho más. Además, los artistas también se beneficiarían de ofertas exclusivas y servicios relacionados con el mundo del arte.

Con esta nueva herramienta, la firma busca convertirse en una fuente de inspiración e información para quienes deseen expandir su exposición y encontrar nuevas oportunidades profesionales. A través de los consejos y tips que comparten, los artistas podrán mejorar sus habilidades y conocer nuevas estrategias para promover su trabajo. Asimismo, tendrán la oportunidad de descubrir técnicas y estilos artísticos innovadores que pueden enriquecer su propia creatividad. 

1819 Art Gallery conecta a artistas con amantes del arte

Desde su creación, 1819 Art Gallery ha impulsado el crecimiento de artistas de todo el mundo. La firma se ha enfocado en la búsqueda de artistas cuyos proyectos seduzcan al espectador por su belleza, riqueza conceptual o artística. Esto sin dejar de lado el profesionalismo en las técnicas utilizadas. La idea es que los apasionados por el mundo del arte y la pintura se vean envueltos en cada obra, conectando con sus propias emociones y vivencia.

Su servicio de marketing representa ventajas para quienes buscan el acceso a obras de calidad, pero también aporta un excelente valor añadido a los artistas. Por medio de este, pueden conseguir una mayor visibilidad, incluso a nivel mundial. Además, publicar su galería en esta reconocida plataforma genera confianza y credibilidad en el mercado.

Más de 1.500 artistas han confiado en 1819 Art Gallery para promover sus obras. Quienes quieran formar parte de su programa de marketing también se verán beneficiados con su nuevo servicio de newsletter, una herramienta invaluable para impulsar la carrera artística.

Roche compra Telavant por 6.700 millones

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El laboratorio suizo Roche ha suscrito un acuerdo definitivo para adquirir Telavant Holdings, empresa propiedad en un 75% de Roivant Sciences y en un 25% de Pfizer, por 7.100 millones de dólares (6.700 millones de euros), incluyendo los derechos de desarrollo, fabricación y comercialización en EE.UU. y Japón del RVT-3101, una nueva terapia experimental para personas que padecen enfermedad inflamatoria intestinal, incluida la colitis ulcerosa y la enfermedad de Crohn.

Según los términos del acuerdo, Roche pagará un precio de compra de 7.100 millones de dólares por adelantado y un pago en función de objetivos a corto plazo de otros 150 millones de dólares (141 millones de euros).

Tras el cierre de la transacción, Roche tendrá todos los derechos para desarrollar y fabricar RVT-3101 y comercializarlo en EE.UU. y Japón a la espera de los resultados clínicos y regulatorios, mientras que fuera de Estados Unidos y Japón, los derechos de comercialización corresponden a Pfizer.

«Estamos entusiasmados de agregar esta nueva y prometedora terapia en desarrollo a nuestra cartera y ponerla a disposición de los pacientes lo más rápido posible«, declaró Thomas Schinecker, consejero delegado del Grupo Roche. .

«Creemos que RVT-3101 tiene el potencial de ser la primera terapia que ofrece alta eficacia y seguridad para personas con enfermedad inflamatoria intestinal», añadió Levi Garraway, director médico y director de desarrollo global de productos de Roche.

Sportalis ayuda a encontrar empleo en cualquier ámbito deportivo

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El deporte es una industria en constante crecimiento, en la que cada vez más personas encuentran una actividad acorde a sus gustos y preferencias. También lo es para muchos que cuentan con un perfil profesional para ejercer un trabajo dentro del sector.

El problema es que conseguir un empleo en la industria no es fácil y cada día la competitividad crece, lo cual dificulta el proceso. Sin embargo, encontrar empleo en ámbito deportivo, con Sportalis es posible, gracias al magnífico sistema que propone en su plataforma digital.

