Solaria registra un alza superior al 8% en la Bolsa de Madrid ante el interés de compra que circula en el mercado

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La empresa Solaria Energía y Medio Ambiente es un referente en el sector de las energías renovables en España. A pesar de los retos que ha enfrentado el sector en lo que va del año 2024, la compañía ha demostrado su capacidad de adaptación y su firme compromiso con la transición energética. Esta introducción resalta la relevancia de Solaria en el panorama de las energías limpias y prepara al lector para profundizar en los detalles de su desempeño reciente.

La volatilidad de los precios de la electricidad y los altos costos de financiación han supuesto un desafío para muchas empresas del sector de las renovables. Sin embargo, Solaria ha logrado mantener su posición de liderazgo, destacándose en el Ibex 35 con un repunte de más del 8% en sus acciones. Esta resiliente respuesta de la compañía refleja su capacidad para navegar en entornos complejos y aprovechar las oportunidades que surgen en el mercado.

Solaria: Innovación y Diversificación en el Sector Energético

Solaria ha demostrado su capacidad para innovar y diversificar sus líneas de negocio, lo que le ha permitido mantenerse a la vanguardia del sector. Recientemente, la empresa anunció la creación de Solaria Data Center, una nueva iniciativa que la introduce en el mercado de los centros de datos. Esta estrategia de diversificación le brinda a Solaria la oportunidad de ampliar su huella en el sector energético y capitalizar nuevas oportunidades de crecimiento.

Además, la compañía ha anunciado que realizará una actualización de su plan estratégico en el próximo mes de septiembre. Esta acción refleja el compromiso de Solaria con la transparencia y su deseo de mantener informados a sus analistas e inversores sobre los planes de la empresa. La actualización del plan estratégico será una oportunidad para que la compañía presente sus objetivos a mediano y largo plazo, fortaleciendo así la confianza de los inversores en la visión y dirección de Solaria.

Solaria ha demostrado su capacidad para adaptarse a los cambios del mercado y aprovechar las oportunidades que surgen en el sector de las energías renovables. Su diversificación hacia nuevas líneas de negocio, como los centros de datos, y su compromiso con la transparencia informativa, son señales claras de su liderazgo en la industria.

El Desempeño Financiero de Solaria: Solidez en Tiempos Desafiantes

A pesar de los desafíos que ha enfrentado el sector de las energías renovables en lo que va del año 2024, Solaria ha logrado mantener un sólido desempeño financiero. En el primer trimestre del año, la compañía registró un beneficio neto de 23,6 millones de euros, lo que representa una caída del 5% en comparación con el mismo período del año anterior. Esta cifra refleja la capacidad de Solaria para generar ingresos y rentabilidad incluso en un entorno de mercado desafiante.

Además, la cifra de negocios del grupo repuntó un 6% en el primer trimestre, alcanzando los 40 millones de euros. Asimismo, el resultado bruto de explotación (Ebitda) también mejoró un 4%, hasta llegar a los 41,8 millones de euros. Estos resultados financieros sólidos demuestran la fortaleza operativa de Solaria y su habilidad para mantener su competitividad en el mercado.

El incremento en la cifra de negocios se debió principalmente a la mayor producción de las nuevas plantas fotovoltaicas del grupo, lo que compensó la caída de los precios de la energía. Además, la primera rotación de activos realizada por la compañía también contribuyó a este desempeño positivo. Estos factores evidencian la capacidad de Solaria para adaptarse a las condiciones cambiantes del mercado y mantener su crecimiento y rentabilidad.

La mentira de Anabel Pantoja sobre su embarazo que nadie notó

Anabel Pantoja está viviendo un presente soñado, está gestando a su primer hijo junto a David Rodríguez. La sobrina de Isabel Pantoja anunció en exclusiva a revista Lecturas que estaba embarazada. Desde entonces, todo fue una polémica, cuestionando sus capacidades para ser madre, su relación con su novio y al mismo tiempo el futuro de ese niño.

Sin embargo, ahora se descubrió una mentira que algunos había pasado por alto y dejaría al descubierto que la presentadora de televisión no fue sincera en su entrevista con la revista. Lo cierto es que ella contó dos versiones diferentes de como fue que David Rodríguez se enteró de que iba a ser papá. Algunos que estuvieron atentos a lo que ella contó en redes y lo que leyeron en el reportaje, notaron la gran mentira. Se pisó sola.

Las dos versiones de Anabel Pantoja sobre su embarazo a David Rodríguez

Semanas atrás Anabel Pantoja reveló que estaba embarazada de su primer hijo con David Rodríguez. Fue a portada de la revista Lecturas que fue quien obtuvo la exclusiva. En dicho reportaje, la presentadora de televisión contó que el fisioterapeuta se enteró de que iba a ser padre por una videollamada que le hizo mostrándole el test de embarazo positivo. En el mismo expresó la cara de felicidad que puso y que estaba sorprendido con la noticia, chorreado de felicidad.

Sin embargo, días atrás colgó en sus redes sociales el video «sorpresa» que hizo con David Rodríguez, donde mostraba la reacción que tuvo cuando le contó que iba a ser padre. Ene le mismo, ella lo filma mientras él está sentado en el sofá, ella le entrega una caja que tiene unas zapatillas de niño y debajo el test de embarazo que dio positivo. Claro que no fue muy expresivo al momento, donde simplemente tiene cara de nada. Ya con los tenis eran suficiente para darse cuenta lo que venía después. ¿Cuál de las dos versiones es verdad?

Anabel Pantoja espera un niño, según Marta Patiño

Anabel Pantoja espera un niño, según Marta Patiño
Anabel Pantoja y Davi Rodríguez

La flamante noticia de que la sobina de Isabel Pantoja iba a ser madre está siendo un tema por toda España. Por otro lado, hasta el momento no se sabía si iba a ser niño o niña, fue entonces cuando Marta Patiño en «Ni que Fuéramos…Shh», decidió hacer un viejo truco casero, uno al que muchos recurrían para saber el sexo del bebé, el péndulo. En el mismo, la presentadora reveló que Anabel Pantoja iba a tener un varón.

Creer o reventar, es lo que podemos decir al respecto sobre el método que utilizó Marta Patiño para saber el sexo del embarazo que espera la sobrina de Isabel Pantoja esperaba. Sin embargo, aún no está todo dicho, Anabel Pantoja y David Rodríguez van a revelar el sexo de su embarazo el día de su cumpleaños, el 15 de julio. En el mismo sabremos si la presentadora de «Ni que Fuéramos…Shh» le dio en el ángulo.

Ofensiva de Porsche en infraestructura de carga rápida, mientras lidia con presión de accionistas por sus eléctricos

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La movilidad eléctrica ha experimentado un crecimiento exponencial en los últimos años, impulsada por la necesidad de reducir las emisiones contaminantes y avanzar hacia una sociedad más sostenible. En este contexto, Porsche, el icónico fabricante de automóviles de lujo, ha dado un paso importante para facilitar la carga de sus vehículos eléctricos en su planta de Ingolstadt, Alemania.

La compañía ha ampliado su red de estaciones de carga rápida, que estarán disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana. Esta medida viene a satisfacer la creciente demanda de infraestructura de carga por parte de los conductores de vehículos eléctricos, quienes buscan soluciones eficientes y accesibles para mantener sus vehículos en funcionamiento.

AMPLIACIÓN DE LA CAPACIDAD DE CARGA PARA EL PORSCHE TAYCAN

Uno de los modelos más beneficiados por esta expansión de la red de carga rápida será el Porsche Taycan, el primer vehículo eléctrico de la marca y un referente en el sector. El Taycan, actualizado a principios de año, ahora podrá cargar sus baterías con una capacidad de hasta 400 kW, lo que significa una reducción significativa en los tiempos de recarga.

Según Porsche, el nuevo Macan eléctrico también se podrá cargar del 10% al 80% en aproximadamente 21 minutos, gracias a esta mejora en la infraestructura de carga. Esto representa una ventaja competitiva importante para la marca, ya que ofrece a sus clientes una experiencia de recarga más rápida y conveniente.

La facturación de estos servicios de carga se gestiona de forma centralizada a través del Porsche Charging Service, con un coste de 0,39 euros por kWh. Esta solución integrada permite a los propietarios de vehículos Porsche acceder a una red de carga eficiente y simplificar el proceso de pago.

EXPANSIÓN DE LA INFRAESTRUCTURA DE CARGA ELÉCTRICA EN EUROPA

Más allá de su planta en Ingolstadt, Porsche también está participando en la expansión de la infraestructura de carga eléctrica a nivel europeo. Según los datos proporcionados, en Europa existen casi 700.000 puntos de recarga conectados, distribuidos en 24 países.

De estos, aproximadamente 45.000 puntos de carga cuentan con una capacidad de hasta 150 kW, mientras que 30.000 puntos tienen una capacidad de carga aún mayor. Porsche ha desempeñado un papel importante en el desarrollo de esta red, habiendo puesto en funcionamiento más de 1.500 puntos de carga rápida para sus clientes en todo el mundo.

Esta inversión en la infraestructura de carga refleja el compromiso de Porsche con la electrificación de su gama de vehículos y su objetivo de ofrecer a sus clientes una experiencia de movilidad eléctrica sin interrupciones. A medida que la demanda de vehículos eléctricos sigue creciendo, esta expansión de la red de carga rápida se convierte en un elemento clave para impulsar la adopción de la movilidad sostenible.

TENSIÓN ENTRE LOS ACCIONISTAS Y LA ESTRATEGIA DE ELECTRIFICACIÓN

Sin embargo, no todo ha sido positivo para Porsche en los últimos tiempos. Los accionistas de la compañía han estado presionando al consejo de administración y a la dirección para que replanteen la estrategia de electrificación de sus ventas en los próximos años.

