El Ayuntamiento de Madrid convoca 2.557 plazas en las oposiciones de empleo público de 2026, entre turno libre y promoción interna.
La cifra procede de dos ofertas distintas. La general, aprobada el 23 de julio, incorpora 1.583 puestos. La de Seguridad y Emergencias, autorizada el 16 de julio, suma otros 974. En conjunto, 1.836 plazas corresponden al turno libre y 721 a la promoción interna, reservada al personal que ya trabaja en la Administración municipal.
El Consistorio publicó el desglose completo el 24 de septiembre. No todas las convocatorias abren el plazo al mismo tiempo, y ahí está la primera advertencia práctica: el 8 de octubre cerró la inscripción de tres procesos que sumaban 201 plazas. Otras mantienen la solicitud activa hasta el 22 y el 29 de octubre.
Qué plazas incluye la oferta del Ayuntamiento de Madrid
Entre las categorías de nuevo ingreso figuran 132 plazas de auxiliar administrativo, 43 de trabajador social, y numerosos puestos técnicos y sanitarios. Las instalaciones deportivas concentran más de 357 plazas. Es el bloque menos visible de la oferta y, a la vez, uno de los que más perfiles distintos admite.
En Seguridad y Emergencias destacan 439 plazas de policía municipal, 185 de bombero especialista y 70 de técnico auxiliar de transporte sanitario. El Consistorio ya había anunciado una oferta de seguridad y emergencias de 1.106 plazas en 2025, de modo que esta segunda tanda confirma la apuesta municipal por reforzar los servicios de proximidad.
No todas las convocatorias pertenecen al ejercicio de 2026. Las 155 plazas de agentes de movilidad proceden de las ofertas de 2024 y 2025. De las 39 plazas de veterinaria, 23 corresponden al año actual. Las 30 plazas de técnico superior de Administración de turno libre y las 30 de promoción interna sí ejecutan la oferta vigente. Conviene fijarse en ese detalle: una plaza publicada ahora puede venir de una anualidad anterior y arrastrar bases ya cerradas.
Madrid mezcla en una misma oferta plazas de turno libre con promoción interna y categorías que van del Graduado en ESO a la titulación universitaria.
Requisitos para presentarse a las oposiciones municipales
Los requisitos cambian según el puesto. El Estatuto Básico del Empleado Público fija el marco general, y cada convocatoria añade sus propias condiciones. Antes de inscribirse, hay que identificar el grupo de la plaza y leer las bases completas.
- Titulación: los grupos A1 y A2 exigen titulación universitaria, con la especialidad que corresponda. El grupo C1 pide Bachillerato o título de Técnico. El grupo C2 se conforma con el Graduado en ESO.
- Edad: al menos 16 años y no haber alcanzado la edad de jubilación.
- Nacionalidad: se aplican los requisitos generales de acceso al empleo público.
- Otros: capacidad funcional para el desempeño del puesto y no estar inhabilitado para el empleo público.
La oferta general reserva 111 plazas para personas con discapacidad, repartidas entre el turno libre y la promoción interna. De ellas, 22 corresponden a personas con discapacidad intelectual en la categoría de operario de servicios generales.
Cómo es el proceso selectivo y el temario
El sistema es el habitual en la Administración local: oposición o concurso-oposición, según la convocatoria. La estructura concreta, con el número de temas, los ejercicios prácticos y las pruebas físicas en policía y bomberos, aparece en cada convocatoria publicada en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid y en la sede municipal.
El plazo ordinario de solicitud es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE o en el boletín autonómico. Después se publican las listas de admitidos y excluidos, con un plazo de subsanación cuando hay errores en la documentación.
Análisis: qué revela esta oferta sobre el empleo público municipal
Madrid no es una excepción. La mayoría de los ayuntamientos grandes arrastra tasas de interinidad elevadas y aprovecha la Oferta de Empleo Público para estabilizar plantillas. Lo relevante aquí es el volumen y la mezcla: 2.557 plazas repartidas entre perfiles muy distintos, desde auxiliares administrativos hasta bomberos y técnicos sanitarios.
Para el aspirante, la clave está en el ratio. Las plazas de auxiliar administrativo o de operario concentran miles de solicitudes, mientras que las de bombero especialista o técnico de Administración registran mucha menos competencia real. Elegir bien la categoría importa más que estudiar más horas.
Hay una condición a vigilar. El plazo de inscripción arranca con cada publicación oficial y no con la aprobación de la oferta. Quien espere a que salga el listado completo de convocatorias puede perder el turno de la que le interesaba. Puedes comprobar qué procesos siguen abiertos en la sede electrónica del Ayuntamiento de Madrid.
La recomendación práctica es sencilla. Identifica la plaza por grupo de titulación, verifica que el periodo sigue abierto y prepara la documentación con antelación. El sueldo municipal, por debajo de la media europea pero con estabilidad y carrera interna, y el coste de vida de Madrid son los otros dos factores que cada aspirante debe sopesar.
📨 Cómo presentar la solicitud
La inscripción se realiza de forma electrónica a través del trámite municipal de admisión, con certificado digital, DNI electrónico o Cl@ve.
- Paso 1: Accede a la sede electrónica del Ayuntamiento de Madrid y localiza el proceso selectivo en el que quieres inscribirte.
- Paso 2: Identifícate con certificado digital, DNI electrónico o Cl@ve.
- Paso 3: Obtén la autoliquidación de la tasa de examen y cumplimenta el formulario de solicitud.
- Paso 4: Firma y registra la solicitud. Aunque estés exento del pago, debes completar el trámite para obtener el justificante.
- Paso 5: Guarda el resguardo de registro y consulta las listas de admitidos, con su plazo de subsanación.
No es necesario adjuntar la copia de la titulación en el momento de la inscripción, aunque sí declarar que se posee. La comprobación se realiza más adelante, en la fase de méritos o en el acceso al puesto.
📋 Ficha de la Convocatoria
- Organismo / País: Ayuntamiento de Madrid.
- Número de plazas: 2.557 (1.836 de turno libre y 721 de promoción interna).
- Sueldo estimado: variable según grupo y categoría; pendiente de detalle en cada convocatoria.
- Fecha límite de inscripción: varios procesos abiertos hasta el 22 y el 29 de octubre de 2026; otros cerrados el 8 de octubre.
- Dónde inscribirse: sede electrónica del Ayuntamiento de Madrid.