Buscar trabajo en cualquier ámbito deportivo, con Sportalis

Sportalis es una base de datos que reúne los perfiles profesionales de instructores, entrenadores y profesionales del deporte, el ocio, tiempo libre y el ejercicio físico. El propósito de esta empresa es servir de plataforma para que estos profesionales puedan hacer públicas sus habilidades y así cualquier entidad interesada le ofrezca un empleo. Para ello, cada persona que quiera pertenecer a Sportalis debe cumplir con el proceso de registro en la web, proporcionando los documentos, titulaciones y más datos solicitados. La información es evaluada y, si cumple con los cánones cualitativos y se adaptan a las certificaciones requeridas en el ámbito deportivo, será admitido en la plataforma. Actualmente, hay muchos testimonios de profesionales que han logrado encontrar empleo en cualquier ámbito deportivo, con Sportalis, consiguiendo excelentes ofertas de trabajo. Con esta empresa, cada profesional puede hacer llegar su perfil público a empleadores del sector, consumidores y cualquier persona u organización interesada en servicios profesionales del deporte.

Múltiples opciones de personalización en el perfil público

Una de las ventajas que ofrece la plataforma es la personalización de los perfiles, con la cual es posible indicar hasta los más mínimos detalles de cada profesional. En el perfil, se pueden incluir fotos, vídeos de presentación y muchas otras funcionalidades que sirven para lograr una presentación muy detallada y específica. La plataforma permite compartir el enlace del perfil en las redes sociales o usarlo como una carta de presentación en empresas y organizaciones para ampliar las posibilidades de encontrar empleo. El registro en la plataforma es completamente gratuito y con el Perfil Free los usuarios pueden empezar a disfrutar de las ventajas del sistema. Sin embargo, para tener acceso ilimitado a los servicios disponibles en Sportalis, es recomendable suscribirse al Perfil Premium, el cual tiene un precio sumamente bajo.

Sportalis abre un mundo de posibilidades para encontrar empleo como profesional del deporte en toda Europa, ayudando a muchas personas y a la vez a las entidades que desean contratar profesionales destacados con titulaciones certificadas

La creación de empleo, impulsada sobre todo por el sector privado, fue de más a menos en el segundo trimestre

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La creación de empleo ha estado impulsada sobre todo por el sector privado y ha ido de más a menos en el segundo trimestre del año, según se desprende del estudio presentado este viernes por el Instituto EY-Sagardoy Talento e Innovación.

Se trata de la VII edición del Human Capital Outlook: ‘Tomando el pulso al mercado laboral’. El informe trimestral, elaborado con la colaboración de Fedea, destaca la aceleración del crecimiento del empleo en la primera parte del segundo trimestre y su moderación desde entonces. Al mismo tiempo, el ritmo mensual de crecimiento de la afiliación se habría dividido por cuatro desde finales de primavera hasta comienzo de otoño. Todo ello, en un momento de ralentización económica y nuevas incertidumbres internacionales, donde el Gobierno en interinidad «transita ante retos en materia laboral de gran relevancia.

La presentación de este Observatorio contó con las intervenciones destacadas de Fátima Báñez, presidenta del Instituto EY-Sagardoy y ex ministra de Empleo y Seguridad Social; Íñigo Sagardoy, vicepresidente del Instituto EY-Sagardoy y presidente de Sagardoy Abogados; y Martín Godino, socio director de Sagardoy Abogados. Por parte de EY participaron Juan Pablo Riesgo, secretario del Consejo Asesor del Instituto EY-Sagardoy y socio responsable de EY Insights; y Olga Cecilia, socia responsable de Compensación y Pensiones de EY.

A lo largo de la presentación del informe, la presidenta del Instituto EY-Sagardoy Talento e Innovación, Fátima Báñez, señaló que “el empleo sigue siendo la gran preocupación de los españoles, y para las empresas la atracción de talento es el reto inmediato para crecer. Pongamos todo el empeño en atraer, motivar y retener todo el talento, que es la gran palanca de competitividad de España. Gracias al Instituto EY-Sagardoy, y a todos los colaboradores, el análisis riguroso, las alianzas empresariales y la colaboración público-privada harán que alcancemos antes ese objetivo compartido por la sociedad española”.