Estos inversores creen que la desaceleración mundial del mercado de vehículos eléctricos, la creciente competencia procedente de China y la escasa rentabilidad que esta división ofrece a los resultados del grupo son razones importantes para revisar la estrategia de la firma.

Los problemas de suministro a los que se enfrenta el sector del automóvil también han tenido un efecto negativo en las cotizaciones de las acciones de Porsche, que han perdido más de un 35% de su valor desde principios de año. En contraste, las acciones de competidores como Ferrari se han disparado casi un 40% en el último año.

Esta tensión entre los accionistas y la estrategia de electrificación de Porsche representa un desafío que la compañía deberá abordar con cautela y equilibrio, buscando satisfacer las demandas de los inversores sin perder de vista su compromiso con la movilidad sostenible.

España, referente europeo en generación de empleo: Lideró en colocación de desempleados durante el primer trimestre

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La economía española ha demostrado una notable capacidad de recuperación en los últimos meses, destacando como líder en la generación de empleo dentro de la Unión Europea. Los datos publicados por la oficina estadística europea, Eurostat, revelan que España fue el país donde más personas encontraron trabajo en el primer trimestre del año, posicionándose por encima de otras economías destacadas como Francia, Alemania e Italia.

Este desempeño sobresaliente de España en el mercado laboral no solo refleja la fortaleza de su tejido empresarial, sino también la efectividad de las políticas implementadas para impulsar la reactivación económica y el empleo después de los desafíos planteados por la pandemia. Comprender los factores clave detrás de este liderazgo en la creación de puestos de trabajo es fundamental para visualizar las perspectivas de la economía española y su papel en la recuperación del conjunto de la Unión Europea.

La Fortaleza del Mercado Laboral Español

España se ha consolidado como el país de la Unión Europea donde más personas encontraron empleo en el primer trimestre del año, superando a otras economías destacadas como Francia, Alemania e Italia. Según los datos de Eurostat, 679.000 desempleados pasaron a tener trabajo en España durante este período, lo que representa el 22,25% del total de más de 3 millones que encontraron empleo en toda la UE.

Este desempeño se enmarca en una tendencia de recuperación del mercado laboral español que se ha venido consolidando en los últimos trimestres. De hecho, en el último trimestre de 2023, 761.000 personas desempleadas volvieron a estar activas en el mercado laboral español, lo que demuestra la capacidad de generación de empleo que ha caracterizado a la economía española en este período.

Cabe destacar que, a nivel de la Unión Europea, entre el cuarto trimestre de 2023 y el primer trimestre de 2024, 3,4 millones de desempleados de entre 15 y 74 años (el 25,5% de todos los desempleados en el cuarto trimestre de 2023) encontraron trabajo. Durante este período, 6,8 millones (el 51,3%) permanecieron desempleados y 3,1 millones de personas desempleadas (el 23,3%) abandonaron la fuerza laboral.

El Papel de España en la Recuperación Europea

La destacada posición de España en la generación de empleo durante el primer trimestre del año no solo refleja la fortaleza de su tejido empresarial, sino también la efectividad de las políticas implementadas para impulsar la reactivación económica y el empleo después de los desafíos planteados por la pandemia.

Estas medidas, enfocadas en apoyar a las empresas, proteger el empleo y dinamizar los sectores más afectados, han demostrado su eficacia en la recuperación del mercado laboral español, convirtiéndolo en un referente a nivel europeo.

Además, el liderazgo de España en la creación de puestos de trabajo durante este período refleja la resiliencia de su economía y su capacidad para adaptarse a los desafíos planteados. Esta trayectoria positiva augura perspectivas favorables para la economía española y su papel en la recuperación del conjunto de la Unión Europea.

La historia real de La Terminal que te dejará con un nudo en la garganta

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En el año 2004, se estrenó en los mejores cines de España, la película La Terminal, la cual se ha convertido en todo un clásico dentro de la filmografía del actor Tom Hanks, llegando a convertirse en todo un taquillazo mundial, a los pocos días de su estreno.

Detrás del éxito, se esconde una historia real, la cual deja al descubierto dramas políticos y una horrible historia de una persona, que fue obligada a vivir dentro de un aeropuerto. Descubre los detalles de la vida del hombre que sirvió como inspiración para La Terminal y que no recibió ningún mérito por parte de la productora o el director del film.

Karimi Nasseri: el hombre real detrás de la historia de La Terminal

Karimi Nasseri: el hombre real detrás de la historia de La Terminal

En el año 1977, el gobierno de Irán, acusó a Karimi Nasseri por sus estudios que realizaba en Inglaterra, considerando a estos como actividad en contra de la política del país, lo que causó que sea nombrado como persona no grata y no podía ingresar al territorio iraní. Para lograr conseguir un hogar nuevo para vivir, Nasseri pidió asilo a Alemania, Países Bajos, Reino Unido e Italia, consiguiendo una respuesta en Bélgica; luego de llegar al país, la vida del hombre cambio para peor, pues dentro del aeropuerto, le robaron todas sus pertenencias, incluyendo su pasaporte y documentación personal.

Como consecuencia de estos robos y porque Karimi no sabía hablar bien el idioma, fue reportado a París; ya que no podía ingresar a ningún país y su tierra natal lo negaba, el hombre tuvo que vivir por más de 20 años dentro de la terminal 2F del aeropuerto de París. A principios del mes de noviembre del 2022, las autoridades del aeropuerto encontraron el cuerpo sin vida de Karimi (quien decidió morir en ese lugar) quien nunca recibió el apoyo de la productora del film, quien utilizó su drama para ganar miles de millones de dólares en los cines más importantes del Mundo.

¿De qué trata La Terminal? El clásico de Tom Hanks que revolucionó a la industria

¿De qué trata La Terminal? El clásico de Tom Hanks que revolucionó a la industria

En el año 2004, basándose en la experiencia de Karimi Nasseri, el director Steven Spielberg estrenaba en los mejores cines del Mundo, la película La Terminal, protagonizada por el querido actor Tom Hanks; la historia de la película, se centra en la vida de Viktor Navorski, quien luego de conflictos militares que sufrió su país de origen, no es reconocido como una persona con nacionalidad por el gobierno de los Estados Unidos y queda varado por muchos meses dentro del Aeropuerto Internacional John F. Kennedy. Dentro de su vida en el aeropuerto, Viktor logra hacerse amigo de los empleados del lugar, los cuales lo ayudan a conseguir todo lo que necesita para su supervivencia dentro del aeropuerto.

La Terminal, a pocos días de su estreno, logró convertirse en todo un éxito de taquilla, logrando una recaudación internacional de más de 220 millones de dólares, con un presupuesto inicial de 60 millones. El éxito de la película, se debe al trabajo realizado por Tom Hanks, el cual tuvo que someterse a un estudio de la lengua rusa, para lograr conseguir el icónico acento del idioma; por otro lado, los toques de comedia ayudaron a fabricar el éxito de la película, ya que logran romper con la normalidad dentro del género del drama.

Supervisión financiera suiza dicta la bancarrota y liquidación del banco FlowBank

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La industria financiera suiza se enfrenta a un nuevo desafío con la quiebra de FlowBank, una entidad que no logró cumplir con los requisitos de capital mínimo exigidos por las autoridades reguladoras. Esta situación resalta la importancia de la supervisión y el cumplimiento normativo en un sector que debe mantener altos estándares de solidez y transparencia.

La Autoridad de Supervisión del Mercado Financiero de Suiza (FINMA) ha desempeñado un papel crucial en este proceso, actuando de manera decidida para proteger a los depositantes y salvaguardar la integridad del sistema financiero. Tras identificar graves incumplimientos y deficiencias organizativas en FlowBank, la FINMA ha ordenado la liquidación de la entidad, designando a un despacho de abogados como liquidador para llevar a cabo el procedimiento de quiebra.

Los Factores Clave en la Quiebra de FlowBank

Incumplimiento de Requisitos de Capital Mínimo

Según la FINMA, FlowBank «ya no dispone del capital mínimo necesario para sus operaciones comerciales», lo que representa una infracción grave de los estándares regulatorios. La entidad no logró tomar medidas efectivas para restablecer de manera sostenible el cumplimiento de estos requisitos, llevando a la autoridad a tomar acciones contundentes.

Deficiencias Organizativas y de Cumplimiento

La investigación de la FINMA reveló que FlowBank presentaba «deficiencias organizativas en varias áreas», mientras que su contabilidad y reportes financieros eran «inexactos e incompletos». Además, el banco había entablado relaciones comerciales de alto riesgo y procesado grandes transacciones sin una debida diligencia, aumentando considerablemente sus riesgos.

Incumplimiento Reiterado de la Normativa

La FINMA había tomado medidas coercitivas contra FlowBank en el pasado, pero la entidad no logró subsanar las deficiencias identificadas. En junio de 2023, la autoridad volvió a intervenir, nombrando un supervisor que informó sobre el «incumplimiento reiterado de los requisitos de capital» por parte del banco.

El Impacto y las Consecuencias de la Quiebra

La quiebra de FlowBank representa un golpe significativo para el sector financiero suizo, que se enfrenta a la necesidad de mantener altos estándares de supervisión y cumplimiento normativo. Esta situación pone de relieve la importancia de una sólida gobernanza y gestión de riesgos en las entidades bancarias, con el fin de preservar la confianza de los depositantes y la estabilidad del sistema financiero.

Además, el proceso de liquidación y reembolso de los depósitos garantizados supondrá un reto importante para los liquidadores designados por la FINMA, quienes deberán garantizar un proceso eficiente y transparente que brinde protección a los clientes afectados.

En resumen, la quiebra de FlowBank es un episodio que sacude al sector financiero suizo y que subraya la necesidad de una supervisión rigurosa y un cumplimiento estricto de las normas por parte de las entidades bancarias. Este caso servirá como un llamado de atención para todo el sistema financiero, impulsando la adopción de mejores prácticas en materia de gobernanza y gestión de riesgos.

