Si estás cansado de enviar currículums sin obtener respuesta, es posible que estés cometiendo un error común que está alejando a las empresas de tu perfil. En este artículo, te explicaremos por qué la ortografía y la redacción de tus currículums son aspectos fundamentales que debes tener en cuenta para destacar entre los demás candidatos. Descubre cómo mejorar la presentación de tu perfil y aumentar tus posibilidades de ser seleccionado para esa tan ansiada entrevista. ¡Sigue leyendo para obtener todos los detalles!
8Una práctica que es contraria a las normas laborales
Sin embargo, esta práctica va en contra de la legislación laboral, ya que el dar publicidad a ofertas de empleo que no responde a las reales condiciones del puesto ofertado, está sancionado por la Ley sobre infracciones y sanciones en el orden social. Las multas por este tipo de conductas pueden llegar hasta los 7.500 euros, por lo que es importante que las empresas se aseguren de que sus ofertas de empleo sean reales y estén en línea con las necesidades reales de la compañía.
Las ofertas laborales fantasma son una práctica cada vez más común en el mercado laboral, pero también son ilegales y pueden acarrear sanciones graves. Es importante que tanto empresas como candidatos estén conscientes de esta situación y se aseguren de cumplir con la normativa laboral vigente y no se soliciten no se envíen currículums innecesariamente.