Para Íñigo Sagardoy, vicepresidente del Instituto EY-Sagardoy y presidente de Sagardoy Abogados, «el informe destaca retos legales actuales, como la discriminación salarial, la sobrecualificación y el desajuste ocupacional entre trabajadores con educación terciaria en España. Necesitamos acciones que ayuden a modernizar nuestras políticas activas de empleo, mejorar la formación, apostar de manera decidida por la ciencia y la innovación, y orientar nuestra fiscalidad hacia la atracción de talento y la creación de oportunidades. Estas acciones no solo impulsarán la equidad en el ámbito laboral, sino también fortalecerán la competitividad de nuestro país en un mundo en constante evolución”.

CONCLUSIONES

Según se desprende del estudio, la creación de empleo, impulsada por el sector privado, fue de más a menos durante el segundo trimestre de este año y el crecimiento de la intensidad en dicho empleo impulsó la productividad real por ocupado pese a la reducción del PIB por hora trabajada.

Además, el incremento de horas por trabajador permitió que la productividad real por ocupado aumentara en este segundo trimestre tras encadenar tres trimestres de caídas y compensó la disminución de la productividad por hora trabajada, que había crecido de forma ininterrumpida desde el segundo trimestre de 2022. Aun así, el producto y las horas por trabajador no han recuperado el nivel previo a la pandemia, mientras que la productividad por hora trabajada apenas se situó un 0,1% por encima.

Refleja también que el dinamismo en los niveles de ocupación redujo la tasa de paro, y la incidencia del desempleo de larga duración recuperó la senda descendente. A pesar del incremento de la participación laboral, la tasa de desempleo cayó hasta el 11,6% en el segundo trimestre de 2023 (11,7% si se descuentan los efectos estacionales y de calendario) y se aproximó a los registros de 2008. La bajada del número de parados que llevaba más de un año buscando empleo fue mayor que la del total, por lo que la incidencia del paro de larga duración menguó hasta el 42,9%, frente al 50,4% en el 2T de 2019.

En lo que respecta a los salarios, el estudio indica que crecieron, aunque el aumento del coste laboral se ralentizó en el segundo trimestre, más por trabajador que por hora, debido al avance moderado de las cotizaciones sociales. En el segundo trimestre de este año, la remuneración por asalariado en España se situó un 9% por encima del nivel prepandemia; el aumento de la retribución por hora trabajada fue mayor (12%), siendo el avance de los salarios similar al de las cotizaciones sociales.

Mientras, la tasa de temporalidad de España ha convergido con las de los países de su entorno, aunque continúa a la cabeza de la UE. La reforma laboral del 2021 ha permitido que la tasa de temporalidad se haya reducido 7 puntos porcentuales hasta el 17,3%, y se sitúa a tanto solo 0,1 punto de la tasa de temporalidad portuguesa, a 1,5 de la italiana y a 2,2 de la francesa. Sin embargo, a pesar de la reforma laboral, España continúa destacando por sus elevadas tasas trimestrales de salida del empleo al paro, y sigue ocupando el segundo lugar en el ranking de temporalidad (a cierta distancia de los Países Bajos), 4,1 puntos porcentuales por encima de la media de la UE de 27 y lejos aún de gran parte del resto de países europeos.

El informe también refleja el desajuste educativo ocupacional como un problema estructural. Además de liderar los indicadores de desempleo y precariedad laboral en Europa, España destaca por tener la mayor tasa de sobrecualificación de los ocupados con titulación superior desde mediados de la década de los 90 del siglo pasado, según Eurostat. En promedio, un 35% de los ocupadas con titulaciones en estudios terciarios (de formación profesional superior o universitarios) y edad entre 20 y 64 años trabajan en ocupaciones asociadas a titulaciones de menor nivel. Adicionalmente, los trabajadores autoempleados muestran una menor tasa de formación continua que los asalariados.