La innovadora asociación de Horse y WEG para colaborar en las cadenas cinemáticas

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En el camino hacia un futuro más sostenible, la empresa Horse, especializada en sistemas de propulsión avanzados y de bajas emisiones, ha dado un paso significativo al anunciar una asociación estratégica con el fabricante brasileño de electrónica, WEG. Esta alianza tiene como objetivo desarrollar conjuntamente el innovador sistema de propulsión «Range Extender» de Horse, ofreciendo una solución integral para vehículos comerciales ligeros y pesados.

La asociación entre Horse y WEG marca un hito importante en la trayectoria de Horse como división de Horse Powertrain Ltd. Mediante este acuerdo, las empresas unirán esfuerzos en la investigación y el desarrollo del sistema «Range Extender», donde WEG suministrará los componentes clave de esta tecnología. Una vez finalizado el proceso de I+D, Horse será el propietario del sistema y se encargará de su suministro a los clientes, integrando los componentes según los requisitos existentes.

La Sinergia entre Horse y WEG: Una Colaboración Estratégica

Esta asociación comercial representa una oportunidad única para Horse y WEG de aprovechar sus fortalezas y experticias complementarias. Por un lado, Horse aportará su motor «HR10» de 1,0 litros y 85 kW, así como la arquitectura electrónica del «Range Extender» y la integración de los componentes. Por otro lado, WEG se encargará de suministrar los generadores eléctricos, los motores eléctricos y los inversores eléctricos, elementos esenciales para el funcionamiento del sistema.

La sinergia entre ambas empresas garantizará a Horse un acceso preferencial a estos componentes críticos, asegurando un suministro continuo para satisfacer la demanda de sus clientes. Esto se traduce en una ventaja competitiva, permitiendo a Horse ofrecer soluciones de propulsión de primera clase a diversos mercados y requisitos técnicos a nivel mundial.

Las Ventajas del Sistema «Range Extender» de Horse

El «Range Extender» de Horse se compone de seis módulos clave: el motor de combustión, el generador eléctrico, el inversor eléctrico, la unidad de control electrónico, el motor eléctrico y la batería. Esta configuración permite que el motor funcione constantemente en su ventana de funcionamiento más eficiente, minimizando así el consumo de combustible y las emisiones.

Además, el «HR10» de Horse puede utilizar «flex fuels», lo que se traduce en un perfil total de emisiones comparable al de un vehículo totalmente eléctrico. Esta flexibilidad en el combustible y la eficiencia del sistema «Range Extender» lo convierten en una solución atractiva para los fabricantes de vehículos comerciales ligeros y pesados que buscan reducir su huella de carbono.

La colaboración entre Horse y WEG en el desarrollo del «Range Extender» representa un hito en la descarbonización de la industria automotriz. Al aunar sus conocimientos y capacidades, estas empresas están dando un paso decisivo hacia la democratización de esta tecnología innovadora, ofreciendo una alternativa viable y sostenible para el transporte comercial.

Alemania lidera la oposición y ejerce presión en la UE para frenar la aplicación de aranceles a los vehículos eléctricos chinos

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La Unión Europea se enfrenta a una encrucijada en su relación comercial con China, especialmente en lo que respecta a la industria de los vehículos eléctricos. Tras la propuesta de la Comisión Europea de imponer nuevos aranceles a la importación de estos vehículos desde China, el Gobierno alemán ha decidido tomar cartas en el asunto, buscando evitar o suavizar estas medidas.

Este conflicto comercial pone de manifiesto la complejidad de las relaciones entre la UE y China, en un momento en el que la transición hacia la movilidad sostenible se ha convertido en una prioridad a nivel global. La forma en que se resuelva este desafío tendrá un impacto significativo en la competitividad de ambos bloques en un sector clave para el futuro.

La Intervención Alemana para Evitar los Nuevos Aranceles

El Gobierno alemán, liderado por el Vicecanciller Robert Habeck, se ha mostrado firme en su intención de evitar que los nuevos aranceles propuestos por la Comisión Europea a la importación de vehículos eléctricos desde China entren en vigor. Según fuentes cercanas a Bruselas, los funcionarios alemanes confían en que el Ejecutivo comunitario dé marcha atrás y se pueda encontrar una solución a través de negociaciones directas con las autoridades chinas.

Habeck ha respaldado la puesta en marcha de paneles de negociación con China para resolver lo que ha calificado como un «estancamiento comercial», advirtiendo de que la UE se enfrenta a una escalada de tensiones entre los bloques. De hecho, está previsto que el Ministro alemán de Transportes, Volker Wissing, viaje a Pekín la próxima semana para tratar este asunto con los funcionarios chinos.

La preocupación de Alemania radica en las posibles consecuencias negativas que los aranceles punitivos podrían tener, tanto para la industria de los vehículos eléctricos como para las cadenas de suministro a nivel mundial, incluyendo a la propia Unión Europea.

La Respuesta de China y la Posible Intervención de la OMC

Hasta el momento, China no ha anunciado medidas de represalia, aunque a través de un comunicado, el Ministerio de Comercio ha advertido que defenderá las normas de la Organización Mundial del Comercio (OMC) y los principios del mercado. Además, un portavoz del Departamento de Asuntos Exteriores, Lin Jian, calificó los aranceles como «un caso claro de proteccionismo».

Según las declaraciones de las autoridades chinas, estos nuevos aranceles «no solo dañan los derechos legales y los intereses de la industria de vehículos eléctricos china, sino que también distorsionan la producción de automóviles y las cadenas de suministro en todo el mundo, incluyendo la Unión Europea».

Es por ello que se espera que China solicite la intermediación de la OMC para resolver este conflicto comercial, utilizando las herramientas y mecanismos de dicha organización para defender sus intereses y evitar lo que consideran una medida proteccionista por parte de la Unión Europea.

Grupo Fagra refuerza su presencia en el sector hotelero con la adquisición del hotel Occidental Castellana Norte a Covivio

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La empresa cántabra Fagra acaba de dar un paso importante en su estrategia de expansión al adquirir el hotel Occidental Castellana Norte, ubicado en la capital de España. Esta adquisición representa la entrada del Grupo Fagra en el mercado madrileño, sumando así un nuevo activo a su cartera de propiedades.

El hotel Occidental Castellana Norte es un establecimiento de 4 estrellas con 144 habitaciones, el cual ha sido operado en régimen de arrendamiento por el Grupo Barceló desde su inauguración en 2008. Ahora, con esta operación, Fagra se convierte en el nuevo propietario y gestor del inmueble hotelero.

La Estrategia de Expansión de Fagra

Fagra es un grupo empresarial con una fuerte presencia en Cantabria, donde gestiona cinco hoteles bajo la marca Zentral Hoteles. Estos hoteles se ubican en Oviedo, Valladolid, Zaragoza, Toledo y Gijón, siendo todos ellos propiedad del grupo.

Además, la empresa matriz a la que pertenece Fagra también posee la cadena hotelera Diego de Almagro, la cual cuenta con más de 38 establecimientos ubicados en las principales ciudades de Chile.

Ubicación Estratégica del Hotel Occidental Castellana Norte

El hotel Occidental Castellana Norte se encuentra ubicado al norte del Paseo de la Castellana, en una zona que ofrece conexiones eficientes hacia el aeropuerto, la estación de Chamartín y el recinto ferial de Ifema. Además, su posición estratégica lo sitúa favorablemente para beneficiarse de los futuros desarrollos de Madrid Nuevo Norte y la remodelación integral de Madrid-Chamartín Clara Campoamor.

Esta ubicación privilegiada del hotel lo convierte en un activo atractivo para Fagra, ya que le permitirá aprovechar el crecimiento y desarrollo que se prevé para esta zona de la capital española. Asimismo, la recuperación del turismo corporativo en Madrid también juega a favor de esta adquisición, consolidando aún más la decisión de Fagra de hacer su entrada en el mercado madrileño.

La Consultora Colliers Asesora a Fagra en la Operación

En esta operación, la consultora inmobiliaria Colliers ha asesorado a Grupo Fagra, la parte compradora. Según Gonzalo Gutiérrez, director de la división de Hoteles en Colliers, «la ciudad de Madrid está en lo más alto de la lista de prioridades de las cadenas hoteleras y los inversores hoteleros nacionales e internacionales. Las perspectivas de crecimiento de la ciudad siguen siendo muy positivas, con un turismo corporativo plenamente recuperado, y el hotel se beneficiará además del futuro crecimiento de la ciudad hacia el norte y de la notable mejora de las infraestructuras planeadas para esta zona».

La adquisición del hotel Occidental Castellana Norte por parte de Fagra representa un importante paso en la estrategia de expansión del grupo empresarial cántabro, consolidando su presencia en el mercado hotelero español y abriendo nuevas oportunidades de crecimiento en la capital.

Generali Investments alcanza los 10.000 millones en activos gestionados a través de su división Infranity

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La gestora Infranity, que forma parte del ecosistema de gestión de activos de Generali Investments, ha anunciado recientemente que ha superado los 10.000 millones de euros en activos bajo gestión. Este hito financiero refleja la sólida trayectoria de la empresa y su asociación estratégica con el grupo asegurador Generali.

Infranity, fundada en 2018 y especializada en infraestructuras, ha celebrado este logro como un indicador de la fortaleza de su modelo de negocio y su capacidad para ofrecer soluciones de inversión atractivas a sus clientes. La empresa ha destacado las importantes cantidades que han destinado a sectores clave, como la transición energética, la digitalización, la movilidad ecológica y las infraestructuras medioambientales.

Las Inversiones de Infranity en Infraestructuras Sostenibles

Además de superar los 10.000 millones de euros en activos bajo gestión, Infranity también ha destacado que han superado los 1.000 millones de euros en inversiones de renta variable en infraestructuras, con la expectativa de alcanzar los 1.500 millones en un futuro próximo. Estas inversiones han permitido a la gestora ofrecer a los inversores una rentabilidad ajustada al riesgo, contribuyendo al mismo tiempo a un futuro más sostenible.

El consejero delegado de Infranity, Philippe Benaroya, ha atribuido este hito financiero a la creciente demanda de inversiones en infraestructuras sostenibles y a la capacidad de la empresa para ejecutar estos proyectos de manera eficiente. Según Benaroya, los inversores institucionales están reconociendo cada vez más el valor a largo plazo y las características especiales de la clase de activo, como la descorrelación de las crisis, la diversificación y la fuerte contribución a los criterios ESG (ambientales, sociales y de buen gobierno).

El Éxito de los Fondos de Infraestructuras Sostenibles de Infranity

Cabe destacar que, durante el pasado mes de febrero, la gestora Infranity cerró dos fondos en infraestructuras sostenibles: uno para invertir en activos verdes y otro para oportunidades digitales y sociales. Estos fondos captaron 2.000 millones de euros por parte de inversores internacionales, el doble del objetivo inicial. Desde 2018, Infranity ha efectuado aproximadamente un centenar de inversiones en el sector de las infraestructuras.

La sólida trayectoria de Infranity, su asociación estratégica con Generali y su enfoque en infraestructuras sostenibles han sido factores clave para alcanzar este importante hito de superar los 10.000 millones de euros en activos bajo gestión. La empresa seguirá trabajando para ofrecer soluciones de inversión atractivas y contribuir a un futuro más sostenible.

Junta de Tesla valida el controvertido sueldo millonario de Elon Musk con un abrumador 77% de respaldo

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La empresa de automóviles eléctricos Tesla ha dado un paso trascendental en su historia, obteniendo el respaldo mayoritario de sus accionistas para importantes decisiones estratégicas. Desde la aprobación de una compensación multimillonaria para su fundador y CEO, Elon Musk, hasta el traslado de la sede corporativa a Texas, estos movimientos reflejan la confianza que los inversores tienen en la visión y liderazgo de la compañía.

Las decisiones tomadas en la junta general de accionistas de Tesla han sido un claro reflejo de la confianza y el apoyo que los inversores tienen en la visión y liderazgo de la compañía. Desde la aprobación de la remuneración multimillonaria de Elon Musk hasta el traslado de la sede a Texas, estas medidas estratégicas cuentan con el respaldo mayoritario de los accionistas, quienes ven en ellas oportunidades para fortalecer la posición de Tesla en el mercado de vehículos eléctricos.

Respaldo Accionarial para la Remuneración de Elon Musk

Un 77% de los accionistas de Tesla que votaron en la junta general de este jueves lo hicieron a favor de la propuesta para entregarle al fundador del fabricante, Elon Musk, una remuneración a través de opciones sobre acciones valorada en 56.000 millones de dólares (52.333 millones de euros). A pesar de la oposición de algunas firmas de asesoramiento a inversores, la mayoría de los accionistas han aprobado esta moción, lo que representa un notable respaldo a las decisiones de la dirección de la empresa.

Estas cifras suponen un aumento significativo en comparación con la votación anterior realizada en 2018, cuando el 73% de los accionistas mostraron su predisposición a que se le pagase esta remuneración multimillonaria a Musk. Esto demuestra la confianza creciente de los inversores en la capacidad de liderazgo y visión estratégica del empresario.

El Traslado de la Sede a Texas: Una Decisión Respaldada

Además de la aprobación de la compensación para Musk, los accionistas también han dado su luz verde al traslado de la sede de la empresa de Delaware a Texas, con un respaldo prácticamente del 84% de los votos emitidos. Esta decisión estratégica refleja la intención de Tesla de adaptarse a los cambios en el entorno empresarial y aprovechar las oportunidades que ofrece el estado de Texas.

El traslado de la sede corporativa a Texas es visto por los accionistas como un movimiento acertado para la compañía. Con más de 2.000 millones de acciones a favor de la moción y apenas 293 millones en contra, este respaldo mayoritario demuestra la confianza de los inversores en la capacidad de la dirección de Tesla para tomar decisiones que impulsen el crecimiento y la competitividad de la empresa.

Rechazo a Algunas Propuestas de la Junta Directiva

Si bien los accionistas han respaldado fuertemente las principales propuestas de la dirección, también han manifestado su desacuerdo con algunas iniciativas. Han votado en contra de las recomendaciones de la junta al apoyar la propuesta de la reducción de los mandatos de direcciones a un año. Sin embargo, sí que rechazaron integrar las métricas de sostenibilidad en los planes de compensación de altos ejecutivos o la presentación de informes sobre acoso y discriminación.

Estas votaciones reflejan la atenta supervisión de los accionistas sobre las decisiones estratégicas y de gobierno corporativo de la empresa. Si bien han respaldado mayoritariamente las principales propuestas, también han expresado su posición en temas específicos, demostrando su compromiso con el desempeño a largo plazo de Tesla.

Díaz plantea bajar los precios de la vivienda como condición para que suba el salario mínimo sea efectivo

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La crisis de vivienda en España es un problema acuciante que va más allá de las políticas salariales. La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha advertido que si no se toman medidas para reducir los precios de la vivienda, el aumento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) será insuficiente. Es fundamental comprender la relación entre el costo de la vivienda y el poder adquisitivo de los trabajadores para implementar soluciones efectivas.

La ministra Díaz ha contrastado el enfoque del Gobierno, que busca abordar el problema de la vivienda, con el de la derecha y la extrema derecha, quienes no solo no proponen medidas para solucionar este problema prioritario, sino que tampoco lo combaten. En este sentido, ha destacado las «políticas útiles» que el Gobierno de Navarra está implementando para «bajar los precios de la vivienda en alquiler», lo cual es un objetivo primordial.

Políticas Efectivas para Abordar la Crisis de Vivienda

El Gobierno de Navarra, a través de la consejera de Vivienda, Juventud y Políticas Migratorias, Begoña Alfaro, está trabajando en la definición de las áreas tensionadas en Pamplona para poder «bajar los precios de la vivienda en alquiler». Esta medida es urgente y refleja el compromiso del Gobierno por abordar el problema de la vivienda de manera concreta y efectiva.

Además, la vicepresidenta segunda del Gobierno ha resaltado que «no da igual quién gobierne» en lo que respecta a la crisis de vivienda. Mientras que el Gobierno actual está implementando políticas para reducir los precios de la vivienda, la derecha y la extrema derecha no solo no proponen soluciones, sino que tampoco combaten este problema prioritario.

El Impacto de la Crisis de Vivienda en el Poder Adquisitivo de los Trabajadores

La advertencia de Yolanda Díaz es clara: si no se reducen los precios de la vivienda, «será misión imposible» que el aumento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) tenga un impacto significativo en el poder adquisitivo de los trabajadores. Esta relación entre el costo de la vivienda y el bienestar económico de la población es fundamental y debe ser abordada de manera integral.

La ministra ha resaltado que «hechos, no palabras» son lo que realmente importan en la resolución de la crisis de vivienda. Las políticas concretas implementadas por el Gobierno de Navarra, como la definición de áreas tensionadas para bajar los precios de alquiler, son ejemplos de acciones que deben replicarse a nivel nacional para abordar este problema prioritario.

Desafíos venideros

La crisis de vivienda en España es un desafío multifacético que requiere soluciones integrales y concretas. La advertencia de Yolanda Díaz sobre la necesidad de reducir los precios de la vivienda para que el aumento del SMI tenga un impacto real en el poder adquisitivo de los trabajadores es un llamado a la acción.

El Gobierno actual está demostrando su compromiso con políticas efectivas, como las implementadas en Navarra, mientras que la derecha y la extrema derecha no parecen tener un plan concreto para abordar este problema prioritario. Es crucial que se tomen medidas urgentes para garantizar el acceso a una vivienda asequible y mejorar el bienestar económico de la población.

Puente se opone a cambios selectivos en la financiación regional: «Revisaremos, pero para todas, no para una única»

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La política de financiación autonómica es un tema de gran relevancia dentro del panorama político español. En los últimos años, ha sido objeto de intensos debates y negociaciones entre el Gobierno central y las diferentes comunidades autónomas. Es crucial que este proceso se lleve a cabo de manera transparente, con el objetivo de alcanzar un sistema de financiación justo y equitativo para todas las regiones.

La financiación autonómica no solo determina los recursos económicos de los que disponen las comunidades, sino que también tiene un impacto directo en la calidad de los servicios públicos que se ofrecen a los ciudadanos. Por lo tanto, es imperativo que el Gobierno trabaje de manera diligente para encontrar una solución que satisfaga las necesidades de todas las autonomías, sin favorecer a unas en detrimento de otras.

El Gobierno Está Dispuesto a Revisar la Financiación Autonómica

En declaraciones recientes, el ministro de Transportes y Movilidad Sostenible, Óscar Puente, ha manifestado que el Gobierno de Pedro Sánchez está dispuesto a revisar la financiación autonómica, pero con la condición de que este proceso involucre a todas las comunidades autónomas, sin excepciones.

Esta posición se contrapone a las recientes propuestas de la secretaria general de ERC, Marta Rovira, quien ha instado al Gobierno a «poner sobre la mesa» sus planes para una nueva financiación de Cataluña, reclamando un sistema de cupo similar al que tienen Euskadi y Navarra. Estas declaraciones han reavivado la polémica en torno a la financiación autonómica, generando reacciones de rechazo por parte de gobiernos de comunidades lideradas por el PP.