La resiliencia del mercado de trabajo tras el rebote posterior a la pandemia comienza a dar síntomas de agotamiento, según constata este Observatorio. También en las previsiones oficiales remitidas a Bruselas la semana pasada, que estiman la mitad de crecimiento del empleo en 2024 respecto al año anterior.

En palabras de Juan Pablo Riesgo, socio responsable de EY Insights, «está por ver si el impulso a la demanda de inversión propiciado por el -lento- despliegue de los fondos NextGenerationEU y la mejoría de nuestro sector turístico y exportador, es capaz de compensar la desaceleración de actividad que constatan todos los análisis y previsiones, propiciado por una creciente incertidumbre internacional, la persistencia de elevados niveles de precios y tipos de interés y el inicio de una nueva fase de consolidación presupuestaria tras la reactivación de las reglas fiscales”.

ACTUALIDAD JURÍDICO-LABORAL

En el apartado de este Observatorio dedicado a la actualidad jurídico-laboral, elaborado por Sagardoy Abogados, se analizan las novedades legislativas con impacto laboral relevante, adoptadas en el tercer trimestre de 2023. También lo que afecta a las novedades jurisprudenciales, como la «especialmente compleja» relativa a la valoración de las causas de despido, la eficacia de los pactos extraestatutarios y la discriminación salarial. Recoge asimismo la que diferencia entre prueba nula y despido nulo en relación con unos ‘whatsapp’ como prueba de despido. E incluye, por último, una tercera «de gran interés» al entender la no concurrencia de discriminación retributiva en un supuesto de incapacidad temporal por riesgo durante el embarazo.

El Observatorio se complementa con un apartado relativo a Tendencias en Capital Humano, elaborado por el equipo de People Advisory Services de EY, que en esta edición se centra en los Planes de Pensiones de Empleo, y que quieren ser potenciados por parte de la Administración. Sólo un 5% de las compañías tienen implantados en España esquemas de previsión social para sus empleados, mientras que la Ley 12/2022, de 30 de junio, de regulación para el impulso de los planes de pensiones de empleo, trata de revertir esta tendencia y aspira a que en 2050 cerca del 100 por 100 de las empresas tengan implantados dichos planes.

A este respecto, en palabras de Olga Cecilia, socia responsable de Compensación y Pensiones de EY: “Nos encontramos cada vez más con culturas corporativas preocupadas por el bienestar de los empleados, que tratan de incluir beneficios sociales para incrementar ese bienestar. Dentro de este contexto, la previsión social complementaria es una pieza clave para garantizar el bienestar financiero de los empleados una vez finalice su vida laboral, si bien sorprende que solo un 5% de las empresas tengan implantados estos sistemas de ahorro cuando, según el estudio, casi la mitad de las medianas y grandes empresas piensan que la contratación de estos sistemas será obligatoria en un futuro con carácter general”.

Zanubrutinib recibe la opinión positiva de NICE tras ser indicado para adultos con leucemia linfocítica crónica en Reino Unido

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Zanubrutinib, el fármaco que fue aprobado en “tiempo récord” en España para tres indicaciones diferentes de cánceres hematológicos, acaba de experimentar otro importante avance tras recibir la opinión positiva por parte del National Institute for Health and Care Excellence (NICE, por sus siglas en inglés) para su uso en todo el Reino Unido e Irlanda.

La decisión del NICE autoriza la utilización del fármaco para el tratamiento en primera línea de la leucemia linfocítica crónica (LLC) y en pacientes con enfermedad recidivante o refractaria, o lo que es lo mismo, en pacientes que no han respondido a tratamientos previos.

Esta decisión se suma a la aprobación previa de zanubrutinib, por parte del NICE en julio de 2022, como el único tratamiento asequible para los pacientes con macroglobulinemia de Waldenström. Una noticia que, además, ha sido aplaudida por Defensa del Paciente de Atención Médica de UK, organización que afirma que “esta decisión representa un hito importante para los pacientes con LLC en Inglaterra y Gales, la forma más común de leucemia en adultos”.

FÁRMACO PARA LLC

La leucemia linfocítica crónica (LLC) es un tumor hematológico y de la médula ósea que provoca la proliferación de linfocitos y del que cada año se diagnostican en España más 2.000 nuevos casos, predominantemente en mayores de 70 años y con comorbilidades asociadas a la edad.

Esta enfermedad, que representa el 30% de las leucemias del adulto, es el tipo más frecuente en los países occidentales y presenta una supervivencia media entre tres y diez años. Hasta el momento, el tratamiento se basaba en esquemas de inmunoquimioterapia que podían producir efectos adversos en los pacientes vulnerables por la edad y por presentar otras comorbilidades.

La administración de este tipo de terapias dirigidas, como la recién aproada en Reino Unido y de forma previa en España, entre otros países, ofrece alternativas terapéuticas a la quimioterapia eficaces y seguras.

El fármaco zanubrutinib es un inhibidor de la tirosina quinasa de Bruton (BTK), desarrollado por los científicos de BeiGene, cuya actuación se basa en bloquear la señalización celular implicada en la supervivencia de las células cancerosas.

Un fármaco que, según la doctora Talha Munir, hematóloga del Leeds Teaching Hospitals NHS Trust de Reino Unido, “ha demostrado una eficacia superior y un perfil de seguridad favorable en los ensayos clínicos globales de fase 3, SEQUOIA y ALPINE, en pacientes adultos con LLC”.

APROBACIÓN RÉCORD

La aprobación de zanubrutinib en el Reino Unido culmina las rápidas autorizaciones de este fármaco en otros países como España, que validó su administración para tres tipos de tumores hematológicos en tan solo 9 meses.

Fue el pasado mes de julio cuando el Ministerio de Sanidad incorporó a la cartera de servicios del Sistema Nacional de Salud zanubrutinib (comercializado como BRUKINSA®) para el tratamiento en monoterapia de pacientes adultos con leucemia linfocítica crónica (LLC) y para el tratamiento de pacientes adultos con linfoma de la zona marginal (LZM) que han recibido al menos una terapia previa con anticuerpos anti-CD20, siendo el primer inhibidor de la BTK disponible que brinda una opción sin quimioterapia para pacientes con este tipo de linfoma.

Ambas indicaciones se sumaron a la conseguida en septiembre del año anterior, 2022, para el tratamiento de pacientes adultos con macroglobulinemia de Waldenström (MW) que han recibido, al menos, una terapia previa o como tratamiento de primera línea en pacientes que no son aptos para quimioinmunoterapia.

Los diferentes cuidados y formas de las barbas, de la mano de Malecare

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Cada persona proyecta una imagen que la distingue de los demás. Una parte fundamental de la imagen personal tiene que ver con el físico, en lo que se incluye la forma de vestir, estilo personal, corte de cabello y cuidado de su cuerpo.

En los hombres, el cuidado y estilo del corte de cabello y barba es un aspecto importante en la imagen personal y la impresión sobre los demás. Por tal razón, el centro estético Malecare especializado en tratamientos y belleza masculina, ofrece una variedad de servicios enfocados en la barba, cuidados y formas.

El tipo de barba a utilizar según las formas de la cara

Al momento de hacer elecciones sobre moda e imagen personal, hay que evaluar las formas y características de cada persona para determinar los estilos que mejor le sientan. En cuanto a la barba, cuidados y formas, lo primero a considerar es que existen diferentes formas básicas de cara: redonda, cuadrada, rectangular y ovalada. Para cada una de ellas, hay un estilo que se adapta mejor y que puede realzar y enfatizar zonas y aspectos de la belleza del rostro de un hombre. Para la cara cuadrada sienta bien una barba redondeada con forma de perilla. El propósito es equilibrar lo endurecido del rostro utilizando un estilo suavizante, con barba corta y poco peluda. Por su parte, las caras redondas presentan un ángulo de barbilla más suave, que lo convierte en ideal para barbas balbo, Van Dyke y de ancla. Las caras ovaladas son más armónicas en cuanto a longitud y forma, por lo cual casi cualquier tipo de barba le puede servir. Sin embargo, los estilos preferidos para este tipo de cara son la barba vikinga para los que desean un corte largo, mientras que los que prefieren un corte más bajo pueden elegir la barba de 3 días. Por último, las barbas rectangulares presentan una longitud amplia, por lo que se recomienda usar barbas cortas y pobladas. Los estilos aquí pueden ser barba hipster, cola de pato y barba cortina.