La Necesidad de una Negociación Multilateral y Transparente

El ministro Puente ha sido claro en su posición: el Gobierno está dispuesto a revisar la financiación autonómica, pero con la condición de que este proceso involucre a todas las comunidades autónomas, sin excepciones. Esta postura se basa en la premisa de que cualquier cambio en el sistema de financiación debe ser el resultado de una negociación multilateral y transparente, que tenga en cuenta las necesidades y particularidades de cada región.

La intención del Gobierno de evitar tratamientos singulares o especiales para determinadas comunidades autónomas es comprensible, ya que podría generar desigualdades y tensiones entre las diferentes autonomías. Es fundamental que el proceso de revisión de la financiación autonómica se lleve a cabo de manera equitativa y con la participación activa de todas las partes involucradas.

La revisión de la financiación autonómica es una prioridad para el Gobierno español, pero esta debe realizarse de manera integral, abarcando a todas las comunidades y evitando favoritismos o excepciones. Solo a través de una negociación multilateral y transparente se podrá alcanzar un sistema de financiación justo y equilibrado, que garantice la igualdad de oportunidades y la calidad de los servicios públicos para todos los ciudadanos, independientemente de su lugar de residencia.

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Estancamiento del empleo en España: Índice de ocupación del 71,1% en el primer trimestre, uno de los más bajos de la UE

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La situación del mercado laboral en España es un tema de gran relevancia a nivel europeo. España ha registrado una tasa de empleo del 71,1% en el primer trimestre de 2024, colocándose como la cuarta tasa más baja de la Unión Europea, por detrás de Italia, Grecia y Rumanía. Esta cifra, si bien ha mejorado respecto al último trimestre de 2023, sigue situándose 4,6 puntos porcentuales por debajo de la media comunitaria y 4 puntos por debajo de la zona euro.

Uno de los principales retos que enfrenta el mercado laboral español es la necesidad insatisfecha de trabajo, un indicador que mide la holgura del mercado laboral. En este aspecto, España lidera la Unión Europea con una tasa del 19,7%, lo que significa que una de cada cinco personas en edad de trabajar no encuentra empleo o no tiene la jornada laboral que desearía.

La Tasa de Empleo en España y la Unión Europea

A pesar de la mejora registrada en el primer trimestre de 2024, la tasa de empleo de España se mantiene por debajo de la media comunitaria. Entre los países de la Unión Europea, la tasa de empleo más alta se registró en Croacia, con un aumento de 1,8 puntos porcentuales, seguida de Eslovenia (+1,3 pp) y Bulgaria y Grecia (ambos +0,9 pp).

Por el contrario, en diez países de la UE la tasa de empleo disminuyó, siendo los mayores descensos en Chipre, Estonia y Lituania (todos -0,5 puntos porcentuales). Cabe destacar que en Italia y Letonia la tasa de empleo se mantuvo estable durante este periodo.

La Necesidad Insatisfecha de Trabajo: Un Reto Persistente para España

Uno de los principales desafíos que enfrenta el mercado laboral español es la necesidad insatisfecha de trabajo, una tasa que mide la holgura o subutilización de la mano de obra. En este aspecto, España lidera la Unión Europea con una tasa del 19,7%, lo que significa que casi una de cada cinco personas en edad de trabajar no encuentra empleo o no tiene la jornada laboral que desearía.

Si bien esta tasa ha descendido ligeramente respecto al trimestre anterior, sigue siendo muy superior a la media de la UE (11,9%) y de la zona euro (12,9%). Esto evidencia la persistencia de un problema estructural en el mercado laboral español, que requiere de medidas efectivas para mejorar la empleabilidad y satisfacer las necesidades de los trabajadores.

La necesidad insatisfecha de trabajo es un indicador clave para comprender la situación real del mercado laboral, más allá de las cifras de desempleo. Refleja la brecha entre la oferta y la demanda de trabajo, así como las dificultades que enfrentan los trabajadores para encontrar un empleo acorde a sus aspiraciones y necesidades.

Para hacer frente a este reto, España deberá implementar políticas y estrategias que fomenten la creación de empleo de calidad, la formación y capacitación de los trabajadores, así como la adaptación de las empresas a las nuevas tendencias y demandas del mercado laboral. Solo así podrá reducir la necesidad insatisfecha de trabajo y mejorar la tasa de empleo, acercándose a los niveles de la Unión Europea y la zona euro.

La respiración perfecta para eliminar el estrés en 5 minutos

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La ansiedad y el estrés son condiciones que afectan a millones de personas en todo el mundo. En nuestra vida cotidiana, nos enfrentamos a situaciones que pueden generar una gran cantidad de tensión, y a menudo nos encontramos buscando maneras de aliviar esa presión. La respiración, una función vital que solemos dar por sentada, puede ser una poderosa herramienta para combatir el estrés.

Científicos y expertos en bienestar han investigado diversos métodos de respiración y han identificado patrones específicos que pueden ayudar a reducir significativamente el estrés en poco tiempo. Uno de estos patrones es el “suspiro fisiológico”, una técnica simple pero efectiva que puede realizarse en cualquier lugar y por cualquier persona.

EL SUSPIRO FISIOLÓGICO: UNA TÉCNICA MILENARIA PARA MITIGAR EL ESTRÉS

El suspiro fisiológico: una técnica milenaria para mitigar el estrés

El suspiro fisiológico es un patrón de respiración que consta de tres partes: dos inspiraciones seguidas de una espiración profunda. La primera inspiración tiene como objetivo llenar los pulmones de aire, mientras que la segunda añade un poco más de aire a los pulmones ya llenos. La espiración, por su parte, es larga y controlada, permitiendo una liberación completa del aire acumulado.

Esta técnica de respiración no solo ayuda a reducir el estrés y la ansiedad, sino que también mejora la oxigenación del cuerpo y promueve una sensación de calma y relajación. Con solo dos o tres ciclos de este patrón respiratorio, se puede experimentar una disminución significativa del estrés.

BENEFICIOS Y APLICACIONES DEL SUSPIRO FISIOLÓGICO

@pato_ochoa24

Disminuye te estres y ansiedad con un patron respiratorio que puedes hacer donde quieras y en cuestion de minutos 😮‍💨 #drduck #breath #respira #tips #med #medicina #stress #estres #longevidad #viral #parati #sano #antiaging #habitos #cambio

♬ original sound – pato_ochoa24

El suspiro fisiológico es un patrón natural que se observa en personas durante el sueño profundo. Durante la noche, el dióxido de carbono se acumula en nuestra sangre, y el cuerpo realiza este patrón de respiración para expulsar el exceso de CO2. Este mismo patrón puede ser observado en adultos y bebés durante episodios de sollozos o llanto.

Al realizar respiraciones rápidas y cortas, aumentamos los niveles de CO2 en nuestro cuerpo, lo que a su vez nos lleva a ejecutar este patrón de respiración de manera inconsciente. El suspiro fisiológico expande los pulmones y los alvéolos, que son las pequeñas partes de los pulmones responsables del intercambio gaseoso de dióxido de carbono y oxígeno. Al expandirlos, somos capaces de exhalar más CO2 y entrar en un estado de relajación.

El suspiro fisiológico es una herramienta extremadamente útil y accesible que podemos utilizar a nuestro favor para combatir el estrés y la ansiedad. Es una técnica que todos pueden aprender y aplicar en cualquier momento y lugar, proporcionando un alivio rápido y efectivo. Al integrar el suspiro fisiológico en nuestra rutina diaria, podemos mejorar nuestra salud mental y física, y enfrentar los desafíos de la vida con mayor serenidad y control.

Kirin busca aumentar su presencia en el sector de la cosmética con millonaria oferta por más participacion en FANCL

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El grupo japonés Kirin Holdings ha presentado una oferta de compra por la empresa cosmética FANCL, en la que ya controla el 33% del capital. Esta oferta de adquisición forma parte de la estrategia de Kirin Holdings para fortalecer su presencia en el sector de la belleza y la cosmética, aprovechando las sinergias y complementariedades entre ambas empresas.

Kirin, conocida por marcas como la cerveza ‘Ichiban’ y el bourbon ‘Four Roses’, ha propuesto una oferta de 2.200 millones de yenes (aproximadamente 1.299 millones de euros) para hacerse con la propiedad total de FANCL. Esta oferta representa una prima del 43% sobre el precio de cierre de las acciones de FANCL el día anterior a la propuesta.

Estrategia de Kirin para Fortalecer su Presencia en el Sector Cosmético

Kirin considera que al convertir a FANCL en una filial de propiedad absoluta, podrá acelerar la creación de un modelo de negocio más competitivo en el mercado de la cosmética. La compañía espera que esta integración permitirá complementar mutuamente las fortalezas de cada empresa, mediante la utilización compartida de recursos y la promoción de una gestión integrada.

«Se espera que la conversión de FANCL en una subsidiaria de propiedad total genere una variedad de capacidades que superen con creces el marco actual de la alianza comercial y de capital», ha señalado la compañía en su comunicado. Esta adquisición le permitirá a Kirin ampliar su portafolio de productos cosméticos y acceder a nuevos canales de distribución y mercados, potenciando así su posicionamiento en este sector.

Además, la integración de FANCL dentro de la estructura de Kirin Holdings facilitará la implementación de sinergias operativas y comerciales, lo que se traducirá en mejoras de eficiencia y mayor competitividad en el mercado global de la cosmética.

Oportunidades de Crecimiento en el Sector Cosmético para Kirin

El sector de la cosmética y la belleza ha experimentado un crecimiento sostenido en los últimos años, impulsado por una mayor conciencia de los consumidores sobre el cuidado personal y la adopción de estilos de vida más saludables. Esta tendencia ha abierto numerosas oportunidades de negocio para las empresas líderes en este mercado.