¿Cómo cuidar la barba?

Al igual que ocurre con el cabello, mantener la barba deseada requiere de diferentes cuidados y de un mantenimiento constante que permita mantenerla elegante y atractiva. El propósito del cuidado de la barba es que permanezca limpia, sana y con el balance perfecto de nutrición e hidratación. El primer paso en el cuidado de la barba es adquirir hábitos de higiene con productos específicos, tales como champús y jabones. Con ello, se consigue limpiar y acondicionar el vello facial, eliminar cualquier suciedad e hidratarla. Es importante que la limpieza sea constante y permanente para lograr excelentes resultados. Al realizar la limpieza, hay que secar la barba con una toalla, presionando con suavidad sin hacer movimientos bruscos, ya que con la humedad y el maltrato se puede dañar el folículo piloso. Para hidratar, mejorar la forma y controlar el vello facial rebelde, es bueno utilizar aceites para barba. De igual forma, al igual que al cabello, es fundamental cepillar la barba diariamente, utilizando un cepillo especial de ser posible. Por otro lado, resulta ideal aplicar productos especiales para la piel, los cuales permiten que tenga un crecimiento adecuado y sano. En último lugar, es fundamental evitar restos de comida y bebida en la barba y, en caso de que suceda, limpiarla inmediatamente.

Especialistas en el cuidado de la barba

El centro estético Malecare se especializa en belleza y estética masculina, peluquería y barbería. Esta empresa ofrece una extensa gama de tratamientos de barbería para todo tipo de estilos, formas y gustos, con una variedad de precios asequibles. Desde su centro en Madrid, los profesionales que hacen vida en el centro no solo ofertan diferentes tipos de corte, sino que brindan un asesoramiento experto sobre estilos, cuidados y tratamientos que se pueden utilizar. Al respecto, el arreglo de barba “Malecare” es el tratamiento más sencillo, el cual incluye una asesoría personalizada y rasurado. Mientras el “Malecare Experience” ofrece un servicio más completo, añadiendo al asesoramiento y corte un servicio de hidratación integral con masaje y la aplicación de aceites esenciales para nutrir e hidratar la barba. Los clientes también pueden combinar el rasurado y tratamientos de barbería con los de peluquería, para realizar una renovación y embellecimiento integral de su imagen.

Actualmente, existen pocos centros especializados que se dediquen a atender exclusivamente al sector masculino en sus necesidades estéticas. Por tal razón, desde el centro de Madrid destaca Malecare, ofreciendo tratamientos especializados a cargo de expertos en el sector, en medio de un ambiente diseñado para que se sientan bien y salgan con una imagen más atractiva. 

Stoneweg nombra a Juan Manuel Sevillano Campalans para liderar su nueva división cultural, educativa y de entretenimiento

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Stoneweg anunció la incorporación de Juan Manuel Sevillano Campalans como nuevo managing director de Stoneweg, Places & Experiences, la división dedicada a la cultura, la educación y el entretenimiento de la compañía.

La compañía indicó que este nombramiento “refuerza un emocionante cambio estratégico para la empresa”. Con una trayectoria de más de 25 años al frente de la Gerencia de la Fundación Gala-Salvador Dalí, Juan Manuel Sevillano es un experto “en fusionar creatividad e innovación en proyectos artísticos de gran envergadura, llevándolos a la máxima proyección nacional e internacional”. Con un MBA del IESE Business School, tiene una amplia experiencia en consultoría de gestión cultural y filantropía en los sectores público y privado.