Kirin, con su amplia experiencia en el sector de las bebidas, ve en la adquisición de FANCL una oportunidad estratégica para diversificar su portafolio y aprovechar el crecimiento del mercado cosmético. Además, la sólida reputación de la marca FANCL y su enfoque en productos de alta calidad y sostenibles son aspectos que complementan perfectamente la visión y valores de Kirin.

Esta operación de compra de FANCL por parte de Kirin Holdings refleja la creciente importancia que las grandes empresas multinacionales están otorgando al sector de la cosmética como un área clave de diversificación y crecimiento. Al integrar a FANCL dentro de su estructura, Kirin espera fortalecer su presencia en este dinámico mercado, aprovechar sinergias operativas y ofrecer una gama más amplia de productos de belleza y cuidado personal a sus clientes en todo el mundo.

Juan del Val y su nueva polémica que avergüenza a todos, menos a él

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Si hay alguien que le pone esa cuota de humor es Juan del Val. El escritor, como lo hace cada semana, estuvo presente en «El Hormiguero» y se volvió el centro de la polémica una vez más. Los colaboradores de Pablo Matos estuvieron muertos de la risa ante lo que decía su colega, al igual que el público.

Hay que recordar que el humorista siempre se destaca por decir lo que piensa, pero desde un lado humorístico que es imposible que lo tomes a mal. Lo hizo con los manteles de mesa individuales, los baby shower o los que no hacen silencio cuando es requerido. Lo cierto es que ahora, Juan del Val tiene problemas con los mocos.

La polémica de Juan del Val con los mocos

@el_hormiguero

Juan del Val termina la semana generando aún más polémicas #elhormiguero #SteveAokiEH

♬ sonido original – El Hormiguero – El Hormiguero

Durante su participación en «El Hormiguero», Juan del Val tocó el tema de la gente que no se suena la nariz y prefiere quedarse con sus propios mocos. Esa acción que muchos hacen cuando sienten que se les está por caer de la nariz, eso es lo que el escritor no entiende por qué prefieren dejarlo adentro. Sin embargo, a la hora de expresarlo, lo hizo con una imitación muy cómica y al mismo tiempo, sus palabras hicieron que los presentes se reían.

«Los adultos que se sorben los mocos. Ósea, vamos a ver, los mocos son pa’ afuera» expresaba Juan del Val mientras hacía muecas con su cara, mostrando como hacen muchas personas para no perder eso que la propia nariz fabrica. Acto seguido, Pablo Motos con humor le contestó: «Hasta que lo prohíba Pedro Sánchez puedes hacer lo que quieras». Los colaboradores y el público que estaba en la tribuna no dejaron de reírse.

La polémica de los manteles de mesa que molestan a Juan del Val

La polémica de los manteles de mesa que molestan a Juan del Val
Juan del Val

Durante su pequeño momento que tiene en «El Hormiguero» de Pablo Motos, el humorista hizo un pequeño remate sobre un invento al que no comprender cuál es su función, los manteles. «Lo tengo bien adentro porque tiene que ver con mi casa. Los manteles individuales, ¿qué es eso? Pon un mantel. Porque cuando se caen las migas no sabes por donde recoger», expresó Juan del Val quien automáticamente se ganó la mirada asesina de su amada esposa, Nuria Roca.

El humorista expresó que no entiende cuál es la función que cupe uno individual cunado, hay uno grande que reemplaza todos ellos. Claro que su esposa lo interrumpió y salió a responderle: «Disculpame cariño, pero los manteles individuales salvan el mantel grande». En el mismo, se generó un debate en el que el presentador expresó: «Jamás pensé que el tema del mantel iba a ser tan polémico», mientras todos los presentes se reían de lo que Juan de Val decía. Siempre genera eso, risas de manera sana.

Claves para el cambio corporativo: la constancia, el talento y los recursos son los ingredientes para el éxito empresarial

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La capacidad de adaptación y evolución de las empresas en un entorno cada vez más cambiante y disruptivo se ha convertido en una necesidad imperativa. En este contexto, mantener el rigor en la ejecución de los cambios, detectar y orientar el talento clave hacia el cambio, y comprometer recursos financieros y humanos, se presentan como los tres componentes fundamentales para lograr transformaciones empresariales exitosas.

Expertos de diversas industrias, como BBVA, Esade, GSK, Iberdrola, Ikea y Mapfre, se han reunido en el marco del proyecto «Ejecución de Oportunidades» de Europa Press y McKinsey & Company, para debatir sobre las claves que permiten llevar a cabo con éxito las transformaciones empresariales necesarias en el actual contexto socioeconómico, así como la importancia de contar con equipos dotados de «habilidades de implementación».

El Reto de la Implementación: Talento Orientado a la Acción

Según una encuesta global realizada por McKinsey & Company, solo el 60% de las empresas que se embarcan en un proceso de transformación lo consiguen, y únicamente el 12% lo sostiene durante tres años. Sin embargo, este 12% de corporaciones «top implementer» puede doblar el crecimiento del Ebitda respecto de aquellas que no han logrado la implementación exitosa.

Ante esta realidad, los expertos han coincidido en la relevancia de la transformación y la implantación en el actual contexto disruptivo. Carmen Martín, de BBVA, afirma que es necesario incorporar las nuevas tendencias para transformarlas en oportunidades. Estrella Martín, de Iberdrola, señala que en estas transformaciones «va a haber un montón de factores clave para el éxito», siendo los «sobre todo humanos» los más relevantes.

Por su parte, Luis de la Viuda, de Ikea, destaca que la compañía se enfoca en el talento interno, centrándose en las habilidades del personal y en el liderazgo colectivo. Ana Valdivieso, de GSK, explica que la empresa se apoya en la cultura y asegura que «todos los empleados tienen las capacidades que necesitan para poder asumir los retos y los cambios. Finalmente, María Narváez, de Mapfre, recalca que «ahora no todo vale», ya que las empresas quieren ser sostenibles.

La Receta para una Implementación Exitosa

Según el socio senior de McKinsey, David González, el 12% de las empresas «top implementer» comparten tres componentes clave para lograr el éxito en los cambios: sostener el liderazgo de la transformación en el tiempo, incorporar componentes humanos poniendo los objetivos de talento por encima de los objetivos de negocio, y dedicar recursos humanos y financieros a este fin.

Desde BBVA, Carmen Martín destaca la importancia de un modelo operativo y procesos que garanticen el foco en la ejecución, así como la flexibilidad y la «cultura como el vector de cambio que permea toda la organización». Estrella Martín, de Iberdrola, apuesta por impregnar a toda la organización y poner objetivos vinculados al cambio. Por su parte, Luis de la Viuda, de Ikea, subraya la importancia de acompañar la aceleración y el estrés que genera el nuevo contexto con el bienestar y la salud de su personal.

Ana Valdivieso, de GSK, resalta la comunicación y la oportunidad para la empresa y los empleados, mientras que María Narváez, de Mapfre, enfatiza la importancia de que el área de Recursos Humanos tenga afinado el modelo operativo e implique a las personas. Finalmente, Carlos Pelegrín, de Esade, cita cinco elementos clave: la creación de una historia de cambio, la composición del equipo directivo, la reinvención de procesos, el alineamiento de las políticas de recursos humanos con los incentivos, y la comunicación y el seguimiento.

La Importancia de la Empatía y la Resolución de Problemas

Según David González, las personas susceptibles de liderar una implementación exitosa suelen tener «capacidades más empáticas» y habilidades relacionadas con la resolución de problemas, es decir, «capacidades más ‘soft’, que en ocasiones no son fáciles de encontrar».

En el ámbito financiero, BBVA busca ese talento mediante ejercicios de «workforce planning» que permiten identificar las capacidades necesarias, para posteriormente implementar planes de recapacitación, todo ello «muy acompañado de toda la transformación cultural». Iberdrola, por su parte, ha apostado por un modelo abierto mediante la creación de una plataforma digital centrada en el empleo verde y la orientación, así como plataformas digitales de comunidades de conocimiento.

Ikea se enfoca en actividades participativas en línea con el liderazgo colectivo, mientras que GSK apuesta por concienciar de la importancia de adquirir nuevas capacidades y por el impulso a la salud mental. Mapfre, por su parte, resalta su apuesta por la cultura entendida como «la suma de las personas que la conforman». Finalmente, Esade aboga por la transformación personal y el talento colectivo, destacando la empatía, la flexibilidad y el trabajo en equipo como palancas transformadoras.

La Relevancia del Factor Humano

De cara al futuro, David González pone el foco en «la gran disrupción de la inteligencia artificial» y advierte sobre el valor del factor humano y la «empatía». En la misma línea, Carmen Martín, de BBVA, apuesta por incorporar las nuevas tendencias y disrupciones, para posteriormente complementarlas y magnificarlas; mientras que Estrella Martín, de Iberdrola, pide un talento «más diverso e inclusivo».

Por su parte, Luis de la Viuda, de Ikea, destaca que la comunicación con los colaboradores y la escucha a los clientes serán claves, y subraya que el compromiso con la cultura y los valores de la compañía es «fundamental». Ana Valdivieso, de GSK, habla del «reto de no dejar a nadie atrás» y aboga por abordar cómo no penalizar a las personas de más edad. María Narváez, de Mapfre, asume que se transformarán los puestos de trabajo, pero resalta la importancia del «valor diferencial» que aportan las personas. Finalmente,

¡Increíble! El fin del aire acondicionado cada vez más cerca con este invento

Si bien es cierto que el aire acondicionado es una gran alternativa para mantener nuestro hogar con una temperatura estable, también lo es el hecho de que, a fin de cuentas, termina siendo un dispositivo que consume mucha electricidad y que, en algunos casos, provoca que respiremos aire contaminado. Por esta razón, diferentes empresas y organizaciones siguen buscando opciones diferentes para enfrentar el verano y el invierno sin necesidad de un artefacto de este tipo.

Cristal aire

El verano está cerca de llegar a España y la invención de un nuevo artefacto para combatir el calor llega en el momento perfecto: se trata de un nuevo Metamaterial Funcional Microfotónico basado en Polímeros (PMMM, por sus siglas en inglés), el cual llega con el propósito de ser la solución definitiva para el calor… y el aire acondicionado.

¿Cómo logra reemplazar al aire acondicionado?

Cristal verano

En palabras coloquiales, el nuevo PMMM es un cristal diseñado para enfriar habitaciones y pensado para reemplazar el vidrio tradicional de las ventanas, permitiendo así que la luz solar entre en el hogar, pero sin el calor que trae consigo.

El PMMM se compone de una película extradelgada de un metamaterial modificado que se adhiere a un cristal tradicional. Lo novedoso es que este material posee una estructura microscópica con un patrón de pirámides de 10 micrones de ancho, capaces de dispersar el 73 % de la luz que lo penetra. Además, cumple con esta labor sin disminuir la cantidad de luz perceptible que logra atravesar: mientras los cristales convencionales permiten el paso del 91 % de la iluminación natural, este invento posibilita el 95 %.

A través del enfriamiento radiativo, este extraño cristal logra disipar el calor hacia el exterior y, por ende, enfriar la habitación hasta 6º más de lo que se enfriaría con un vidrio normal de por medio.

Una opción más barata

Aire acondicionado

Aunque su medio de comercialización y disponibilidad aún no están del todo claros, lo cierto es que este nuevo metamaterial existe y está más que comprobado su funcionamiento como enfriador. Su precio se desconoce, pero claramente cuando se tenga la información correspondiente será posible percibir un valor muy inferior al de un aire acondicionado.

También vale la pena destacar que este cristal tiene la capacidad de limpiarse solo, pues su composición hidrofóbica hará que su transparencia nunca se vea perjudicada por la suciedad. Definitivamente es el futuro en cuanto a métodos de enfriamiento para el hogar se refiere.

Inversión millonaria de Cosentino en activos verdes y de protección de sus operaciones.

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Cosentino, una reconocida multinacional dedicada a la producción y distribución de superficies para baños, cocinas y fachadas, ha dado un importante paso en su compromiso con la sostenibilidad. La empresa ha invertido un total de 29,4 millones de euros en activos ambientales y de seguridad y salud, así como 13,5 millones de euros en control y mejora medioambiental durante el año 2023, según se recoge en su Informe de Sostenibilidad.

Esta apuesta se ha traducido en una nueva reducción de su ratio de huella de carbono, disminuyendo un 13% respecto a 2022 y un 10,3% frente a 2018. La directora global de sostenibilidad y asuntos corporativos, Emilia Cruz, ha asegurado que «producir una tabla de Silestone o Dekton genera menos CO2 que en 2018».

Proyecto de Instalación Fotovoltaica para Autoconsumo

Cosentino ha finalizado el proyecto de instalación fotovoltaica industrial para autoconsumo. Durante el año pasado, se completó la segunda fase del proyecto, que consistió en la instalación adicional de 28.000 paneles solares en las cubiertas de las fábricas y centros del parque industrial en Cantoria.

Con esta iniciativa, la compañía obtiene de forma propia ya un 20% de su consumo actual eléctrico anual de esta fuente renovable y se ha marcado como objetivo alcanzar el 29% en 2025. Emilia Cruz ha avanzado que la apuesta por las energías renovables se está llevando a cabo también en los espacios ‘centers’ y almacenes que tiene la compañía, por lo que esperan que el parque quede cubierto a lo largo de este año y el siguiente.

Economía Circular y Generación de Empleo

En la apuesta de Cosentino por la economía circular, la directora global de sostenibilidad y asuntos corporativos ha señalado que la empresa «busca sinergias con otros sectores y compañeros de viaje para avanzar más rápido» en este ámbito. Ha destacado el proyecto ‘Misiones’, que lidera la compañía con un consorcio de siete empresas de diferentes sectores, entre las que figuran Acciona y Veolia.

Cosentino se confirma, además, como un generador de empleo de calidad, tras crear casi 190 empleos en 2023, alcanzando a cierre de año un total de 6.039 trabajadores en todo el mundo, lo que supone un incremento del 27,4%. Según el director de gestión de talento de Cosentino, Alonso Fernández Bombín, «apostamos por un empleo estable donde ofrecemos un entorno diverso y saludable para el trabajador y que ofrezca oportunidades de desarrollo«.

La plantilla de Cosentino está formada por profesionales de 78 nacionalidades diferentes, además de elevar el ratio de mandos ocupados por mujeres hasta un 23,5%, en un sector tradicionalmente masculino. La consejera de la compañía, Mar Martínez-Cosentino Ramos, ha recalcado que «somos más de 6.000 empleados con un crecimiento continuo desde el 2020, muy enfocados en la educación, por lo que estamos orgullosos de nuestros programas de FP Dual, también de las acciones desarrolladas por sus fundaciones».

BBVA prevé que la economía de España crezca el 2,5% en 2024

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BBVA Research ha elevado cuatro décimas su previsión para el crecimiento de la economía española para este año, hasta el 2,5%, tal y como adelantó el presidente de BBVA, Carlos Torres, ayer durante el encuentro empresarial España-Turquía, y ha elevado una décima el crecimiento de la economía para el año 2025, hasta el 2,1%.

BBVA research

Durante la presentación del informe ‘Situación España’ de BBVA Research, los expertos han atribuido este crecimiento al dinamismo del sector servicios, al efecto de tracción de los fondos europeos y al aumento de la fuerza laboral.

«Detrás de estas cifras lo que se esconde es un comportamiento de la economía española durante la primera mitad del 2024 mucho mejor que el que preveíamos hace unos meses», ha asegurado el responsable de Análisis Económico de BBVA Research, Rafael Doménech.

No obstante, desde BBVA han avisado de que el crecimiento del PIB podría moderarse en los próximos trimestres, afectado por una contribución negativa de la demanda externa, dadas las restricciones al crecimiento en el sector turístico y al aumento de las importaciones.

Asimismo, los expertos han indicado que el principal riesgo para la economía global es que el crecimiento del sector servicios genere un aumento mayor de las manufacturas y que esto suponga una caída más moderada de la inflación y, por tanto, que los tipos de interés bajen «menos de lo que se espera.

TASA DE INFLACIÓN ENTRE EL 3% Y EL 3,5% EN EL SEGUNDO SEMESTRE

En relación a la inflación, desde BBVA prevén que la inflación se sitúe en la segunda mitad del año entre el 3% y el 3,5% y que para el año 2025 baje al entorno del 2,4%.

De igual manera, los expertos han apuntado a una tasa de inflación en junio del 3,4%, dos décimas por debajo de la de mayo, y que la subyacente se establezca en el 3%, al igual que en el quinto mes del año, último dato disponible por parte del Instituto Nacional de Estadística (INE).

Estas tasas de inflación se explican por las tensiones geopolíticas y el sector servicios. «Es muy probable que durante los próximos dos o tres años tengamos una continua presión de los costes laborales sobre los precios en la medida en que se mantenga la demanda relativamente fuerte y las empresas se vean con la capacidad de traspasar este incremento de salarios, empleo o cotizaciones a la Seguridad Social a los precios», detallan desde BBVA.

EL DÉFICIT PÚBLICO POR DEBAJO DEL 3% SIN MEDIDAS FISCALES ADICIONALES

En relación al déficit público sobre el PIB, desde BBVA creen que los datos de déficit de los dos años previos avalan que el desequilibrio en las cuentas públicas en 2024 se puedan situar por debajo del 3% del PIB «sin que tengan que tomarse medidas adicionales en materia de política fiscal».

El informe señala que el saldo estructural primario debería mejorar 0,5 puntos porcentuales entre 2025 y 2029, es decir 2,5 puntos del PIB en el acumulado de los años, para cumplir con las reglas fiscales comprometidas con Europa, alcanzando un superávit primario del 1,7% del PIB. «Es un objetivo muy exigente para los próximos años y podría lastrar el crecimiento económico», avisan.

Así, los datos de BBVA indican que por cada punto de ajuste, el nivel de actividad se moderaría en el largo plazo entre los 0,6 y 1 punto porcentual. «La mejor consolidación fiscal como siempre decimos sería aquella que descansase sobre reformas estructurales resultado de amplios consensos políticos», añaden.

En esta línea, Doménech ha apuntado que una reducción de la tasa estructural de desempleo en seis puntos permitiría al país reducir el déficit público entre tres y cuatro puntos del PIB, lo que sería «más de lo que necesitamos» para hacer el ajuste fiscal al que España se ha comprometido con Europa.

MEJORA DE LA PRODUCTIVIDAD POR HORA TRABAJADA, PERO NO POR OCUPADO

En el informe, BBVA constata un aumento de la eficiencia productiva en España respecto a la eurozona en los últimos cuatro años, fundamentalmente a partir del 2022. En particular, la productividad por hora en España ha crecido un 3,2% en términos acumulados, mientras que en la Unión Europea Monetaria (UEM) lo ha hecho un 0,9%.

Esta mejora proviene de una mayor eficiencia de la productiva dentro de cada sector, más que de una reestructuración del empleo hacia actividades más eficientes o de cambios en la jornada laboral relativa y está reduciendo, en parte, el aumento de la brecha de productividad entre España y la UEM que se ha venido abriendo en los últimos 15 años, explica Doménech.

En este sentido, ha indicado que las actividades financieras y la industria manufacturera explican buena parte del aumento de la productividad laboral en España desde 2020 al ser los únicos sectores que han mejorado su eficiencia productiva e incrementado su peso en el empleo.

No obstante, este incremento de la productividad por hora trabajada no se está traslado a un incremento de la productividad por ocupado, que se sitúa casi cuatro puntos por debajo de los niveles alcanzados en el cuarto trimestre del 2019.