Stoneweg, Places & Experiences respalda iniciativas que abarcan desde experiencias deportivas hasta eventos culturales y proyectos en desarrollo. Esto incluye la America’s Cup Experience, el centro oficial de difusión de la 37ª Copa América de Vela, el Palau Martorell y el futuro hub cultural en la fábrica Godó i Trias de L’Hospitalet de Llobregat.

Al respecto, Juan Manuel Sevillano dijo que se une a Stoneweg «con gran entusiasmo: es una gran oportunidad para explorar nuevas formas de fomentar la creatividad y la innovación en el ámbito cultural, de la mano de una firma con visión y decidida a aportar un valor significativo al sector. Apostaremos por proyectos que contribuyan a ampliar, enriquecer y fortalecer el tejido cultural en sentido amplio».

En su nuevo rol, Sevillano liderará iniciativas que marcarán una diferencia significativa tanto a nivel local como internacional, colaborando estrechamente con equipos multidisciplinarios. Jaume Sabater, CEO de Stoneweg, destacó que «la incorporación de Juan Manuel representa un paso significativo en nuestra misión de impulsar la excelencia y la innovación en el mapa cultural. Su experiencia en la gestión y su habilidad para concebir soluciones innovadoras serán fundamentales para el éxito de Stoneweg, Places & Experiences en su compromiso con propuestas culturales y educativas de calidad».

Stoneweg, Places & Experiences es una firma de inversión “comprometida con el impulso de proyectos culturales innovadores que enriquezcan la esfera artística y cultural. Más allá de la financiación, la empresa se involucra activamente en la gestión de proyectos. Además de su enfoque en Barcelona y su área metropolitana, Stoneweg está abierta a nuevas oportunidades tanto en España como a nivel internacional”, según detalló.

“Este nombramiento refleja el compromiso de Stoneweg con la creatividad, la educación y el entretenimiento, y su deseo de ser un catalizador para proyectos culturales que inspiren y enriquezcan a las comunidades a nivel global. Juan Manuel Sevillano liderará esta emocionante nueva etapa con una visión audaz y un profundo conocimiento del mundo cultural y artístico”, concluyó.

Con los planes de alimentación saludables de Código Petaccia es posible bajar de peso de forma saludable

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Existen métodos para enseñar a las personas a comer de manera consciente y equilibrada que se han convertido en una opción efectiva para bajar de peso y mejorar la salud.

No solo se enfocan en la pérdida de peso a corto plazo, sino en la adquisición de hábitos alimentarios saludables que perduren en el tiempo. Tal es el ejemplo del equipo de Código Petaccia y otros profesionales que están ayudando a miles de personas a lograr sus objetivos de peso, para mejorar su calidad de vida a través de este enfoque innovador y educativo.

Bajar de peso con un método diferente que funciona

En la constante búsqueda de soluciones efectivas para bajar de peso y mejorar la salud, miles de personas han encontrado un método diferente que ha demostrado ser exitoso.

Este método se centra en enseñar a las personas a comer de manera consciente y equilibrada, promoviendo hábitos alimenticios sostenibles en el tiempo.

Este se basa en la idea de que la educación alimentaria es esencial para lograr y mantener un peso saludable. No se trata de seguir dietas restrictivas a corto plazo, sino de aprender a tomar decisiones alimentarias informadas y sostenibles a lo largo de la vida. Los profesionales que trabajan con este enfoque ayudan a las personas a comprender qué alimentos son adecuados para sus objetivos, cómo deben prepararlos, cuánto deben consumir y cuándo es el momento adecuado para hacerlo.

Código Petaccia ayuda a mejorar la salud y la calidad de vida

La importancia de bajar de peso no puede subestimarse. El sobrepeso y la obesidad están asociados con una serie de problemas de salud, como enfermedades cardíacas, diabetes tipo 2, hipertensión arterial y problemas articulares, entre otros. Además, el exceso de peso puede tener un impacto negativo en la calidad de vida y la autoestima de una persona. Por lo tanto, encontrar un método efectivo para perder peso es crucial para prevenir y abordar estos problemas de salud.