En la misma línea, Doménech ha remarcado la existencia de un aumento del potencial de creación de empleo, gracias a la inmigración y al incremento en la tasa de participación, de manera que en 2019, la población activa creció, en promedio, alrededor de un 1% anual, mientras que en 2023, un 71% del nuevo empleo correspondió a personas nacidas en el extranjero.

ENFRIAMIENTO DEL TURISMO PARA EL AÑO 2025

Por otro lado, BBVA ha avisado de un enfriamiento de la demanda externa, que se volverá negativa para 2025, debido a que el turismo no va a crecer con la misma intensidad con la que lo ha hecho hasta el momento, ya que ha sido experimentado una evolución en el primer trimestre del año sorprendente.

Además, Doménech ha avisado de que la inversión sigue afectada por la incertidumbre regulatoria y continúa siendo el componente de la demanda agregada aún por debajo de los niveles del 2019, y ha añadido que los problemas de vivienda constituyen ya un «factor limitante» para el crecimiento económico.

Así, ha avisado de que los problemas de acceso a la vivienda están afectado a la mano de obra inmigrante, que representa una parte muy importante de la fuerza laboral, uno de los componentes que explica la mejora de las proyecciones económicas.

La verdad detrás del oscuro secreto de Pokémon

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Luego de triunfar en el terreno de los videojuegos, Pokémon se transformó en el anime más reconocido del Mundo, convirtiéndose en una de las franquicias japonesas más rentables dentro de los diferentes mercados. El éxito de la franquicia, se debe a las criaturas que existen dentro de este Universo, que logran capturar los corazones de sus fans con sus diseños y ternura.

Sin embargo, luego de que los fans investigaran en detalle un objeto icónico de Pokémon, lograron descubrir el lado oscuro del anime, el cual logra transformar la alegre historia, en toda una obra del terror. ¿Estáis listo para descubrir los aterradores detalles de las simpáticas criaturas japonesas?

Las descripciones más tenebrosas de la Pokédex de Pokémon

Las descripciones más tenebrosas de la Pokédex de Pokémon

A la hora de iniciar su aventura, Ash (el protagonista del anime de Pokémon) recibe por parte del Profesor Oak, quien es el investigador principal de la zona de Kanto, su primer compañero y una Pokédex, que es un objeto fundamental, ya que tiene todas las enseñanzas necesarias de las criaturas que rondan por todo el Universo. Gracias a este objeto y una investigación que realizaron fans del anime y que luego publicaron en internet, se logran descubrir los oscuros secretos de las pintorescas criaturas de bolsillo.

El detalle más aterrador, es el del Pokémon Haunter y su evolución; según la Pokédex, Haunter atraviesa las paredes para espiar a sus enemigos y si lame a una víctima, esta sufrirá constantes temblores hasta que muera. Sin embargo, Gengar, que es su evolución, logra meterse con las personas, ya que suele maldecir a cualquier persona que se cruza, las persigue por el resto de sus vidas y luego logra comerse sus almas.

En la larga lista de Pokémon de Kanto, existen tres casos donde diferentes criaturas, utilizan aterradores métodos para conseguir alimento; Kabutops, quien es considerado un Pokémon Fósil, corta a sus presas vivas con sus garras y absorbe sus fluidos vitales. Por otro lado, Weepinbell , cuando está hambriento, decide atacar a todo lo que este a su al rededor y derrite a sus presas con fuertes ácidos; por su parte, Golbat (evolucion de Zubat) se alimenta de la sangre de las personas y diferentes criaturas, causando su muerte por sus terribles mordeduras.

La criatura más aterradora dentro de la región Kanto

La criatura más aterradora dentro de la región Kanto

A pesar de que Kanto suele ser un lugar alegre y lleno de criaturas adorables, dentro de su comunidad, existe una leyenda que logró aterrar a todos los videojugadores del juego; durante la aventura del primer videojuego de Nintendo, existe un hecho aterrador en su historia, donde el Pokémon Hypno, es el responsable del secuestro de niños durante las pacíficas noches. Para muchos creyentes de esta leyenda, basada en una de las misiones y diálogos del juego, Hypno secuestra niños para torturarlos y abusarlos en secreto, ya que logra alimentarse del terror de ellos.

A pesar de que la compañía ha tratado de que sus fans se olviden de esto, la leyenda se hace cada vez más potente en Internet y se ha convertido en todo un fenómeno viral. Como consecuencia de esta creencia, el Pokémon fue arrancado de la historia del anime, evitando que toda su historia, quede manchada por una leyenda urbana que se creó por una polémica misión dentro del videojuego.

Braskem, firma petroquímica de Brasil, vende su participación en Cetrel a GRI por 49,6 millones de euros

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La petroquímica brasileña Braskem ha firmado un acuerdo para vender su participación del 63,7% en la compañía Cetrel, una empresa especializada en soluciones ambientales industriales, a la empresa Gestión de Residuos Industriales (GRI) por 284 millones de reales brasileños, lo que equivale a aproximadamente 49,6 millones de euros.

Esta transacción estratégica tiene como objetivo fortalecer a Cetrel y transformar a GRI en una plataforma de crecimiento nacional en el sector de gestión de residuos industriales, asegurando la excelencia operativa y la sostenibilidad ambiental.

Detalles de la Transacción

La transacción contempla la venta de 498.436 acciones ordinarias de Cetrel (que representan el 63,7% del capital social) de propiedad de Braskem a GRI. Además, Braskem suscribirá nuevas acciones ordinarias a ser emitidas por GRI mediante un aumento de capital, que será desembolsado por Braskem aportando 771.592 acciones ordinarias de Cetrel que posee.

Por otro lado, Solví, empresa con la que Braskem también ha firmado este acuerdo de inversión, transferirá activos y servicios de gestión de residuos industriales a GRI. Tras la implementación de la transacción, Solví poseerá el 50,1% y Braskem el 49,9% del capital social de GRI.

El valor total de la transacción resultará en un ingreso de aproximadamente 284 millones de reales (casi 35 millones de euros) para Braskem, de los cuales 199 millones de reales (aproximadamente 24,5 millones de euros) se pagarán en la fecha de transferencia de las acciones a GRI, y el resto hasta noviembre de 2025, sujeto a los ajustes habituales para este tipo de operación.

Objetivos Estratégicos de la Alianza

Esta colaboración estratégica entre Braskem, Cetrel y GRI tiene como objetivo principal fortalecer a Cetrel como empresa de soluciones ambientales industriales, enfocada en el tratamiento de agua y consultoría ambiental, así como transformar a GRI en una plataforma para el crecimiento nacional del sector de gestión de residuos industriales, asegurando la excelencia operativa y la sostenibilidad ambiental.

La transacción está sujeta a la implementación de ciertas condiciones suspensivas, incluida la aprobación de las autoridades competentes. Braskem se ha comprometido a mantener informado al mercado sobre novedades relevantes de la operación, de conformidad con la legislación aplicable.

La millonaria oferta de Francia para adquirir actividades clave de Atos

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La multinacional francesa Atos se encuentra en un proceso de reestructuración y ha recibido una oferta del Estado francés para la adquisición de algunas de sus actividades consideradas estratégicas. Esta oferta confirmatoria no vinculante, por un valor de 700 millones de euros, está dirigida a las áreas de Informática avanzada, Sistemas de misión crítica y Productos de ciberseguridad de la división BDS (Big Data & Cybersecurity) de Atos.

El Gobierno galo había expresado anteriormente su interés en proteger los «imperativos estratégicos soberanos del Estado francés», lo que parece ser el impulso detrás de esta propuesta de adquisición. Ahora, el consejo de administración de Atos discutirá la oferta con el Estado, si bien no se puede garantizar que las partes llegarán a un acuerdo definitivo.

La Reestructuración Financiera de Atos

Paralelamente a la oferta del Estado francés, Atos ha confirmado su objetivo de alcanzar un acuerdo de reestructuración financiera definitivo con el consorcio Onepoint y sus acreedores financieros. Este proceso se implementará mediante un procedimiento acelerado específico antes de julio de 2024.

La propuesta de reestructuración seleccionada por Atos contempla la conversión en capital de 2.900 millones de euros de deuda existente, así como una inyección de 1.500 millones de deuda monetaria nueva y de otros 250 millones de euros de capital nuevo. Esto incluye 175 millones del consorcio Onepoint, a cambio del 21% del capital, y 75 millones por parte de acreedores a cambio del 9%.

De esta manera, Atos busca establecer una estructura de capital sostenible que le permita continuar con su proceso de reestructuración. La empresa desestimó una oferta alternativa presentada por un consorcio formado por EPEI, grupo del millonario checo Daniel Kretinsky, junto a Attestor Limited.

La Estrategia de Atos: Enfocarse en Actividades Clave

La oferta del Estado francés para adquirir parte de las actividades de Atos se enmarca dentro de la estrategia de la empresa de centrarse en áreas consideradas estratégicas y de mayor valor. Las unidades de Informática avanzada, Sistemas de misión crítica y Productos de ciberseguridad han sido identificadas como áreas clave que podrían beneficiarse de la protección y el respaldo del Estado francés.

Al mismo tiempo, la reestructuración financiera que Atos está llevando a cabo busca asegurar la sostenibilidad a largo plazo de la compañía. La conversión de deuda en capital y la inyección de nueva financiación permitirán a Atos concentrarse en sus actividades más estratégicas y competitivas, fortaleciendo su posición en el mercado.

La combinación de la oferta de adquisición del Estado francés y la reestructuración financiera interna refleja la estrategia de Atos de priorizar sus áreas más críticas y valiosas, en un esfuerzo por garantizar su viabilidad y crecimiento futuro en un entorno empresarial desafiante.

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