La pérdida de peso no solo beneficia la salud física, sino que también tiene un impacto significativo en la salud mental y emocional. Las personas que logran bajar de peso suelen experimentar una mejora en su autoestima y confianza en sí mismas. Esto se debe a que alcanzar metas de peso puede ser un logro personal gratificante y empoderador. Además, llevar un estilo de vida más saludable, que incluye una alimentación equilibrada y la práctica regular de actividad física, puede tener efectos positivos en el bienestar emocional y reducir el estrés y la ansiedad. En definitiva, la pérdida de peso no solo se traduce en beneficios físicos, sino que también contribuye a una mejor salud mental y emocional.

Los planes de alimentación personalizados han ganado popularidad gracias a la atención de profesionales comprometidos como el equipo de Código Petaccia. Estos expertos trabajan en estrecha colaboración con las personas para comprender sus objetivos y preferencias alimentarias específicas. Después, diseñan un plan personalizado que se adapte a las necesidades individuales y promueva hábitos de vida saludable.

Gestamp, GXO y Amadeus entre las empresas que consolidan su apuesta por la sostenibilidad

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En 2023 un total de 30 empresas españolas figuran en el ‘The Sustainability Yearbook’, un indicador de su con la sostenibilidad y su impacto en el medioambiente.

Gestamp Automoción, el grupo internacional español de ingeniería automotriz, es una de las incluidas en el Anuario de Sostenibilidad de S&P Global 2023, que evalúa el desempeño en materia de sostenibilidad de un total de 7.822 empresas de 61 industrias diferentes a través de la Evaluación de Sostenibilidad Corporativa (CSA) de 2022.

Con el objetivo de reducir el impacto en el entorno natural derivado de sus operaciones, Gestamp ha establecido una política ambiental que requiere que todos sus sitios de producción cuenten con un establecimiento y mantenimiento de gestión ambiental certificado según normas internacionales y que presenten informes trimestrales abordando aspectos ambientales a través de una herramienta de gestión que permite supervisar, y compartir la implementación de prácticas sostenibles.

Otra de las empresas que otorga una importancia relevante a la sostenibilidad en el sector logístico es GXO. La compañía se encuentra entre los proyectos nominados al Premio Retina ECO 2023 con su propuesta ‘Revolucionando la logística: mejorando la eficiencia del sector logístico a través de soluciones sostenibles’ para la categoría de Ecosistema Sostenible. GXO logra aumentar la eficiencia de la cadena de suministro y hacerlo de una manera sostenible gracias a la introducción de la tecnología y rediseñando procesos. GXO asistió como empresa candidata al acto de entrega de premios el pasado septiembre en la Real Fábrica de Tapices de Madrid celebrado bajo la presidencia de la reina Letizia.

GXO tiene la calificación AA por MSCI en ESG. Cuenta con políticas y medidas de eficiencia que la sitúan como referente en sostenibilidad en el sector logístico. Un ejemplo de programa sostenible impulsado por la empresa es el de eficiencia energética, en marcha desde inicios de 2022 y que supone la identificación de procesos y operativas que, unido a la implantación de nuevas tecnologías, permiten reducir el consumo global de electricidad. Esta medida ya ha supuesto la eliminación de 1.1 MWh, el 4% del consumo total. La compañía cuenta en Iberia con más de un millón y medio de metros cuadrados de superficie logística que opera con un 100% de energía de origen renovable.

Por su parte, Amadeus, empresa proveedora de soluciones tecnológicas para la industria de los viajes, también está incluida en la última edición del Anuario de Sostenibilidad de S&P Global. En esta tecnológica creen que la sostenibilidad abarca aspectos relacionados con el medio ambiente, la economía, la sociedad y la gobernanza. En este contexto, las calificaciones de Amadeus en los indicadores de sostenibilidad se sitúan en lo más alto de la industria, lo que evidencia su progreso en la dirección adecuada.

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